• 4k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 上市公司 / 15-50人
    A:普通兼职工:计时19元/小时(按小时计算薪资,多劳多得)工作时间:9点-14点或17点30分-22点30分,以上2个时段任选1个,需有公司正在缴纳深圳社保,能稳定供班,长期兼职,短期兼职勿扰暂不招;B:周末兼职工:计时19元/小时,学生兼职也可工作时间:周末能固定全天有空;工作内容:负责披萨、小吃、意面制作,顾客接待、点餐收银、外送等;工作要求:需要年满18岁,能吃苦耐劳,服从上级安排,认真完成工作,形象气质佳,有餐饮工作经验的优先考虑工作地点:深圳福田区莲花街道康欣社区香梅路2006号天然居(香梅北地铁B3出口)—达美乐香梅店目前现招少量普通兼职及全职,机不可失失不再来,有意向的朋友可以私信我,我会尽快联系你。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    在线教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    (一)岗位职责1.负责公司产品H5端及小程序端项目的前端开发工作。2.参与产品需求的讨论和设计,为产品提出实质性的交互体验和技术建议。3.与服务端工程师、产品经理、测试工程师沟通合作,保证产品研发工作的质量和进度。4.参与业界潮流技术的研究和应用,解决开发过程中的关键问题和技术难点。(二)任职要求1.本科以上学历,计算机相关专业,3年前端开发经验。2.熟悉HTML5、CSS3和常用交互动画功能的开发。3.熟悉原生ES6/7、JavaScript和常用的JS设计模式。4.熟悉至少一门MVVM开发框架,不限Vue.js或React.js等。5.熟悉webpack、Vue-CLI3,对前端工程自动化有一定的实践经验。6.熟悉微信小程序和公众号H5的开发,必须具备相关的项目经验。7.具备优秀的逻辑思维对用户体验、交互设计有一定的认识和实践经验。
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位内容: 1、 根据业务发展战略规划,协同业务部门进行人力资源规划,拟定组织架构、人员编制,并与业务负责人进行充分的沟通; 2、梳理各岗位人才画像,制定关键岗位人才发展计划及继任者计划,并定期回顾; 3、深入业务流程各个环节,及时发现业务发展需要/问题,给予针对、有效的人力资源支持; 4、搭建绩效管理体系,组织各部门有效开展绩效管理工作,协助制定绩效目标、核算绩效结果、监督绩效实施和应用、分析绩效结果,并协助开展绩效面谈及绩效提升工作; 5、搭建激励体系,充分调动员工积极性,提升敬业度; 6、执行年度薪酬回顾工作,与业务负责人进行沟通,并对调整结果进行反馈。 岗位要求: 1、3-5年人力资源管理经验,其中至少1年人力资源经理任职经历,新零售、“互联网+制造”行业为佳; 2、精通绩效、激励、招聘、劳动关系模块,有人才培养、文化落地等项目经验; 3、具有同理心、变通、高情商、亲和力、悟性好; 4、***本科及以上学历,要求人力资源、心理学、组织管理、企业管理等专业 5、请一定在仔细确认岗位职责后,欢迎符合任职要求的人才投送简历 (非诚勿扰,不符合任职要求的求职者请勿投送简历)
  • 40k-70k 经验5-10年 / 本科
    电商平台,在线教育,新零售 / 不需要融资 / 50-150人
    iOS资深工程师(社交方向)-上海R4-R5)#210460 1. 负责小红书 APP 社交产品的建设与维护,包括但不限于:私信、群聊、新业务等。 2. 和产品经理,设计师,数据分析师配合,深度参与手机产品需求讨论,功能定义。 3. 指导并带领其他工程师共同完成研发任务。 4. 持续不断的优化代码结构,承担重点、难点的技术攻坚。 任职要求: 1. 大学本科或以上学历,计算机相关专业,3年以上iOS相关经验。 2. 对移动研发充满热情,有较强的学习能力,好奇心和积极向上的心态。 3. 熟悉Objective-C/Swift,熟悉Cocoa设计模式,深入理解MVC MVVM。 4. 代码基本功扎实,对于常见的第三方库的使用和原理有一定的理解。对数据结构及算法有一定程度的理解,良好的面向对象化编程思想,熟练运用常见设计模式。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责 1、负责方案规划栏目的文章输出,能策划方案规划栏目的选题,持续优化该栏目的文章 2、及时关注用户需求,并能通过用户需求提供对应的选题 3、对于保险产品有敏感度,能及时关注和反馈 4、协助栏目负责人完善栏目流程 5、其他需要协助的工作 任职要求 1、本科及以上学历,保险、中文、金融等专业优先考虑 2、有过保险规划师、或者从事过直接面向客户的工作岗位,对用户有一定了解的,可结合表达能力等优先考虑 3、较强的文字功底,清晰的逻辑表达,可以顺畅的进行内容编辑和写作 4、对保险没有偏见,有兴趣深入学习 5、认真踏实,细致认真,对数据等有较真精神
  • 19k-26k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,社交 / 上市公司 / 150-500人
    职位描述: 1、负责公司产品的设计、研发及维护工作,支撑业务线提供对外服务和对外交付。 2、把握技术发展方向,与其它团队持续改进系统架构,保障服务高可用和可扩展性。 3、负责技术难点的攻克及前沿技术的预研,协助上层业务线在云平台上部署业务,解决使用当中的疑难问题。 4、有良好的沟通和学习能力,善于跨团队合作。 职位要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历,5年以上云平台领域开发经验,精通JAVA/GO开发语言、熟悉操作系统、技术中间件、存储系统基本知识。 2、有云计算和IaaS/PaaS层相关规划、设计、实施等全过程工作经验,熟悉计算虚拟化和OpenStack等云技术和框架、Kubernetes框架及容器等,熟悉容器网络、存储、监控等,有相关采购实施经验更佳。 3、分布式存储、容器、Kubernetes、数据库(MySQL/MongoDB/PG)、中间件、SDN、ELK其中至少三种产品特性,具备相应的方案实践经验。 4、能熟练使用Redis、ElasticSearch、Spring Cloud、Dubbo、MQ等分布式框架或中间件;具备分布式系统架构设计和开发经验;熟练掌握敏捷开发流程。有虚拟化相关工作经验者优先。 5、具有较强的学习能力和协作能力,较好的文档及沟通交流能力,善于主动思考和行动,工作认真,细心,有条理;积极性高,求知欲强,乐于解决具有挑战性的问题,具有较强的沟通能力,善于跨团队合作。 本岗位隶属于母公司上市公司深圳天源迪科300047
