• 30k-50k 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、针对国内棋牌市场进行市场调研,分析用户行为和游戏习惯,完成游戏定位和策划; 2、对游戏核心系统进行分析和功能设计,优化游戏主线路,构思体验细节,优化付费流程; 3、使用社交思维和新生态的思考,对产品进行设计,达到预期的增长目的; 4、能够通过内外部数据进行市场分析,产品分析,通过数据持续优化产品,改进产品; 5、组织各职能人员,利用敏捷开发和迭代思想,快速准确的推进产品研发。 任职要求: 1、本科及以上,多年游戏行业相关经验,有主策或独立带团队经验优先; 2、熟悉市场主流游戏与竞品,能洞察市场动态,随时改变产品策略; 3、产品能力强,产品理论知识扎实,深入理解社交休闲产品的体验和运营策略,有棋牌行业经验更好; 4、逻辑能力强,不绕圈子,解决问题追求本质,一刀见血; 5、能快速推进游戏的核心设计,整理需求并撰写清晰的文档; 6、 有丰富的想象力和创新能力,时刻保持学习状态,有较强的跨界学习能力; 7、有强烈的责任心、沟通能力强、有较强的团队合作意识; 8、熟悉游戏制作流程,擅于优化流程提升效率。
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1,主要负责休闲向游戏的整体系统设计,对游戏的节奏感具备整体把控能力; 2,跟进版本实现,结合产品特性和测试数据,迭代优化游戏的整体表现; 3,结合版本目标,拆分游戏整体设计的阶段性目标。 工作要求: 1,本科及以上学历,有成功的上线游戏项目。 2,逻辑能力强,具有优秀的创造力和想像力,对数据敏感,有敏锐的洞察力和快速学习的能力; 3,数据导向,能够基于数据区分需求优先级,并且快速提升数据表现; 4,有用户导向意识,能基于成长型生态设计游戏的相关玩法; 5,具备优秀的自我驱动力、沟通能力、能够承担压力,有良好的合作意识;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    1.可以独立负责日本地区的线上运营,协调管理游戏的相关进程; 2.负责相关的运营工作,跟进相应地区SDK接入,保证版本稳定性; 3.统筹海外社交媒体、用户论坛的维护,关注海外热门社区及新型社区平台和APP; 4.收集用户反馈,分析用户行为和消费习惯,提出针对性的运营策略;
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据公司品牌的战略要求,负责达人的投放策略、分解执行以及效果追踪,能负责个案项目建立与完成; 2、负责公司品牌项目对外投放(包含但不限于小红书),挖掘优质的新媒体平台KOL/KOC,达成内容优质的投放推广合作; 3、合作期间,对投放方案有把控力,把控合作的策划方案和具体执行细节,包括合适的brief下达、审核合作内容、检测投放效果与评估单次投放收益,提升合作效果; 4、周期总结投放期间追踪数据,出具结案数据,并按实际情况调整下周期的投放方向; 5、能够捕捉平**向与品牌相关领域热度,建立有效的运营推广手段,提升投放效益; 6、负责与合作红人的关系维护,调研合作红人对产品的反馈。 任职要求: 1、有一定网感和审美,对高端品牌、轻奢品牌有一定认知; 2、大专以上学历,有媒介等新媒体工作经验者优先,有负责全案经验者优先; 3、有母婴品牌任职经历、或高客单产品营销经验优先; 4、能较快适应品牌发展和投放战略,落地执行。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    简单介绍一下我们公司: 齐妙壹家,家居行列的新翘楚,曲美家具**总代理!我们同都都装饰是一家公司,既有硬装实力,也有软装柔情。都都装饰2001年成立,在硬装行业可以排名前三,硬装背景下的齐妙壹家主要是做全案软装定制设计的业务。 丰厚薪资只找行业最优秀的设计大师人才加入!(全案软装设计) 重点来啦!!底薪+提成+年终奖金 1、行业高提成统提保证,业绩进行总提; 2、全行业最懂设计师价值,全案路线,让你最大程度发挥设计才能 3、客源:10-20单/月,客单值15万左右 岗位职责:(单量稳定+曲美家具**杭州总代理+客户资源稳定) 1、负责承接公司各渠道的全案设计业务; 2、负责前期客户需求了解、设计方案制作、1效果图讲解,最终促成成交; 3、负责后期客户维护及老客户的开发挖掘。 任职资格: 1、家装/软装/全屋定制行业综合3年以上设计经验,年龄在18-32之间; 2、熟练掌握酷家乐/3DMAX等画图工具优先考虑; 3、具备客户洽谈和成交经验; 4、目标感强,性格外向,有成就欲望。 5、懂得谈单会更加优秀 6、硬装出身,我们也很看好! 齐妙壹家成立本心是做真正的全案落地者,给客户打造****的家。立足设计本身,专注品质是软装根本生命力,是齐妙在发展过程中持续不断进步的方向。希望有机会同各位优秀的翘楚,在齐妙见一面,聊一下!期待各位的简历投递! 薪资:年薪15-50万 福利:五险一金、带薪年假15-20天、1年6次晋升
