• 4k-7k 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    工作时间:每日9-11点(每天两个小时)                 周一到周五上午,周六日双休              法定假日休息薪资待遇:50/小时   100/两小时要求:大专及以上学历(学信网可查)        年龄25周岁—38周岁辅助主管经理日常事务,新人入职办理
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    工作时间:每日9-11点(两个小时)          周一到周五上午,周六日双休,法定假日休息薪资待遇:50/小时   100/两小时要求:大专及以上学历(学信网可查)    年龄25周岁—38周岁辅助主管经理日常事务
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    世界五百强泰康企业招聘:招聘人数20人1、健康财富规划师(HWP)有责底薪6000~40000+高提成,有无经验者均可需要学信网可查大专以上学历,25到45周之间,年收入均30W以上,上岗免费培训,颁发国家承认证书,***高!2、高端医养结合,大客户销售20万:一单提成4W+底薪4W+入住养老社区3-5万提成+季度奖+续保奖+团队旅游(可折现)要求25到45周岁,大专学历学信网可查,有销售经验者优先,上岗免费培训,弹性工作,早9晚5,也可做兼职,挑战高薪,目前工作3个月以上伙伴,平均月工资不会低于1.53W
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务,旅游 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1. 负责客人接待、入住手续办理、散客及团体预订、中外客人咨询答疑、电话接线、收银等;2.执行领班的工作指示,协助主管的日常工作;3.参与各项服务活动,发现问题及时纠正;4.掌握酒店各项优惠政策和房价政策,了解客房状况和出租率;5.检查预订资料及VIP通知单,合理安排宾客的入住;6.确保入住登记单详细、准确、清晰,符合有关部门的规定。 任职要求:1、 大专以上学历,熟练使用西软,有一年以上同岗位工作经验者优先;2、 熟悉前台的各项业务流程;3、 英语口语能力佳;4、 沟通能力强,能处理投诉。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务,旅游 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 按照部门工作程序处理客房的咨询和预订。2. 检查处理日常预订工作。3. 记录并处理新进的预订。4. 记录并处理团队预订。5. 确保所有与预订有关的事宜都作妥善处理,如:交通、礼仪安排及特殊要求等。6. 向客人提供有关酒店服务,活动和景点的信息。7. 处理取消,更改预订(如:延住、提早离开)。8. 调查并处理预订未到。9. 记录有关团队和会议的特殊付帐安排。10. 与信贷经理联系所有需申请挂账的预订。
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    上午九点之前打卡签到,十点半到十二点签退,其余时间自行安排日工资100/天,月结
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责1.根据组织的发展情况,制定招聘计划并实施。2.创建多渠道、多形式提升员工专业能力。3.帮助管理者有效管理团队,包括团队建设、员工激励文化宣导和融合等。4.重要会议的会议记录。5.完成上级临时交代事项。岗位要求1.熟练使用办公软件。2.普通话流利,掌握一定社交礼仪。3.熟悉人力资源六模块或精通招聘模块。4.有金融行业或支持销售团队招聘经验者优先。5.年龄25-35周岁,学历和年龄是硬性要求,不符合条件者勿扰。薪资福利1.底薪5k-7k2.季度奖金、年度奖金,优秀者可享受团队业绩提成的10%
  • 5k-7k·13薪 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    工作内容:1.知悉各种传**聘渠道和新兴招聘渠道,并能熟练运用。2.负责公司招聘工作。3.负责岗位发布,筛选简历,约面,跟进等工作。4.领导安排的其他工作。岗位要求:1.男女不限,年龄25-38周岁,大专及以上学历。2.有人事工作经验者优先。3.性格开朗,沟通协调能力较强。4.积极主动,自主学习能力较强薪资待遇:1.工作时间:早9晚5,每天两小时工作制,周末双休,法定节假日休息2.无责底薪4500元+招聘提成,综合6000+
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    金融业 / 未融资 / 150-500人
    世界五百强泰康企业招聘:招聘人数20人1、健康财富规划师(HWP)有责底薪6000~40000+高提成,有无经验者均可需要学信网可查大专以上学历,25到45周之间,年收入均30W以上,上岗免费培训,颁发国家承认证书,***高!2、高端医养结合,大客户销售20万:一单提成4W+底薪4W+入住养老社区3-5万提成+季度奖+续保奖+团队旅游(可折现)要求25到45周岁,大专学历,有销售经验者优先,上岗免费培训,弹性工作,早9晚5,也可做兼职,挑战高薪,目前工作3个月以上伙伴,平均月工资不会低于1.53W
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责 1、负责公司日常行政接待工作,客户接待、会议筹备、接听电话、文件整理存档等; 2、负责员工的的后勤保障工作,包括但不限于对接物业、购买办公用品、订水、订票、复印、收发快递等事务。 3、办公室费用申请、统计日常报销等; 4、协助公司工商、税务变更等业务; 5、协助公司社保、公积金的日常管理 6、上级领导交办的其他工作。 任职资格 1.专科及以上学历 2.熟练使用office办公软件 3.性格开朗活泼、做事认真负责、有亲和力,沟通力、执行力强 4.应届毕业生优先。 福利待遇 1.五险一金 2.带薪年假、节日福利、周末双休、法定假日休息 3.工作时间早九晚六,中午休息一个半小时 4.金融创业团队,氛围轻松愉快,零食饮料免费供应。领导nice,加入我们的小团体,让你感觉家的温暖。
