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工作内容 - 协助后厨团队完成日常烹饪工作 - 参与连锁餐饮店的后厨培训项目 - 支持学徒厨师的学习和发展 任职要求 - 对后厨工作有浓厚兴趣 - 愿意接受挑战,具备良好的团队合作精神 - 积极参与工作培训,愿意学习新技能
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周末双休,朝九晚六点半,入职五险一金的岗位来咯!!! 一、薪资 底薪4-6k面谈定薪+绩效1-3K+邀约奖金3-5K,保底8K薪资上不封顶,每三个月上调一次底薪,试用期薪资不打折哦~入职当月就缴纳五险一金 二、晋升体制 武汉头部 Saas 企业,2 栋楼(30 层),5000 个工位,公司有健身房,按摩椅,台球室,KTV,食堂,员工福利拉到满值,公开透明的晋升机制,3-6 个月一调薪+双通道晋升; 纵向:销售一组长一主管一经理(三个月晋升一次); 横向:销售一市场/企划/培训/人事/运营等相关部门; 达到业绩要求就晋升,无司龄限制,**公正透明! 三、福利 1、人手一台“高配”电脑,上班不用每天拎着电脑包啦! 2、内部员工免费学习课程; 3、转正 5+1 的福利待遇都有哦~ 4、丰富下午茶、生日会等各类活动,致力于让每人小伙伴都能感受到满满的美食关怀; 四、上班和休息时间 1、法定节假日正常休息哦~有更多的时间出去嗨! 2、超长带薪年假,休息好才能整装待发,努力打工!好好干饭! 3、周末双休(武汉为数不多的非单休公司) 五、岗位内容 通过线上的形式给全国的中小微企业高管或者是老板推广我们的软件管理系统,并邀约有意向的客户进行商务面谈促成合作,只负责售前邀约,没有销售性质,商务面谈由营销部门跟进完成,无业绩压力。邀约客户成功即可拿提成,后续签单结果不跟你业绩挂钩。 六、地址 软件园中路东湖网谷 9 栋 【小小的条件】 1、20~30 周岁,大专及以上学历; 2、表达流畅,普通话流利,沟通能力强; 3、超级重要的一点哈 有很强很强的赚钱欲望;毕竟业务能力是其次,培养能力最关键! 4.半年以上销售岗位经验; 5.形象气质佳。 白天打招呼 1 小时内回复,有什么问题都可以跟我打个招呼哦!如果你充满激情,讨厌循规蹈矩,想认识更多志同道合的人,拥有异于常人的雄心,想要在【三个月】的时问快速成长和晋升,那我们超级欢迎你!!!
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入职三个月新人奖励1500元 就近安排站点直招外卖送餐员高薪诚聘外卖送餐员,综合薪资8000元/月-12000元/月。当天面试,第二天可以入职上班。 [任职要求] 1、年龄18-50周岁,会骑电动车,会使用智能手机导航,男女不限,有无经验均可。 2、无不良记录。 3、品行端正,吃苦耐劳,新手有师傅一对一带 [工作内容] 1、通过手机APP接收客户订单,将客户的东西,送至指定地点 2、送货范围:距离近,配送站商家3公里内,容易上手 [工作时间] 早10:00--午14:00午17:00--晚21:00其他时间自由休息 [福利待遇] 薪资待遇薪资计算方式:单量(每月跑单的总数量)x基础单价(每单6-8元单价+绩效+夜宵补贴+距离补贴+天气补贴+优秀员工奖励+工龄奖励+冲单奖+其他不定时奖励,每天派单量40-100单以上,根据高峰期、晚班的情况每一单的提成都会有所上涨,多劳多得! 轻松干:5000+元/月(日均25单)工资不封顶; 正常干:6500+元/月(日均30单)工资不封顶; 努力干:8000-12000+元/月(日均单量在50单左右) [福利补贴] 1、夏、冬季各项福利补贴 2、夜宵补贴1-3元/单 3、距离补贴1.5-3元/单 4、恶劣天气补贴1-2元/单 5、工龄奖 6、节日福利(春节、端午节、中秋节等节假日礼品) [晋升路线]:骑手一组长一副站长一站长一区域经理一城市经理(每两个月考一次)
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1、对客户的输出文件进行不同方式的装订; 2、熟悉常规的排版软件; 3、做事踏实认真,品行端正; 4、前期有同事带领学习; 5、忠诚踏实可发展合伙人模式。
