【写在最前面】 • CoFound 期待与你开启一场双向奔赴的职场对话 —— 在这里，你将用 C 端的细腻触感，解构 B 端品牌的传播密码。如果你热爱文字的力量，擅长在数据与创意间自由切换，欢迎加入这个 "开心上班" 的成长型团队！ 【你的核心战场：用 C 端玩法激活 B 端传播】 • 操盘双平台：主责企业公众号精细化运营，同步拓展小红书品牌号矩阵，实现从 0 到 1 冷启动 • 全链路渗透：从前期账号定位诊断（参与客户策略会）到内容体系搭建（企宣 / 产品 / 活动文案全覆盖），再到传播效果复盘，主导运营全周期 【你将成为这样的多面手】 1. 内容策略指挥官（公众号熟手） • 深度对接品牌方 brief，精准理解品牌调性，转化产品/业务之于用户的价值卖点，独立撰写与竞品形成差异化的内容方案（含选题规划 / 呈现形式 / 传播节奏） • 主导客户需求拆解，制定季度内容月历，确保企宣、产品、活动文案覆盖品牌全传播周期 2. 视觉创意衔接者 • 操盘平台视觉基建：主导公众号视觉体系搭建（头图 / 版式 / IP 人设 / 互动按钮设计），同步制定小红书品牌号视觉规范（封面构图 / 字体色系 / 标签体系），打造爆款推文 • 创意落地全链路把控：独立拆解长图文 / 条漫 H5 / 数据可视化需求 brief，有灵感输出多种以上排版逻辑与交互创意方案（含用户浏览动线设计），与设计师高效协作，精准传递品牌调性与内容重点 • 效果导向视觉优化：针对公众号/小红书特性，指导设计师优化图文版式，追求点击完读率提升，建立品牌VI系统化的自媒体视觉风格与识别度 3. 数据驱动操盘手 • 每月监控平台后台数据（阅读 / 涨粉 / 转化），输出用户画像分析报告（含痛点洞察 / 竞品对标） • 根据粉丝留言 / 私信反馈，每月优化 1 次内容策略，关注粉丝留存率提升与涨粉手段 4. 客户关系连结者 • 参与新客户提案会，提供基于行业/运营经验的报价方案（含定位/目标/执行周期 ） • 维护良好的客户关系 【必备技能包：】 • 3 年 + 新媒体运营经验（含至少 2 年 C 端家居/家电/生活方式品牌服务经历），有完整从 0 到 1 运营案例（附作品集优先） • 精通公众号排版工具（135 / 秀米）、小红书爆款逻辑，能独立完成短视频脚本创作（加分项） • 具备优秀的PPT排版与提案能力，擅长用品牌/产品策略/用户数据分析反推内容策略 【隐形加分项：】 • 网感敏锐，关注新消费 / 科技 / 企业服务等领域趋势，手机里躺着 50 + 优质公众号 / 小红书账号 • 自带 "解决问题" 体质：面对客户紧急需求能快速响应，擅长在 deadline 前高效交付 你将获得的成长礼包 • 开放型团队：直接参与客户高层会议，与行业 TOP 级品牌面对面碰撞创意 • 快乐办公：弹性工作时间 +团建，拒绝无效内卷 【即刻申请】 请将简历 + 作品集（含过往爆款案例链接 / 企业官方品牌公众号/小红书内容体系搭建方案）发送至*************************** 邮件主题：新媒体运营 - 姓名 - 公众号服务客户 （如：新媒体运营 - 张三 – 客户名称） 【重要的事情说三遍】 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 特别提示：我们珍视彼此时间，请仔细阅读。我们相信，合适的工作不仅是谋生，更是与同频伙伴共创价值的旅程。

1000万粉丝大V招社群运营，手把手带教（账号已卖，真实可查） 一、主要职责 1、从各大新媒体平台向微信私域引流 2、微信朋友圈日常运营 3、粉丝群管理和转化 4、全网分发文章和视频 5、协助制定工作流程和标准 6、协助其他新媒体运营工作 二、岗位要求 1、喜欢与人沟通，工作细心，有责任感 2、网感好，B站、抖音、小红书等平台的重度用户 3、懂简单的图片设计（可画、稿定）、短视频剪辑（剪映）更好 4、学历大专，不需要本科，不限专业 ***创业公司，无法提供躺平环境，介意勿投***

