工作职责 公司全系列产品的系统学习（包括AI智能，大数据，区块链、元宇宙，数字孪生等数智综合解决方案） 负责部门招投标项目的备案、报名、购买标书、撰写商务标书等相关工作: 负责搜集固定网站商机，为产品经理提供市场信息:负责整理产品资料，管理销售合同以及其他部门文件，做好归档工作: 负责协助领导做产品数据的统计、分析工作;负责组织会议工作，包括周会、月会、季度会工作; 负责部门文化生活活动组织、运营工作负责部门物品采购、管理、记录工作 负责部门总经理交代的其它协助性工作 职位要求 1，2024届应届毕业生或海外留学生，本科及以上学历，专业不限 2，文档能力强优先、有学校活动经验者优先; 3，学习适应能力强不轻言放弃; 4，具备良好的沟通、协调能力，有团队协作意识，具备较强的工作积极性和主动服务的意识 非电话销售/推销/客服等岗位 希望候选人成熟稳重一下

职位描述： 1) 负责区块链产品的设计和研发，包括区块链底层协议、运行机制、加密技术、共识算法； 2) 负责主流区块链底层（Fabric、EOS、fisco bcos等）技术研究及转化； 3) 负责区块链相关技术的体系构建和创新，申请技术专利或发表学术论文； 4) 基于不同行业不同业务场景的需求，完成区块链架构设计和相关功能的研发； 5) 追踪区块链技术的发展动态，掌握学界和业内区块链技术的研究进展和动向。 任职要求： 1) 有5年及以上的研发经验，对区块链底层技术有浓厚兴趣，愿意持续进行前沿技术研究和产品创新； 2) 熟练掌握Golang、RUST、C/C++中至少一种主流编程语言，具有良好的编程能力和编程习惯； 3) 较强的文档编写能力、语言组织能力、沟通和协调能力，具备独立开展科研、撰写研究报告和学术论文能力； 4) 熟悉 raft、pbft、hotstuff等共识算法、fabric 架构或 EOS 或 以太坊架构、熟悉门限签名等加密技术等优先。有相关创新课题经验者优先。

岗位职责： 新浪集团产品管培生以培养年轻的互联网产品中高级管理人才和产品专家为目标。项目为管培生定制为期2年半的培养计划，集合集团优秀导师、核心业务、重点项目、定制培养、产品资源等，通过多方向的轮岗计划，核心导师多对一指导，深度参与到新浪&微博的重点业务发展中，最终发展成为业内的中流砥柱。 在这里： 你将全面掌握产品经理的核心能力，不断完成各种挑战！ 你将与产品牛人共同打造亿量级产品平台！ 你将从用户、商业双角度，学习并建立产品机制！ 你将用2年时间完成他人5年才能实现的职业发展目标！ 你将加入新浪管培同学会，与优秀伙伴同行，享受“我浪“时光！ 岗位要求： 1.2024届应届毕业生（毕业时间为2023年11月-2024年8月），热爱互联网行业，对互联网行业的产品设计、用户体验等有着浓厚兴趣，喜欢动手实验与创造 2.对国内外互联网产品有一定的了解和自己的分析洞察 3.诚信正直、抗压力强、追求卓越，愿意付出额外努力来加速自己职业发展 4.拥有优秀的逻辑分析能力、良好的沟通协作能力 5.本科及以上学历，最好有计算机或理工科类专业背景，也欢迎其他专业热爱互联网的毕业生 6.有创业、或者设计开发产品实经历者优先 7.有互联网产品、技术等相关实习经验优先 8.简历请附近期证件照 工作地点：北京新浪总部大厦

岗位职责： 1、负责区块链运营销售及推广； 2、负责与客户商务洽谈，建立长期的客户友好合作关系； 3、负责客户分析、引导及客户需求控制，协调公司内外资源，提高客户满意度； 4、负责线上活动运营，策划空投拉新，提高用户活跃度及提高留存率，并进行用户分析； 5、代表项目方对外宣传项目，包括出席各类线上/线下活动； 6、负责媒体、社区等宣传渠道及投资者的对接及关系维护及对外宣发内容的的编写及管理； 7、及时分析及反馈行业新趋势及动向； 8、处理好上级领导交待的其它工作事项。 任职要求： 1、有过区块链相关从业经验，有海外客户优先； 2、工作认真、细致、有担当、有责任心，有较强的语言沟通表达能力； 3、对区块链技术及产生的DAPP有浓厚兴趣； 4、具有敏锐的市场洞察力和较强的开拓创新精神； 5、性格外向，有较强的社交能力； 6、良好的英语听说读写能力。 福利： 周末双休、购买五险一金、免费停车、免费工作餐、免费健身房、免费篮球场、年假、工龄工资、全勤等。