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、使用Unity3D引擎进行手游客户端的架构设计、功能开发和持续改进; 2、手游客户端的性能优化; 3、与策划和美术部门沟通与对接,制定开发团队的工作计划、保障项目进度。 任职要求: 1、2年以上开发经验,含2年及以上U3D手游设计开发经验; 2、拥有至少一款上线U3D手游客户端开发经验; 3、熟悉Unity 3D引擎架构设计。
  • 18k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 天使轮 / 15-50人
    1. 与产品经理、设计师、开发同学紧密合作,打造**体验的互联网医疗产品; 2. 参与多种平台的应用开发,包括Web及Mobile等产品,负责前端交互的实现; 3. 能充分理解项目需求和设计需求,具有一定研发精神,能解决各种未知问题; 4. 负责前端团队的管理工作,与团队成员分享经验和新技术,帮助团队成长,学习研究新的技术,并能迅速转化到潜在项目中。 岗位要求: 1. 熟练掌握移动端H5开发、熟悉主流移动浏览器的技术特点; 2. 熟悉小程序、ReactNative开发; 3. 熟悉模块化、前端编译和构建工具,熟练运用主流的移动端JS库和开发框架,并深入理解其设计原理,例如:Webpack、ReactJS、Vue等; 4. 个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作; 5. 对技术有强烈的进取心,具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力;
  • 5k-7k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、完**事事务性工作:包含:入、离、异动手续办理;花名册和劳动合同的管理与维护; 2、协助完成新员工入职培训的组织与实施; 3、协助完成招聘邀约与接待工作; 4、协助完成社保、公积金的操作; 5、协助完成行政事务工作及部门内日常事务工作。 【任职要求】: 1、本科及以上学历,人力资源管理或行政管理相关专业优先; 2、有人力资源工作经验者优先; 3、认真、细致、创新、有担当; 4、良好的组织能力、沟通能力,团队协作意识强,执行力强; 5、熟练操作office办公软件。
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    移动互联网,医疗丨健康 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1.带领团队开拓医院相关获客渠道,精准获取患者; 2.推广实物类产品、特色服务(远程会诊、点刀、海外就医等),开拓药企区域项目、科室合作; 3.协助各地线下医疗机构、医生集团的建立和运营; 4.协助建立代理商体系,管理和运营各级代理商。 任职资格: 1.具有对医推广经验,熟悉医疗机构运作方式,具有药企、IVD、营养等相关行业经验; 2.具有较强的执行力、学习能力、KOL 谈判能力,欢迎立志转型的药企销售、市场人员; 3.目的性强、结果导向。
  • 20k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / A轮 / 50-150人
    职责描述: 1.建立与肿瘤生态圈的合作关系,包括药企、器械、检测、营养等等; 2.跟进所负责市场合作项目的落地执行; 3.建立与维护全国KOL与学会的合作关系; 4.协助市场总监引进产品并推动销售; 5.参与公司运营活动、产品设计等相关策划工作; 6.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.服务过药企或承接过药企项目 2.有一定的药企资源 3.结果导向,以终为始;言出必践、执行力强; 4.积极主动,善于寻找机会,争取资源; 5.反应灵敏,善于沟通;
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、围绕“供给质量、性价比竞争力、转化效率”,结合季节性特征,打造本地生活+实物零售“高性价比+强确定性”的特价消费认知; 2、深耕餐饮美食、到店服务、家居日用等品类,筛选优质商家与高潜力商品,搭建兼具性价比与竞争力的商品矩阵; 3、统筹商品定价、营销活动策划、商家协作全流程,通过精细化运营优化商品展示、导购链路与转化路径; 4、基于GMV、转化率等核心数据洞察问题,迭代选品、定价等策略,推动频道核心指标持续增长; 5、负责商品运营体系的0-1搭建或深度优化,完善商品规则、卖点提炼、用户分层运营等模块。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商/本地生活商品运营/商品策略经验,有特价频道运营经验者优先; 2、熟悉本地生活特性,理解团购供给逻辑与用户决策路径,能结构化拆解商品价值; 3、具备扎实的数据敏感度与分析能力,可通过数据制定并验证优化策略; 4、对“特价/性价比”消费趋势敏感,懂目标用户心理,擅长提炼商品核心卖点; 5、结果导向、目标感强,能承受快节奏,具备问题拆解与跨部门协作落地能力。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体 / C轮 / 150-500人