职位描述： 1. 负责个性化推荐系统的架构设计与开发，包括训练框架优化、推理服务性能提升、推荐策略功能实现等。 2. 与算法团队紧密合作，参与推荐策略的落地与迭代，推动业务目标达成。 3. 关注业界前沿技术，探索并引入新技术与工具，持续提升系统效率与效果。 任职要求： 1. 扎实的编程能力与算法基础，熟练掌握C++/Python开发，具备Linux环境下开发经验。 2. 熟悉分布式系统、高性能计算、服务优化等技术，有大规模系统优化经验者优先。 3. 了解推荐系统、搜索算法等相关领域知识，有推荐业务开发或优化经验者优先。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够快速学习并解决复杂问题。 5. 以业务目标为导向，具备强烈的责任心和自驱力，能够在快节奏环境中高效工作。

职位职责： 团队介绍：我们致力于建设行业**的低代码平台，加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用，助力业务人员自我价值最大化；将研发人员从低效重复的工作中解放出来，改变低效的研发模式；打通企业数据、减少数据孤岛，让企业掌握快速创新的主动权。 1、搭建行业领先的低代码平台，帮助开发者快速进行应用的搭建；让独立软件服务商能够快速交付客户，实现业务价值； 2、参与并主导团队的产品、技术方案制定，推动落地和产品PMF； 3、把控团队技术方向，承担一个子方向的架构设计，并落地核心代码，保持业内领先的技术架构； 4、制定团队质量标准，持续提升团队开发效率和质量。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件相关专业，具备后端架构设计经验优先； 2、有扎实的编程能力和代码习惯，可以写核心代码； 3、熟悉后端研发的常用技术包括而不限于：存储、缓存、RPC、MQ、微服务等； 4、良好的团队沟通和协作能力，有责任心，能自驱并持续学习； 5、有技术前瞻性，熟悉行业发展趋势，有见地。

职位职责： 1、负责抖音音乐品类的创作者运营和趋势内容运营，为垂类优质作者规模、优质内容规模、作者体验等指标负责； 2、趋势内容运营：负责抖音音乐趋势运营、爆款玩法打造，通过线索挖掘、作者撮合、规模放大等手段，打造爆款和垂类趋势； 3、优质作者运营：深度理解音乐作者需求，对赛道内不同分层作者有系统运营策略；识别并培养标杆作者，通过创作指导、作者签约、活动打造等手段，助力垂类作者成长。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上音乐领域或者内容运营经验； 2、有作者运营和内容运营经验，内容敏感度高，熟悉平台品类特色和用户消费特点，对音乐相关领域有感知和洞察； 3、有内容策划和运营经验，熟悉内容生产、分发、传播的整体链路； 4、主动性强，有较好的沟通协作、项目管理的能力，学习和自驱力强，有UGC运营经历优先。

职位职责： 1、负责风控ToB相关系统&平台的架构、设计与实现； 2、负责风控ToB相关系统的稳定性建设和成本优化； 3、跟踪反爬、反作弊、内容安全技术的最新进展并应用于实践。 职位要求： 1、具备优秀的逻辑思维能力，对解决挑战性问题充满热情，善于解决问题和分析问题； 2、熟悉linux下的开发，对mysql数据库、消息系统、缓存系统有比较深入的了解及使用经验； 3、熟悉业务安全系统建设、内容安全系统建设、有私有化部署经验优先； 4、有过较复杂的分布式系统开发经验，有高并发下性能优化、分布式事务系统、规则引擎系统等实践经验的优先。

职位职责： 1、负责字节跳动相关产品线（抖音、头条等）风控方向的数据产品开发； 2、负责数据质量，数据安全，元数据的监控，整合； 3、面向超大规模数据问题，每天处理千亿增量的用户数据； 4、设计和实现高并发关键数据服务，用数据衡量产品并驱动产品演进。 职位要求： 1、熟悉互联网产品和服务的开发过程，熟悉后端技术架构，具备良好的系统设计能力； 2、善于沟通，对业务敏感，能快速理解业务背景，具备优秀的技术与业务结合能力； 3、熟悉Kafka/Flink/Redis/Clickhouse/ES等实时计算引擎的开发和使用优先； 4、有大规模实时数据平台落地经验者优先； 5、有图数据库和大规模图计算经验者优先。