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

工作内容： 1.负责目的地旅游产品的预定和处理（包括预定、退改、退款等） 2.日常与供应商对接沟通订单问题与特殊需求 3.熟练操作多种预定平台和沟通工具 4.及时了解市场动态，监控各活动的实时价格 5.协助客服处理日常平台订单等相关问题 6.处理临时突发性事件的售后问题。 任职要求： 1.普通话标准，沟通协调能力优秀 2. 耐心细心，逻辑思维强，善于团队协作 3.具备一定的英语水平，有基础的英语阅读理解能力 4. 接受轮班制（月休8天，节假日上班按照法定三倍工资发放，早班时间：8:00-17:00，晚班时间：14:00-23:00）

岗位职责： 1、负责软件产品的规划、设计以及持续的改进优化； 2、根据产品定位和客户需求，进行需求分析、功能设计、业务流程梳理、原型设计，输出高质量需求说明文档及产品原型； 3、跨部门协调资源，整体把控产品研发进度，对接相关业务、设计、开发、测试团队，确保产品落地； 4、参与产品运营、推介涉及的相关工作，跟踪整理产品运行反馈报告，持续改进用户的产品体验； 5、领导安排的其他工作； 任职要求： 1、**本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2、3年以上产品设计经历，参加过大中型软件项目需求分析与设计工作，具有招投标行业工作经验者优先； 3、熟练掌握VISIO、AXURE、墨刀等常用需求分析工具，能独立完成产品原型设计； 4、可熟练使用SQL等进行数据查询、统计，有技术研发经历优先； 5、具备较强的需求分析和文档编写能力，能够把握需求重点和边界，将业务问题转换成解决方案；能够快速梳理产品业务流程和功能逻辑，平衡业务需求及功能逻辑完整性，能够针对业务需求提出功能设计方案； 6、具备强烈的工作责任心、积极主动，愿意学习新技术，能够承担一定的工作压力； 7、具备良好的团队合作、沟通协调能力，能抓住重点，高效与他人进行沟通交流。

岗位职责: 1. 通过在门店的轮岗工作历练（约6-12个月），掌握大参林商品品类知识、消费者对商品的需求以及市场消费情况； 2. 在商品条线各岗位进行轮岗，掌握商品供应链管理、供应商开发/谈判、商品业务管理、商品规划等专业领域商品知识； 3. 了解公司商品策略，进行市场调研与参与项目工作实践； 4. 协助所在项目或部门完成日常商品分析报表，为公司领导及相关部门的经营决策提供支持。 招聘要求: 1．**本科及以上学历毕业生，药学、中药学、制药工程、物流管理等相关专业（优先应届生，优秀者可放宽至毕业3年内）； 2．热爱医药行业，能够接受在基层（门店）及商品基础岗位的工作历练，性格积极阳光，韧性强； 3．具备良好的沟通表达能力，认可大参林的人才培养方式； 4、具备一定的谈判能力和商业潜质。 成长路径：门店新员工训练期→{代理班长→班长→代理店长→店长（任一阶段可申请内部竞聘）} →转岗商品条线→商品基础岗位学习→定岗→晋升

岗位职责： 1.负素客路平台大陆/Global C端用户售前售后咨询，协助用户解决使用app/小程序过程中的问题； 2.售前咨询承接，介绍产品，平台活动，相关产品信息等，完成售前订单转化； 3.售后咨询承接，根据用户的需求对订单进行修改、取消； 4.投诉处理，处理用户投诉耐心解答用户的疑问，提升客路用户体验； 5.协助其他部门如BD团队、市场团队等的客服在线咨询工作； 岗位要求： 1.擅长运用语言， 文字与用户进行沟通，及时了解用户的需求并及时高效解决用户遇到的问题； 2.善于学习成长，能够快速熟悉平台公司内部沟通流程，平台热销产品信息； 3.具备一定的英语水平为加分项，简单日常交流及英文邮件读写； 4.此岗位为早晚班轮班制，月休8天，节假日上班按照法定三倍工资发放，早班时间：8:00-17:00，晚班时间：14:00-23:00;

岗位职责： 1、负责区块链相关产品的整体质量保障工作，确保业务高质高效交付； 2、针对toB产品，设计测试用例，跟踪质量问题； 3、识别业务核心质量问题，针对重点的性能问题，体验问题建立测试方案，实现问题解决； 4、针对区块链产品实现测试工具，提高测试效率。 岗位要求： 1、计算机或者相关专业本科及以上学历，3年以上工作经验； 2、熟悉智能合約開發語言Solidity； 3、熟悉一種測試自動化工具和框架，如Hardhat、Truffle等； 4、熟悉编程语言或脚本语言，如 javascript，python，java等，并在測試工作中加以应用； 5、熟悉区块链技术，了解不同区块链网络的差异，具备链上数据追蹤分析能力； 6、熟悉常見智能合約的安全漏洞，具有安全防护意识和必要的测试手段； 7、精通常見的web3应用，了解背后的运行逻辑； 8、精通常見的web3工具，具备丰富的交互经验； 9、熟悉区块链行业发展方向，喜欢学习新技术的优先。

