• 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责火山平台(web、移动)相关设计,负责相关设计:如B端组件库、设计系统、设计语言及交互规范、支持效率工具产品等; 2、和业务团队紧密配合,推动设计系统在业务中的落地迭代和价值提升; 3、参与设计驱动和探索创新,用研调研和数据分析,提供完整的产品体验解决方案; 4、深度参与字节跳动火山引擎产品体系UX设计工作。 我们能提供的 1、将用户体验、前沿技术与商业价值有机融合,探索千亿级营收的新兴市场,让你的设计背后蕴藏着不可估量的商业价值; 2、在广阔的发展空间下,用设计创造力打造出更多行业独角兽产品,你的每一个创意都有可能改善亿万用户的生活; 3、扁平、务实高效的组织体系,搭配系统化的人才培养机制,结合最具正能量的团队氛围,帮助每位成员快速成长,收获最专业的设计方法论和经验总结; 4、与先后负责多款亿万级成熟用户产品的体验设计专家合作,进行更多新产品的孵化探索;与最优秀的人,一起做最有挑战的事。 职位要求: 1、本科及以上学历,1~3年B端产品从业经验或C端产品体验设计经验;有设计体系搭建、设计创新工具探索经验加分; 2.、熟悉互联网产品设计规范,深刻理解Web、iOS、Android 等各类设计规范; 3、具备互联网产品用户体验设计经验,具备优秀的视觉能力; 4、良好的逻辑思维能力、学习能力、沟通和协作推动能力; 5、精通 Figma 、PS、Sketch 等设计交付工具。 需要提交的材料: 本人最新作品:可以链接或PDF形式附加。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责火山引擎官网平台控制台账号体系等平台型产品规划与设计工作; 2、调研用户需求,分析产品目标群体,制定产品规划,完成产品设计,跟踪产品线上运营情况; 3、与市场运营紧密沟通,理解和分解工具的需求,落实到产品规划及设计; 4、与研发团队保持紧密合作,协调组织设计、开发、测试资源推动产品完成发布。 职位要求: 1、本科及以上学历,有计算机相关专业/互联网行业工作经历背景,3-5年工作经验优先 ; 2、从事过相关产品工作,负责云平台建设,有平台建设/账号体系/网关/云审计产品优化经验优先; 3、有突出的学习理解、逻辑分析的能力,能快速权衡、得出可行的需求解决方案; 4、责任心强,自驱、主动,有团队合作意识,有灵活、强且持续的推动/执行能力。
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、产品策划:对接海外各地市场,负责网站的页面搭建与产品功能优化。 2、产品调研:调研竞品网站的产品形态、转化链路。 3、内容运营:负责网站日常内容运营与迭代。 4、项目管理:协调跨部门资源,包括市场、设计、开发等,跟进项目每个流程节点,确保项目如期交付。 5、数据分析:有一定的数据sense,关注增长指标,从日常数据监控与分析中挖掘增长优化点。 职位要求: 1、全日制在校学生,大二大三优先,至少连续实习3个月以上,一周到岗4天及以上。 2、具有Owner意识,自驱力强,具有深度思考与分析解决问题的能力。 3、有一定全局观,在了解上中下游业务,理解复杂的业务体系后,有强大的推动能力。 4、以下是加分项:英文口语能力强;数据分析经验;SEO经验;证券投资经验。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    职位描述 1、负责PC 和移动端官网的产品需求,包括基础设施搭建,业务迭代等 2、负责官网的公共组件抽离,封装和优化,并沉淀组件库 3、用技术手段提升官网的访问性能,有一定的性能指标输出并持续优化 4、对官网的 SEO 有较深的理解,设计出对 SEO 友好的官网技术模型 5、有大型互联网公司官网产品研发经验优先 任职要求 1、掌握前端 HTML/CSS/JavaScript 的前端相关技术,以及 SASS、TS 等预编译语言 2、熟悉前端主流框架,包括 react 、vue 等,对框架原理有一定的理解 3、熟悉前端编译工具,如webpack、rollup等,不停优化官网的性能指标 4、了解浏览器渲染机制和基本的网络传输过程,熟练掌握 HTTP协议 5、具备较强的逻辑分析和解决问题能力,快速学习并保持对新技术的关注。