职位职责： 1、负责所在地的经销商相关产品的售卖与服务，完成公司制定的销售目标； 2、宣传推广公司产品、品牌，负责新客户的拓展和开发，并维护和管理老客户； 3、负责客户营销方案的制作和提报，以及销售合同的谈判、签订、收款； 4、组织所在地用户和经销商的培训及活动。 职位要求： 1、本科及以上学历，有营销、汽车、媒体等相关行业销售经验； 2、诚实有信，做事坚持原则，有责任心，吃苦耐劳； 3、热爱销售工作，有激情，积极主动，有强烈的团队协作意识； 4、有创业心态，愿意投入付出。

职位职责： 1、负责经验决策需求的搜索体验，带动经验词的搜索留存和规模提升，对标行业标杆产品，明确经验决策搜索需求下的体验问题、标准和指标体系搭建、策略设计等工作； 2、协同搜索算法，重点对内容质量、营销感、封面、UGC生态等维度展开搜索结果的体验优化，提升搜索留存； 3、协同搜索增长团队，做好搜索结果到增长的策略联动，共同提升经验词规模。 职位要求： 1、3年以上搜索策略或搜推策略产品工作经验，对于业内的主流搜索和视频产品形态有研究； 2、具备良好的逻辑思维能力、数据分析能力，具备数据驱动快速迭代优化的能力，设计大量实验驱动项目推进； 3、具备良好的用户视角和全局视角，能协同内外部资源推动项目落地； 4、善于发现问题，具备独立解决问题的能力。

【任职要求】 1. 计算机相关专业，本科以上学历，3-5年以上 Java 后端开发经验； 2. 精通 Java 编程语言，熟悉 Spring Boot, Spring Cloud 等框架，熟悉微服务架构； 3. 深入理解支付流程和相关安全规范，熟悉主流支付渠道（如支付宝、微信支付等）的对接和集成； 4. 熟练使用 Mysql，Redis，MongoDB 等数据库技术，具有数据库调优经验； 6. 熟悉 Linux、Docker 等常用工具，具备良好的编码习惯和代码质量意识； 7. 具备良好的团队合作精神，强烈的责任心，独立分析和解决问题的能力。 【岗位职责】 1. 参与支付系统的需求分析、设计和开发工作； 2. 独立完成核心业务模块的代码编写和单元测试； 3. 参与支付接口的开发和集成工作； 4. 负责数据库的设计和优化； 5. 配合项目组长进行技术选型和架构设计； 6. 参与代码 Review，确保代码质量； 7. 解决开发过程中遇到的技术难题；

职位职责： 1、参与大模型能力建设及大模型平台的前端功能设计和实现； 2、参与前端工程体系与架构设计的优化，高质量支持前端业务迭代； 3、参与前端交互和体验优化，通过组件化、流程化、配置化与搭建能力等方式支持产品运营及研发提效工作； 4、关注前端技术发展，探索和引入新技术以提升产品竞争力。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年以上前端开发经验； 2、熟练掌握JavaScript、CSS、HTML、协议、安全、网络、性能优化各种前端技术，深入了解浏览器底层原理，优秀的计算机基础； 3、对主流前端框架（React、Vue等）至少一种前端开发框架有深入研究，对前端技术领域有不断探索的兴趣； 4、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力，优秀的团队沟通与协作能力； 5、有大模型行业经验/Node.js相关开发经验加分项，关注相关行业前沿技术者优先。

职位职责： 1 、负责抖音自建数据中心园区（百兆瓦级）弱电专业日常运维管理，管理机房弱电系统相关的变更、事件应急、故障追踪处理等工作，支撑电气、暖通专业有效保障数据中心运维稳定性； 2、负责自建数据中心园区项目设计阶段运维需求、图纸审核，建设阶段施工质量管理，测试阶段弱电专业测试组织、问题销项，保证数据中心高质量交付； 3、负责自建数据中心园区第三方代维团队人员招聘、能力培训、考核、提升，打造高素质的、技术能力强的专业运维团队； 4、负责自建数据中心园区弱电专业相关设备的日常维护、维保和故障处理，并高效协调相关设备厂商完成； 5、提升机房服务能力，支持电气、暖通专业优化运维过程管理、平台化管理，支持基于平台的运维体系完善和迭代。 职位要求： 1、电气及自动化等相关专业，具有扎实的专业基础，熟悉弱电、监控系统设备、架构、工作原理和数据中心运维阶段的主要故障及处理方法； 2、熟悉国内数据中心基础设施设计、建设、验收接管、运维等相关的基本要求和规范，熟悉数据中心全寿命周期内各阶段的主要工作； 3、具有不低于三年的数据中心弱电系统运维管理经验，有一定的园区级弱电专业技术管理经验或体系化认识； 4、具有良好的沟通协调能力、强烈的责任心、主动意识及团队合作精神，具备良好的问题分析、拆解能力； 5、能独立完成弱电系统相关工作，良好的工作文档书写习惯，及时按要求撰写更新工作流程及技术文档； 6、了解数据中心行业内弱电系统相关的前沿技术和产品，视野开阔，学习能力强。

