• 4k-7k·13薪 经验不限 / 大专
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    本岗位属于京东集团正式编制岗位,500强企业,福利待遇优厚! 试用期即缴纳六险一金,8h工作制度; 年底13薪; 欢迎大家投递简历哦~ 【岗位职责】 1、通过电话接听/外呼、在线打字的方式(可二选其一面试)处理客户在京东商城平台过程中的售前/售中/售后等问题,没有任何销售性质哟~~ 2、能够及时处理客户的投诉、反馈、建议等,以提升客户满意度,提升京东商城用户的综合使用体验。 【任职资格】 1、大专及以上学历(优秀者可酌情放宽),未毕业学生也可到司长期实习,提供转正机会(不限专业); 2、具有服务意识,表达清晰即可(无经验也没有关系,我们会用心培训哦~); 3、电话客服普通话标准/在线客服打字速度不低于50字/分钟,打字较慢的小伙伴可自行下载金山打字通练习哦; 【上班时间】 1、 轮班轮休制:7:00~24:00期间8小时排班。无通宵班次,提前一周预判下周班表;(班表可调整) 【薪酬福利】: 1、转正后综合薪资4000-7000,(底薪+绩效+房补+餐补+工龄奖+其他补贴)已毕业员工入职即享六险一金(试用期内即购买); 2、试用期均为3个月,试用期前后薪资福利待遇一致,且前期带薪培训15-20天哦; 3、星级奖金(300-500元),季度评选,每月发放(绩效排名前80%均可享有,发放占比超高) 4、每日零食、免费班车、免费员工公寓(入职凭借体检报告申请)、生日大礼包; 4、公司内配备员工就餐、娱乐、生活等场所(羽毛球室内、健身房、母婴室、咖啡厅、coco奶茶店等); 4、免费健康体检、定期组织团建活动; 5、带薪年假:入职即享有年假; 【发展与晋升】 公司每年两次晋升加薪机会哟,晋升通道公开透明,且发展空间广泛,底薪也会随着职级晋升而提升哦; ① 纵向晋升:一线客服—主管—经理—高级经理—总监; ② 横向晋升:运营、数据、质检、培训、人资行政等岗位,有空缺且绩效优秀均可参加内聘; ③ 专业序列:初级客服—二线客服—高级客服; 【应聘流程:简历初筛-面试预约-线下面试-面试结果通知-发放offer-入职办理】 此岗位属于京东集团成都分公司正式岗位-江苏京东信息技术有限公司成都分公司,欢迎大家咨询~
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务,广告营销 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.使用Java开发SaaS产品,配合产品经理实现需要的功能,关键代码编码 2.根据客户需求进行产品定制化开发 3.快速定位线上问题,并及时解决 4.研发基于缓存和中间件的高并发服务,提高SaaS平台吞吐量 5.能够参与构建公司基础服务设施,如灰度发布,熔断,监控和CI/CD 任职资格: 1.掌握面向对象编程思想,具有良好的编码风格; 2.精通Spring,Spring Boot, Hibernate, MyBatis等框架, 了解基本原理及实现 3.熟悉Java并发编码,理解一种高并发通讯框架者优先,如netty,akka, RxJava 4.精通基于消息的应用开发,理解中间件的基本原理,如RabbitMQ等 5.熟悉MySQL等数据库,以及DDL和DML操作 6.熟悉redis等缓存系统 7.熟悉git版本控制工具 8.具备较强的学习能力和沟通能力 9.具有良好团队合作精神、理解力强、能与产品经理及开发保持良好沟通,主动积极、有耐心且配合度高 加分项: 1.了解zookeeper,etcd等配置管理工具优先 2. 熟悉Docker的配置及维护者优先 3.了解微服务概念,理解服务治理方式者优先 福利: 自研,不出差,公积金全额缴纳,入职就有年假一年12天,定期outing,弹性工作时间,技术氛围浓厚
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    金融 / 天使轮 / 15-50人
    岗位描述: 1.负责录制课程等内容。 2.根据内外反馈,即时修改录制成品。 任职条件: 1.普通话水平测试一级乙等及以上水平。 2.吐字归音到位,调值准确,语流顺畅。 3.具有从事知识教育配音项目的经验。 4.热爱教育行业,声音有亲和力、感染力。 5.责任心强,积极配合。
