1、提升诉讼案件处置效率，完成诉讼处置总结各节点梳理的问题，并根据问题整理优化方案，与对接关联部门进行工作流程梳理更新； 2、根据月度指标，追踪、督促、辅导、协助委外律所达成各项指标； 3、负责委外律所日常工作对接，满足委外律所合理业务需求； 4、根据市场及业务形势变化持续优化反馈诉讼业务过程中遇到的问题并提出业务改进建议； 5、熟悉诉讼流程，有一定数据分析能力，有法院或律所经验者优先。 岗位要求： 1、法律、金融、经济等专业； 2、至少五年工作经验，其中2年以上的催收或相关诉讼等工作经验； 3、具有较强的沟通能力，统筹协调能力，分析理解能力； 4、有使命感，较强的责任心，工作主动性强，能够有意识地去发现问题，同时有较强的解决问题的能力； 5、熟练运用EXCEL、WORD等电脑办公软件； 6、有较强的学习能力及团队合作意识，可适应加班及出差需要。

职位职责： 1、负责多个端的搜索广告产品设计，为外部端的流量增长、收入负责； 2、深入理解外部端的流量特性、用户路径、用户心智，结合搜索广告路径，设计基于不同外部端的特点的流量接入、预算打通、样式创意等策略，提升端变现效率； 3、掌握基础的转化链路和归因逻辑，能对不同广告预算的转化路径进行拆分，预算视角优化后端效果，提升双端收益； 4、协作商务、用户侧团队，以及外部客户合作，并结合客户分析和问题收集，制定产品优化方向，推动产品不断迭代； 5、负责商业策略产品的项目管理，推动设计、技术、测试等相关团队及合作部门，高质、快速交付。 职位要求： 1、本科学历及以上，4年以上产品工作经验，至少2年商业产品经验； 2、小端、厂商广告变现经验，或具备搜索流量策略经验优先； 3、具备良好的逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力；能不断优化产品、提升用户和客户体验，快速试错给出最佳解决方案； 4、有全局观、喜欢独立思考，能够在复杂环境下灵活调整策略，推进项目的顺利进行；有韧性，有乐观积极的工作状态。

岗位职责： 1.负责外呼团队日常管理，制定销售目标及执行策略； 2.监督团队外呼质量，优化话术及工作流程； 3.定期培训、考核团队成员，提升整体业绩； 4.协调处理客户投诉及突发问题，确保业务合规性； 5.完成公司下达的团队绩效指标。 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上电销/外呼团队管理经验； 2.熟悉电信业务及营销模式，对数据敏感； 3.沟通协调能力强，具备抗压能力及危机处理意识； 4.有团队激励经验，能带领团队完成业绩目标； 5.无不良信用记录，职业素养良好。 薪资待遇： 底薪3000元+团队提成（****），试用期3个月，转正后享受社保及管理岗位福利。 工作地点：具体地址：郑家街电信综合楼5楼 工作时间：（轮休制） 应聘方式： 请将简历发送至[邮箱地址****************]，邮件标题注明“应聘岗位+姓名”。 公司承诺：1.提供岗前培训及职业发展通道； 2.公平透明的晋升机制； 3.年轻化团队氛围，定期团建活动。 （注：所有岗位需通过背景调查及信用审核。）

岗位职责： 1.通过电话外呼方式开展电信业务营销及客户服务工作； 2.根据公司提供的客户资源，精准推介产品及服务； 3.完成每日外呼任务，达成销售及服务目标； 4.及时记录客户需求及反馈，协助优化业务流程。 任职要求： 1.大专及以上学历（优秀者可适当放宽）； 2.有外呼/电话销售经验者优先； 3.普通话标准，表达清晰，沟通流畅； 4.学习能力强，能快速掌握业务知识； 5.具备良好的应变能力和服务意识； 6.无不良信用记录，责任心强。 薪资待遇： 底薪+高额提成（****），试用期3个月，转正后享受社保及其他福利。 工作地点：具体地址：郑家街电信综合楼5楼 工作时间：（轮休制） 应聘方式： 请将简历发送至[邮箱地址****************]，邮件标题注明“应聘岗位+姓名”。 公司承诺：1.提供岗前培训及职业发展通道； 2.公平透明的晋升机制； 3.年轻化团队氛围，定期团建活动。 （注：所有岗位需通过背景调查及信用审核。）

