• 金融,通讯电子 / 不需要融资 / 150-500人
    此岗位无销售性质,无通话时长要求,工作模式:电话+网络模式,主要做客户邀约,全职/兼职均有招聘! 上班地址: 武侯区桐梓林 岗位职责: 1.根据公司提供的客户资源,回访公司老客户,了解产品使用情况; 2.根据回访情况为线下商户免费升级更换的新收银产品; 3.确认客户意向,为客户预约上门服务时间; 4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象。 任职要求: 1. 普通话流利,口齿伶俐; 2. 经验不限,具有较强的学习能力和执行力; 3. 懂得基本电脑操作。 上班时间:朝九晚六,月休6天,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责底薪+高绩效提成+六险一金+工龄奖+10-15天带薪年假 ,月均薪资7.5k+ 我们为你提供: 1. 节日福利,季度生日福利,年终旅游等,尽量给员工多的福利; 2.无强制活动,工作环境好,工作氛围轻松; 3.较为宽松的晋升机制(横向、纵向),晋升空间大,给予新人足够的学习和发展空间; 4.带薪年假、婚假,生育补贴等。 在这里,您的每一份付出都将得到相应的回报,中金蓉信集团欢迎您的加入!!
  • 7k-14k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、组织开展干部监督重要事项管理工作; 2、负责对区域分支机构干部监督日常进行监督检查; 3、负责对干部监督管理各项数据及信息进行整理、归档、分析; 4、按照部门需要,配合撰写有关文字报告材料及其他分配的工作。 任职资格 1、中共党员,具备较高的政治素养; 2、本科及以上学历,工商管理、人力资源管理、新闻、中文等相关专业; 3、1年以上相关工作经验; 4、熟练使用office办公软件,具有高度的责任感和工作热情,良好的执行力和团队合作意识。 5、具有扎实的文字功底,有干部选聘监督、纪检巡察、新闻采写等工作经验优先。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、管理各银行账户,负责开户登记、年检、销户注销以及银行证卡的管理,保障公司资金安全运行。负责与银行的一般业务接洽。 2、负责银行结算业务,负责营业部资金划拨工作,处理费用报销事宜,配合会计人员做好每月的报税工作,按时进行银行存款对账及余额调节表的编制,及时清算未达账项; 3、保管好现金、各种印章、空白支票、收据、增值税专用发票、普通发票及财务重要空白凭证等。做好印章、各种票据的使用登记; 4、财务经理交办的其他事项。 任职资格: 1、本科及以上学历,会计、财务管理相关专业; 2、具备专业财务知识,熟悉国家财经政策法规,银行结算业务知识,具备独立完成主要职责之相关技能; 3、熟练操作office办公软件,熟练操作专业的财务软件,具备良好的计划能力、职业道德; 4、具备良好的沟通能力及团队合作精神; 5、具有证券从业资格优先。
  • 5k-6k 经验5-10年 / 不限
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    岗位描述: 主要责任为保持和保证会所环境干净、明亮,无明显污迹、灰尘和杂物等。 工作任务: 认真工作,严格遵守公司及会所各项规章制度; 文明服务、礼貌待人,上班时间按规定着装,保持衣冠整洁,树立良好形象; 爱岗敬业,听从上级领导安排,在规定时间内按照工作标准,保质保量完成区域内的保洁工作; 根据接待情况随时做好保洁工作,并定时巡视重点区域; 负责会所餐具的清洗工作,餐具清洗必须做到“一清、二洗、三刷、四消毒”,并做好餐具保洁工作; 清洗餐具必须把好卫生质量关,餐具清洗完毕,逐一检查餐具是否清洗干净,若有油污,则重新清洗一次; 有义务维护公共设施、设备的正常使用状况,在保洁过程中,如发现公共设施有损坏,应及时上报; 遵守考勤纪律,早上提前15分钟上岗,不迟到、不早退、不旷工离岗,工作时间不干私活,不做与工作无关的事情; 爱护保洁设备,定期保养,及时维修,延长使用寿命; 妥善保管清洁工具和用品,不得丢失和人为破坏,不得将清洁工具和用品私自借他人使用或带回家使用,如损坏或遗失工具照价赔偿; 拾金不昧,捡到物品立即上交或送还失主; 如有相应接待任务,应及时清理、整顿、归位; 认真完成上级领导临时交办的任务。 区域范围(包括但不仅限于): 1、会所经营场所、办公区域的清扫保洁; 2、保持会所餐厅、厨房、通道、卫生间等区域的清洁整洁; 3、负责会所会议室、接待室等区域的清扫保洁(会议接待)。 