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本岗位工作地点浙江省嘉兴 单位优势:新型研究院,事业单位,一线城市的薪酬、二线城市的房价、花园式的工作环境,人才房票,包吃住,五险一金全额,平台大,技术前沿,团队年轻扁平化 岗位介绍: 1、机器人/无人机/类脑/智慧社区 岗位要求: 1、毕业于国内外知名高校或科研院所,获前述相关专业博士学位不超过3年的博士毕业生,进站后须全职在研究所工作; 2、在本专业国际主流期刊以**作者至少发表过1篇研究论文; 3、具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜能,能够独立开展科研工作,具有较强的中英文写作与交流能力;
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【工作职责】 1、参与协助中小学语文/数学/英语/物理/化学在线直播课程,配合主讲老师负责学员线上的学习效果; 2、负责学生到课率、作业提交率,课后作业批改,课后学生或家长答疑; 3、学员班级群内维护答疑,及时解决学员家长问题; 4、与学员家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况,负责学员课程续费报名情况。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历,专业不限,应届、往届生均可; 2、沟通能力强,普通话标准,具有团队合作精神; 3、中小学基础知识扎实,有教师资格证优先考虑; 4、有责任心和耐心,愿意投身教育事业,有过相关从业经验者优先; 5、认同企业文化价值观和企业精神。 【薪资福利】 薪资:无责底薪4500+绩效 综合8-13K 特色福利:带薪年假、团建旅游、六险一金(医疗、养老、生育、工伤、失业、商业保险、住房公积金)、健康体检、高于同行市场极富竞争力的的薪酬、互联网教育大平台机会多 【亮点】 1、在高途,所有在职的老师都毫无保留地将自己的经验传授给小伙伴,进步空间大,工作氛围和谐; 2、在高途,我们让优秀的小伙伴有展示的空间,让缺乏经验的你们有学习和进步的机会; 3、 完善的晋升机制,每半年可以晋升竞聘,可向管理层和培训方向发展,另有专业化的管理培训+个性化的职业生涯规划; 4、团队很年轻,都是90后,沟通无隔阂,有激情,为达成一件事拼尽全力!
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岗位职责 1. 教学设计与实施: * 根据课程大纲和学生水平,精心设计并准备每节课的教学内容、课件、活动及练习。 * 采用灵活多样、生动有趣的教学方法(如互动游戏、角色扮演、多媒体教学等)进行授课,激发学生学习兴趣,提升课堂参与度。 * 系统教授小学/初中英语知识(词汇、语法、句型)和技能(听、说、读、写)。 * 针对不同年级(小学低段、高段、初中)特点调整教学策略,确保教学内容的适龄性和有效性。 * 有效管理课堂纪律,营造积极、有序、安全的学习氛围。 2. 学生评估与反馈: * 设计并实施课堂测验、单元测试、期中/期末测评等,定期评估学生学习效果。 * 认真批改学生作业、试卷,及时提供详细、具体、建设性的反馈。 * 定期向学生和家长汇报学习进度、成绩及课堂表现,指出优点与不足,提出改进建议。 * 根据评估结果,调整教学计划和内容,进行个性化辅导或分层教学。 3. 家校沟通与服务 * 建立并维护积极、有效的家校沟通渠道(如微信群、电话、家长会等),及时解答家长疑问。 4.机构运营支持: * 积极参与机构组织的教研活动、教师培训。 * 协助进行班级管理、学生考勤记录等行政工作。 * 配合机构完成续班、扩科等业绩目标(通过教学效果和服务质量吸引学生继续学习或增加科目)。 任职要求 1.教学能力与经验: * 熟悉小学和初中英语课程标准、教材体系及考点。 * 了解不同年龄段(儿童、青少年)的学习心理特点和教学方法。 * 具备良好的课堂组织能力、互动能力和控场能力。 * 有K12英语教学经验者(尤其是培训机构经验)优先,应届毕业生如有扎实功底和实习/家教经验也可考虑。 2.核心素质: * 热爱教育事业,对学生有爱心、耐心和责任心。 * 亲和力强,善于与学生沟通,能建立良好的师生关系。 * 积极主动,学习能力强,乐于接受新事物和教学方法。 * 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 * 抗压能力强,能适应周末、节假日或晚上上课的工作时间安排。 * 具备服务意识,能与家长进行有效沟通。 * 有激情,有感染力,课堂富有活力。
