【公司承诺   站点直招  不需交押金 不用健康证】 【不开会，不报道，不签到，全上海哪里都可以】 工作内容: 1、全城接单，可一对一配送，可一对多配送。  2、24小时全天候，单量充足，不用为单量发愁。 薪资待遇: 平均收益每月在12000-20000+，多劳多得。 面试要求: 1年龄要求:18-50岁 2身体健康，无重大犯罪记录(可扫描我司提供的注册二维码验证); 3.会骑电动车，使用手机导航; 公司直招，符合条件当天办理入职并给与安排培训  后期不需要打卡 到站点开会 时间自由 面试入职来一次就好 4薪资可日结，周结，月结！ 没车 我们帮你解决   没住地方 我们帮你提供  没钱 我们给你赚钱机会

达达同城配送   不限制区域配送全上海都可以跑    3公里8.5起步    5公里11起步    根据距离和重量算钱    每日20-40不等奖励   经常能收到小费    每天收入300-500不等    公司提供寝室    有空调洗衣机    可以做饭 1.达达要求18-50周岁没有案底 2.会骑电动车会看导航就可以 3.不用每天到站点打卡开会 4.时间自由在哪里住就可以在哪里月跑单 5.一次可接6-10单多劳多得 6.可日结可月结 7.恶劣天气补助 8.月收入9000-14000 9.我们对接各大商超个人配送的物品有鲜花文件钥匙生活用品等 10.公司给骑手提供车

【上海闪送】提供车，提供住宿，月8000～13000元左右。 【岗位要求】男女不限，18~50岁左右，会骑电瓶车，会用手机导航，无犯罪记录。 【工作内容】上海市配送文件，鲜花，生活用品，海鲜等。 【工作时间】每天听单8小时以上，时间自己调配一天24小时全天有单， 【工资待遇】单价16起步。平均单价30元一单，按照距离重量计算价格。一单几百的也有，月综合薪资8000～13000元左右，上不封顶。 【福利待遇】夜间单价上浮，恶劣天气溢价，APP重量补贴，距离补贴，特殊时间完成指标还有奖励。 【工作地址】全上海皆可以接单，入职购买保险。 闪送是一种新型快递，目前高速发展期，订单量充足。收入轻松过万。 职位招聘1-200人

人生可怕的不是月薪3000！而是去年3000，今年3000，五年后还3000，并且月薪3000，比月薪3万还忙呀！ 我知道你肯定在找一份能赚钱也舒服的工作，上海况捷汽车租赁有限公司在招聘司机岗位。 如果你想尝试，只要符合下面的条件即可： 【任职资格】 1、年龄21-60岁，户籍不限，C1及以上驾照，满1年驾龄，驾驶技术娴熟 2、具有较强的安全意识，无醉驾、酒驾记录。 3：户籍不限，工作时间地点自己安排，时间自由；会使用手机导航 来我们这里，能赚多少钱呢？请看下面： 【福利待遇】 1. 底薪8000+3000，公司提供住宿，入职当天安排宿舍。 2.驾驶员主要以跑车为主，公司提供平台，系统自动派单，公司车辆24小时供驾驶员使用。 3.收入稳定，时间自由。多跑多得。出车也能兼顾家庭。 4.新手出行，有专业人士指导培训上岗。 ----------------------------------------------------------- 如果你现在方便，可以直接给我们来“电话”，高效沟通，互相信任，一通简短的电话让你清晰地了解具体情况。 如果你现在不方便，可以点击“申请职位”，投递一份简历给我们，我们会有专业的HR ，为你答疑解惑，指引你踏上光明之路。 “聊一聊”也可以啊，欢迎你的免费咨询。我们诚挚邀请你的加入！

五月！ 夏季高峰期招聘！！！ 骑手、送餐员、外卖员！！！ 年龄18-45周岁，会骑电瓶车，使用智能手机。 工资待遇： 一般干：8000/月-9000/月 认真干：9000/月-12000/月 努力干：15000+ 到了这里就跟到家一样，站长亲自带你熟悉区域环境！

急需外卖送餐员15个 选择多多，入职多多！ 1：商家店员妹妹漂亮又多金，找对象的不二选择！ 2：工作轻松，单价综合8块多一单，人均40单，工作轻松。一个月轻轻松松8000稍微努力就过万 3：衣食无忧，拎包即可工作。员工宿舍，电车一应俱全！ 4：老骑手1对1亲自教，1天即可入门，3天即可出师 5：配送距离近3公里内，商家出餐快，单量多，不用乱跑，更容易跑出来单！ 新人入职待遇优厚 可以提供无押金住房 可提供免押金的电动车租赁 老师傅现场一对一教学