工作标准: (一)5S标准 1、整理,区别要和不要的东西,只保留有用的东西,撤除不需要的东西; 2、整顿,把要用的东西,按规定位置摆放整齐,并做好标示进行管理; 3、清洁,将不需要的东西清除掉,保持工作现场无垃圾、无污秽状态; 4、清扫,维持以上整理、整顿、清扫后的局面,使工作人员觉得整洁、卫生; 5、修养,自觉遵守各项规章制度,养成良好的工作习惯。 (二)办公室的清扫标准 办公室内的办公桌、椅、电话、烟灰缸、地面、窗台、门、文件柜、沙发、茶几、茶具等每天擦试一次,做到无污渍、无灰尘、无水渍; 办公桌上的办公用品、文件、资料等由办公人员自行整理,但须保证每天有擦试,相应文件不得自行翻阅; 文件柜、窗框要探试干净、明亮、无手印、无灰尘、无水渍; 垃圾桶要保持干净无污,垃圾要及时清倒、垃圾袋及时更换; 办公室的角落要及时清理,无蜘蛛网、无灰尘与印迹; 办公室的花草要巡视,检查花盆内无杂物、盆体无尘无水迹,植物有情况及时与第三方公司联系更换,如为公司自行购买植物要及时清理; 地毯是否有污迹,及时汇报后小面积清理; 保持办公室无异味。 (三)门厅及过道的清扫标准 过道与门厅地面保持整洁,做到洁净、明亮,无垃圾、无灰尘、无污渍、无痕迹、无水迹,光洁明亮; 每日清扫公共场所2次以上,做好门窗、开关、消防栓、灭火器、踢脚线、指示牌、照明设备和公司挂件(牌证、装饰、设备)、植物、摆件、玻璃门、垃圾桶等,保持整洁,做到无污渍、无灰尘、无水迹。 (四)卫生间清扫标准 卫生间内洗手台面、镜面、地面,随时检查,做到无污渍、无积水,台上物品按要求摆放整洁,如有缺损及时补及; 卫生间便池保持清洁,做到无污渍、无水迹、无异味; 卫生间内隔断板、墙面、角落,保持无蜘蛛网、无污渍、无痕迹、无水迹; 卫生间内垃圾桶保持干净无污、垃圾及时清倒、垃圾袋及时清理; 在蚊蝇活动的季节每周喷药一次,保证卫生间内无蝇、无蚊虫; 每日一早在卫生间内点香,减轻卫生间内的异味。 (五)会议室、接待室清扫标准 会议室、接待室内的桌、椅、烟灰缸、地面、窗台清扫一次,做到无污渍、无灰尘、无水迹; 会议室的设备设施(如投影、空气净化器、音响等)每日擦试,做到无污渍、无灰尘、无水迹,擦试时注意对设备设施的保护,以免损坏,如有异常**时间通知行政部进行维护; 会议室、接待室的垃圾桶要保持干净无污、垃圾及时清倒、垃圾袋及时更换; 会议室、接待室除日常清扫外,如遇会议、活动时,应在会议、活动结束后及时对会议室、接待室进行全面清扫,相应杯具清理干净后及时归位; 会议室、接待室线路整理归顺。 (六)餐厅清扫标准 按照程序先擦餐桌、餐椅,保持餐桌左面光洁,无油腻、杂物等,餐椅无灰尘、无油污; 随时保持座椅干净整洁无油腻,客人用餐完后**时间收拾桌上碗盘,清理餐桌; 按要求清扫地面,达到地板光亮,无杂物、无污渍、无水渍、无异味,不打滑; 负责餐厅装饰植物的保养与清洁工作; 餐具严格按照:“一洗、二清、三消毒、四保洁”的程序进行,防止餐具污染; 坚持每周大扫除,对桌腿、凳腿、门窗全面清擦,地面冲洗,做到窗明几净,地面无痰迹,墙面无灰尘。 经验:有过北京区域5星级酒店、会所或公司办公场所5年以上保洁经验
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 1、全面协助管家做好四合院的行政内务管理工作:餐饮管理、库房管理、食堂管理及其它行政事务; 2、全面负责接待工作的食材采买、菜品出餐、剩余食材保鲜及使用,在确保食品安全的前提下进行各项后厨管理工作; 3、熟悉厨房设施设备、接待菜品制作工艺,监督厨师严格按照工艺出菜。 4、负责接待工作前后整理安排:餐具、餐厅布置及餐中协调工作,落实各个时期的工作任务并执行; 5、根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议; 6、监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估; 7、负责管理车辆钥匙,合理进行车辆调度安排,负责监督司机日常对车辆的正常维保工作; 8、负责员工食堂管理,日常食材采购及日常费用管理; 9、协助总部人事实施部门培训计划及其它人事基础管理工作; 10、协助做好年度证照及日常印章管理及其它基础行政工作; 11、完成上级交办的其他工作。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责董事长及总经理出行用车; 2、协助公司商务接待工作,按要求完成出车、接待任务; 3、负责车辆日常运维保养、年检、保险、保养等工作; 4、负责办公设备、四合院水电日常维修及维检工作; 5、协助行政物资出入库管理工作; 任职资格: 退伍军人是必要条件 退伍军人是必要条件 退伍军人是必要条件 1、5年以上驾龄,熟悉北京路况; 2、35岁以内,170CM身高及以上; 3、会水电维修维检者优先考虑; 4、熟练使用各类日常办公软件; 5、由于岗位特殊性,接受加班者优先考虑;