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接受应届生!!!接受小白!!!师傅带教!!! 相比学历、经验,我们更看重你的工作意愿和学习态度! 【任职资格】 1、年龄16-26周岁,普通话标准; 2、不限经验,男女不限,为人踏实,优秀者应届毕业生亦可及退伍军人优先考虑; 3、具备良好的沟通能力,心理承受能力强,勇于挑战自我; 4、有上进心、爱学习、有团队意识、服从公司的调动、安排; 5、如果学习能力强或者对自己足够自信可以破格录取。 【工作内容】 1、公司的运营模式是‘互联网+’,线上线下相结合的方式,公司拥有自己互联网商城,负责线上的商城推广及线下产品的销售; 2、负责老客户的维护和新客户的开发跟进。 【其他福利】 1、免费住宿(有wifi,空调,厨房,卫生间,宿舍距公司近); 2、带薪培训,有经验丰富的业务精英做专业培训及指导; 3、提供五险,法定节假日休息; 4、如自己和家人遇到特殊困难可享受集团大爱基金资助; 5、不定期组织员工免费省内外以及国外出游; 6、新老员工享有周年庆定制礼物,节假日以及生日享有精美礼品。 【专业培训及个人发展】 新人时期:产品知识培训,市场分析,销售技能培训,业务主管全程指导 发展中期:销售技能强化,工作中的问题跟踪、并处理,初级管理知识的培训 发展后期:全方位团队管理知识培训,为日后做高级管理做准备 【晋升机制】 专员—业务主管—副经理—分公司经理—区域经理 公司的中高层管理人才都是内部培养,内部提升,业务员晋升到分公司职业经理人。 【面试时间】8:30-6:00(周一至周六) 【公司地址】:武汉市江汉区中山公园地铁站A口出武广写字楼43A(4415室)
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岗位名称:小学初中英语教师 岗位职责: 1. 负责小学和初中学生的英语教学工作,按照课程要求和教学计划,完成教学任务。 2. 课前认真备课,根据学生的实际情况设计适合的教学内容和方法,提高课堂教学效果。 3. 课后及时对学生进行作业批改和辅导,关注学生的学习进度,定期向家长反馈学生的学习情况。 4. 积极参与学校组织的教研活动,不断更新教学方法和知识,提高教育教学水平。 5. 负责组织和参加学生的英语课外活动,提高学生的英语学习兴趣和实际应用能力。 6. 遵守学校规章制度,完成学校领导交办的其他相关工作。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语专业优先,具备扎实的英语基础知识和良好的语言表达能力。 2. 具备教师资格证,有良好的教育教学能力和组织协调能力。 3. 热爱教育事业,关爱学生,具有良好的师德和职业操守。 4. 善于与学生、家长沟通,有较强的团队协作精神。 5. 熟悉小学和初中英语教材,有相关教学经验者优先。 6. 熟练使用现代化教学手段和办公软件。 7. 具备较强的学习能力和适应能力,能够迅速适应教育教学改革和发展的需要。 8. 形象端庄,身体健康,具备良好的心理素质。
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本岗位不孵化IP,不孵化网红,KOC定位 岗位职责: 1、参与日常选题策划,深度参与脚本讨论; 2、独立完成个人妆容、造型、服装; 3、能深刻理解脚本,并根据脚本内容进行短视频出镜、拍摄; 4、简单的视频剪辑。 岗位要求: 1、有网感,重度小红书/抖音用户,热爱拍照/分享生活/视频种草,有短视频拍摄经验者加分; 2、性格开朗,镜头表现力和视频互动感强,能够充分理解镜头并作出良好的视觉展现,能够根据需要塑造角色,表现欲强放得开; 3、形象气质佳,关注美妆、穿搭等时尚类话题并有一定的敏感度,对短视频有大量阅片量,日常妆容精致,有自己的个人风格; 4、良好的沟通协作能力,对账号有责任心有目标感,积极配合团队共同成长,一起赚钱!
