• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、独立负责制定和执行垂类内容运营+生产规划,对整体垂类内容体验负责,以提高内容质量,带动端促活拉新留存; 2、挖掘优质内容,定向引入,分层运营等方式提升垂类内容优质率;负责内容素材增长投放,提高内容的曝光率和影响力; 3、基于数据分析用户行为研究,完成用户研究和人群运营,包括用户属性、行为及需求画像,完成全链路的用户触达方案,整合资源实现用户拉新、留存、互动的目标达成; 4、洞察内容行业和热点变化趋势,结合外部市场及内部数据,优化细分二级类目,保证内容竞争力,通过垂类内容热点,提升垂类在用户和行业间的影响力。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年内容行业从业经历;有职场经验技能/民生财经/户外出行攻略/健康生活方式/消遣类等垂类内容运营经验同学优先,有自媒体内容运营经验优先; 2、对所在领域的深入了解:了解所在领域的行业动态、市场趋势、用户需求等,以便制定有针对性的运营策略; 3、数据分析能力:能够收集和分析数据,深入挖掘潜在需求,打造爆款内容; 4、有韧性、有明确目标感、强执行力,能接受快节奏的工作、有良好的沟通与组织能力; 5、擅长分析和解决问题,善于学习,有很强的主观能动性和自我驱动力。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为国际支付的商户提供全流程服务,包括商户账户管理、商户签约入驻、支付方式与计费管理、日常商户账户流速监控等; 2、深入理解支付解决方案与业务需求,协调各方推动商户所需的支付解决方案落地; 3、通过日常操作商户运营模块和收集业务方需求及反馈反馈,协同产品模块进行提需并推动优化,达成优化与数据结果; 4、与国际支付PMO、解决方案经理、平台产品、研发等各团队密切合作,支持国际支付项目落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年工作经验,有支付行业经验、金融行业经验、商户服务与商户运营经验优先; 2、 逻辑清晰,有敏锐的业务意识,较强的自驱力,理解复杂的支付场景及对应资金流、信息流,以目标结果为导向,有团队协作意识,能够积极推动业务合作落地; 3、能够独立操盘项目,有较强的方案设计能力和数据敏感度,资源整合能力佳; 4、具有良好的沟通、谈判能力,跨部门共建能力,富有激情、创造性和责任心,对日常运营工作有自己的思考和沉淀; 5、 可用英语处理日常工作沟通,流畅使用于合作方的对接交流。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责公司新媒体平台(包括但不限于微信公众号、微博、抖音等)的运营和内容策划工作,提高公司品牌知名度和用户粘性。 2. 根据公司战略制定新媒体运营策略,并对运营效果进行数据分析和优化,确保公司新媒体平台能够为公司业务提供持续的支持。 3. 负责新媒体平台的内容策划和撰写,确保内容的质量和风格符合公司品牌形象和用户需求。 4. 负责新媒体平台的日常维护和更新,包括发布、评论、点赞等互动环节。 5. 监控新媒体平台的数据变化,对运营效果进行分析和优化,为公司提供数据支持和业务参考。 6. 与其他部门合作,制定新媒体营销策略,并参与公司市场营销活动,提高公司品牌知名度和用户粘性。 7. 定期撰写运营报告,向公司领导汇报新媒体运营情况和效果,为公司决策提供数据支持和参考。 职位要求: 1. 本科以上学历,新闻、传媒、汉语言等相关专业优先。 2. 熟悉新媒体平台运营和内容策划,有相关工作经验优先。 3. 具备较强的写作能力,熟悉各种文体和写作风格。 4. 具有较强的数据分析和处理能力,熟悉各种数据分析工具和指标。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于与其他部门合作。 6. 具有创意和营销意识,熟悉各种市场营销手段和策略。 7. 关注新媒体行业动态和趋势,了解行业最新发展动态和成功案例。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责新媒体(微信微博知乎账号等)运营,结果导向,运营出行业领先的新媒体标杆账号; 2. 参与品牌活动的脑爆、策划、传播支持; 3. 对各业务线的活动进行新媒体方面的专业支持; 任职要求: 1. 至少2年以上传统知名媒体或新媒体运营从业经验,有新媒体大号经验者优先; 2. 有好作品优先; 3. 网感好,快速学习能力以及对结果负责的执行力、对世界充满好奇心。