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 少于15人
    行政助理工作职责 1、协助公司工商、税务变更等业务; 2、协助员工社保、公积金的日常管理; 3、负责公司日常行政工作,客户接待、会议筹备、接听电话、文件整理存档等; 4、办公室费用申请、统计日常报销等; 5、负责员工的的后勤保障工作,包括但不限于对接物业、购买办公用品、订水、订票、复印、收发快递等事务。 6、上级领导交办的其他工作。 任职资格 1.专科及以上学历 2.熟练使用office办公软件 3.性格开朗活泼、做事认真负责、有亲和力,沟通力、执行力强 4.应届毕业生优先。 福利待遇 1.五险一金 2.带薪年假、节日福利、周末双休、法定假日休息 3.工作时间早九晚六,中午休息一个半小时 4.金融创业团队,氛围轻松愉快,零食饮料免费供应。领导nice,加入我们的小团体,让你感觉家的温暖。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    金融,医疗丨健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责设计、开发、遴选公司健康管理、医疗服务等业务产品;开展相关项目合作谈判;2、负责组织开展产品市场调研,产品的成本-收益测算与分析;3、负责已开展产品的供应商管理;跟踪、监控产品的市场表现,并调整、更新产品设计;4、完成新产品上市推广,包括但不限于产品方案的书写,运营流程的编制,各部门协调工作;5、完成产品中服务内容的落地实施。6、不断迭代优化产品。任职资格:1、***本科或以上学历;2、临床医学专业;3、需具备5年以上医疗、健康管理相关行业从业经验且有医生工作经验;4、具备较强的组织、协调能力和良好的沟通能力,书面、文字表达能力佳;5、工作细致、认真,积极主动,有创新精神。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融,医疗丨健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责软硬结合产品的需求分析、产品功能设计和交互设计; 2.协助开发团队理解和掌握需求,对产品需求方向和易用性负责; 3.主持从初期的概念设计,到上线后的数据分析和用户反馈收集; 4.根据公司产品战略,进行用户需求和痛点挖掘,提出产品设想; 5.负责相关产品开发项目周期和进度把控,确保对产品开发至最终上线运营; 6.负责跨部门协调和沟通,推动设计、开发、测试等人员紧密合作达成产品目标; 任职要求: 1.电子、自动化、计算机或相关理工科等相关专业,本科以上学历,五年以上工作经验,两年以上产品经理经验,有成功的智能硬件产品规划和执行经验; 2.熟悉电子电路和嵌入式产品设计,熟悉硬件产品的工艺、测试等制造全流程管理; 3.有丰富的互联网/App使用经验,具备良好的原型制作、需求文档PRD撰写能力,熟练操作office、Axure等软件; 4.具备很强的沟通理解能力,善于分析市场和客户需求; 5.愿意加入团队,接受挑战,能承受较大的工作压力;6.有智能硬件、有视频识别、智能家居、人工智能(AI)领域产品项目经验者优先。
  • 18k-35k 经验5-10年 / 本科
    金融,医疗丨健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责1、负责SAP ERP项目与其他供应链上下游系统/产品的实施和实现,管理过程中相关部门的有效沟通和需求讨论,形成完整的业务及技术解决方案,确保项目顺利进行。2、主导SAP ERP MM 模块的项目实施,负责SAP-MM模块方案、功能、流程相关配置的工作。3、负责实施项目或产品实现全过程管理,推进项目预算、计划、成本、进程、质量、资源、业务流程优化、方案设计等工作。项目管理过程中,能主动、积极地指出项目中存在的潜在风险,做好事前防御,解决项目实施、运行过程中出现的问题。4、能独立撰写功能要求文档,对系统或产品进行配置。可指导技术开发及其他业务顾问、进行客户化开发,可协助技术顾问制订开发方案。对开发结果的测试工作及用户使用手册编制负责,对用户进行相关培训。5、相关企业供应链应用系统的运维工作。任职要求:1、相关专业本科及以上学历 ; 2、5年以上大中型企业应用系统管理经验;曾作为主要成员成功实施过1个以上大中型信息化应用系统项目(例如SAP ERP、SRM、Ariba等)、具备流程梳理、系统配置与实施、项目管理的技能和经验;3.精通SAP MM 模块,具备 3 个及以上完整项目实施过程。熟练掌握 SAP MM 模块基本功能与业务流程;熟悉相关业务需求分析方案设计、系统实现的技术及方法; 4、针对业务部门提出的问题进行深入分析,能独立出具整体解决方案,针对业务的核心需求,有比较好的引导力; 5、熟悉集团化企业的需求计划、采购、库存管理等业务,了解医院、养老、酒店、房地产行业业务优先考虑;     6、了解SRM、集团招采平台、电子商务平台优先考虑;7、了解 ABAP 语言,JAVA语言优先考虑。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融,医疗丨健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.完善数据治理体系建设,制定数据治理实施方案,并推动落地; 2.负责数据标准的制定和管理,推动数据标准的落地执行; 3.推动数据质量管理,对数据质量进行监测评价和持续管控,定期形成数据质量分析报告; 4.建立数据资产管理体系,制定数据资产管理制度与流程,维护数据资产目录; 5.利用数据分析为数据治理提供管理洞察和优化建议; 6.开展数据认责、数据模型、元数据管理等数据管理各领域的工作,制定工作方案,推动实施; 7.定期汇报数据治理工作推进情况。 任职资格: 1.大学本科以上学历,计算机科学与技术、数学、统计、信息管理等相关专业; 2.具备3年以上数据治理相关工作经验,熟悉数据治理理论、方法、流程及工具; 3.熟悉大健康或医疗业务优先,精通数据治理体系架构,对数据标准、数据质量、数据模型、元数据管理方法论和实际应用有深入研究; 4.熟悉数据建模方法论,熟悉数据分析、数据挖掘的应用; 5.良好的逻辑思维能力、具有很强的分析问题及解决问题的能力,对解决具有挑战性的问题充满激情; 6.工作细心,具备优秀的沟通、表达和文档撰写能力。
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