侯家塘4200底薪+高提成 8-13K 薪资范围：8000-13000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款提成； 奖金补贴：绩效奖金·年终奖·全勤奖·话补·节假日加班费·工龄奖 职位描述 公司90后00后天地，段子手聚集地，帅哥如云，期待你的加入。 【薪资福利】： 1、4000底薪+15-42%高提成+绩效+五险+福利+晋升通道，新人综合薪资在8k -1.5w,老员工2-3w,销冠8-10w，上不封顶。 2、 早九晚六，每天工作七小时，节假日正常休息。 3、带薪培训+法定节假日+社保 4、三个月一次晋升机会，不看入职时间，不看资历，只看人品和能力，公平的晋升机制； 5、工作氛围轻松，各种丰富部门活动、户外拓展、国内旅游，生日Party等众多福利！ 6、月度/年度团队旅游及活动，（国内外旅游），丰富的团体聚餐活动,。 7、新入职员工提供专业系统化的培训，销售技巧方面的培养，及日后管理能力的提升及更加专业的管理培训课程，管理系统非常完善 8.甲级办公环境，公司每月组织团建（如：漂流、农家乐、聚餐等各项年轻人喜欢的活动）以及下午茶、员工生日会、节假日礼品发放等每人配备工作手机笔记本电脑。 【职位职责】： 1、由公司提供有意向的客户资源，配有电话，手机，微信账号，高档办公场所，无需自己寻找客户，通过跟客户的沟通了解客户需求，； 2、结合意向客户需求，进行针对性的需求推荐，以亮点优势等吸引客户完成客户需求交易 【职位要求】： 任职要求 1.性格开朗、普通话标准、语言表达能力强 2.18-35岁，学历不限，经验不限 3.有自我管理能力，有团队精神 4.有上进心，热爱销售行业，有赚钱欲望。 【岗位优势】： 1、 无需开发客户资源，公司会有提供相关的客户联系方式和基本资料 2、 我们提供的是高端优质的精准客源，因此成单率又高又快 3.带薪培训：无需经验，公司提供全方位的岗前培训，精准资源：无需面销，针对客户进行创业咨询与推荐 ，开单迅速：周期短开单多，成交率高。

工作职责: 1、负责金融科技项目方案的实施与落地，包括建立项目实施计划、SOP等项目管理材料，项目资源协调与内外部沟通协作，项目需求范围、质量、进度及风险管理监控等工作； 2、协助项目上线前需求管理及系统测试，推动产品功能和客户体验的优化与升级； 3、推动与外部合作方的项目培训、问题跟进处理等工作； 4、负责项目复盘收尾，持续优化项目管理工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、信息管理、等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上金融科技、供应链金融等项目管理或项目运营经验； 3、具有PMP资格证书优先考虑； 4、具有良好的沟通协调能力，有责任心，乐观向上，积极进取，可接受出差。

工作职责: 1. 基于公司战略、市场需求、竞品分析及用户研究，负责产品的定位、规划及产品架构设计； 2. 设计产品原型，编写产品需求文档，包括业务结构及流程等内容； 3. 负责业务团队、研发团队共同确认产品可行性与执行方案；协同开发、测试团队工作，推动配合产品开发进度，把控产品质量； 4. 负责跟踪产品运营情况，收集产品问题、收集数据，针对性优化产品；总结、创新、迭代更新改进产品。 5. 协助其他项目推广与领导交办其他事项，与相关部门保持良好沟通与协作。 任职资格: 1．计算机或金融相关专业毕业，本科以上学历 2．3~5年供应链金融产品规划、功能设计、需求分析相关工作经验，熟悉订单贷、保理或供应链金融相关的业务优先； 3．熟悉软件产品研发管理过程，对开发流程及标准、应用框架、技术方案、测试方案、系统架构有一定的了解； 4．能够根据业务需求，撰写用户故事、IT软件需求规格说明书、设计产品原型，具备产品的需求分析和规划能力；； 5．熟悉产品交互设计的相关流程，包括功能分析、用户角色分析、原型设计、界面开发、易用性测试等。 6. 具备owner精神，抗压能力强，能够有效地组织和推进跨职能、跨团队的合作项目，把控项目进度，识别项目风险。

工作职责: 1、负责标准金融科技产品投标文件的编制、定期更新； 2、完善部门制度与SOP体系搭建，促进工作模板、最佳实践、方法论的共享； 3、负责内部资源协调与支持，跨部门沟通与协作，建立良善的沟通机制与反馈机制； 4、负责部门数据整理与报告报送，及综合类管理工作； 5、协助团队完成SaaS资金方产品方案设计与实施落地，标准化金融科技产品体系建设与规划等工作。 任职资格: 1、 本科及以上学历，金融学、管理学、会计学等相关专业优先； 2、一年及以上招投标或标书制作经验，有一定的金融知识储备，过往有独立负责过相关项目者优先； 3、熟练使用Word/Excel/PowerPoint 等办公软件，有较好的信息收集和分析能力、文档撰写能力； 4、做事认真仔细、责任心强、有较强的沟通能力、计划与执行力。

