工作内容： 负责公司财务报表的核对、审批和发布，处理公司日常账务，包括应收/应付账款、固定资产等，确保公司财务报表的准确性和合规性。 主要职责： - 负责公司财务报表的核对、审批和发布，确保财务报表的准确性和合规性。 - 负责公司日常账务的记录和处理，包括应收/应付账款、固定资产等。 - 参与制定公司财务预算和决算，并对预算执行情况进行监控和分析。 - 协助完成公司其他财务工作，如税务申报、审计等。 职位要求： - 大学本科或以上学历，会计、财务或相关专业，中级会计师证。 - 5年以上总账会计工作经验，有知名公司总账会计经验的候选人优先考虑。 - 熟悉财务会计软件，如金蝶、用友等。 - 熟悉税法法规，具备较强的税务意识。 - 具备较强的沟通能力和团队协作意识，能够与不同部门保持良好的沟通和协作。 - 具备较强的分析能力和风险意识，能够发现和解决财务问题。 - 具有积极向上、勇于担当的工作态度，能够承担起总账会计主管的工作职责。

岗位职责： 1、主要负责新户税务报道，工商税务变更，公司股权转让及注销等事宜； 2、负责企业开具发票、申报个税等相关税务工作； 3、协助主办会计维护代帐公司的账务工作； 4、负责公司领导安排的其他事宜； 任职要求： 1、会计相关专业，有相关经验或应届实习生都可接受，有会计相关资格证书者优先考虑。 2、熟练应用财务及Office办公软件； 3、人品端正，吃苦耐劳，具有进取精神和团队精神，服从管理，有较强的动手能力、良好的协调沟通能力，适应力强，反应灵活，处理突发情况随意应变能力强； 4.能接受外勤工作； 工作时间：8:30--17:30，周末双休，法定节假日正常休，工龄工资以及带薪工龄假期，公司每周下午茶， 工作氛围好，期待你的加入~

岗位职责： 一、负责公司日常财务管理，包括财务处理、资金管理、成本控制等工作； 二、按照税法法规要求，对公司的财务报表进行编制和审核，确保公司的财务报表的准确性、合法性； 三、理顺公司的纳税工作，及时为公司申报各类税务申报表； 四、及时掌握有关法律法规和财务信息反馈公司，为公司制定和调整财务管理规定提供参考； 五、熟悉科技公司财务规划、项目申报、研发费用及加计扣除的基本规范要求和管理申报； 六、具有较强的沟通能力和团队协作能力，能够与内、外部各部门保持良好的沟通关； 七、当月开具的发票进行整理，报销单据初步审核； 八、会计凭证的核签、编织、整理保管财务会计档案； 九、每月薪资核算、五险一金的缴纳、相关社保、税收等补贴的申请申报； 十、完成部门领导交代的各项事项。 任职要求： 1、财务、会计专业本科及以上学历，持有会计证； 2、两年以上互联网科技公司财务工作经验； 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

任职条件： 1、男女不限，年龄22岁——45岁； 2、个人形象和蔼可亲，干净整洁； 3、会计专业专科以上文凭，普通话标准，能够熟练使用计算机和财务软件，具有网络的基本知识； 4、有2年以上的财务会计岗位经验，掌握会计基础知识、了解一定的财务管理知识、熟悉和遵守财务从业人员的法律法规； 5、人格特质要求：人品可靠，具有良好的职业道德操守，勤劳、负责任、有原则性。具有判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力； 岗位职责： 1、负责公司日常业务的财务核对、核算及监管。 2、负责公司财、物的监督管理。 3、负责公司费用的预算、审核、核算、监控。 4、负责协助行政对固定资产及低值易耗品、工具类物品建账进行监管，并且定期盘点。 5、 负责对库存商品的实物盘点抽查、账实核对。对库存积压货品及时督促。 6、负责公司总账及所有明细分类账的记账、结账、核对、并及时清理应收、应付等往来账。 7、负责编制会计报表以及编制各种明细表，并进行财务报告分析，并于每月固定日期将相关报表上报给总经理。 8、负责与部门同事进行代收核对，现金银行存款，往来欠条核对。 9、对所管账套的完整性、真实性、及时性、准确性负责。 10、负责根据公司具体经营情况向总经理提出合理化建议。 工资及福利待遇 1、工作时间：早上8：30——18:00（12：00—13:30午休）； 2、每月正常休假四天，国家法定节假日休息； 3、4000元-5000元/月，资深面议 节假日相应福利； 4、涨薪：年涨幅2-5%，在工作期间有特别表现突出和特别贡献的另外涨幅； 5、工龄工资； 6、年终奖； 岗位归属 此岗位归属为财务部，归财务总监管理。入职后由财务总监进行培训和指导；上班地址；武汉市汉阳区汉阳大道140号闽东国家商务大厦3A1701-1702室。