岗位职责： 1. 配合公司产品走向，开发区块链相关产品； 2. 完成相关本职工作，参与方案设计与评审，新技术调研等。 3. 制定并实施区块链方向课程、比赛相关开发工作； 4. 配合其他部门完成项目落地，跟进并维护已投入市场的产品和客户； 岗位要求： 1.三年以上JAVA\Go后端开发经验，有区块链相关产品架构设计和业务系统开发经验； 2.熟悉Ethereum、Fabric、FISCO等区块链架构，有开源项目经验更佳； 3.熟悉智能合约开发和EVM机制，对DeFi技术和协议有一定了解； 4.熟悉Web3js、Ganache、Truffle、OpenZeppelin等工具或第三方库使用； 5.对数据库、操作系统、网络安全、密码学有一定的理解和应用； 6. 英语6级优先考虑；

岗位职责： 1.负责区块链项目对接，能够独立完成模块的设计、开发，保证交付的质量； 2.对于数据接口或项目需求能够快速迭代，设计接口与服务有足够的扩展性； 3.参与高并发.高流量服务端的升级改造和性能优化等工作，配合leader进行技术预研和攻关； 4.善于总结服务问题，定期分享，乐于与他人交流.钻研。 任职要求： 1.**本科及以上学历，计算机.软件工程等相关专业； 2.JAVA基础扎实，包括JVM.IO.多线程.并发.网络，深刻理解面向对象.设计原则.封装抽象等； 3.熟练掌握Spring/SpringBoot等主流JAVA框架，有经得起推敲的实际项目经验； 有大型项目基础及应用架构设计经验者优先； 4.熟悉区块链项目产品优先，如 Bitcoin，Ethereum; 熟悉链上应用Defi/Nft/GameFi等优先； 5.有过支付业务.链上钱包开发等项目经验优化者优先，英语好加分； 6.勤奋好学，热爱区块链行业；对于新事物保持一颗好奇心；有一定抗压能力，自我驱动能力。

工作职责 1、健康管理：客户分层，对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动：制作医学相关营销材料，推广保险、医疗健康相关产品和服务，完成业务推动及追踪; 3、客户拓展：协助销售队伍，进行客户分析及准客户挖掘，建立和维护客户关系; 4、行业研究：对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究，并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作：与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作，推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、医疗相关专业；保险相关专业； 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳； 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神，抗压能力强； 5、性格开朗乐观，工作积极主动，责任心强，具备大局观。

招聘人数：5 工作内容： 1.运营管理 2.销售管理 3.教学管理 每月薪资：4000-8000 职位福利：五险一金、底薪加提成、全勤奖金、带薪年假、加班补助、团建聚餐 学历要求：本科及以上 工作年限：无要求 任职要求： 1.性格开朗，待人热情，责任心强，具有良好的语言表达能力和沟通技巧 2.具有较强的亲和力、感染力，具备良好的主动学习意识和服务意识 3.能够熟练运用office等办公软件 4.完成领导安排的其他工作 5.2023-2024年应届毕业生，专业不限 6.在校期间，有学生会、社团、班干部、团干部等学生工作经历者优先 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

（一）岗位职责： 1、参与公司投资团队的日常工作，包括市场研究、投资分析和决策支持等方面； 2、跟随资深投资经理学习和掌握投资策略，风险控制和投资组合管理知识； 3、参与投资项目的尽职调查和分析工作，为投资决策提供支持和建议，协助编制投资报告和展示材料，参与投资决策的讨论和总结。 （二）管培生培养方向 2-3年的时间，成为公司核心的中层管理人员；3-5年，成为城市公司总经理。 （三）任职要求 1、思维灵活敏捷，学习能力强； 2、具有高效的人际交往与沟通能力，具有跨部门沟通、协调、组织能力； 3、较强的发现问题、分析问题及解决问题能力； 4、高效的行动力、执行能力，较强的抗压能力； 5、不断自我完善、追求卓越的品质。 （四）薪资：8-12K （五）福利待遇： 1、五险一金 2、带薪年假 3、定期团建 4、年终奖 5、年度旅游 6、系统培训，手把手带教新生 7、为职场新手匹配职业规划和方向