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    电商,硬件 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责极米海外官网SEO优化各项工作,及时调整优化策略,提高各关键字的网站自然搜索排名; 2、负责相关品牌词、行业词、关键字的长期优化,从选词分析布局到网站部署,内链调整等站内优化; 3、紧跟行业趋势与产品优势,通过竞品分析和深挖客户痛点等,协同公司内外部资源,产出高质量产品宣传文、热点文,维护更新网站内容; 4、协同各流量渠道,挖掘优质外链资源,置换站外优质链接,按照SEO规则部署好内外链循环; 5、全面检测并及时发现网站问题,剔除网站架构不良设计和404页面、实现树状目录结构、使网站导航与链接不断优化,对搜索引擎更加友好化; 6、结合流量统计工具制作分析报告,并发现问题提出合理解决方案,以提升网站自然流量。 任职资格: 1、良好的团队合作意识,沟通能力和执行力,具备跨部门,跨团队的沟通协调能力; 2、有强大的数据分析能力,善于从数据中及时发现问题,并以数据驱动工作; 3、独立策划和管理过独立站活动运营和用户运营等相关工作; 4、具备独立的分析和解决问题能力,工作主动性强,能承受较大的工作压力; 5、3年及以上网站内容运营及SEO相关经验,有Shopify独立站运营经验者优先,熟悉html和css优先; 6、本科及以上学历,CET-6以上英语水平。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    1.定期分析异常数据,输出运营规范,并定期组织各类培训,确保业务方理解与掌握;沉淀可系统优化的业务流程改善,并推动产品改善;从运营异常的分析中抽取质量改善点,并推动立项实施; ⁣2.负责整合各渠道用户声音,并进行交叉分析及深挖;通过数据分析识别用户痛点,结合平台现状整理优化方案,并推动落地实施; ⁣3.对各大电商平台及行业进行研究,定期输出报告,优化平台体验,推动用户体验不断迭代升级; ⁣4.结合用户画像及行业研究,设计个性化电商服务产品,形成差异化增值服务,提升平台竞争力。 1. 大学本科学历以上,3年以上大型互联网公司运营或用户体验相关工作; ⁣2. 熟悉公司各部门间的协作关系,较强的用户思维,丰富的跨部门沟通经验; ⁣3. 对数据敏感,有优秀的逻辑思维能力,能够透过现象快速识别问题根因,并具备推动改善的提案能力和自驱能力; ⁣4. 重视团队合作,学习能力佳,愿意接受挑战并打破常规。
  • 13k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、产品规划与设计:理解业界动态、竞品洞察、分析客户核心需求,通过产品规划和产品设计,构建MetaCRM营销云内容管理核心竞争力 2、产品落地:为目标用户,如华为集团(华为官网、企业BG、数字能源)、伙伴、客户提供高效、快速的SaaS化静态网站(文字、图片、视频)内容管理能力 二、岗位要求: 1. 掌握产品经理的工作工具,包括原型图设计(Axure)、PRD文档编写、脑图等; 2. 掌握内容管理系统关键业务流程及系统架构设计; 3. 掌握通用产品需求分析、设计技巧,具备较强的行业前瞻性、产品洞察力、产品体验能力; 4. 具备产品结构化思维,能从复杂场景提炼用户关键需求和关键特征 5. 具备良好的质量理念和项目管理能力,具备良好的团队协作能力及需求沟通能力; 6. 结果导向,具备强烈的目标感和自我驱动力,能够承担较强的压力;
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    技能要求: 电销,在线交易推广,行业企业销售 岗位职责: 负责银耐联、钢源保、银兴陶、银物保四大行业官网交易平台面向产业链上下游企业推广,推动传统企业采购、销售线上化、电子化、阳光化。 1.平台推广:广泛联系会员企业,介绍交易平台对企业降低采购成本、扩大销售渠道、降低物流成本、解决融资问题等方面的重要作用,引导客户应用交易平台开展供应链供采活动; 2.供需匹配:为有交易需求的客户匹配、推荐相关的合作商资源,促成双方在线上交易,完成订单; 3.操作培训:为客户提供平台功能讲解,提升应用平台的操作体验;对客户使用平台过程中的问题答疑解惑。 4.售后服务:对企业达成的线上电子交易订单,在售前、售中、售后遇到的各类问题、困难给予帮助,协助解决。 任职要求: 1.高度认可产业互联网发展,深度理解产业互联网对制造业供应链管理的作用意义; 2.擅于学习新知识、新工具,具有创新意识与挑战精神; 3.良好的沟通表达能力、服务意识,愿意通过为客户提供专业服务为客户创造价值; 4、耐火材料、冶金、陶瓷、物流相关专业及有行业从业经验者优先考虑。 注:薪资不设上线,每月有晋级机会;研究生及优秀院校毕业生每月享有额外薪资补贴。