 会计： 1、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。 2、负者编制月、季、年终决算和其他方面有关报表、报表附注、财务情况说明等。 3、按月、季、年度及时进行税务申报及汇算清缴，依法正确计提和上缴各项税费，并负责公司税费台帐的登记和管理。 4、根据计划、预算指标审核各类成本费用支出单据，并报告计划和预算的执行情况。 5、做好会计基础工作，建立并负贵公司固定资产、低值易耗品台帐管理，直接参与公司各项资产的清查和盘点。 6、期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。 7、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。

任职条件: 1.男女不限 2.有2-5年以上财务工作经验，有会计从业资格证优先。 3.形象端正，性格开朗、喜欢与人沟通。 4.学习能力强，有吃苦耐劳、努力进取的精神，团队意识强。 5.善于学习、诚实敬业，做事耐心细致、稳定、踏实。 6.全职工作；责任心强；能够承受一定的工作压力。 7.身体健康，热爱生活，乐观向上。 任职要求：会用金碟软件，会做月度预算，成本核算，会出纳相关工作。

岗位职责： 1、健全的公司财务管理、会计核算等有关制度，督促、各项制度的实施和执行; 2、按规定进行费用成本核算。定期编制年、季、月等财务会计报表，做到费用控制合理化; 3、负责公司商品成本的核算及商品的进销存管理等工作; 4、负责固定资产及专项资金的管理，包括低值易耗品的折旧计提，公司的对外投资等; 5、负责进销物资货款把关，严格审核进销货物的付款； 6、负责编写财务分析及相关报告，找出经营活动中产生的问题，提出改进意见和建议。 任职要求： 1、会计、财务等相关专业大专以上学历； 2、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件； 3、熟悉并能按照执行有关会计法规和财务会计制度； 4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神； 5、有会计从业资格证书，3年相关工作经验优先。 福利待遇： 1、工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00 周一至周六 不加班,法假正常休； 2、缴纳社会保险； 3、享受国家所有休假,入职即享受每年15天及以上年休假； 4、年终奖，工龄工资； 5、员工活动：公司不定期组织员工活动、年终聚会、旅游等； 6、公司注重人才培养，入职新人均有老带新一对一辅导； 经验丰富具体可面谈；

岗位职责： 1、根据公司财务制度，审核费用支出流程的完整性、原始凭证的合法性、合理性和真实性； 2、按照会计制度及财务核算要求，及时准确填制凭证、定期核对账目、结账、编制会计报表； 3、负责公司收入、成本、费用及利润的正确核算，计提各类应交税费，办理纳税申报工作； 4、定期与集团内部核对往来账款， 并对外部的应收款项进行确认并跟踪回款； 5、负责固定资产的明细核算工作，登记固定资产台账，及时入账并计提折旧； 6、负责相关财务资料的保管、归档及会计凭证的整理、装订工作； 7、完成公司领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、财务管理、会计相关专业本科及以上学历，三年以上会计工作经验； 2、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先； 3、熟练财务及Office办公软件，能熟练使用金蝶ERP财务软件、金蝶供应链者优先； 4、具备扎实的会计基础知识，熟悉国家相关财会制度及税收政策； 5、认真细致、吃苦耐劳，有良好的职业道德操守； 6、思维敏捷，学习能力强，善于总结工作经验； 7、具有良好的沟通能力及团队意识。

