• 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    【你的主要工作内容】: 1.通过公司提供的平台渠道,利用线上通信软件等方式,挖掘、寻找游戏玩家用户; 2.通过游戏平台、网络论坛等渠道,与海外游戏玩家用户进行良性沟通; 3.保持与玩家用户的互动沟通,并组织新玩家用户进驻游戏; 4.接触并熟悉海外游戏玩家用户属性,针对海外不同区域游戏玩家用户进行分析; 5.指导新玩家用户进行游戏体验,提高服务质量。 晋升: 组员-组长-部门负责人-合伙人 【我们对你的要求】: 1.热爱游戏行业,愿意深入了解海外游戏玩家用户市场,有海外游戏经验更佳; 2.熟悉海外论坛、聊天工具者优先,有良好的沟通表达能力; 3.具备一定的游戏经验技能,热爱策略型游戏优先; 4.学历经验不限,有经验可直接面谈! 5.接受实习生、应届生,可开具实习证明,(欢迎踊跃投递!!) 【薪酬待遇】 1、薪资待遇:试用期无责底薪3500+绩效奖金+全勤奖100+餐补10/天+车补100 转正无责底薪3800+绩效奖金+补贴 综合薪资 4k-9k 2、上班时间:10:00-12:30,14:00-19:00(不用早起、避开上班高峰期);大小周休息 3、员工除按国家规定享受法定节假日外,还享有婚假、产假、病假、带薪年假等; 4、公司园区设有免费班车,环境优美,有免费的篮球场,健身房; 5、公司都是00后,氛围活跃,不定时团建、下午茶。
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 不限
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责接听售后客户来电,处理客户咨询、投诉、报修以及客户关系的维护工作; 2、跟踪订单、发货、收货过程; 3、与技术人员配合解决客户提出的问题; 4、外呼离岸客户,维护客情关系,回岸; 任职要求: 1、年龄20-35周岁; 2、有强烈的工作责任感,自觉性强,有一定的协调能力; 3、有较强的处理客户事务能力,有一定的售前售后服务工作经验; 4、电脑操作熟练,特别是对各网站收索引擎熟练,会用日常办公软件; 福利待遇: 1、2800元/月底薪+提成+全勤奖+餐补+季度奖金+工龄工资+社保,综合薪资5000-7000元/月 2、为员工提供带薪培训及广阔的发展空间; 3、国家法定假日照常休息; 4、工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    我公司从事实验室超纯水设备行业,我们区别于传统电销,我们不对客户进行骚扰,我们每天仅需拨打十几个左右有意向的客户进行挖掘,不会每天拨打两三百个电话,也没有通话时长要求,但是要求你做到以下几点: 1、通过网络、电话等渠道与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2、根据公司要求定期对客户的回访工作; 3、完成公司每日总结,周、月销售汇报工作; 4、遵守公司制度,服从公司安排,完成每月销售指标。 任职资格: 1、学历大专及以上,有医药、医疗器械行业经验,或有电销、网销经验者优先考虑; 2、普通话良好,良好的语言表达能力和沟通能力,善于学习总结; 3、心思细腻,有耐心和责任心,乐于助人,对客户有耐心和热情的态度; 4、具备较强的学习能力和主观能动性,抗压能力强。 加入我们你可以得到: 1、转正后基本薪资4600+提成+全勤奖200+餐补150+社保+工龄工资+半年奖金+年终奖+超额奖励; 综合薪酬6000+到15000+,能者多得; 2、公司提供免费的全面的入职培训、岗位知识培训、让你迅速掌握工作要领,进入工作状态; 3、各项福利:社会保险,节假日礼品/礼金,10天带薪年假,免费住宿(2人间标准); 4、公司正处于高速发展时期,欲培养一批骨干力量,公司提供完整的培训和晋升通道; 5、不定期团康聚餐等丰富多彩的团队活动; 6、工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,法定假日正常休假。 