主要职责 1. 深入理解业务发展及组织现状，做好绩效管理、内部薪酬激励等工作，全方位提供专业性建议方案并推动实施； 2. 推动公司人力资源政策、制度、重点项目和各项人才管理活动在所支持业务单元的落地与实施，并对实施效果进行反馈与改进； 3. 帮助管理者有效管理团队，包括团队建设、员工关怀、文化宣导和融合、员工关系等，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决； 4. 协助员工职业发展辅导，促进员工保持良好的职业心态； 5. 处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷，营造符合企业文化的员工工作环境和氛围； 6. 建立沟通渠道，成为员工与团队管理者、员工与公司的沟通纽带、意见建议的反馈对象。 7. 负责香港人力资源和行政模块工作和团队的管理。 任职要求： 1. ***本科以上学历，5年以上互联网行业人力资源工作经验，熟悉其中1或2个模块，具备2年以上HRBP经验者为佳； 2. 沟通能力优秀，能够有较高的执行力； 3. 积极乐观，处事灵活，具有优秀的沟通协调能力和抗压能力； 4. 优秀的普通话、英语、粤语听说读写能力； 5. 具备一定的职场专业度和成熟度，内部协作性好，有比较强的推动力和内驱力； 6.较强的分析总结能力，观察能力强，具有优化意识，执行力强。

懿皇地产招聘简介： 【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：底薪3500（无任何业绩考核）+50%高提成+免费培训+上百家门店就近安排工作（无转正期试用期） 2、福利补贴：带薪年假+爱心基金+生日礼物+定期团建+购房补贴（可享员工内购价），入职缴纳团险 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、团队奖，定期团建等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升，没有“空降兵” 【任职资格】 1、20岁-45岁，高中及中专以上学历；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，有亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 【工作内容】 负责房屋租赁，新房团购，二手房销售 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址/面试地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 工作地点：全洛阳市区上百家直营店面就近安排工作地点（上班位置不超过3公里） 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用

职位描述: 1、参与项目测试的全流程，包括需求分析与评审，设计分析，代码分析，测试方案制定，测试用例设计和执行，缺陷跟踪与定位，协助开发复现、解决问题，验证缺陷，跟进线上系统运行等。 2、根据产品测试情况，编写测试报告、项目总结及其他相关文档。 3、通过测试流程、策略、方法和工具等创新，发现工作中的效率提升点，提升测试的质量和效率。 4、负责定期进行质量分析，挖掘不符合预期的问题，并推进优化解决。 任职要求： 1、熟悉测试相关知识，具备两年及以上中大型项目（web、app、小程序）测试相关经验。 2、熟悉测试方案制定、测试用例设计、接口测试、性能测试和数据库使用，具备良好的文档编写能力。 3、熟练掌握计算机基础知识，能搭建复杂测试环境。 4、具备快速成长能力和稳健的执行力。 5、有金融证券相关经验优先。

职位类型:全职 职位亮点:待遇好氛围融洽发展前景优岗位职责: 1.接受公司专业期货现货股票知识及操盘规则培训 2.负责公司指定产品的具体运作 3.熟悉市场行情机会进行控盘操作，根据盘面及时调整交易策略 4.听从部门经理安排，负责交易订单指令执行 5.分析行情，做出每日交易计划，每个交易日盘后总结，对盘面做出分析并形成报表 岗位要求: 1.年龄18-25岁，大专及以上学历，有无经验皆可 2.性格开朗，思维逻辑清晰，具有良好的承压能力 3.追求不断进步，可以主动学习 4.具有良好的职业操守和强烈的责任感 工作时间：9:30～16:00（周末双休）

该职位主要负责内盘期货的交易和风险管理，要求具备1-3年相关工作经验。主要职责包括： 1. 根据公司交易策略和风险管理规定，进行内盘期货交易，完成交易任务； 2. 监控市场动态，分析行情，及时调整交易策略，确保交易风险可控； 3. 定期进行交易总结和分析，为交易团队提供决策支持； 4. 与其他部门保持良好沟通，协助完成相关业务工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学等相关专业优先； 2. 1-3年内盘期货交易经验，有稳定盈利记录者优先； 3. 熟悉国内期货市场，了解期货交易规则和风险管理； 4. 具备较强的逻辑思维和分析能力，良好的沟通协调能力； 5. 具备期货从业资格者优先。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 2. 完善的员工培训和职业发展体系； 3. 五险一金、年终奖、员工福利等。 有意者请将简历发送至邮箱：**********，我们将尽快与您联系。

