• 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、绩效考核体系设计:根据公司发展需求,设计、完善公司商业化各个岗位的绩效体系与激励体系,根据业务发展及时调整和不断优化考核&激励机制; 2、短期激励方案设计:通过设定短期的激励方案以促使业务达成阶段性目标; 3、绩效/激励方案沟通与落地:负责和业务侧、财务侧、HR侧等相关部门沟通并确认激励方案,完成对商业化团队的落地和宣贯; 4、测算与复盘:负责提成、绩效成本测算,合理化控制成本;针对过程中发现的问题,及时复盘原因,优化激励导向。 任职要求 1、本科及以上学历,管理学、数学、统计学等相关专业优先; 2、具有5年及以上互联网行业销售团队奖励机制设计或佣金管理工作经验,互联网广告或管理咨询相关从业经验优先; 3、熟悉常用绩效评价方法和绩效管理流程,有政策分析经验; 4、具备良好的沟通能力和协作精神,有很强的跨部门协调推进力; 5、具有较强的数据分析能力和敏感性,熟练使用Excel,Sql等数据分析工具优先。
  • YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责直播间营收功能和互动玩法设计,提高整体营收; 2.基于数据分析付费用户群体特征,挖掘用户价值,提高整体付费用户规模,并制定有效的消费刺激措施; 3.定期梳理分析竞品直播玩法,结合业务现状提出优化建议,配合部门完成迭代规划,保持产品竞争力; 4.与运营团队协作,跟踪玩法上线效果并持续迭代。 任职资格: 1.1年及以上产品工作经验,有直播、语音、聊天社交产品工作经验优先; 2.对数据敏感,以数据指导产品决策,善于从数据中提供解决问题方案; 3.具备系统性思考及解决问题的能力,有清晰的逻辑思维,对结果负责; 4.具备良好的沟通协作能力,积极主动,强学习力与执行力,有良好项目推进能力。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责直播间的日常运营和维护,包括: - 制定直播间的主题和内容规划,并确保内容的质量和效果; - 策划和执行直播间的互动活动,包括抽奖、礼物赠送等; - 维护直播间的秩序,包括观众的互动和礼物管理; - 协调直播间的嘉宾和合作伙伴,确保直播间的顺利完成; - 分析直播数据,提供反馈和改进建议,以提高直播质量和用户体验。 2. 负责直播间的数据分析,包括: - 收集和整理直播数据,包括观众数量、观看时长、礼物收益等; - 分析数据趋势和用户行为,为直播间的优化提供建议; - 监控直播间的竞争状况,及时调整直播策略,提高直播竞争力; - 定期生成运营报告,向公司或合作伙伴汇报直播运营情况和效果。 3. 负责与粉丝的互动和沟通,包括: - 通过直播间的互动活动与粉丝建立联系,包括送礼物、抽奖等; - 及时回复观众的留言和评论,解决观众的问题和疑虑; - 关注粉丝的反馈和建议,及时调整和改进直播间的运营策略。 4. 负责直播间的技术支持和维护,包括: - 确保直播间的音频和视频质量符合要求; - 监控直播间的网络状况,及时处理网络故障和问题; - 定期检查直播间的设备和技术,确保直播间的稳定运行。 职位要求: 1. 本科以上学历,直播运营、市场营销等相关专业背景,具备2年以上直播运营经验; 2. 熟悉直播平台的特点和运营模式,了解直播间的运营规律和技巧; 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理人际关系; 4. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够独立分析和解决问题; 5. 了解互联网行业动态和潮流,具备一定的市场敏锐度。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手直播的营收方向策略产品工作,主要包括直播规模提升和营收增长; 2、直播全场景流量效率优化,形成产品或策略的解决方案; 3、和其他业务团队协同,共同达成业务目标,实现垂类业务营收增长。 任职要求 1、本科及以上学历,3 年及以上推荐策略产品经验,对内容推荐有经验者优先,有直播行业经验优先; 2、理解推荐系统基本框架和机器学习基本原理,能够熟练使用 sql; 3、有敏感的数据思维,能通过数据定量分析、定性观察和归纳问题,并制定相关的产品和策略方案; 4、具备良好的项目协作能力和沟通能力,能够跨团队高效推进项目,抗压能力强。