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、对电力政策、市场、具体用户进行可行性分析,提交项目建议; 2、承接发电测开发指标,并完成各项指标任务; 3、负责客户的项目信息搜集,项目进度跟进,并了解客户各项需求; 4、主导订单落地后的合同谈判、签订、项目执行履约、回款等全流程工作; 5、全面摸排市场情况,了解客户需求和竞争对手相关信息; 任职资格: 1、大专及以上学历,电力工程、电力营销等相关专业优先; 2、熟悉西南各省相关电力过程,了解售电相关过程; 3、有五大六小发电集团及地方能投合作经验者优先; 3、具有较强的人际沟通能力和团队合作精神,良好的谈判技巧; 4、具有电力相关证书优先;
  • 9k-13k 经验不限 / 不限
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    职位描述 1、负责会所养生菜、淮阳菜菜、粤菜、西餐系的研发,菜谱制定; 2、负责会所接待重要领导粤菜\淮阳菜菜品选择、制做,并保证食品质量; 3、负责菜品成本核算; 4、严格遵守作息时间,按时开餐,不擅离职守、串岗、脱岗; 5、妥善保管原材料,保证原材料新鲜,防止交叉污染; 6、严格控制食品成本,合理使用各种原材料,减少浪费,做到物尽用; 7、负责厨房内的清洁卫生与会所安全工作; 8、完成领导安排的其他工作。 9、负责会所员工1日3餐。 10负责会所日常配菜的采购、主材网购建立电子档案和销售资源系统。
  • 12k-15k 经验5-10年 / 不限
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    职位描述  1、任职总经理,在董事长的授权下全权负责处理酒店的一切事务;  2、负责酒店前期筹备、团队组建、前期规划、设计、建造,开业筹备及酒店整体营运。 3、负责酒店项目定位、市场调研、可行性分析、功能布局、设施设备配置、制定经营思路及方案、酒店设计与方案审定。 4、负责装修阶段监工,设备安装督导、室内外装修装饰、道路管网工程、基建数据归档、采购计划及合同签订,项目进展进度、质量、安全的控制,生产管理、现场管理及环境控制,严格把控质量关。费用决算和审计、项目资料与验收、项目交接与清算、项目审计和专案评价、策划修改经营方案等。 5、负责开业筹备,策划开业的各项计划、组织实施各项工作、人员招聘、人员培训、内部装修布置要求、各种证照手续办理、市场调研、经营方案、价格制定、营销方案、广告策划、经营管理等。进度计划、资源计划、费用估算和预算。 6、负责酒店开业后整体运营管理。  7、 对会所员工的工作进行监督和指导,并根据会所需要对工作人员有调动权;  8、 对外来宾客用餐和住宿进行合理的安排,对宾客提出的需求及意见进行改善;  9、 对会所的物料及食材要认真的审购,杜绝使用过期变质的材料,严格把控食品安全,防范食物中毒等问题,同时合理的控制会所成本;  10、熟悉会所餐厅、客房、后厨、大堂、车辆、保洁的服务操作规程,对会所各岗位员工开展日常培训及绩效考核工作。  11、负责会所安全,防火防盗,防止媒体等安全隐患。  12、负责控制网络系统、通讯系统、监控系统、门禁系统、考勤系统。  13、负责机场要客安排,北京周边景区旅游安排,住宿安排。  14、领导安排的其他工作。  任职条件:  1. 男女不限,45岁以下,身高165以上;  2. 学历不限,酒店管理等相关专业毕业;  3. 有3年以上会所、酒店或民宿行业管理经验;  4. 相貌端庄,性格温和,有亲和力,举止大方得体,普通话较标准,待人接物有礼貌;  5. 应具有良好的服务意识和应变能力;  6. 应具有良好的组织能力和沟通能力;  7. 应具有良好的协调能力和抗压能力;  8. 应具有人事行政管理经验,负责社保,车辆管理等经验;  9. 应具有高端接待优先;机关事务管理局从业者优先;  10. 应具有懂茶艺、品鉴酒类、善厨艺优先。
  • 8k-10k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    职位描述 1、配合领导对公司内部及外部战略进行各方面的问题了解、收集和调研,并提供数据信息; 2、协助总经理处理日常事务及各职能部门的联络、协调,做好上传下达工作 3、负责配合领导对项目的战略目标制定以及实施,配合做好项目的调研、了解、数据分析以及实施相关细节进行制定以及推进,并对项目工作计划、目标调整、应急策略及时跟踪了解与协调; 4、协助总经理进行对外事务联络,协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系 5、按照总经理的安排,召集并列席总经理办公室及其他各种日常会议等 6、做好会议记录,及时编制完成会议纪要并下发各个相关部门,跟进落实各项决议 7、负责维护公司和政府关系,包含政企关系开拓、关系维护,公司合作前期项目立项洽谈; 8、传播公司企业经营理念和公司企业文化,塑造良好的政府端口公司品牌形象; 9、协助领导开拓和维护政府及社会资源; 10、寻找政企合作空间,跟踪公司政企项目业务全程落地,促进项目成效达成; 11、公司政企项目、企业之间合作项目活动接待、商务合作谈判,协助公司高层与政府关系维护,定期互动走访; 12、领导安排的其他工作。