  • 7k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    企业服务,消费生活 / B轮 / 500-2000人
    公司简介: 我打集团致力于服务新市民打工者,让打工路上天下无贼,通过互联网+、大数据等技术对蓝领用工行业进行 流程及产品化革新,旗下我的打工网、周薪薪等产品在市场上获得众多认可;同时集团深耕新市民产业,围绕 新市民的工作、子女教育、购房、购车等领域进行生态运营,旗下猩猩外包旨在为新市民打工者提供更加具备 竞争力的务工平台,帮助新市民更加稳定、健康的长久发展。 岗位职责: 1.协助参与产品创新、产品设计、测试发布; 2.跟进负责产品运营、数据整理分析; 3.跟踪搜集分析市场行业信息,整理分析相关资料,维护信息资料库; 4.负责项目推进过程中的沟通协调,配合团队开展跨部门合作; 5.其他交办的任务。 任职要求: 1.本科及以上学历。经济、金融、财会、管理、理工科等专业背景优先。 2.有产品运营、数据运营分析经验者优先。 3.有较强的信息收集、整理、归纳能力。 4.良好的沟通协调、文档撰写能力。 5.良好的逻辑推理、表述总结能力; 6.学习能力较强,执行力较好。 7.工作认真、细致、耐心,有责任心,有团队合作意识。 加入我们: 1.互联网大数据人工智能企业的成长机会; 2.专业的管理团队,乐于分享经验,帮助有理想、有热情的职场青年更上一层楼; 3.舒适、整洁的办公环境,轻松、愉快的工作氛围 4.组织年度旅游,定期免费体检; 5.弹性工作制; 6.完善的员工休假,餐费补贴; 7.六险一金,公司位每位员工多缴纳一险(商业保险); 8.丰富多彩的团建活动和各种健身比赛(如:羽毛球、篮球、户外运动等); 9.琳琅满目的零食、饮料,水果,您不用再担忧下班前会饿肚子了; 10.丰富的企业文化,资源共享,自由竞选,真正实现自由、平等、公平及分享。 办公地点: 公司总部位于昆山:昆山现代广场(高铁站旁、汽车站附近) 交通便利,公交直达。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / B轮 / 150-500人
    职位描述1、负责公司小程序及web前端开发工作;2、负责前端基础架构与组件抽象;3、与产品团队、业务团队积极沟通,推动产品优化,提升用户体验与产品核心价值;4、关注前沿技术与生态,保持前端团队的技术先进性,带领团队成长;5、负责团队日常管理及项目管理。职位要求1、大学本科及以上学历,5年以上前端开发经验,有管理经验者优先;2、熟练掌握javascript,对主流前端框架(React、Vue)有一定理解,至少对其中一种有深入应用;3、有一定的小程序开发经验,熟练掌握跨端框架(uni-app、taro)中一种;4、具备优秀的业务及产品Sense,清晰理解所负责业务的核心价值,具有对复杂业务的分析、拆解、抽象、建模能力;5、对web应用性能调优、高可用有实际的实践经验;6、具有较强系统设计能力及工程化能力,落地能力强;7、具备优秀的沟通能力及团队协作能力。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    不限 / 不需要融资 / 150-500人
    【远华集团精英团队简介】 1、远华集团精英团队:诚聘新手,这里是应届生创业的土壤,年轻大胆有梦想!  2、高保障高提成:百人精英团队,评论月收入15000元!业绩按40%-75%高提成,轻轻松松月收入过万!  3、公司提供资源,团队合作,资源共享,经理一对一带教,免费培训,快速提升个人能力! 【岗位薪酬】 1、无责任底薪3000元/月起(不管有没有开单),再享有高达40%-75%高额提成。 2、各类带薪假期节日关怀礼境内外旅游培训无限发展机会; 3、提供住宿:带热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; 4、五险一金,各种过节福利; 如果你想加入真正的朝阳行业,融入前景辉煌的企业抢占先机,即时把握购房投资、增值机会出类拔萃,快速成长为管理精英早日实现房车梦想!年轻拼搏,有梦想就要付诸行动!! 【任职资格】 1)性别不限,16岁-27岁均可; 2)不限学历,不限经验,欢迎应届毕业生; 薪资待遇: 1、无责任底薪3000元、个人业绩提成40%-75%、平均月薪在9500以上。 2、包住宿、提供免费专业培训、公司一对一带教。 3、一个月一次公司团建聚餐活动、节假日有个人礼物,业绩优秀一年一次出国旅游。 4、一周休息一天、一天工作9小时。 岗位职责: 1、负责网络平台及时回复客户咨询问题。 2、负责电话微信方式和客户取得联系沟通。 3、负责了解客户具体需求具体资质给与合适项目推荐。 4、负责陪同经理或老同事进行商务谈洽。 任职要求: 1、初中以上学历、有无工作经验均可、年龄在25岁以内、男女不限。 2、口齿伶俐普通话正常沟通、会电脑简单操作、身体无重大疾病。 3、工作认真、有团队精神、积极向上积极主动。