岗位职责： 1、按照财务经理的指示计算和处理日记账分录，以确保会计记录正确记录所有交易； 2、在规定的时间内，支持编制年度法定账目和相关时间表； 3、维护固定资产登记册，包括记录所有已处理的固定资产发票； 4、按照财务经理的指示对总账进行所有资产负债表对账，并解决所有差异； 5、计划和协调供应商的每周付款动作，以确保供应商在其协议的付款期限内得到付款； 6、准备应付账款和应收账款的对账，包括银行交易和供应商信函，确保处理数据的完整性； 7、管理“特许经营权费”的计算和支付流程，确保符合合同要求； 8、维护信用卡公司应付款项的有效控制程序，以确保付款符合商业协议； 9、监控退货时间表，以确保交易团队处理商店的每日退货，并确认每日银行对账单已上传到系统中； 10、监控销售分类帐活动，以确保开具发票并收款； 11、监督定期的逾期债务人报告，并与相应的商务团队联络，以确保合同收款条款； 12、上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，会计专业。25-35岁 2.2-4年工作经验，有相关经验者优先。 3.工作认真，独立主动，责任心强； 4.良好的团队合作意识和较强的目标感。 5.熟练使用EXCEL，熟悉各类办公软件、ERP软件等。 6.有会计从业资格证书优先

1、报税，开票； 2、整理票据，装订凭证、凭证归档； 3、账务处理 4、初级税务处理 5、协助财务主管处理账务处理，报表处理，税务申报

初级会计证 英语四级 熟练ERP系统操作 熟悉软件测试流程，熟练掌握测试需求分析和设计方法，黑盒测试方法

岗位职责1.开具发票，2.按时完成申报任务，3账本装订，4其他应有技能。 任职要求1.有会计证，2.服从安排，3，上班时间不摸鱼 公司保证，1.不加班，2.双休，3.准时发工资，4.过年放假最低10天起 有代账行业工作经验优先，****。公司很小，介意勿投，相互帮助，一起成长