  • 6k-9k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程; 2、根据公司战略发展目标,协助制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标; 3、按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行分析、整理; 4、参与员工绩效反馈,解答员工关于绩效制度等相关问题的咨询提出建议; 5、对绩效考核分数低的员工进行绩效面谈, 6、负责员工考勤和公司人员社保、公积金的管理; 7、领导交办的其他事务 任职要求: 1、具备制定、审核、绩效管理工作流程和标准的能力; 2、具有三年以上薪酬和绩效、社保、公积金管理经验; 3、大专及以上学历; 4、掌握绩效培训辅导、绩效改进和证件配置的能力; 5、有互联网公司经验优先考虑
  • 8k-12k·13薪 经验10年以上 / 本科
    企业服务,人工智能,其他 / C轮 / 150-500人
    1、要有央企混改工作经验; 2、有与政府、高校合作经验; 3、有政府公文写作工作经验; 4、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准; 5、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展; 6、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行; 7、熟悉用人相关法律法规,积极与员工沟通,及时处理各类劳动关系问题; 8、配合进行行政管理类工作和行政专项工作; 9、上级分配的其他工作。 任职要求: 1.人事和行政体系化建设有丰富经验。 2.人力资源证书二级以上优先。 3.沟通协调和团队全面管控能力必须突出。 4.参加过劳动仲裁或诉讼案件的从业人员优先。 5.擅长公文写作。 6.职业发展路线走管理序列,而不是专业序列。 工作地为重庆 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、餐补、周末双休
  • 5k-10k 经验1年以下 / 不限
    金融,通讯电子 / 不需要融资 / 150-500人
    此岗位无销售性质,无通话时长要求,工作模式:电话+网络模式,主要做客户邀约,全职/兼职均有招聘! 上班地址: 武侯区桐梓林 岗位职责: 1.根据公司提供的客户资源,回访公司老客户,了解产品使用情况; 2.根据回访情况为线下商户免费升级更换的新收银产品; 3.确认客户意向,为客户预约上门服务时间; 4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象。 任职要求: 1. 普通话流利,口齿伶俐; 2. 经验不限,具有较强的学习能力和执行力; 3. 懂得基本电脑操作。 上班时间:朝九晚六,月休6天,法定节假日正常休息 薪资待遇:无责底薪+高绩效提成+六险一金+工龄奖+10-15天带薪年假 ,月均薪资7.5k+ 我们为你提供: 1. 节日福利,季度生日福利,年终旅游等,尽量给员工多的福利; 2.无强制活动,工作环境好,工作氛围轻松; 3.较为宽松的晋升机制(横向、纵向),晋升空间大,给予新人足够的学习和发展空间; 4.带薪年假、婚假,生育补贴等。 在这里,您的每一份付出都将得到相应的回报,中金蓉信集团欢迎您的加入!!
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 大专
    金融,通讯电子 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 根据单位用人要求,在各自校园内发布实习招聘信息,推荐并邀约实习同学到场参加面试 岗位要求: 1、性格开朗,善于沟通,喜欢交流,有一定的校内资源。 2、服从安排,做事仔细认真、执行力强 上班时间:无要求 薪资:按照实际参加实习人员给与50-150元/人奖励
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 天使轮 / 15-50人
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