工作内容：邀请宝爸宝妈带孩子学习Scratch，电话回 访，进行线索出筛，公司提供资源，公司提供电话， 工作薪资：薪资190每天，周一到周五，双休 工作时间：每个月15号结算上个月薪资，早9-晚6，暂 定到10月底 工作地址：如果不方便来公司可自行在家拨打 人员要求：18-30岁，有较好的沟通能力 和耐心，能讲解清晰以及做好标注，有耐心。稳定性 好

同城配送，闪送派单特邀请你来加入我们一起来搬金砖！ 平均日收入300元以上!同城配送行业,薪资范围10000-20000元！！！ 上海市全区聘闪送员！欢迎每一位有志青年的加入。 【面试合格当天办理入职并给予安排培训】 【如有意向可直接电话联系优先安排面试】 【招聘条件】 1.须年满18周岁，不超60周岁，不超60周岁，具有完全民事行为能力和相应劳动能力; 2.身体健康，五官端正，言语清晰，着装整齐； 3.可熟练操作智能手机； 4.能满足平台对服务提供方的配送范围及配送时效等订单要求，熟悉当地交通线路者优先； 5.为了完成配送任务自行配备配送服务所需的手机等必要设备及摩托车、电动车等交通工具（电动车公司可以协助办理）。 6.如果你没有经验，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。

工作内容 1、布置餐厅和餐桌； 2、引领客人入座就席，协助客人点菜，向客人介绍特色或时令菜点； 3、整理餐厅的清洁卫生。

职位职责： 1、负责抖音电商类目准入规则的评估与产品配置，在充分理解行业、治理等团队的准入规则需求的基础上，评估合理性并提供有效建议，根据最终评审结果，匹配规则发布流程和时间点，保障准入规则在产品侧的配置和有效落地； 2、建立清晰、完整、合理的规则配置SOP，反推业务提需内容的结构化，以保障评审的维度清晰、评审结论明确，最终保证规则配置的准确性和时效性； 3、通过提升类目准入规则的流程和标准产品化，保障规则的评审-配置-发布的规则一致性和高效性。 职位要求： 1、具有3年以上相关工作经验，有招商规则管理、流程管理、质检相关工作经验者优先； 2、具备良好的产品化思维，能基于现有流程的问题思考产品化解决方案； 3、良好的沟通协作能力，文字语言表达能力； 4、较好的逻辑思维能力，细致严谨、有责任心、执行力强。

岗位职责： 1.新物料的推介、选型，询价、比价，并最终估价； 2.订单变更与撤销、品质要求变更与供应商之间的及时信息传递，确保供应商供应产品满足公司的需求; 3.市场行情的调查、动态资讯收集、整理，以便及时调整采购策略，制定采购物料的成本管控计划并付诸实施； 4.负责对合格供应商资料进行整理、归档，建立合格供应商名册，并对相关讯息（如交货周期、产能、起订量、包装要求、品质标准、价格条件等）进行统计整理； 5.根据公司需求，制定供应商的引入计划，开发、甄别可选供应商，主导实施供应商的最终导入； 6.供应商日常关系维护及评估，确保货源充足，供货质量稳定，交货时间准确，跟踪采购产品入库，不良品及时处理，有效控制供应商交货期; 7.根据公司战略，收集、整理待开发优质供应商资源，保持产品成本竞争力； 8.组织相关部门对所有合格供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估，确保供应渠道畅通； 9.领导交办的各临时性事务。 任职要求： 1.***专科以上学历； 2.具备良好的逻辑/数据分析、谈判、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致，有一定供应商开发能力； 3.较强的抗压能力、能独立处理各类采购异常事务； 4.较好的学习能力，能快速熟悉产品并分析产品组成及成本变化； 5.细致、严谨，敏锐的市场判断力。

