岗位职责： 1、 集团绩效方案设计、实施及日常运营：参与集团周期性绩效项目方案的设计，调优及落地实施；按期落实考核并收集数据，实时管理绩效数据，并对指标数据及时监控、分析、预警等； 2、 绩效系统升级改进及日常运维：通过绩效系统的日常运维，发现集团绩效系统优化需求，协助技术完成系统升级； 3、 积分制项目管理：根据当前的积分制方案，提供定期的数据分析报告，不断推进项目方案的优化，支持业务及时调整策略、推动业务目标实现； 4、 中后台满意度管理：负责外部供应商管理及年度满意度项目实施； 5、 管理指标数据出具：负责核算公司内部相关管理指标。 任职要求： 1、 3年以下工作经验； 2、 心理学、统计学、经济学等相关专业优先； 3、 逻辑思维能力强，乐于从数据中发现并主动解决问题，并具有良好的沟通和人际交往能力，乐观、自信，抗压能力强 4、 有良好的文字表达能力，熟练使用EXCEL，SPSS等办公软件

岗位职责： 1、 负责壹生产品线相关系统的日常监测与维护、故障处理、性能分析与优化； 2、 负责壹生产品线相关系统的系统模块部署、配置、维护、备份与监测； 3、 负责壹生产品线相关系统的文档编写、运维信息统计等； 4、 负责其他部门提交的相关问题进行协助及排查相关技术支持。 任职要求： 1、 计算机相关专业，1年服务器运维或技术支持相关工作经验，或对运维工作感兴趣的应届同学； 2、 熟悉阿里云平台，熟悉使用Linux操作系统(Centos/Ubuntu)； 3、 了解大型互联网公司架构，掌握mysql、Nginx、Tomcat、redis、resin等软件的日常使用和优化； 4、 掌握各种批量部署工具，了解比较流行的开源运维部署工具； 5、 熟悉防火墙、路由器、交换机的运行机制和配置，了解TCP/IP协议、熟悉路由、交换机的基本原理； 6、 具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力； 7、 有不断研究前沿知识,吃苦耐劳的精神。

岗位职责：1.熟练公司业务操作系统； 2.熟练使用SQL语言 任职要求：1.熟悉oracle和mysql数据库的增删改查，具有项目运维经验 2.会独立编写存储过程 3.对JSON接口有一定的运维能力

岗位职责： 1.组织编制公司集中运维服务体系顶层设计方案，组织编制各项运维服务制度，持续优化运维服务流程，建立标准、高效、智能、协同的信息化集中运维服务管理体系； 2.根据运维实际需求，持续优化智能城市运维服务管理系统，对各类信息化系统的网络拓扑、监控、安管、资产、可视化展示、日志分析、工单、流量监测等关键参数进行一体化管理，实现信息化系统运行状态实时监控、自动巡检和安全管理的全栈合一； 3.组织制定运维服务考核指标，对运维服务质量进行度量、分析和考核，编制考核分析报告，提出改进建议并监督执行，持续提高运维效率和质量； 4.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，取得相应***书； 2.计算机、信息化等相关专业； 3.硕士4年、本科6年工作经验； 4.熟悉ITIL/ITSS运维知识体系，熟悉服务器、操作系统、中间件、数据库以及网络知识，能快速定位运维事故根源； 5.具有运维团队管理经验具有政务应用系统、网络、系统安全运维经验优先； 6.有较强沟通协调能力，具有良好的语言表达能力，具有责任心和一定的抗压能力； 7.中国共产党党员优先； 8.年龄35周岁及以下。

工作职责： 1.负责自研平台及第三方研发平台的运维统一管理； 2.负责推动建设和完善公司运维管理规范与体系，建章立制，通过工具化和技术化手段提升效率； 3.负责针对运维发现的各类问题，负责同产品、研发、测试等横向团队沟通，确定改进方案； 4.参与运维团队组建，运维系统建设等专项工作； 岗位要求： 1. ***本科及以上学历，5年以上相关工作经验 2. 熟悉常见Linux系统(Centos及Ubuntu)系统管理维护工作，熟练使用Linux操作系统基础命令，了解TCP/IP协议 3. 熟练使用Python及Shell，能编写常用自动化运维工具 4. 掌握docker、Kubernetes基本原理及常用操作，熟悉Kubernetes相关生态组件 5. 熟悉常用中间件MySQL、Redis、Rabbitmq、Kafka、Flume、Elasticsearch等部署及维护工作 6. 具有Prometheus等相关监控落地经验。 7.有高度的责任心，良好的沟通协调能力，能主动协同各部门推动解决各类问题； 8.对运维体系有深入的研究和理解，有运维自动化系统经验优先 9.有管理第三方平台的经验者优先