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    电商,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    您的主要责任 -负责更新类目信息页面,保证提供准确丰富的商品页面以实现线上自助购物; -负责​协助管理类目商品的营销资源和数据,提供分析并执行优化措施; -负责协助管理搜索词,优化搜索结果展现;​ -负责协助对接门店本地业务,帮助实现全渠道营业额增长; -协助商业活动业务端承接,帮助实现活动落地和营收转化; -负责和运营主管沟通,确保相关业务的按时履行和优化 您必须拥有: -本科或硕士在读; -熟练掌握商务办公软件,具备英文读写能力; -热爱零售行业,热爱互联网,有电子商务行业工作经验者优先; -热爱运动,定期参与至少一项运动锻炼; -富有责任心,积极主动,学习能力强,工作踏实细心,富有团队合作精神,良好的沟通与协作能力 你准备好抓住机会,迎接挑战了吗? 工作地点:上海市浦东新区兰嵩路555号森兰美伦1幢 迪卡侬公司简介: 迪卡侬集团于1976年在法国创立,致力于大众运动领域,集团集运动用品研发、设计、品牌、生产、物流及全渠道零售为一体。在迪卡侬全球,超过9万名员工在全产业链的岗位上努力工作,致力于为全球60个国家和地区的1600多家商场的当地运动爱好者提供出色的产品及服务,在中国我们线上线下业务已经覆盖400个城市。
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    技能要求: 电话采编,新闻采编,人物专访,撰稿,行业新闻,产经新闻 岗位职责: 负责中国耐材之窗网官网平台的信息采编、数据分析工作。 1.信息采编: 以行业记者身份采集行业企业的新闻动态、人物专访等各类信息资讯,更新发布至官网及杂志; 2.数据分析:对行业各类原材料、产品的市场变化数据进行分析、研判,撰写各类原创分析文章,更新发布至官网及杂志; 3.定制报告:根据企业需求提供行业订制报告,精准提供客户需要的内容; 4.服务推介:采编过程深度了解企业需求,推介匹配的官网服务产品,帮助客户解决问题。 任职要求: 1.高度认可产业互联网发展,深度理解产业互联网对制造业高质量发展的作用意义; 2.热爱行业记者工作,具有良好的采访、分析、文章写作能力; 3.有过新闻采编、财经记者、分析师等相关行业经历,擅与受访企业沟通; 4.有过产业互联网、采编从业经历优先;有过耐材、冶金、陶瓷、物流等行业经历,文字功能较好者优先考虑。 其他福利: 股票期权、全勤奖、五险、法定假日、家长日、工龄工资、带薪年假、绩效奖金、每月多次调薪、定期体检、节日福利、生日福利、团建活动等。 注:薪资不设上线,每月有晋级机会;研究生及优秀院校毕业生每月享有额外薪资补贴。
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责需求分析,与公司各部门沟通,梳理项目需求 2、负责产品设计,主要为游戏官网的网页设计(PC/移动端)、游戏官网活动的规则设计 3、负责项目管理,与设计、开发、测试沟通,把控项目进度与质量 任职要求: 1、2021年及以后毕业,本科以上在读学生。 2、熟练使用Axure、Sketch、Xmind等工具 3、有良好的跨部门协作能力 4、有一定的项目管理能力 5、热爱游戏,是重度游戏活动互动的玩家优先 6、有完整的网站项目经历者优先
  • 9k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    金融,数据服务 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 1、参与系统规划,需求调研和产品定义评估,参与并负责业务需求讨论与设计。 2、负责需求调研工作,获取并管理客户需求,对现有业务流程进行分析改善,编写详细需求说明书。 3、按项目管理规范要求编写相关文档,准确描述和解释业务需求、解决方案,提供给系统设计师和软件工程师。 4、配合测试人员编写测试计划、测试用例和测试报告。参与系统功能验收工作及用户手册、新增产品功能培训资料的编写。 5、基于产品对软件需求进行管理,包括对需求点的跟踪和验证。 6、参与整个产品开发流程,与整个项目团队一起保证最终产品发布。 任职要求 1、 ***学士学历,计算机相关专业 2、熟悉软件工程的理论,掌握软件需求获取与分析方法。善于把握需求要点和重点。 3、具有良好的团队协作精神,有较强的业务模型分析能力,思维清晰敏捷,逻辑分析能力强。 4、善于与人沟通,有一定的客户沟通经验,善于控制需求,进行范围管理。 5、有较强的文档编写能力,熟练使用MindManager、AxureRP、墨刀等产品设计工具。 6、有交互设计及用户体验优化经验。 7、能熟练使用Microsoft office软件以及Visio。熟悉UML建模工具,如Rational Rose、EA等优先考虑。 8、具有AI、金融科技行业工作经验者优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 500-2000人