工作环境: 1、有经验的老员工多,他们都乐于助人,不懂就问,随时有人帮助; 2、大家爱玩爱闹也爱赚钱,一起吃喝玩中,把事情做了; 3、老板情绪稳定,没得架子,也没有奇奇怪怪的工作要求; 4、大家都各自默都努力,暗自竞争业绩,稍有不慎就会被赶超,拿不到销冠了,有压力才有动力; 5、100多平米超大露天阳台与超多植物,打电话累了就来看看自己认领的植物怎么样了,放松心情; 6、岗位晋升机会多。优秀者直接晋升团队长。 学历、背景、经验都不是最重要的,我们最看重的是诚信、诚恳、踏实、肯干的工作态度。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、通过网络、电话与客户取得联系,进行产品销售。与市场售后人员合作完成各项销售指标; 2、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案; 3、收集和分析市场数据,制作相关业务报表,定期反馈新信息。 任职要求: 1、年龄20-35周岁; 2、开朗、自信、乐观、思维敏捷,有亲和力; 3、具备良好的销售意识、沟通能力、较强的判断能力以及自我激励能力; 4、能够承受压力,乐于从事挑战性的工作; 5、电脑操作熟练,特别是对各网站收索引擎熟悉;会用日常办公软件; 福利待遇: 试用期:基本工资3000-4000元/月+全勤200+餐补+提成+奖金; 转正后: 4600底薪+提成+半年奖金+年终奖金+工龄工资+全勤200+餐补+社保+超额奖金; 综合薪资轻松过万! 完成当年任务可以享受5天带薪年假!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、针对于目前部分客户联系不上单位进行跟进并建立联系; 2、负责接听售后客户来电,处理客户咨询、投诉、报修以及客户关系的维护工作; 3、跟踪订单、发货、收货过程; 4、与技术人员配合解决客户提出的问题; 5、负责推荐实验室纯水机设备里面到期需要更换的耗材; 6、负责实验室设备更换的跟进。 任职要求: 1、年龄20-35周岁; 2、有强烈的工作责任感,自觉性强,有一定的协调能力; 3、有较强的处理客户事务能力,有一定的售前售后服务工作经验; 4、电脑操作熟练,会用日常办公软件; 福利待遇: 1、底薪+提成+奖金+社保,综合薪资4000-8000元/月; 2、全勤奖+午餐补助; 3、为员工提供带薪培训及广阔的发展空间; 4、国家法定假日照常休息;
  • 企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、通过现有销售渠道与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2、根据公司要求定期对客户的回访工作; 3、完成公司每日总结,周、月销售汇报工作。 4、遵守公司制度,服从公司安排,完成每月销售指标。 任职资格: 1、学历不限,有电销,网销经验者优先考虑; 2、普通话良好,良好的语言表达能力和沟通能力,善于学习总结; 3、抗压能力强; 4、接受应届毕业生! 5、无销售经验的只要愿意努力学习,公司提供系统培训,老员工一对一带教,上手快 福利待遇: 1、转正后基本薪资+提成+全勤奖+餐补+社保+工龄工资+半年奖金+年终奖+超额奖励; 综合薪酬6000+到15000+,能者多得; 2、公司提供免费的全面的入职培训、岗位知识培训、让你迅速掌握工作要领,进入工作状态; 3、各项福利:社会保险,节假日礼品/礼金,5天带薪年假; 4、工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,法定假日正常休假
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 天使轮 / 15-50人