  • 7k-14k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位要求: 1.年龄:21-35周岁,*****大专及以上学历,专业不限 2.学习能力强,并具备管理素养,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展 二、福利待遇 【**本科:底薪8000元+提成(30%-60%)】 【**专科:底薪6500元+提成(30%-60%)】 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 三、工作职责: 1.负责房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作; 2.为客户提供有温度的顾问式带看体验,打造个人顾问式职业品牌形象; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署,交易过程为客户提供专业的权属转移服务; 四、晋升空间: 1.经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理(最年轻的店经理97年、最年轻的大店区经93年、最年轻的大区副总89年) 五、培训:(每个人入职后都有专属的师傅带) 1.入职前:岗前培训(为期5天的企业文化、行业透视,让你对公司、北京房产行业有一个基本的了解) 2.入职后:超训体系,春耕班,一对一师傅带(签约中的房产知识、法律知识、时间管理、人力资源管理等) 六、其他福利 1.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 2.开单赢大奖出国游,年度500g纯金小金人奖杯; 3.接收实习生,拿到***后有机会转岗职能总部。 一个人要想成功,要么组建一个团队,要么加入一个团队! 大平台,优秀的团队,期待最有梦想的你加入!
  • 38k-60k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    As a member of the Enterprise Risk Management (ERM) team, you will be involved one of the activities below:-       Credit Risk Management across all financial asset classes  -       Market Risk Management (including VaR, stress-tests)-       Trading compliance and limits management  -       Collateral management and marginingJOB DESCRIPTION-       Functional design and technical mapping to tailor Murex solution to user’s business, processes & compliance requirements-       Configuration, test and assistance to clients during software implementation  -       Clients support-       Users training-       Assistance to presales activitiesJOB REQUIREMENTS  -       Experience / knowledge / strong interest in Risk Management and Capital Markets-       IT bias: in particular SQL, XML, Unix script-       Strong analytics skills-       Team player  -       Ability to travel within China on a frequent basisDESIRED MAJOR      -     Computer science; Mathematics; Financial Engineering
  • 13k-25k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    海外广告投放经理/优化师 工作职责:1. 负责公司在Facebook、Google等海外平台⼴告投放及优化,制定广告投放策略。2. 联系代理开户,挖掘、整合、维护资源,完善资源库;3. 不断优化推⼴效果,提⾼获客数,控制成本,完成增长指标。4. 定期分析投放数据,结合数据和公司不同发展阶段的需求及时作出优化调整方案,优化ROI或提高销量,达到目标。5.不断拓展新的渠道,管理代理投放,包括前期代理筛选合同签订等相关工作。任职要求:1. 大专及以上学历,3年以上fb或者google投放经验,对数字敏感,数据分析能力强;2.熟悉Facebook、Google等投放渠道的排名原理和技术特性3. 熟悉一个或多个广告平台的投放模式和后台操作,包括信息流,sem,应用商店4. 百万级以上消耗金额优先5. 有数字货币、港美股或者其他金融投资经验优先6. 外汇/贵金属及其他金融衍生品投放经验优先