  • 12k-24k·16薪 经验1-3年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团App用户理解及直播方向策略分析,包括用户研究、用户分群分层模型搭建、业务策略分析等,推动业务优化策略及迭代完善; 2、负责直播相关项目的数据监控及效果评估,定期对项目复盘,发掘可提升空间; 3、深度行业研究和用户研究,输出适用于美团App用户理解的深度报告和可落地策略。 岗位基本要求: 1、本科学历以上,经济、计算机、金融相关专业优先; 2、3年及以上互联网商业分析或知名咨询公司工作经验,具有严谨逻辑思维及高度数据敏感度; 3、数据提取、处理及分析方面具备成熟的工作经验及专业能力,具备独立撰写报告能力,熟练使用SQL等数据分析工具优先; 4、自我驱动能力强、对工作具有高度责任心,乐于分享及合作。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责游戏的aa直播运营工作,负责直播效果和直播渠道产品流水目标达成; 2.负责直播策略制定:从产品、内容、用户多角度制定直播策略,包括直播脚本、活动策划 、直播玩法等; 3.负责公司游戏主播的招募:与人事部门配合招募,筛选签约符合标准的主播; 4.负责公司游戏主播的管理:指导、监督、复盘、改进主播直播策略落地情况; 5.负责直播部门与相关运营部门的协调:与拉收部门配合进行线下活动引导,增加流水效果。 岗位要求: 1.有mmo仙侠、卡牌、传奇类aa直播运营经验; 2.热爱游戏,对mmo仙侠、卡牌、传奇游戏的玩法、付费点、用户画像、用户爽点非常熟悉; 3.有过主播招募经验,能明确合适的主播画像,有主播招募渠道; 4.有较强的自驱力、解决问题能力和主人翁意识。 福利待遇: 1.底薪+绩效+提成 2.工作时间:10:00-20:00 3.定期体检、带薪年假、餐补、节日福利
  • 9k-18k 经验不限 / 本科
    IT技术服务|咨询,人工智能服务,软件服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位要求:  1、具备直播/互联网行业销售工作经验,有直播间/演播室搭建经验优先;  2、有渠道管理、写标书、拓展经验优先;  3、具备云计算或视频云等IT相关知识储备优先;  4、可适应出差,从事互联网前端1年以上工作经验优先  岗位职责:  1、负责梳理直播行业的细分;  2、负责行业客户销售策略制定;  3、负责行业的销售,包括不限于商务谈判、模式确定、报价等前端周期;  4、负责直播细分行业客户的商务拓展;  5、负责行业内渠道合作,基于渠道政策维系渠道生态合作伙伴 
  • 22k-32k·16薪 经验不限 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1. 负责贝壳找房买房业务的直播用户体验及转化 2. 挖掘找房场景下的用户痛点,制定有效的评估手段及监控方式,通过策略优化、内容建设等方式,持续提升各节点的转化效果,提升用户体验 3. 可独立承担复杂分析任务,实施深度数据诊断,并能沉淀关键分析思路,抽象并构建完善的体验和服务指标体系 4. 与运营、研发、设计团队密切协作,确保产品迭代顺畅,不断进行挖掘潜在细分需求与场景,论证可行性 5. 全局视角出发,合理规划基础体验和产品架构优化工作,推动产品演化与创新探索,保证产品体验的持续领先 职位要求 1. 本科及以上学历,3年以上C端用户产品经验 2. 善于从用户视角思考解决方案,学习能力强,可快速上手一个新领域 3. 逻辑思维出众,善于通过数据挖掘洞察,善于独立思考、反思、归纳、抽象 4. 沟通能力强,有优秀的书面/口头表达能力。 5. 目标导向,有出众的执行力,可以清晰的定义最终目标并且通过资源整合实现最终目标
  • 7k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    抖音 数据分析能力 抖店运营 带货直播 推广引流 岗位职责:1、有抖音直播成功起号经验 包括直播间、选品、上下架、平台规则; 2、负责直播间的活动策划,开播准备,主要抓直播数据分析,后台操作监控; 3、跟进主播直播、把控直播流程、带动节奏、控场、做好后台监控及粉丝互动、协助解决直播间问题,提出合理的解决方案; 4、根据目标市场、竞品、对标账号等,提出优化建议和爆款建议; 5、懂得抖音dou+投放和了解信息流投放; 6、定期针对直播状态进行跟踪、评估、分析直播策略、及时提出营销改进措施及复盘,并给出切实可行的改进方案; 岗位要求: 1、熟悉抖音直播规则、玩法及主播排名方法,懂得数据分析,能独立完成活动策划; 2、熟悉直播带货运营方式,能够独立完成直播活动的策划和组织实施,执行力强; 3、了解直播和短视频行业的运营策略和手段、对行业有一定的见解和判断; 4、具备优秀沟通协调和团队管理能力、敏锐的数据洞察力和商业嗅觉,能很好的带主播数据复盘,提出改进意见; 5、需具备预测热点,数据分析,调整账号方向以及优化,对目标和结果负责。