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、对举报、申诉等业务的问题进行挖掘和梳理,产出治理业务需求,并牵引产品、算法、研发配合,持续迭代以解决用户问题; 2、识别判断业务风险,梳理并对齐处理的原则和规范,并制订落地流程; 3、跨部门对接协作,推动内外部业务优化,提升整体用户治理体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上内容风控运营经验; 2、善于沟通协作,外向开朗抗压能力强; 3、能够敏锐捕捉业务中的关键风险,并能够用数据的手段进行问题描述,影响他人; 4、拥有成熟的风控运营方法论。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、根据团队定位和平台业务,对站内舆情和案例,开展分析研判、分发跟进和验收,推进规则、流程、策略、技术识别优化,提升平台价值和安全; 2、跨部门协调与沟通,与研发、运营团队紧密协作,不断优化内容安全机制,提升内容安全能力; 3、通过安全专项输出、内部质量监控、流程运营建设,驱动产品安全机制完善与升级,并能量化风险拦截的价值,兼顾内容安全与用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,逻辑思维、业务沟通等综合素质优秀; 2、具备较强的数据挖掘和分析能力,擅长从大量信息中发现有价值的关键点,准确识别内容核心风险和业务痛点; 3、关注新闻热点、监管政策变化,具有一定的监管安全意识和风险预判能力; 4、具有风控产品、安全产品策略等经验优先。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责游戏的aa直播运营工作,负责直播效果和直播渠道产品流水目标达成; 2.负责直播策略制定:从产品、内容、用户多角度制定直播策略,包括直播脚本、活动策划 、直播玩法等; 3.负责公司游戏主播的招募:与人事部门配合招募,筛选签约符合标准的主播; 4.负责公司游戏主播的管理:指导、监督、复盘、改进主播直播策略落地情况; 5.负责直播部门与相关运营部门的协调:与拉收部门配合进行线下活动引导,增加流水效果。 岗位要求: 1.有mmo仙侠、卡牌、传奇类aa直播运营经验; 2.热爱游戏,对mmo仙侠、卡牌、传奇游戏的玩法、付费点、用户画像、用户爽点非常熟悉; 3.有过主播招募经验,能明确合适的主播画像,有主播招募渠道; 4.有较强的自驱力、解决问题能力和主人翁意识。 福利待遇: 1.底薪+绩效+提成 2.工作时间:10:00-20:00 3.定期体检、带薪年假、餐补、节日福利
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    新零售 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.对品牌店铺线上运营指标负责,精确熟悉三方平台流量趋势,以及针对所有可能影响品牌效益的后台数据有明确的解析,可以根据解析做出完整的调整方案。 2.负责品牌门店在美团平台中的管理工作,包括但不限于页面优化、品牌曝光、活动策划、数据追踪和分析等,发现问题并可以针对问题提供解决方案。 3.具有阶段性对于品牌店铺制定以及完成指标的能力,提升品牌门店效益。 4.对于竞对商家可以做出完善透析,了解市场动态,为公司决策做数据支撑。 5.服从上级领导安排,及时完成部门安排的事务。 任职要求: 1.具有一年及以上外卖运营工作经验; 2.熟悉外卖平台商家系统操作,能够独立策划平台活动方案; 3.对外卖市场有敏锐的洞察力,能够独立分析商家线上各项数据; 4.对商品定价、选品,以及顾客需求分析等方面有经验