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责客户私域流量运营体系的搭建,包括不限于企业微信个人号、社群、公众号,能独立输出并落地运营方案; 2.协助客户完成私域用户体系的建立、维护,能有效的对社群用户进行分层管理运营,提高群用户的留存、活跃和转化; 3.熟练掌握群用户增长、内容、活动等多个板块的运营,能完成复合型的工作; 4.通过用户标签描绘用户画像,做好用户的分层精细化管理工作,通过设计会员体系、积分体系提高用户的活跃度和粘性,延长生命周期,深入挖掘用户价值并实现价值转化; 5.独立承担业务目标,能独立做好阶段目标拆解并制定阶段运营策略,不断优化运营流程及管理方式。 任职资格: 1.***大专及以上学历,三年以上微信社群运营经验,运营过五十万群成员以上经验者优先,有从0-1社群运营成功案例优先; 2.结果导向,为业务目标负责,具备独立完成运营需求策划、实施、总结等工作;了解社群管理工具、数据统计分析能力,能从数据中发现问题并提供解决方案。 3.熟悉微信生态的工具和玩法,对市场变化要有一定的敏感度,有微信直播运营、企业微信运营相关经验者优先; 4.了解汽车行业,并对汽车行业用户有一定研究者优先。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    【你可以获得】 1、业务高速发展,你会完整经历业务从孵化到成熟的过程,拥有全局的眼界,避免成为岗位螺丝钉 2、团队互联网业务经验丰富,培训体系完整,愿意传授经验。你在短期内会拥有1-2年工作经验的人该有的业务思维,直接打通职场高薪上升渠道。 3、远程办公,时间自由 【工作内容】 1、日常运营:负责高半米公众号矩阵的日常运营及推广; 2、文案和排版:好的文章审美和基础的排版知识; 3、选题和策划:结合时事热点、公司活动、热点产品等走向,发挥创意、完成选题和内容策划。 4、配合新媒体组其他项目的开展工作及提升整体项目的团队协作能力;    【任职资格】 1、拥有独立、积极、对自己人生负责的生命态度 2、快速学习,举一反三的能力; 3、大三、大四或研究生,有新媒体运营经验,附上作品的优先; 4、熟悉秀米后台操作,会使用新媒体的作图和视频剪辑工具; 5、一周保证可以出勤5天。
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    电商,金融 / 不需要融资 / 50-150人
    技能要求: android测试,黑盒测试,手机测试,功能测试 担任测试工程师一职,根据测试需求,制定测试计划,对公司产品的功能、性能进行测试。 主要测试项目:华为手机/平板,小米手机等,以及部分手机内置app 主要工作内容: 1.根据测试需求文档编写测试计划,设计、执行测试用例; 2.对产品做系统测试和相关内置app测试(如通讯录、短信、相机、设置等内置app测试),使用测试工具,记录测试结果,进行分析、判断;使用testlink等做系统测试; 3.对产品功能、性能做专项测试(LCD、TP、Wi-Fi、蓝牙、相机性能等),系统测试,压力测试等 4.发现产品中出现的bug,使用工具抓取log日志,定位产品软件中的bug,提交至JIRA,cpm等缺陷管理工具,并与研发进行问题沟通; 5.提交测试报告,对所检测模块做整理、总结; 6.发布新版本时,对bug进行追踪,做回归测试。 9号线漕河泾开发区,12号线虹漕路均可到达
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    企业服务,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    大专以上学历,2年及以上Android开发经验。1.Android开发工作经验 2.精通Android开发平台及框架原理,Android平台UI设计和常用布局,熟练使用Android SDK及相关开发工具,能独立完成基于Android的应用的开发工作; 3.熟悉Android下跨进程通信,网络通信机制,TCP/HTTP/SOCKET等协议,具有端云交互应用开发的经验; 4.熟练掌握Android性能优化方法和相关调试工具。 5.思维敏捷、具有良好的逻辑分析及问题解决能力,追求**的用户体验
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位描述1、3年及以上工作经验,计算机及相关专业,本科及以上学历。2、具备扎实的Java编程基础, 深入理解Java IO、集合、多线程、和JVM等基础知识;3、对面向对象的软件开发思想有清晰的认识、熟悉常用的设计模式;4、熟练使用Spring、Spring Boot、SpringMVC、Mybatis等开源框架,对其核心思想、实现原理有一定认识;5、熟悉Redis、Zookeeper、Nginx、Rabbitmq等技术组件, 理解其应用场景;6、熟练掌握Git、Maven等项目工具的配置和使用;7、熟练掌握Mysql,Oracle、MongoDB等数据库原理及性能优化,能够编写高性能的SQL;8、有分布式网络开发经验,熟悉
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘岗位:房地产经纪人业务内容:一手房交易+二手房交易+租赁业务+资产管理业务+装饰推荐业务作业工具:LINK系统+掌上链家+商机+E张房源纸+链家加油站等发展方向:1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁3.经纪人-分公司/事业部培训体系:链家学院:岗前新人训-处级衔接训-中级衔接训-高级衔接训培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训搏学考试:每年两次,全国数十万人同时参考申请条件:1.国家*****本科及以上学历,专业不限2.形象阳光向上,具备较强的逻辑思维能力和沟通能力3.诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情和团队合作意识。4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;薪酬福利:-实习期 无责任底薪6500元(1-6个月)-转正后 (30%-75%)提成+五险+公积金(自选)+商保(自选)-内部员工合租优惠,600-800元/月/人-精英社成员享有出国游-公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费