岗位职责： 1、负责与集团运维团队协同，负责本地标品（盒子、云化摄像头、星河平台、算法原子能力等），行业产品（天元、星河私有化等）私有化交付实施和运维工作； 2、负责业务系统的搭建、部署、运行及应急响应； 3、负责系统日常运行支持，日常问题咨询、解答与故障处理； 4、负责编写更新系统操作手册、常见问题手册等，负责用户日常操作培训指导 5、保障线上服务的高可用，并为此进行服务架构、部署架构、容灾预案等方面的优化； 6、负责对接其他运维业务组，对相关问题的故障跟踪、根因定位、问题管理提出改进方案。 任职资格： 1、***本科及以上学历，5年以上相关工作经验； 2、熟悉 Linux操作系统，了解 TCP/IP协议； 3、熟悉 MySQL、Redis、Kafka、ELK等常用中间件的部署维护工作； 4、熟练掌握 K8S，Docker的基本原理及常用操作； 5、具有 Prometheus、Zabbix、Open-falcon 等相关监控落地经验优先； 6、熟悉 Go、Python、Shell等开发语言者优先； 7、有高度的责任心，良好的沟通协调能力，需7*24小时快速响应效率。

岗位职责： 1、负责与集团运维团队协同，负责本地标品（盒子、云化摄像头、星河平台、算法原子能力等），行业产品（天元、星河私有化等）私有化交付实施和运维工作； 2、负责业务系统的搭建、部署、运行及应急响应； 3、负责系统日常运行支持，日常问题咨询、解答与故障处理； 4、负责编写更新系统操作手册、常见问题手册等，负责用户日常操作培训指导 5、保障线上服务的高可用，并为此进行服务架构、部署架构、容灾预案等方面的优化； 6、负责对接其他运维业务组，对相关问题的故障跟踪、根因定位、问题管理提出改进方案。 任职资格： 1、***本科及以上学历，5年以上相关工作经验； 2、熟悉 Linux操作系统，了解 TCP/IP协议； 3、熟悉 MySQL、Redis、Kafka、ELK等常用中间件的部署维护工作； 4、熟练掌握 K8S，Docker的基本原理及常用操作； 5、具有 Prometheus、Zabbix、Open-falcon 等相关监控落地经验优先； 6、熟悉 Go、Python、Shell等开发语言者优先； 7、有高度的责任心，良好的沟通协调能力，需7*24小时快速响应效率。

23届毕业生优先，该岗位长期有效 工作内容： 1.了解客户网络建设需要，向营业部门提供售前方案支持。 2.根据项目要求提供网络规划、工程设计，现场实施。 3.实施过程中的项目管理和质量控制，管控供应商。 4.需经常与外国工程师以及其他国内大型合作伙伴沟通 基本要求： 1.计算机、通信工程、网络工程等相关专业，本科或以上学历。 2.英语六级或以上，或日语二级以上，口语流利者优先 3.有志于从事通信IT行业。 4.具有良好的客户沟通能力和协调能力，良好的团队合作能力及任务执行能力，良好的心理素质。 5.品行端正，有良好的协调和沟通能力。 专业技能要求： 1. 有系统集成、网络构建、IT基础架构从业经验者优先考虑。 2.了解路由与交换技术；具有独立设计的能力。 3.了解Cisco、Juniper产品线及三层以上性能优化产品。 4.了解企业常用网络协议。 5.具备CCNP或以上资质水平者优先。

工作职责【职责描述】 1、方案撰写和演讲：负责微博平台价值、标杆案例的营销方法论研究与包装，方案输出与对外宣讲； 2、平台价值方案：基于高层营销战略，结合实际营销实操和需求，微博营销方法论与商业模型等持续研究与输出，赋能营销业务； 3、行业趋势分析：对内容和传播价值点有较强的敏感度，善于收集和分析行业营销趋势，关注社会热点话题和优秀品牌动向，并能够抽象出营销方法及路径，应用到实际工作中； 4、营销案例的分析包装：针对行业优秀营销案例的商业策略分析和打法提炼包装，市场传播发声； 任职资格【职位要求】 1、工作经验：至少1-2年商业策划或市场营销策划工作经验，有整合营销经验及social市场传播和创意策划能力，Agency策划或互联网市场相关工作经验优先； 2、具备较强的social营销感知力，用户洞察力和敏锐的内容感知力，兼具优秀的数据敏感度和效果分析能力，熟悉内容传播路径和用户消费偏好； 3、具有较强的owner意识，自我驱动力强，积极主动为业务结果负责。擅长跨部门协作和沟通，能够高效协同跨部门、跨职能团队共同达成结果目标； 4、能力素质及行为要求：具备优秀的PPT、Excel等办公软件操作技能， 独立完成策划方案PPT等文件的撰写工作；具备优秀的文案功底、提案技能，优秀的逻辑思维和提炼总结能力，良好的沟通表达能力； 5、良好的英语语言能力，口语和书面翻译熟练者优先。

