• 3k-4k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、参与新菜品的研发工作,通过对食材的深入研究与尝试,创新出独特美味的菜品。 2、跟踪市场趋势和消费者口味变化,调整和优化现有菜品,确保菜品满足市场需求。 3、与团队紧密合作,共同研究烹饪技巧和方法,提升菜品的质量和口感。 4、向团队汇报研发进展,分享研发心得和成果,促进团队整体水平的提升。 任职要求: 1、对烹饪有浓厚的兴趣,喜欢研究食物,乐于尝试新的食材搭配和烹饪方法。 2、有一定的烹饪基础和理论知识。 3、具有较强的创新意识和敏感的市场洞察能力,能够发现新的菜品创意和市场机会。 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员共同协作完成任务。
  • 消费生活,其他,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位内容 1.负责公司产品的销售,产品主要包括预制菜、火锅底料、串串底料、冒菜、火锅食材等产品; 2.根据公司提供的资源通过电话、微信等方式与客户沟通,必要时登门拜访,促成合作; 3.通过各类渠道开发客户资源; 4.维护老客户。 要求 1.大专及以上学历; 2.做事认真负责,有责任心; 3.良好的沟通能力和语言表达能力,工作积极主动;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、研发新的菜品对菜品进行迭代更新。 岗位要求 1、有中高端轻食沙拉相关经验3年以上。 2、能独自研发菜品更新迭代。 3、直接向公司汇报店铺经营情况。 4、能独自管理好一家店铺。 5、喜欢并且非常热爱轻松沙拉。 6、接受公司安排到全国其他城市的店铺做指导工作。
  • 7k-8k 经验1年以下 / 不限
    消费生活,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 大食堂,主要烧大锅菜,有餐饮工作经验,服从领导的安排 工作要求: 有餐饮健康证,有团队精神,手脚利索,做事干练,责任心强,身体健康,能吃苦耐劳 有意向的可以主动电话联系我,捣江湖的勿扰
  • 消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    要求:做过餐饮行业的 有经验的大锅菜厨师 要求:二米大锅炒菜,优先录用在大型团膳公司做过的,有过管理经验的 有经验者****
  • 其他 / 未融资 / 2000人以上
    职位描述 后厨日料、凉菜、热菜、韩餐大中小工都有招聘 岗位职责: 1、负责处理日料的运作; 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示; 3、对厨房的日本料理出品、质量和食品成本承担重要的责任; 4、使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本。 任职资格: 1、年龄40岁以下, 做寿司等日式料理,保证卫生; 2、能吃苦耐劳、为人和善、顾全大局,有任劳任怨的精神; 3、具有良好的卫生和营养意识,身体健康,做菜基本功好;
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    按单捡菜,要求,保证质量不缺少东西,干活速度,麻利
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责:  1、洞悉市场和消费者,围绕公司品牌战略及经营计划、用户体验,统筹公司轻 餐饮系列产品研发、研发费用预算等总体工作,保证产品研发依照项目规划按时 落地。  2、负责收集研究国内外行业信息,跟踪了解餐饮市场动态及产品流行趋势,定 期走访并分析市场,随时掌握与研发方向相关的最新讯息。  3、负责制定产品开发计划、规划产品特性和配方,管控研发流程的全过程,形 成研发过程记录,确保产品质量和成本控制。 4、负责 SKU 的更新迭代,根据不同季节及市场需求及时研发和推出具有创意 和优势的新品。  5、负责产品的配方、出品流程和食品安全要求等标准的制定,为门店标准化经 营提供实施方案及培训。  6、对已研发的优势产品的配方、生产工艺保密负责。  7、参与原料供应商评估及筛选,与委托加工方或工厂对接生产环节。 任职资格: 1、21岁以上,男女不限。  2、大专以上学历,能力优秀者可放宽学历;药膳与食疗专业、烹饪专业或相关 专业优先;烹饪厨艺院校及应届毕业生优先。  3、热爱餐饮行业、喜欢研究美食,具备优秀的美食产品品鉴能力,对行业发展 趋势具备较高的敏锐度。  4、对健康有极高的追求和认同,关注养生趋势和潮流,擅长将健康理念融入产 品研发,根据研发需求设计美食制作配方。  5、精通美食研发流程,熟悉多种烹调方法,了解地方消费者口味,思维活跃有 原创创意,具有美食产品(快餐、烘焙、小吃、饮品)独立研发经验和成果,有 爆款研发成功案例优先、在连锁品牌担任过研发工作优先、大型连锁餐饮企业优 先。  6、具备良好的沟通表达写作能力,能够编写产品操作手册,具备员工培训及讲 解能力。 7、熟悉餐饮门店后厨环境、流程、设备,了解出餐标准化流程,掌握食品卫生 管理能力,具备餐饮产品成本核算、成本控制能力和经验,有曾投资经营餐饮门 店经验为佳。 8、允许不坐班、在家办公,按进度按计划完成研发目标任务。 (可接受前期以兼职模式工作,如各方面匹配可转为正式,不接受的不建议投递) 其他: 1、能力优秀者**** 2、看完以上,也许你会觉得自己未必全部符合,没关系,只要你和我们一样,想要 做一件真正有意义有价值的事业,有一个出人头地的梦想,随时欢迎你投简历, 我们聊一聊~