  • 15k-30k·13薪 经验不限 / 本科
    物联网,汽车丨出行 / 天使轮 / 15-50人
    岗位描述1、调研和整理系统需求,负责硬件系统架构设计和详细设计,关键器件选型;2、负责硬件原理图设计、指导结构、PCBLayout设计;3、制订测试方案,完成硬件测试、硬件调试以及前期的维护指导工作;4、负责产品量产的技术跟进以及产品售后硬件技术性问题的解决;5、负责产品可靠性实验及认证;任职要求:1、电子信息、自动化、仪器仪表类专业本科及以上学历;2、有扎实的模拟/数字电路基础,具有2年以上硬件电路设计经验;3、掌握至少一种EDA工具,会使用常用测试仪器进行硬件调试、测试;4、工作主动认真,勤奋好学,乐于钻研问题,对工作精益求精;5、工作踏实、作风严谨,能承受工作压力。6、有电子产品EMC测试、电磁兼容方面的经验优先;
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,人工智能,物联网 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、根据公司要求,前往“目标服务对象”的中央空调设备现场进行数据采集; (目标服务对象:使用中央空调的工厂、总部大楼、商业综合体、医院、高校、研究院等) 2、对采集到的信息数据进行分类整理和分析; 3、协助建立完善的市场信息获取渠道,为本部门和其他部门提供信息决策支持; 4、关注行业内热点,收集并分析热点,结合公司发展需要挖掘新赛道; 5、完成其他日常调研任务。 【任职资格】 1、****及以上学历,1年以上工作经验;优秀应届生也考虑。 2、具有较强的信息搜集、整理与市场调研分析能力和研究素养; 3、具备较强的数据分析能力和逻辑思考能力; 4、具备优秀的业务沟通技巧,人际交往能力; 5、工作细致踏实,具有较强的逻辑思维能力、学习能力、合作能力和责任心; 6、处事灵活,执行力强,积极乐观向上。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / D轮及以上 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责前端核心业务逻辑实现和开发; 2、负责组件化抽象与复用,新技术研究和试验; 3、对前端团队的开发质量和效率负责。 【岗位要求】 1、本科以上学历,计算机及相关专业优先,5年以上前端开发经验; 2、熟悉dJavaScript、Ajax、TypeScript、CSS、LESS、HTML、NodeJS等前端技术,对js框架的应用(如prototype/jQuery/YUI/Ext等)有一定的经验; 3、熟练使用前端自动化构建脚本工具,Webpack或Gulp/Grunt等; 4、至少熟练掌握一种前端MVC开发框架,Vue或React等,掌握SPA者优先; 5、精通OOP思想,并熟练运用设计模式,熟悉常用web通讯协议,熟悉整站架构; 6、对前端技术有强烈的兴趣,有良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识,了解业界主流和前沿知识,并富于研究。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    党群工作主管 岗位职责: 1. 负责制定公司党群工作目标计划并组织落实; 2. 负责公司党组织建设工作,落实党员管理、党员发展、党员民主评议等各项党务工作; 3. 负责纪律检查及党风廉政建设工作,确保党的路线、方针、政策和上级党组织的决策、部署在公司贯彻落实; 4. 负责组织党员学习,按时召开民主生活会和组织生活会,抓好党员队伍的日常教育与管理; 5.负责公司工会及群团工作,熟悉及建立工会的流程制度,草拟文件报告; 6 . 负责开展公司党群工会建设相关宣传报道工作; 7、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、教育:中共党员,本科及以上学历,文史类、政治学、新闻学、哲学相关专业优先考虑(条件优秀者不受专业限制); 2、经验:有8年及以上工作经验,有国企党建工作经验优先; 3、能力:有较强的文字表达能力、公文写作能力及沟通协调能力; 4、品质:遵纪守法、严于律己、工作踏实、敬业爱岗; 5、其他:具有良好的心理素质和抗压能力,身体健康。