岗位职责：1、安排工作人员对新老客户进行售后服务                      2、对组员进行辅导、培训、陪访以及对服务客户的工作人员进行每日工作的汇总和监督                      3、上级领导交办的其他事务                      4、参加领导岗位的相关培训，提高自身的职业素养 要求：1、22--40周岁，大专以上学历             2、WPS熟练运用              3、有一定的管理经验优先 薪资待遇：面议 工作地点：重庆市渝中区五四路都市广场A座18楼 欢迎加入我们大家庭！！

工作职责1.协助客户梳理老保单，为客户讲解之前购买的老保单保险保障内容2.协助客户办理受益人变更/添加，银行卡变更，保险理赔等3.邀约所服务的客户群体参加公司组织的市内、外客户服务活动晋升空间客户服务助理-客户服务组经理-区域总监要求1.年龄21-40岁2.有售后服务岗位工作经验者优先备注：大专以上学历，

新人辅导：做好人员选拔、专业课程的讲授、技能辅导、心理辅导，做好公司给部门的职责安排！团队筹建与管理：为团队、直辖输送优秀人才促进团队发展，参与团队日常管理，比如：考核出勤客户服务：维护公司新老客户，活动通知讲师授课：为新人进行新入职培训、提供在职员工在职培训、专业知识讲授

中国人寿近年花重金筹建新收展部也叫售后服务部，特向社会公开招聘有过同业经历的管理人才，聘才组经理，聘才部经理，聘才总监，只要你够优秀，我们就会给你一个职场，让你独立经营，你的地盘你做主。来就定级享受同级别的管理津贴。筹建时间半年，每个月单独奖励一大笔筹建费用。 岗位职责： 1、参与专业团队经营管理运作，共同成长 2、创业团队完整成熟系统性培育体系 3、切实可行的想法可用于团队的运作当中 4、评估后可行的想法，可独立运作，公司给予相应人力物力支持 任职资格： （1）年龄：20周岁-45周岁； （2）学历：大专（含）以上，优秀者可适当放宽条件 （3）3年以上工作经验； （4）从事过保险售后服务，团队管理经验者优先； 详细福利待遇及未尽事宜，面试说明

一、职位要求：1、25岁周岁以上，男女不限，大专学历以上。2、有销售与管理经验优先。3、吃苦耐劳，做事认真勤奋，热衷于业务工作，有良好从业意识和服务心态。4、有上进心，善于与人沟通，有较好的团队合作意识，责任心强。二、岗位职责：1、公司提供全面免费岗前培训，入职后定期培训更多的综合金融知识。2、销售平安银行的信用卡、车险和保险、信托、基金、证劵业务等，为客户提供全面的金融理财服务。3、负责团队招聘与管理，带领团队完成销售目标。三、加入我司新人待遇及发展前景：1、底薪+高额佣金提成。最公平晋升发展平台工作。2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；人身保障、意外医疗、住院医疗、养老金等完善的福利待遇。3、贯穿整个职业生涯的专业培训体系，完善的晋升制度，广阔的事业发展空间！

工作职责 1、统筹开展集团法律合规部与监管部门沟通的活动事项，组织集团法律合规部拜访监管、向监管汇报的相关活动安排。 2、建立健全集团法律合规部拜访监管、向监管汇报的互动机制。 3、牵头集团法律合规部应对监管检查、配合监管调查，督导专业公司积极迎检、报备集团。 4、构建专业公司分层管理机制，搭建监管活动管理平台，及时汇总监管互动信息，追踪解读新规，解析监管趋势。 5、搭建风险评估与合规检查平台，建立健全合规检查指标体系，编制合规检查清单及检查操作手册。开展集团合规检查，落实重大风险问责。 6、建立专业公司合规管理能力或风险评级机制，运用评级结果开展差异性督导。 7、建立健全分层级合规报告制度、合规考核指标、集团合规宣导培训工作机制，并开展相关工作。 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、国内外知名大学法学、财务、金融、审计、IT等相关专业本科（含）以上学历，硕士及以上学历优先。 2、3年（含）以上工作经验，熟悉监管机构设置逻辑，有监管沟通工作经验或监管履职经验优先。 3、有大型金融企业或金融控股集团合规检查或风险评估项目工作经验优先。 4、具备较强的分析问题能力、抗压能力、沟通协调能力及领导力。