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招聘岗位:平安贷后催收客服专员(入职缴纳五险一金)岗位职责: 1通过官方电话,短信,微信的方式与房抵,车抵,信贷客户联系,提醒账单到期,按时还款,不带销售性质 2.引导客户及时,正确的缴纳逾期应还欠款,以维护良好的个人征信。并登记与客户的沟通情况,及时获取与更新客户的相关信息。 3.针对逾期不良客户建立良好关系,修复信息,团队协作,以谈判官的思维了解客户近期的资金规划并提供合理建议和相关还款解决方案,提高绩效考核指标。 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职资格: 1.年龄22-35周岁(1987年以后) 2.大专及以上学历 3.口齿清晰,普通话流利,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4.积极上进,思维敏捷,具备良好的应变能力和一定抗压能力 5.有强烈的进取心与长远的职业规划 6.征信良好,无逾期等不良记录 7.曾在平安任职有再入司时间限制 薪资 1.无责底薪:2600-5300 2.调薪机制:每季度调薪一次,业绩前40%,底薪5300;业绩前40-70%,底薪3900;业绩后30%,底薪2600 3.高额绩效:绩效2500,分为5档,个人和团队及合规多维度绩效考核,一般能达到3档左右,综合绩效5000-15000元不等,能者居上,综合薪资平均到手8000+(税后) 4.综合工资=无责底薪+高额绩效+五险一金+年终奖+其他福利补贴,年均薪10w-15w(真实) 工作时间: 1.上午08:00-12:00,下午13:30-18:30(平安不提倡加班文化,但是挣钱与休息就像鱼与熊掌不可兼得,需要能接受有加班,加班一般到19:30左右清场) 2.月休4天,调休制 3.非机械式作业氛围,主要重视与客户沟通的质量与专业度,注意合规意识。 福利待遇 1.集团正式编制员工,入职即购买五险一金(社保足额缴纳,公积金缴纳比例10%) 2.转正后缴补充商业保险,满一年缴企业年金,即六险二金 3.入职当天开始算薪,新员工统一安排带薪岗前培训和跟岗学习(一到两周),后期不定期对新人进行分层级专业培训。 4.法定节日过节费:4460元 5.其他人事福利金(生日福利,丧葬慰问,重疾,婚庆,防暑降温补贴,带薪年假,产假等),每年免费体检,每月团建,每周工会活动 (免费健身,游泳,观影,手工等)
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岗位名称:餐饮阿姨 职位概述: 负责后厨的日常烹饪工作,确保菜品的质量和口感,协助厨师长完成各项厨房任务。 前厅收餐,服务等 主要职责: 1. 负责后厨区域的清洁和维护; 2. 根据菜单准备各种菜品,包括但不限于炒菜、煮汤、烤制等; 3. 协助厨师长进行食材的采购和库存管理; 4. 遵守食品安全和卫生标准,保持厨房卫生; 5. 积极参与团队培训和沟通,提高专业技能; 6. 在需要时协助其他员工完成工作任务。 职位要求: 1. 有一定的烹饪经验,熟悉各种菜品制作流程; 2. 身体健康,能够适应厨房的高强度工作; 3. 良好的团队合作精神,善于沟通; 4. 能遵守厨房规章制度,具有安全意识; 5. 拥有较强的责任心和执行力。 加分项: 1. 有星级酒店后厨工作经验; 2. 获得过烹饪奖项或者有相关技能证书; 3. 能够使用厨房设备,掌握一些现代化烹饪技术。 岗位亮点: 1. 与顾客直接接触,提供优质服务; 2. 与厨师长及其他员工共同合作,创造良好的工作环境; 3. 有机会学习和掌握新的烹饪技能,不断提升自己。