工作职责: 1、负责数据库的规划、设计、实施，设计并优化方案；负责处理数据库运行中出现的问题，保证业务数据安全、可用； 2、负责数据库的SQL优化,完善数据库开发规范，为开发提供合适的优化建议； 3、负责对数据库进行管理，负责数据库应用系统的运营及监控；负责业务系统数据库的定期维护和异常处理；负责对数据库性能分析与调优，排错，保证数据安全；负责对数据库进行定期备份、和按需恢复； 4、配合其他部门进行的数据处理、查询，统计和分析工作； 5、与数据库相关的新技术的研究、新方案的论证和实施；负责生产环境、开发测试环境、集成开发环境、UAT环境、准生产环境的搭建； 6、完成交办的其他工作。 任职资格: 1、计算机类相关专业毕业及以上学历，5年以上MySQL数据库管理工作、故障处理、性能优化等工作经验； 2、熟练掌握MySQL体系结构、数据结构、InnoDB存储引擎特性原理，熟练掌握MySQL主从复制原理和实践，熟悉开源高可用解决方案；熟练掌握MySQL监控手段，性能调优和日常故障解决方法； 3、有阿里云、腾讯云等云上数据库使用经验； 4、有一定的语言编程能力，熟悉Shell、Go、Python脚本语言中的一种或几种; 5、熟悉MongoDB、Clickhouse、PostgreSQL、Oracle等数据库基本操作； 6、有TiDB、达梦、人大金仓、高斯等信创数据库的经验优先。

工作职责: 1、负责组织级过程改进，包括制定研发流程规范制度，持续优化流程，推动敏捷研发；制定并落实组织级/团队级质量管理流程，并参与事件复盘， 逐步提升组织级/团队级研发质量； 2、负责研发能效管理，规划度量分析，提炼有价值管理指标，同时推动CMMI高级别落地；负责研发及运维端到端量化效果的指标定制，同时通过指标数据识别改进项，并落地整改； 4、负责IT（研发）成本统计与核算，并分析变化趋势，为降本增效提出有效方案并推进落地； 5、参与集团数字化建设，独立承接相关项目建设； 6、定期组织IT内部培训工作，包括敏捷研发培训、质量管理培训等； 7、完成部门领导安排的其他任务。 任职资格: 1、***本科及以上学历，计算机或数学/统计 专业，3年以上互联网或金融行业IT研发、过程管理等从业经验； 2、深度理解互联网产品研发团队的架构和流程，具备计算机相关领域知识，有开发或测试技术背景经验；熟悉互联网软件企业软件成熟度模型CMMI体系、敏捷开发体系以及Devops建设与推广工作； 3、熟悉瀑布与敏捷 研发项目过程管理，有项目实战经验； 4、熟悉IT软硬件成本核算，掌握相关财务知识； 5、有研发度量分析经验，掌握基本度量分析方法； 6、具备良好的沟通技巧和团队合作精神，高度抗压能力与执行力，能够自我驱动； 7、熟练掌握运用SQL， BI分析工具； 思维敏捷，具备良好的文档撰写能力； 8、深度参与CMMI五级认证/数字化建设/管理类资格认证证书（PMP证书、IPMP（C级以上）等） 优先。

工作职责: 1、负责全国范围内目标客户的拓展和开发，深入挖掘客户的业务需求； 2、根据客户的业务需求，负责完成与客户的谈判、签约及上线等工作。 3、熟练掌握跨境客户业务特点，分析同业产品及潜在市场的情况，为公司产品优化提供方向。 4、完成公司下达的业绩指标及其他的相关工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历，具备跨境行业服务商从业经验或跨境行业金融销售工作经验优先； 2、熟悉跨境客群的销售渠道结构、运营及逻辑； 3、具备出色的沟通协调能力与执行能力，有良好的团队协作意识、抗压能力和学习能力； 4、具备较强的客户服务意识与客户持续维护能力。

工作职责: 1、负责全国范围内目标客户的拓展和开发，深入挖掘客户的业务需求； 2、根据客户的业务需求，负责完成与客户的谈判、签约及上线等工作。 3、熟练掌握跨境客户业务特点，分析同业产品及潜在市场的情况，为公司产品优化提供方向。 4、完成公司下达的业绩指标及其他的相关工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历，具备跨境行业服务商从业经验或跨境行业金融销售工作经验优先； 2、熟悉跨境客群的销售渠道结构、运营及逻辑； 3、具备出色的沟通协调能力与执行能力，有良好的团队协作意识、抗压能力和学习能力； 4、具备较强的客户服务意识与客户持续维护能力。