  • 6k-7k 经验3-5年 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    负责学校餐厅中餐烧制 岗位要求:有中餐烧制经验,大小锅 工作时间:长白班,单休,早晚班轮班制(最早班6点上班,最晚班19:00下班)
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责制定市场新客户开发; 2. 根据市场营销计划,完成销售指标; 3. 负责本行业市场信息的收集及行业趋势分析。 任职资格: 1.本科及以上学历,有预制菜、食品销售背景,线下销售; 2.反应敏捷、表达能力强,沟通能力强,具有亲和力; 3.具有较强的市场开发能力和客户维护能力; 4.责任心强,能承受较大的工作压力; 5.有饭店、商超、团餐、食堂销售经验优先
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    工作范围:蒸饭、洗菜、切菜、收桌子、洗砂锅煲
  • 7k-9k 经验5-10年 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 15-50人
    对待工作认真负责,有上进心,听从领导指挥。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    一、用工性质: 劳务派遣制。即录用人员与劳务派遣机构(浙江雷博人力资源开发有限公司)签订劳动合同,派遣至浙江农商联合银行工作。 二、岗位职责: 1、服从上级安排,积极主动完成工作任务。 2、负责当日餐前各种厨具、用具、原料、调料的准备和卫生工作。 3、做好当日所需加工菜肴的提前预备(制)工作,确保开餐的顺利进行。 4、严格按要求烹制各类菜肴,保证出品符合规定质量要求。 5、根据安排,负责烹制日、周、月等特色菜点,并积极研发新菜品。 6、生产过程中如发现食品原料不符合加工要求,应及时向上级汇报处理。 7、严格执行食品安全法规,把好关食品卫生关,对自己的卫生包干区域每日进行检查、清洁、消毒。 8、开餐完毕后清洗所有生产工具,关闭本岗位所使用的全部水、电、气、等开关。在生产过程中注意节约,杜绝浪费。 9、随时保持个人仪表仪容、工作岗位的卫生整洁。 10、接受各项培训,完成上级交办的其他任务。 三、工作地点:杭州市江干区秋涛路660号 四、任职资格: 1.45周岁以下,高中及以上学历,2年以上炉台岗位工作经验; 2.身体健康,品行端正,有较好的的自律、服从意识和团队合作精神,无不良嗜好和职业卫生习惯。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、财务管理产品的设计与应用,包括:管理报表、业财分析、成本分摊、规则引擎等;推动集团整体业财一体化管理能力升级; 2、在财务系统实施过程中协助优化管报月结规则和流程、跨业财领域的管理体系等; 3、独立与需求方进行业务需求沟通,完成方案设计、计划制定以及项目管理; 4、对产品负责,协调产品各协作方,推进技术团队完成产品技术方案和计划并落地实施,确保产品的开发进度和质量,保证产品功能顺利发布上线。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、财务、数学、统计学等相关专业优先; 2、3年以上财务产品经验优先;对ToB业务及产品体系有了解者优先; 3、较强的产品规划能力,关注用户体验及产品细节,可以高效独立地管理推进项目; 4、有成本分摊、分析平台等成熟产品经验者优先;有财务数据体系建设经验者优先;有Oracle实施经验优先; 5、有独立分析解决问题的能力,出色的沟通协调能力,学习能力强。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与公司财务中台中基础平台能力建设,打造安全、可靠、稳定、高效的财务中台系统,解决业界难题; 2、参与团队中平台产品的建设,如主数据平台、集成平台、流程引擎、规则引擎等系统规划、架构设计、研发; 3、识别技术挑战并探索业务突破,包括但不限于国际化部署、对外开放集成、财务资损防控及稳定性建设; 4、持续优化系统架构,调研行业技术方案,基于业态发展做前瞻性思考和设计。 职位要求: 1、计算机及其相关专业,本科及其以上学历; 2、深刻理解计算机原理,有良好的数据结构和算法基础,具有扎实的代码coding能力; 3、熟悉常见的编程语言如Java 、Golang、C++和对应的生态,并对常见服务端中间件有实践和深刻理解; 4、具备良好的业务抽象能力,有丰富的架构设计经验,有大规模系统设计和开发经验者优先; 5、具备较强的责任心,良好的沟通能力和优秀的团队协作能力,具备跨团队项目协同、管理能力者优先; 6、包括但并不限于熟悉财务、税务、采购、CRM、ERP、SAP、Oracle EBS等系统和领域,具有2b工作经验者优先。
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