    职位诱惑:出海休闲游戏、扁平管理、免费餐食、下午茶、六险一金 岗位职责: 1. 使用 Unity3D 引擎进行 iOS/Android 平台手机游戏开发; 2. 与策划、美术等部门保持良好沟通,确保程序功能与设计需求一致; 3. 负责游戏系统的设计与开发; 4. 协助手机游戏性能优化,包括但不限于 UI、动画、资源管理等模块;
 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业;5年以上游戏开发经验;(海外休闲领域优先); 2. 独立负责过0-1的项目开发; 3. 熟练使用 C# 编程语言,掌握常见的数据结构和算法知识; 4. 熟悉面向对象编程思想和设计模式,有 Unity3D 引擎使用经验或参与过相关项目开发; 5. 热爱游戏行业,对游戏开发有浓厚兴趣,学习能力强,能够快速掌握新技术; 6. 良好的沟通表达能力,能够与策划、美术等部门有效配合,具有责任心和团队合作精神。 加分项: -熟悉 Firebase 平台即对应的工具和能力者优先; -熟悉 AI 编程助力开发,或搭建过 AI 模型及工具者优先。 [在Castbox你可以得到]: 薪水:高薪高股,一定不会亏待了你; 成长:硅谷文化,在这里你可以和行业最资深的带头人取经; 环境:技术氛围浓厚,这里有极客们所向往和沉醉的开发环境; 福利: Mac办公 租房补贴 六险一金 餐补、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系,对业务数据进行打标并分类,基于对业务及采购的理解,监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据,基于业务需求搭建BI看板,实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系,每月计算各类出具部门KPI数据;定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历,数学、计算机、统计学相关专业优先; 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验,有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先,有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维,能将业务诉求快速转化为数据模型; 4、自驱和承压力强,积极主动,具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具;能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析; 6、熟悉统计模型与可视化工具,能产出可视化报告。
  • 汽车丨出行,物流丨运输 / 未融资 / 500-2000人
    1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置,制定物流业务数字化平台的中长期路线图,确保版本按里程碑落地; 2.牵头关键需求,平衡成本、效率与技术可行性,推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能; 3.建立标准化设计流程与指标体系,培养团队能力,提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道(应用商店、信息流)的广告投放,如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场,巨量引擎、广点通等信息流渠道; 2、 统计、分析广告投放数据,并按时完成各渠道投放数据日报、月报等; 3、 结合投放数据、市场情况,随时调整优化投放策略,以达到广告高效投放、控制投放成本的目的; 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备,并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材; 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司,维持良好的客情关系,及时获取媒体信息; 6、 实时、准确的竞品监测,对于竞品动态及时汇报,并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议; 7、 对互联网行业抱有热情,愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上相关工作经验; 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解,知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识; 3、熟练使用excel,具备独立收集整理数据、分析数据的能力; 4、较强的适应性,面对复杂的情况能做出准确的判断; 5、优秀的沟通能力和团队协作能力; 6、有较强的执行力,对于工作需要达成的目标有明确的认知。