职位职责： 1、负责数据中心管理平台的建设工作，制定专业的产品规划和设计方案，并推动落地实施； 2、深入挖掘业务需求，开展业务调研与需求收集，运用数字化手段解决业务痛点； 3、建立并完善数据中心基础设施的数字化模型，为自动化、智能化运营提供可靠的技术和数据支撑； 4、与运营、研发团队紧密协作，构建并迭代创新的数字化解决方案，提升数据中心基础设施的整体管理水平； 5、承担部分产品运营工作，推进产品的持续优化和迭代，确保产品价值持续提升。 职位要求： 1、拥有数据中心、电力行业或工业自动化相关数字化平台产品设计或研发工作经验者优先； 2、深入了解配电自动化、电力监控等相关技术体系，具备电力系统运行监控、分析、诊断等平台能力建设的实践经验； 3、优秀的逻辑思维和战略分析能力，能将复杂的业务需求抽象成具体的产品方案； 4、出色的文档撰写能力，能够高质量完成产品需求文档、产品说明书等关键文档； 5、认真严谨，具备高度的责任心和强烈的自驱力；具有卓越的沟通能力和团队协作精神，能协调多方资源达成目标。

职位职责： 1、负责大模型的交付实施，包括安装部署等工作； 2、负责处理大模型项目的告警、故障响应，维护大模型平台的稳定性； 3、负责对客户进行相关培训、协助项目经理完成项目验收工作。 职位要求： 1、拥有计算机科学、软件工程等相关专业的本科及以上学历，3年以上K8S工作经验； 2、熟悉Docker、Kubernetes等容器技术，并具备相关部署和运维经验熟悉； 3、熟悉Golang/Python中至少一种开发语言，有Ansible/Saltstack/Puppet等自动化部署和编排工具开发经验； 4、熟悉Linux/Unix系统、网络、硬件等相关知识，具有Troubleshooting能力； 5、较强的沟通和团队协作能力，能够与不同部门的人员有效合作； 6、有大模型部署经验者优先。

职位职责： 1、作为国际化AI数据服务部门下中台部门的一员，为业务团队的数据标注、搜索运营等项目提供策略、流程和解决方案上的支持； 2、深入了解部门内不同运营团队的业务形态和特点，结合其发展阶段和战略方向，为包括但不限于质量、效率、培训等项目运营流程提供全链路的支持，最终实现数据服务项目质量和效率的持续提升； 3、深入了解部门内海外数据交付团队，定期沟通，收集反馈，主动挖掘一线角色个人交付和团队管理中的痛点，站在全局视角，优化与拉齐一线管理流程，解决交付问题； 4、站在用户视角，通过定性、定量分析发现团队管理、项目运营中的可优化点，并通过制定相应的解决策略和完整的规划方案，将问题解决，实现流程持续优化； 5、进行团队重点项目的全生命周期管理，管理大型项目与多部门合作，协调上下游资源，推动解决方案在跨团队间达成一致，并在预期时间内，及时、高质量交付项目，对项目结果负责。 职位要求： 1、本科及以上学历，至少2年以上项目管理及流程优化相关工作经验； 2、具备较强的学习能力、责任心和抗压能力，能够持续深入业务，并基于业务理解推动项目落地，拿到交付结果； 3、具备较强的数据分析和问题解决能力，能够通过分析确定流程、管理当中的问题，并以用户导向的思维找出最优解决方案； 4、有较强的项目管理能力、沟通能力（满足跨部门、跨角色、跨团队沟通），能够与部门同事进行高效的项目方案讨论与协作，构建良好合作关系； 5、英语流利，可作为工作语言，有国际化业务背景或海外工作、学习经验者优先。