韩源投资有限公司：立足广东潮汕本土、专注于金融服务实体，实体回归金融的本质。下设深圳、潮州、汕头三个分支机构，现在潮州设有专门交易员培训基地、专门为现货企业及私募机构培训及输送交易型人才。以金融与实体结合帮助实体企业及客户提供顾问服务。 招聘 全职/兼职 期货经纪人，居间人 职位描述： 1、主要从事金融及商品期货的客户开发、服务； 2、商品期货产业链企业客户的开发，企业套保套利方案的策略服务； 3、期货相关品种的研究、分析，给客户提供投资交易策略建议等。 职位要求： 1、学历不限； 2、有期货商品相关的现货企业销售工作经历，或有期货企业开发资源者； 3、有较强的服务意识，反应灵敏，善于沟通协调； 4、工作积极主动、认真负责，有专业精神，有较强的进取心和责任感，有以期货为事业的理想，梦想在期货事业上取得成就；

任职要求： 1、具备2年以上的交易经验 2、擅长宏观、技术图形、价差、数据等分析（符合其中一点即可），且致力于通过个人擅长的分析手段深入研究，进行交易； 3、踏实敬业、严谨细致，具有较强的逻辑思维能力和自主学习能力 4、公司提供国内帐户不限制交易品种，可交易夜盘，不限制交易地点，不限制交易量，不限交易手法

岗位职责： 1、线上多种方式拓展客户资源 2、通过电话、微信等方式对接意向客户 3、对意向客户跟踪、维护、促成交 任职要求： 1、年龄22-35周岁，优秀者可放宽条件，有期货客户资源者优先 2、有较强的沟通、学习、抗压能力，执行力强 3、有无经验均可，公司有培训，工作好上手 4、有强烈的赚钱欲望和优秀的职业操守，摸鱼者勿扰 上班时间： 朝九晚六，双休，法定节假日正常休息

客户经理 薪资：6000-20000/月 岗位职责 1、从事线上、线下客户开发工作。 2、日常客户维护工作、与客户建立良好的经纪关系。 3、研究和探索新开发模式、提高自身开发能力。 4、能够积极配合领导交办工作。 5、了解期货市场、爱学习、爱专研。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有期货从业资格证书优先。 2、从事线上开发经验者优先，熟悉互联网金融运作方式。 3、有良好表达能力、有团队精神，敬业及良好的服务理念。 4、有期货从业资格优先。 5、法定假日、双休、五险一金、补助。

岗位职责 1、从事线上、线下客户开发工作。 2、日常客户维护工作、与客户建立良好的经纪关系。 3、研究和探索新开发模式、提高自身开发能力。 4、能够积极配合领导交办工作。 5、了解期货市场、爱学习、爱专研。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有期货从业资格证书优先。 2、从事线上开发经验者优先，熟悉互联网金融运作方式。 3、有良好表达能力、有团队精神，敬业及良好的服务理念。 4、有证券从业资格优先。 5、法定假日、双休、五险一金、补助。

职位描述：期货从业资格，期货销售，个人客户开发，互联网销售，电话销售，投资顾问，具有高净值客户资源 岗位职责： 1.负责互联网市场的期货新客户开发 2.组织并策划营销活动开发期货新客户，拓展业务合作渠道 3.通过电话、微信直播群等形式发展期货新客户，了解客户投资咨询意见 4.配合完成经理下达的各项任务指标，维护好相关客户 5.客户日常服务及维护（分析、诊断、传递期货行情、对客户的沟通关怀等） 6.结合行业知识、经验给客户提供专业、尽职的服务，建立良好的客户关系 7.积极响应客户反馈信息等 任职要求： 1.大专及以上学历，金融、经济或营销专业，有期货从业资格证优先 2.有一定的客户资源和市场开发能力优先 3.有独立发展客户资源的能力，积极开展个人和企业客户 4.具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，能够有效开发客户资源 晋升渠道：客户经理—资深客户经理—团队组长—销售总监—合伙人 薪资结构：底薪+车补+提成 工作时间：周一到周六9：00—17：00，国家法定节假日休息 每月生日福利及下午茶，团队不定期团建（聚餐、旅游、户外拓展等）