工作职责: 1. 负责月度福利餐补，工作餐，差旅用餐，商务用餐，团体用餐等企业公付用餐服务类项目的开拓和销售，包括项目需求范围确认、时间计划制定、前后台沟通、资源调配等，全阶段跟踪项目进展，监督、推动项目的顺利实施及落地； 2. 与现有客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系，提升客户满意度，并能基于客户目前使用场景和延展需求，挖掘二次机会； 3、负责帮助客户熟悉公司产品及服务，驱动客户对产品的理解和使用，善于聆听，及时沟通并记录反馈，并协调产品经理和技术团队，建立产品优化反馈闭环，提升公司产品整体客户体验与市场竞争力； 任职资格: 1. 熟悉常见的SaaS服务类产品，具备互联网+间采服务领域知识，3年以上ToB销售经验； 2. 了解外卖，到店，团餐等企业用餐服务市场者优先；有面向企业HR，行政进行服务类产品销售经验者优先； 3. 以目标为导向，勇于开拓创新，具有较强的逻辑思维能力，发现及解决问题的能力； 4. 优秀的主动服务客户意识，工作认真、严谨，责任心强，具有高度的敬业精神和团队协作意识；

职位职责： 1、以提升品牌服饰商家经营GMV为目标，通过深入研究直播、货架等抖音场域经营方法，以及人群、商品运营等经营要素，协助服饰行业leader、小二，提炼关键经营指标和落地玩法案例库累积； 2、通过数据分析、商家调研，提炼平台策略，制定品牌服饰商家经营方法论通用策略和典型的行业解决方案，指导商家在日常、大促等时间下的经营动作； 3、输出品牌服饰商家解决方案，包括但不限于平台服饰行业峰会材料、商家T2T沟通材料等； 4、通过经营课程体系，分层培训，规模化落地品牌服饰商家经营解决方案，提升商家在抖音的经营满意度和GMV增长； 5、推动经营方法论和解决方案的产品化（包括不限于数据产品、经营/营销工具等），规模化提升商家经营效率。 职位要求： 1、5年以上电商运营经验，有服饰相关经验优先，有咨询背景的优先； 2、对行业客户的生意有认知，在三方TP/DP电商策略、电商平台运营、品牌方电商运营经验方向优先； 3、具备创新思维能力、逻辑化及结构化思考能力，善于从复杂现象中总结规律； 4、学习能力强，执行力强，有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力。

主要职责： 制定详细的项目计划，包括时间表、资源分配、预算控制和风险管理。 确保所有项目按照既定范围、时间和成本要求交付。 管理多个同时进行的项目，优先排序并处理紧急事务。 与产品经理合作，确保产品符合市场和用户需求。 监控项目进展，使用适当的系统、工具和技术处理任何问题。 进行项目评估和风险分析，实时解决项目问题和异常。 准备项目相关的文档和报告，确保项目的可追溯性和透明度。 组织并主持定期的项目会议和团队会议。 任职资格: 学士学位，计算机科学或相关领域优先。 至少5年的项目管理经验，有在互联网或科技公司工作经历者优先。 精通敏捷开发和瀑布模型，持有PMP、PRINCE2或类似项目管理认证者优先。 优秀的团队领导能力和跨职能团队合作能力。 强大的组织能力，包括多任务处理、时间管理和优先级设置。 能够在快节奏和压力环境中工作。 出色的沟通技巧，包括口头、书面和演示能力。 具备批判性思维和问题解决能力。 熟悉项目管理软件工具、方法和最佳实践。 对互联网和技术行业有深刻理解，热衷于最新技术和创新。

Responsibilities: 主要工作职责 · 作为运营支持，能够根据框架完善充电业务决策所需的信息，整理并形成初步意见，为业务发展提供数据支持； · 作为项目管理，能够优化项目流程以及对整体项目流程进行监控，能够识别问题风险并具备一定的资源协调能力和问题问题解决力； · 作为数据分析，能够对数据指标有清晰的理解，并从数据中找到业务问题 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 本科及以上 Experience: 经验： · **本科或硕士在读，对金融、汽车、工程、媒体、设计、项目管理、财务有单方面或多方面的认知； · 熟悉多个办公协作软件，能展示之前深度的使用案例； Competencies: 能力： · 具备良好的信息搜索能力和文字撰写能力，能够根据框架完善充电业务决策所需的信息，整理并形成初步意见并成档成文，为业务发展提供支持； · 有扎实的数据分析功底，能够熟练使用数据分析工具进行数据清洗、数据分析的工作； · 具备良好的抗压能力，能够不断学习提升自我，敬业、吃苦耐劳 · 具有良好的沟通能力和团队协作精神，善于推动他人，态度积极 · 有较强意愿以及时间能够实习6个月，每周工作至少4天 · 流畅的中英语言沟通能力