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全,物联网 / A轮 / 少于15人
    新媒体运营专员 岗位职责: 1.负责新媒体平台运营:管理公司的微信公众号、微博、知乎等新媒体平台,提升这些平台的影响力、活跃度和传播力,同时进行数据分析和优化。 2.内容策划与执行:独立策划推广活动和文案内容,为粉丝提供高质量、高传播性的新媒体内容。建立有效的运营手段,与粉丝保持良好的互动,提升用户粘性,增加粉丝数量和留存率。 3.社群管理:组建并运营社群,包括社群裂变和活动策划实施,建立裂变和分享机制,促进老用户推广新用户,完善社群体系。 4.用户需求分析:分析用户需求,制定社群引流和转化方案,完成社群增长和转化目标。 5.数据监控与分析:监控和分析平台数据,如营销数据、交易数据、软文阅读、流量分析等,以优化推广策略。 6.合作与推广:开拓和管理线上、线下合作渠道,策划并执行市场活动,进行品牌宣传与推广。 任职要求: 1.本科及以上学历,具有2年以上新媒体运营、策划相关的工作经验,或1年以上电商新媒体实操经验,新闻传播学,广告学,编导等专业优先,有运营成功案例者优先 2.擅长使用PR、PS、AL、AU等软件,能够动手拍摄短观频,剪辑及制作,图片处理 3.富有创意,思维活跃,文笔好,书面和口头沟通能力强,熟悉网络语言写作特点,能独立撰写文案、脚本 4.拥有抖音、快手、头条,小红书、视频号、公众号等各类社交网站运营经验,有从0起号的经验,有公域转私域的账号变现经验,并对相关新媒体渠道规则与机制有一定了解 5.对热点新闻、网络流行语有敏锐的嗅觉,善于挖掘热点事件并运用公关事件及热点话题传播等进行新媒体线上线下活动策划,扩大宣传力度 6.具有大数据意识,有一切用数据说话的思维,有和数据死磕的韧性 7.对新媒体有高度的热情,对内容创作和流量获取有自己的判断,自主迭代知识能力强,富有团队合作精神,抗压能力强,执行力强,擅长资源整合,在新媒体侧有一定资源为佳 岗位福利: 五险,绩效,奖金,餐补
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,社交 / A轮 / 50-150人
    职位描述 1、对平台的学术内容进行规划及重整,完善及补充相应的学术资料,输出知识图谱; 2、对平台的学术内容进行运营,确保内容的准确性、及时性、有效性; 3、学术内容的收集及录入规范,对内容进行梳理、筛选、二次创新、智能优化等,协同数据运营进行录入展示; 4、跟进医学项目,包括专家联系、维护、线上直播内容完善,直播跟进等 5、提升平台学术专业度,促进医生用户在平台进行优质内容产出; 6、对学术交互活动中产生的学术内容,如病例报告、治疗方案、经验分享等进行审核、评估、归档、整理; 7、平台医生用户的日常维护,问答解析; 8、学术运营中心的其他学术工作支持; 任职资格 1、3年以上工作经验,医学相关专业本科及以上学历,临床专业有临床工作经验者优先; 2、深厚的内容产出功底和严谨的逻辑思维能力,有医药行业项目运营经验优先; 3、熟悉医疗行业政策与规则,善于洞察医疗行业动态、捕捉用户需求,优化产品; 4、有内容运营经验,具有独立写作能力,对内容的学术性与传播度有深入的把握与判断; 5、有较强的内容运营策略化思维能力和数据分析能力; 6、具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效协调跨部门合作。
  • 13k-16k·15薪 经验不限 / 不限
    文化传媒,新媒体,贸易|进出口 / 不需要融资 / 少于15人