一、薪酬与福利 1、薪资open 底薪+绩效，综合薪资7-9k（优秀者可另议）。 2、转正购买五险。 3、法定节假日正常休息。 4、带薪年假。 5、旅游/团建。 二、作息时间 1、上班时间为7个小时（工作制）。 9:30-6:30，中午休息2个小时。 2、法定节假日正常休息/调休。 3、单休（周日休息）。 4、几乎没有加班。 三、晋升 1、P序列——专家线 P1/P2/P3 财务会计——高级财务会计——财务会计专家 2、M序列——管理线 财务会计——财务主管——财务经理（财务部负责人） 2、内部转岗 如人资、新媒体运营、电商等岗位 四、工作氛围 1、团队年轻、踏实、结果导向 2、扁平化的管理方式 氛围宽松/开放/有爱/互助人际关系简单 五、企业文化 谦逊、责任、高效 六、办公地址 武汉市武昌区万达尊A座8层806-808室（楚河汉街地铁站旁边） 岗位职责 一、负责日常会计处理、账务核算。 二、负责账薄登记工作，并进行账账、账实核对。 三、负责结账、编制会计报表，安排各项税费的申报事宜。 四、负责纳税申报和各类财务报表的编制工作。 五、负责公司内部成本核算工作。 六、熟练五险一金申报增减员相关操作。 七、负责费用报销票据的审核，保证报销手续的合法和准确性。 岗位要求 一、**大专及以上学历，财务、会计等相关专业毕业，2年以上一般纳税人全盘会计工作经验。 二、熟练使用财务软件，熟悉会计报表的处理、会计法规和税法。 三、具有较强的责任心和耐心，工作严谨，为人正直，具有良好的团队合作意识。 四、有中级会计职称者优先。 加分项 一、性格温和，情绪稳定。 二、工作积极主动高效，考虑问题周全、细致、严谨，责任心强。 三、喜欢身心灵领域。如心理学、个人内在成长、心理疗愈、颂钵冥想等。 四、教育培训机构工作经验。 公司简介 ▲主营业务 教育培训行业/知识付费领域——女性身心灵成长（****）。我们课程内容包括家庭教育、心灵成长/心理疗愈、能量调频 ▲运营模式 1、线上（新媒体各个平台）引流，线下授课 2、合伙人制度 ▲盈利模式 1、线上、线下课程 2、合伙人制度 3、微信商城（未来将拓展至淘系、京东、拼多多等电商平台） ▲群体、课程价格 女性、30-45岁、3千-8万/人 ▲账号名称 在新媒体平台抖音、微信公众号/视频号、小红书、百家号、今日头条上搜索“吕泉 ” ▲IP定位 女性身心灵成长/知识付费 ▲公司电商平台 一、微信商城、小鹅通 1、电商平台暂时只有微信商城、小鹅通，后期会根据公司的发展，引入淘系、京东、拼多多等电商平台 2、微信商城从0.5--1发展中 3、目前，目标客户以学院的学员为主 二、电商品类 1、与心理学相关的线上、线下课程、教具、书籍 2、与生活相关的日用品、服装、护肤、饰品、素食

总账会计 1名 薪资 7K-9K 岗位职责： 1.财务核算：负责费用，计提，税金，分摊，资产，结转类凭证的录入工作；负责收入核算工作；负责各项费用报表；负责出具收入，成本，毛利相关报表； 2.销售管理：负责销售单据审核、销售平台数据核对，提现工作：负责开具销售发票：负责销售客户对帐，第三方销售费用结算核对； 3.费用管理：负责系统费用类流程审批；负责指导，规范业务部门准确提交流程单据； 4.系统管理：负责系统销售单价审核工作；负责指导销售部门供应链系统单据的操作，业务规范； 5.资产管理：负责组织半年度，年度固定资产，低值易耗品盘点，清查工作；负责跟进盘点差异事项，并追综落地解决；负责资产类流程，单据审核； 6.日常事务：负责所辖单位的凭证等资料整理，打印，装订工作;完成领导交办的其它临时性工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务会计等相关专业，初级会计以上职称 2.3年及以上企业总帐财务核算工作经验 3.熟练操作office办公软件、用友、金蝶等财务软件 4.能够承受一定的工作压力，具有沟通协调能力、体系建设能力、统筹能力、创新能力和一定的业务指导能力

技能要求： 会计培训，中级职称，财务培训 1.认真备课，能独立分析课件和讲义知识点，讲解通俗易懂，能让学员轻松掌握知识； 2.独立完成授课，选用科学的教学方法进行教学，优化教学过程，与学员分享成功经验； 3.会计初级/中级/CPA/CMA从业考试研究及实操相关教学，能够及时的回答学员问题； 4.协助公司广泛开展学术研讨、考察交流友好合作等活动； 5.完成领导交办的其它事宜。 岗位要求 1.持有会计中级职称及以上证书，大专以上学历； 2..应变能力强，拥有良好的讲授口才，热爱讲课； 3.有财税行业从业经验及教学经验者优先； 4.富有职业精神，有很强的责任心和合作精神。 薪酬福利： 1、公司提供具行业竞争力的薪酬，课酬工资+试听奖金+绩效+年终奖； 2、购买员工五险一金、有薪年假、节日福利、集团商学院培训； 晋升通道： 横向发展：授课老师--区域宣讲老师--全国宣讲老师 纵向发展：授课老师--校区教学负责人--区域教学教练--大区教学负责人