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您好!幻味私烤公司旗下(70多家分店) 熊二烧烤屋、伍界烧烤、烧烤巷子、加工厂招募以下人员: 一、收银4000-4500 二、领班4500-5000 三、服务员4000-5000迎宾、服务、传菜等工作 四、店长 面议,年薪20万,转正即有机会入股五、经理6000-7000 六、主管5000-6000 七、厨师长 面议(店长、厨师长转正后有绩效、年终奖,年薪可至20万,有配股机会,年入100万,您也可以挑战) 八、厨工3500-5000 九、烧烤师傅6000-8000 十、烧烤配菜3800-5500 十一、炒菜厨师6000-7500试菜定薪资【经理、厨师(炉子、烧烤师)新店开店有机会入股】 十二、洗碗 3500-5000 十三、打包员3500-4000上班时间9-21 十四、穿串工3500-7000穿串工上班时间8-21 十五、员工餐师傅4200-5000 十六、加工厂切配4000-5000 十七、区域经理 面议 40岁以下 十八、人事主管5000-6000 办公室文员 十九、线上运营 5000-8000 补充说明: 1、以上岗位均可以拿到提成(门店对赌奖金,或13薪等不同奖励方式,工厂计件等不同的提成方式) 2、所有岗位均有专人带训助您成长,助您成才。 3、上班时间:以下时间均包含两餐用餐时间 ①门店上班时间:15-2 ②餐胜食品公司上班时间(穿串8-21,打包9-21) ③办公室上班时间9:00-18:00 4、以上人员均可包吃住(日用品自理),身体健康,持有效健康证; 5、服从管理,必要时加班 6、工作地点:北京、武汉、黄冈、咸宁、黄石、鄂州、孝感、荆州、襄阳、仙桃、太原、无锡、南通、宿迁、衡阳、安庆 熊二烧烤屋 武汉:菱角湖、园博园、雄楚一号、汉西、锦绣龙城、万象城、杨汊湖、盘龙城、徐东、金地广场、大花岭、郑店、王家湾、江腾广场、后湖、金银潭、白沙洲、光谷东 外地:北京、罗田、浠水、麻城、黄梅、宜兴环科园、宜兴城东、团风、荆州、太原平阳路、太原晋阳路、咸宁、南通、大冶、衡阳、蕲春、宿迁、黄石、鄂州、孝感、枣阳、谷城、沙市、黄州、宿松、阳新、仙桃 烧烤巷子:汉阳、湖大琴园 伍界烧烤 武汉:复兴村、文治街 外地:蕲春、罗田、浠水、英山、武穴、红安、黄梅 办公室:江汉区范湖航侧小居1楼 加工厂:东西湖区慈凯工业园联系人:李经理 温馨提示:所有岗位均为在招岗位,感兴趣可以深聊
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【招聘岗位】:服务员、后厨帮厨 【工作内容】:服务员指引落座下单菜品,帮客户烤肉 后厨备菜,上菜,等简单工作 【上班时间】:早班10:00-22:00 晚班16:00-3:00 每个班次中途休息2-3小时,如有加班,加班费另算,月休4天店长排休 【岗位要求】:18~35岁 【薪资待遇】:综合工资4000—6500 【吃住情况】: 提供工作餐,包住,路程10钟左右,住宿:小区房4~6人间,热水器空调洗衣机齐全 【工作地址】:王家墩花园道
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门店直招,大量职位等你来挑~~有兴趣的小哥哥小姐姐随时欢迎来咨询~ 一、【招聘岗位】 前厅:门迎、服务员、传菜员 后厨:切配、面点、汤锅、刨肉,水吧 二、【招聘要求】 1.热情阳光、活泼开朗,善于沟通 2.年龄18-35周岁,男女不限 3.能吃苦耐劳 三、【薪资福利】 工资待遇:底薪4000-5000+补贴,本科生补贴400大专生补贴200每月 其他福利:内部推荐奖+员工折扣+年底红包+带薪年假+每月团建聚餐+学历补贴(200-400) 五、【晋升路径】 基础员工——主管——店长 目前公司有14家直营门店,人员统一调动,发展空间大,去年六家店,今年就14家了。明后年还有大量的开店计划,需要公司自主培养的店长和主管。三个月会有一次晋升和竞聘,机会多多。 六、【门店地址】 武昌徐东