  • 15k-20k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,专业服务|咨询,金融业 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责功能测试,系统测试,能利用工具进行项目或者产品的性能测试,能够独立承担并完成项目测试工作; 2、负责系统的测试工作,能够发现、定位、跟踪问题,并合理、及时地解决问题; 3、能够对测试问题进行准确定位和验证,提交测试报告; 4、工作地点:广州。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,2年以上相关工作经验; 2、熟悉掌握软件测试的基本理论和方法,掌握常用测试工具,如charles、fiddler、postman等; 3、熟悉测试规范和流程,能够独立制定测试计划和编写用例、执行测试流程、完成一系列测试工作; 4、熟悉linux的基本操作、了解网络协议、网络环境的应用、服务器相关部署等,并了解各类bug管理工具; 5、熟练掌握软件测试方法,具备独立分析和定位问题的能力,并提出合理优化建议; 6、主动积极性高,有团队合作精神,愿意与团队一起提供支持服务,具备良好的沟通理解和业务能力。
  • 软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责:1、负责业务系统H5模块和其他产品前端的架构设计和开发工作;2、负责插件开发,模块化框架设计与开发;3、负责Web App及混合App的前沿技术研究和新技术调研。岗位要求:1、熟练运用JavaScript语 言与HTML5、CSS3等技术;2、熟悉模块化、前端编译和构建工具,熟练运用主流的移动端JS库和开发框架,并深入理解其设计原理,例如: Vue, jQuery, Zepto等;3、能提供完善的WebApp和混合App (JS方向)技术方案,了解服务端(node/ java或其他语言)或native移动应用开发;4、对技术有强烈的进取心,具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力;
  • 20k-35k·16薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责大数据平台测试工作,独立设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪、测试报告分析等; 2、负责大数据平台搭建自动化测试、性能测试平台维护; 3、负责数据仓库数据计算逻辑、结果正确性测试; 4、负责数据画像分析算法逻辑验证,结果正确性分析; 5、负责对数据问题进行复现、分析和定位,推动问题得到及时合理的解决。 岗位要求: 1、本科及以上,计算机等相关专业,有一定的算法基础优先; 2、熟悉数据仓库系统架构,熟练测试理论及方法,能够针对不同场景完成不同测试方案的设计、实施; 3、较强的学习能力、分析能力和解决问题的能力,能主动进行技术钻研; 4、熟悉Hadoop生态圈技术,了解生态圈相关组件,有以下hadoop,hive,hbase,spark,Flink经验者优先; 5、掌握Java、HIVE、SQL语言,熟悉至少一种脚本语言(Python/Shell等),具备自动化测试经验者优先; 6、有针对用户画像相关的大数据测试或数据中台测试经验者优先
  • 18k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责:1、针对目标内容方向搭建该领域的产品内容体系,并针对目标人群研发、策划出受欢迎的外国IP类音频产品;2、规划日常制作进度表,策划、协调安排项目进度,完成好音频节目上线和运营;3、配合相关部门完成产品上线所需要的物料,包括且不限于各种产品、运营相关文案的撰写和优化,参与并完成各类视觉方案的设计等;4、配合相关部门进行产品运营推广;5、完成部门其他日常工作。任职要求:1、有较好的英语功底(可流畅听说读写),对外国名著、戏剧经典等内容较熟悉;2、本科及以上学历,有音频行业经验或知识付费领域制作经验优先;3、有出版社、图书公司工作经验优先,或有一线媒体策划、编辑工作经验优先;4、善于主动思考,细心、耐心,具备高度的责任心,快速的执行力和强大的抗压能力;5、具备一定的行业洞察力和运营思维,来指导内容生产。