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、一年以上抖店运营经验,熟悉抖音平台特性、用户喜好、内容玩法; 3、熟练掌握千川投放,达人合作,商品卡运营,短视频运营等; 4、有达人资源优先,有抖音0-1运营经验优先; 5、优秀者薪资待遇可放宽! 福利待遇: 1、工作时间:一周休息一天,享受国家规定的法定节假日;; 2、入职即购买五险; 3、节日福利、绩效奖金、评优奖金等; 4、不定期组织内外部学习培训课程,为每一位员工创造快速自我提升的条件; 5、公司不定期举行公司聚会活动,聚餐,抽奖,公司的集体氛围好; 6、公司内部结构简单,无办公室政治,无复杂内耗。 7、根据能力判定薪资:底薪+绩效+提成 上班时间:9:00 - 12:00,13:30 - 18:30(固定休周日、节假日正常放) 上班交通:地铁:翻身地铁站A出口 上班地址:广东省深圳市宝安区44区安乐物业大厦东座516
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容,企业服务 / 未融资 / 少于15人
    音频类直播 1、个播电台和多人房: a.会才艺会聊天声音好听优先,有无经验皆可,手机电脑直播都可以 b.才艺类型主播或者优质电台声优主播,审核通过高扶持 c.纯新人小白也可以做,包培训 2.点对点打字语音聊天:按条计费+礼物分成 3.有声书配音、音乐翻唱等作品辑录,提供版权书籍、歌曲等,原创优质内容播放既有收益,根据节目播放量、完播率、订阅量、付费等维度综合计算收益
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责在弹幕游戏直播间进行直播,与观众进行互动,增加直播间的互动性和趣味性; 2. 维护直播间氛围,使观众保持活跃,增加直播间的曝光度和用户粘性; 3. 具备优秀的沟通能力和高情商,能够有效地与观众进行沟通和交流,引导观众参与直播间的互动; 4. 具备一定的才艺表演能力,能够在直播间进行才艺表演,增加直播间的吸引力和曝光度; 5. 负责维护直播间的质量和规范,与直播间的其他主播进行协调和配合,确保直播间的稳定和流畅; 6. 定期与观众进行互动,了解观众需求和反馈,及时作出改进和调整。 职位要求: 1. 无经验要求,但需要具备优秀的沟通能力和高情商,能够带动直播间氛围; 2. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够与直播间的其他主播进行协调和配合; 3. 能够熟练掌握直播间的相关设备和软件,具备良好的技术能力和使用能力; 4. 对直播行业有浓厚的兴趣和学习热情,有较强的自我驱动力和自我管理能力。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输,电商 / 未融资 / 15-50人
    直播助理、销售、直播助理、销售、直播助理、销售、直播助理、销售、直播助理、销售、直播助理、销售、
  • 文娱|内容,消费生活,电商 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:门店销售+网络销售+日常直播销售 门店日常清洁维护 网络平台发布产品 门店销售及接待服务 日常直播销售 招聘要求: 善于学习,吃苦耐劳,口齿伶俐,头脑清晰灵活。 性格开朗,善于沟通,有亲和力,必须为人正直! 有主播经验者优先。宝安区优先。 没有经验也可以,可以培训。
  • 7k-8k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责直播节奏规划,包括直播的选题、内容策划、脚本撰写、后台操作、主播沟通、及平台协调工作; 2、实时跟进直播数据,优化整体运营策略,提升关键直播数据及日常数据汇总及复盘工作。 任职要求: 1、具有直播运营相关工作经验,金融,电商等行业经历优先; 2、头脑灵活,思维活跃,较强的应变能力、口头表达与沟通能力; 福利: 1、每日免费午餐 2、地铁站班车接送 3、无需打卡