    计划负责业务:直播或者品牌业务、部分高端战略招聘岗位 岗位职责: 1、分析招聘需求,独立开展招聘各项工作,按时完成招聘目标; 2、完成公司关键岗位的招募,通过甄选、面试、测评等方式优秀人才; 3、积极拓展招聘渠道,优化及维护招聘渠道; 4、负责跟踪、收集同行业公司和人才市场的动态,建立及维护行业人才库; 5、协助上级完善公司招聘体系和优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率; 6、完成上级交办的其他工作事务。 任职资格: 1.本科及以上学历,甲乙方都可以,有猎头经验优先,性格外向。 2.具有两年以上专职招聘工作经验,需要有互联网或4A广告行业招聘工作经验。 3.做事结果导向,有目标感,能够高效完成招聘任务; 4.熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和方法,熟悉国家相关法律法规; 5.具备较强的责任心,积极主动,团队合作意识强; 我们可以为您提供: 薪资待遇:有竞争力的薪资水平,年底双薪,绩优者另发丰厚年终奖; 作息时间: 7小时工作制; 带薪假期:法定节假日,6天以上年假,3天婚假,产假、陪产假、哺乳假、产前检查假,丧假等; 员工关怀:年度免费全身体检,员工生日送精美礼物,节日礼物; 员工活动:每月每人享受部门活动经费,团队旅游,丰富的员工民间兴趣团队活动; 员工发展:创建了“黄埔特训营”“少林学艺”“华山论剑”等特色培训项目,为员工提供内外部培训机会。设有完善的晋升机制,为员工的职业发展保驾护航,如储备干部培养机制等; 员工激励:年度评选优秀员工、优秀团队等各类奖项评选; 个性福利:员工生日当天,员工可领取公司生日礼物一份。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责与客户进行技术交流与需求沟通(中英文),提供公司海外业务收单业务解决方案,引导客户业务需求,促使客户形成采购需求; 2、负责组织产品售前阶段的现场演示、产品解说相关工作; 3、协助商务完成投标的技术标书制作和应答,以及标书的述标和澄清; 4、负责对产品的目标客户群的分析、市场需求的调研、发展趋势的研究及竞争对手的分析,负责具体设计产品、形成市场分析文档; 5、根据公司销售重心,组合公司现有解决方案、产品、服务种类,深入挖掘行业客户的潜在需求,形成具有创新性的行业解决方案; 6、根据企业的整体业务目标,协助规划整体支付行业产品线、制定新产品的开发与旧产品的改良计划;为互联网金融,泛零售等行业客户提供综合化支付及金融解决方案; 任职资格: 1、熟悉支付收单业务,有1-3年移动支付行业、SaaS系统等相关行业从业经验优先; 2、英语能够作为工作语言,口语,书写与客户无障碍沟通(粤语是加分项); 3、能够熟练制作PPT,具备较强的逻辑展现能力和演讲能力(中英文); 4、对支付行业的趋势有一定的了解,有敏锐的市场洞察力和强大的执行力,具有较强的产品研究和创新能力;具备较强的分析能力,敏感的商业思维,结果导向; 5、有强烈的事业心、责任心、创业精神及团队合作精神,有很强的自我驱动力;
  • 25k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    新媒体 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.为应用平台设计规范的运维解决方案及运维工具开发工作; 2.提高现有系统的自动化程度,包括Linux下的部署、运维平台、CMDB平台、监控系统等; 3.研发基础服务组件,解决共性需求,减少重复开发与运维; 4.参与部分生产系统开发及维护工作,解决生产系统问题及进行系统调优 岗位要求: 1、3年以上运维经验,1年以上系统运维经验。 2、熟悉运维方面基础组件以及运维工具使用 3、熟悉Linux,能够以Linux作为工作环境,熟悉命令行操作 4、良好的沟通能力和解决问题能力,强烈的责任心和主动性 5、做过AWS(亚马逊云)运维经验