  • 8k-13k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘时间:截至到2021.12.31我们招聘储备店经理,只限前5名,只限前5名,只限前5名。 这是一份您想不到您明天收入是三位数还是四位数,更或者说五位数、六位数的工作,这并不浮夸,深圳分公司前五百名至少月入6位数以上,奋斗一年在深圳买房买车是完全可以的。  这里只靠实力说话,我们给您深圳最给力的保障,8000底薪外加五险一金,我们已经是高端团结队伍,目前都是有经验人员,可以给您一个“师傅”,让您能很快的成长。如果您想和一帮志同道合的年轻人一起奋斗,请主动致电我,谢谢。  这是一家您值得投入时间和精力的公司,付出与得到一定成正比的公司。 链家进驻全国32个城市,链家房地产经纪有限公司于2001年3月正式成立,链家以深圳市一手,二手房买卖、金融按揭服务及新房营销为主。2013年开始成为全国最大的房产经纪公司。  英雄不问出处,现在的您是否还在为实现人生的价值而苦恼? 其实,梦想这事儿挺简单 一点是选择,一点是坚持 选择,选对时间,选对方向,选对平台 在这里,只要你足够优秀,月度、季度奖金,出国旅游,晋级高管将不再遥不可及; 在这里,我们亲如一家,公司特有的关爱基金帮助所有链家人和他们的亲人渡过疾病难关。 ————————————————————————————————————————— ————— 一、我们希望您 1、20-40周岁,**本科及以上学历 2、诚实正直,吃苦耐劳 二、你只要做到 1、收集、发布房屋出租、出售信息; 2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息; 3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易; 4、对客户提供后期服务,维护客户关系; 工作职责:全深圳一手房新盘代理,二手房出售租赁、写字楼、商铺代理销售 5、根据客户需求为客户在网络上提供匹配的房源信息; 6、陪同客户看房,进行磋商谈判,促成房屋的交易,签订买卖合同; 7、负责公司房屋资源 的开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系; 8、深圳分公司3W员工大平台,房源信息共享; 三、发展平台: 1、薪资待遇:**优于同行业! 无责任底薪由原来的5000飙升至8000,原10%­30%的阶梯提成飙升至(30%­-85%) 比如某 M5经纪人业绩100000元提成64%,64000元 提成通提+五险一金+法定假日+生日休;  2、 惊喜连连:各种现金奖励+免费体检+过节福利+关爱基金+国内游/境外游等;  3、 带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,助您全面提升个人能力,公司跟川大、西南财大、电子科大展开合作,对员工开展继续深造计划,对拿到***的员工公司给予50%学费补贴。同时对参加职业资格证书考试并通过的员工给予50%学费补贴。  4、 晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人 店经理 商圈经理 区董 营业总监 分公司总经理……  5、 业务模式:多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分,A0是新人,可以做租房,新房,也可以推荐买卖客户给师傅一起跟进,A1以上是正式员工,可自由开展买卖、租赁和新盘业务。  6、 资源共享、团队作战:公司3W多人资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长,快速签单。  7、 历史影响未来,付出必有回报:经纪人凭积分确定标准,不再唯业绩论,不再每月业绩清零,之前所有贡献都将折合为积分,所有付出都不会白做,付出必有回报。  8、 500余家连锁店遍布深圳市区范围内。  9.   早上9:30上班,保证早上充足的休息时间。  联系人:QQ: 598  045  899