    【岗位职责和要求】 1、负责运营亚马逊美国站的日常工作,涉及各类营销方案的实施,为公司定制计划并为Amazon执行团队提供适时介入,带领团队实现月度、季度、年度营销目标,对销量负责; 2、依据店铺起步情况,不断监控指标,制定和调整市场战略,并实施品牌推广方案,完成店铺销售指标和品牌认知度; 3、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推厂效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案,并及时调整团队的销售策略 4、熟悉Amazon现有的各种推广手段,探索新的推广技巧和方法,并负责指导、运用; 5、能对产品深入理解的驱动力,并对产品改进能提出建设性的建议,方便产品部门改进提升; 6、亚马逊绩管理及考核,并对团队成员业绩负责 7、具备海外参展所需的沟通、谈判、展现能力 【经验要求】:具备两年以上亚马逊精品运营经验者优先,具备亚马逊相关运营技能与技巧成熟(白帽打法)优先,最好具备亚马逊团队管理经验,对管理95后和00后员工有一定心得为佳; 【能力素质要求】:学习能力强,具备良好的市场洞察力,数据分析能力和逻辑思维能力,统筹规划能力强,创新能力强,抗压能力强,有责任心、进取心,有全局意识和团队精神等
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.负责制定和执行公司电销业务战略,完成公司下达的电销业务目标; 2.管理和培训电销团队,提高团队销售业绩; 3.负责电销渠道的开发和维护,建立稳定的客户关系网络; 4.分析市场趋势和竞争对手情况,制定有效的应对策略; 5.及时处理客户投诉和问题,提升客户满意度。 任职要求 1. 学历要求:本科及以上学历,保险、金融、市场营销、医疗等相关专业优先考虑。 2. 经验要求:具备2年以上保险行业电销工作经验,有相关案例优先考虑。 3.较强的用户需求判断能力,有丰富的场景解决经验,熟悉保险、健康管理、用户运营服务等; 4.具有较强的沟通能力、逻辑能力、运营管理搭建经验;
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 50-150人
    公司现招聘对短视频感兴趣的兼职运营人员数名,新手小白有无相关经验都可以,在家有电脑即可工作! 1.负责图文撰写、短视频发布各种形式的内容,包括文字、图片、视频等,更多的是利用好AI技术方法,会电脑的伙伴就能做得来。 2.有无经验均可,有技术一对一来教你上手做,听完教的方法就能开始做! 要求: 1.需要会电脑基本操作如打字打开网页等操作 2.家里有电脑,因为要用到剪映软件简单处理 3.每天有1-2个小时的空余时间操作,是做多个账号的内容,后期大家可根据收入投入更多的时间做更多的自媒体账号,多劳多得,自媒体收入无上限 4.有一定的坚持度,最好不要今天才发一条只有几块几十块这种收入就不想做了,浪费自己来学的时间。 每天花闲余的1到2个小时做完 综合收入:3000至6000元,多劳多得
  • 50k-80k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责C端运营业务线的量化运营工作并能积极主动协同各业务线分析师,实现运营中的目标客群及潜在客户分析及用户行为研究,为产品和运营的优化提供数据支撑;包括但不限于用户生命周期管理、兴趣偏好预测、行为特征评价、基础画像标签等; 2、善于根据业务发展诉求,借助数据分析工具实现业务策略设计,推动策略落地并通过多种实验方式验证策略效果,实现效果追踪并持续改进。 3、积极主动带领团队协同上下游团队共同开发数据化产品,推动各方优化数据采集、指标定义和报表开发,满足不同层级的内部客户的数据产品需求。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责用户增长方向的经营分析,挖掘业务机会点,形成有效的业务策略,并推动落地;2.洞察不同经营阶段的区域分层并拆解阶段性重心,输出相应的可落地执行的增长策略;3.合理衡量不同增长手段的效果、ROI,并结合增长目标进行有效的资源分配,提高整体资源(补贴、流量)使用效率;4.协同前线、采销等多团队,推进关键增长策略落地,并持续跟进、复盘。 岗位基本要求: 1.5年及以上互联网行业/零售行业经营分析、策略运营、用户运营相关工作经验者优先;2.数据敏感、有较好的经营意识,能自主通过数据分析制定合理的增长策略;3.具有较好的协同能力,以往有协同各方推进策略落地的经验;4.对新业务有好奇心,具有快速的学习能力,极强的逻辑思考能力。 具备以下优先:区域业务策略背景优先;零售行业经验优先;对酒品类有兴趣优先。