工作职责: 1、负责图片、文本的标注、筛选、审核工作； 2、协助人工智能部采集符合要求的数据样本 任职资格: 1、专科及以上学历，专业不限。 2、会简单电脑操作、能适应重复或繁琐的信息处理工作。 3、有较好耐心和责任心并可以按照约定时间完成任务。 4、有数据标注工作经验者优先 5、可实习3个月以上。

工作职责: 1、参与系统需求调研分析，系统及数据库设计，撰写相应技术文档； 2、完成相应系统的核心编码工作和单元测试； 3、负责解决项目中的技术难点和技术把关； 4、参与技术评审和代码审查，确保代码质量和安全性； 5、不断学习和探索新的技术，为团队带来创新和改进。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机等相关专业； 2、2年以上Java开发工作经验，具备应用系统规划及设计能力，精通Java相关技术和框架（包括JVM、线程池、Spring、JPA等）； 3、具备基本的软件知识结构（操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全）；熟悉分布式系统架构，精通MQ、Dubbo、Redis等常用中间件； 4、具有较强的学习能力、分析与解决问题的能力； 5、具有良好的团队合作精神，能够承担适当的工作压力。 加分项： 1、有领域驱动设计（DDD）开发经验； 2、有Web3/区块链系统开发经验； 3、有供应链金融系统开发经验； 4、熟悉Unix、Linux操作系统原理、常用工具。

工作职责: “联易融营销管培生”是联易融培养高潜营销管理型人才的专项人才培养项目，旨在通过定制的培养计划，为全国及海外重点业务地区，输出一批懂产品、通业务、善营销、精管理的储备干部。培养期间，将集中在国内总部进行全面轮岗学习与业务实践，培养结束后，将根据双向选择意愿，分配至国内或海外重点业务区域开展工作。通过全面提升管培生专业力、行动力与领导力，打造复合型管理人才将管培生培养成为联易融营销变革推动的领导者，共筑“成为全球领先的供应链金融解决方案提供商”的宏伟愿景。 任职资格: 1、本科及以上学历，2024届应届毕业生，专业不限，经济学、管理学、工学类、产业类专业优先考虑； 2、具备出色的沟通能力、学习能力，具有长期主义理念； 3、抗压能力强，具备良好的责任心，能接受较大工作挑战； 4、自驱力强，勇于挑战更高的目标，拥有较高的成就动机； 5、有意向在销售侧岗位长期发展，接受公司长期出差、在未来派遣至各地方分部，有银行、金融机构、金融科技公司实习经验的，优先录用。 更多信息欢迎您访问校招官网https://hr.linklogis.com/#/schoolJoin

工作职责: 1、负责公司电商融资业务的贷前/中/后全流程风控工作，负责包括但不限于贷前准入、放款审批及贷后监控等工作； 2、根据业务实际表现及市场需求，负责贷前/中/后风控策略体系的优化，在满足风控要求的前提下，最大限度适配业务发展需要； 3、对电商融资业务风险预警体系进行优化，提升及时发现潜在风险的能力； 4、从实际业务中总结抽象与风控相关的产品功能需求，进行需求文档的撰写及评审，推动落地，对运行效果负责； 任职资格: 1、***本科以上学历，金融类、计算机电子类专业优先，有3-5年的金融信贷产品、风控产品或风险管理相关经验，熟悉银行、保理、担保等机构的业务模式。熟悉电商行业优先； 2、对数据以及风险敏感，具备基于数据发现业务及风险问题的能力； 3、有较强的学习能力与抗压能力，有责任心，细致认真，有良好的团队合作精神。

工作职责: 1. 日常数据归集、整理和存库，挖掘业务中存在的问题，理解运行背后逻辑； 2. 从互联网公开信息中进行有效信息的挖掘及分析，根据研究成果撰写数据分析报告； 任职资格: 1. ***本科在读及以上学历，数学、统计学及相关专业优先； 2. 熟悉数据分析方法名，掌握据获取、分析、建模、挖掘的相关知识； 3. 熟练使用 Python、SQL和 Excel，有RPA和API使用经验优先； 4. 每周至少可出勤3天及以上时间，至少可连续实习三个月及以上时间；

1.在公司主要负责每日拨打客号，寻找登记需要贷款或待开发客户。2.负责跟进拨打出的有效客户3.每月上报本月开单量、放款额、回款额进行登记。4.完成经理临时布置的各项任务。

1.在公司主要负责每日拨打客号，寻找登记需要贷款或待开发客户。2.负责跟进拨打出的有效客户3.每月上报本月开单量、放款额、回款额进行登记。4.完成经理临时布置的各项任务。