    1.根据市场发展战略,制定运营部年度工作计划。 2.统筹管理和决策公司运营部商品选品上架,线上商品排版的决策。 3.负责公司客户下单的物流跟单,疑难问题解决工作。 4.负责与个部门协调沟通,保证本部门工作顺利运转。 5.负责制定可行性,阶段性的线上运营方案,根据运营模式,针对不同商品及类目开发新型用户需求利益的运营促进策略。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动安全审核相关业务数据仓库的开发与优化; 2、基于Hive/Flink等平台建设数据仓库,实时数仓建设; 3、负责数据模型的设计,ETL实施,ETL性能优化以及相关技术问题的解决。 职位要求: 1、熟悉大数据相关技术:Kafka/Flink/Hadoop/Druid/HBase/Hive 等; 2、熟练使用 Java、Go、Python语言中的一种或者多种; 3、具备数据库系统理论知识,掌握主流数据库管理和应用,精通SQL; 4、有高性能分布式平台开发经验,有安全风控行业经验优先; 5、了解统计以及数据挖掘、机器学习、人工智能技术,会使用关联分析、分类预测、聚类分析等常用分析方法优先。
  • 12k-20k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责企业客户结算服务的日常运营工作,包括收款、付款、账务处理等。 2.跟进企业客户的账款情况,及时催收欠款并协调解决付款问题。 3.负责编制和审核结算相关的财务报表,确保准确性和及时性。 4.协调内部各部门,处理与结算有关的问题,提供结算咨询和解决方案。 5.定期进行财务数据分析,为企业客户提供财务决策支持。 6.监控企业客户结算流程,优化操作流程,提高财务运营效率。 岗位基本要求: 1.大学本科及以上学历,财务、会计或相关专业。 2.具备1年以上财务运营或相关岗位的工作经验。 3.熟悉财务结算流程,了解相关法律法规和财务会计准则。 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效处理内外部关系。 5.具备较强的数据分析能力和问题解决能力,注重细节和准确性。 6.熟练使用财务软件和办公软件,熟悉常用办公工具。
  • 12k-16k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责与客户沟通,收集项目需求分析、设计开发管控,负责组织项目整体方案制定、工作量分解及分配和人员管理计划制定,并对项目成本目标、进度目标、质量目标及风险控制负责; 2.负责界定多项目并行的合理安排和人员调配,充分利用项目组及公司各部门资源,确保实施工作按既定计划完成,顺利实施、验收及 收款; 3.负责深入挖掘客户对软件的业务需求及改进意见,及时反馈、跟踪和解决问题,巩固客户关系,提高客户满意度; 4.定期向领导汇报项目工作进度以及项目开发过程中的难题; 5.控制项目组各成员的工作进度,即时了解项目组成员的工作情况,并能快速的解决项目组成员所碰到的难题。 任职条件: 1.计算机相关专业本科以上学历;至少3年以上软件项目管理经验; 2.有互联网产品及相关技术类项目经验优先; 3.精通软件项目过程管理方法; 4.较强的文档撰写能力,及各类报告处理能力;良好的沟通能力和驱动力,出色的团队合作精神; 5.工作积极.细致耐心.有较强的责任心; 6.逻辑性强,思维清晰学习能力强,能够快速的学习新的技能 7.有PMP证书、高项证书优先考虑。
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责****千万日活量级数据分析,基于用户价值增长模型,支持投放业务科学决策及精细化运营 2、完成渠道投放的常规和专项分析,能从数据异动中主动发现问题,寻找解决方案并推动结果落地 3、搭建投放业务分析框架,整合内外部数据资源,通过数据建模深入挖掘用户价值,赋能精细化运营,驱动用户增长 4、设计并推进开发数据分析产品,赋能业务部门,推动自助数据分析实现 任职资格: 1、本科及以上学历, 数学、统计、计算机等相关专业 2、1-3年互联网数据分析、数据挖掘工作经验,有移动商业广告策略、渠道投放相关经验优先 3、精通Python、SQL、Excel等分析工具,对统计学、运筹学、机器学习有深入理解,能够独立进行数据建模的工程实现 4、逻辑思考和分析能力强,学习能力优秀,协调沟通能力强,能够有效整合资源推动业务发展 任职要求:
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手商城基础选购链路设计,从导购选购、商品详情、下单等优化选购动线,降低用户下单决策成本,打造用户心智,为快手商城的用户规模、转化效率和用户消费体验负责; 2、熟悉电商行业的用户选购动线与营销导购玩法,设计适合快手生态的电商导购策略,提升电商在全站的渗透和转化; 3、基于直播电商的行业特性,从用户视角出发,还原用户场景,通过数据分析、用户研究等手段挖掘用户需求,形成创新有价值的用户产品设计; 4、推动各方把方案落地,协同业务团队,持续迭代认知,优化产品。 任职要求 1、3年以上的产品工作经验,有直播/电商行业的导购链路产品经验优先(商城/店铺/商品详情); 2、对直播电商和传统货架电商有深入理解和认知,关注电商行业最新趋势,喜欢体验各类电商平台,内容电商平台/头部电商平台重度用户优先; 3、对数据敏感,有较强的数据分析能力,通过数据能发现产品问题,并独立提出产品解决方案; 4、有业务视角,为结果负责,有担当有责任感。
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、设计、开发和维护企业级大数据平台和解决方案,包括数据采集、数据存储、数据处理和数据分析等。 2、使用Flink等流式计算引擎,实现实时数据处理和流式分析,提供实时的业务洞察和决策支持。 3、针对OLAP需求,设计和实现数据立方体、多维数据模型和数据聚合查询,以支持复杂的联机分析处理。 4、编写高效且可扩展的大数据处理和分析代码,提高数据处理和分析的效率和质量。 5、与数据科学团队合作,开发和实现数据处理和分析的需求和解决方案。 6、进行数据模型设计和数据架构优化,提高数据存储和计算的性能和可扩展性。 7、负责数据质量和数据安全的管理和监控,确保数据的合规性和机密性。 8、研究和探索新的大数据技术和解决方案,以不断提高大数据处理和分析的效率和质量。 9、建立和维护技术文档和标准,确保大数据开发的规范和一致性。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关领域。 2、3年以上大数据开发经验,熟悉大数据技术栈和工具,如Hadoop、Spark、Kafka、Hive等。 3、熟悉流式计算引擎Flink,具备在实时数据处理和流式分析方面的经验。 4、了解OLAP(联机分析处理)的概念和技术,具备数据立方体和多维数据模型的设计和开发经验。 5、熟练掌握编程语言,如Java、Python或Scala,具备良好的编码和调试能力。 6、熟悉大数据处理和分析的各种技术和工具,如数据流处理、批处理、数据仓库等。 7、具备良好的数据库和SQL技能,熟悉关系型数据库和NoSQL数据库。 8、具备良好的沟通和团队合作能力,能够与不同背景和专业的人合作,解决技术和业务问题。 9、具备较强的学习能力和自我驱动能力,热爱技术研究和创新。 10、有较好的英文阅读和写作能力,能够阅读和编写英文技术文档。 必备条件 1、在Flink和流式计算领域有深入的研究和实践经验。 2、在OLAP(联机分析处理)领域有相关项目经验。 3、有大数据架构设计和优化经验,能够提供有效的解决方案和建议。 4、具备数据挖掘和机器学习的基础知识和经验。
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 制定并执行技术招聘策略,包括确定招聘需求、制定招聘计划和预算、开发招聘渠道等。 负责技术职位的招聘工作,包括筛选简历、面试候选人、提供招聘建议等。 与技术团队密切合作,了解他们的招聘需求和期望,确保招聘结果与团队目标一致。 建立和维护候选人关系,提供良好的候选人体验,确保他们对我们公司的兴趣和参与度。 参与招聘数据分析和报告,评估招聘效果并提出改进建议。 任职资格: 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先。 至少3年以上技术招聘经验,熟悉软件开发、数据分析、人工智能等领域。 具备优秀的沟通和谈判技巧,能够与不同层级的候选人建立良好的关系。 具备良好的组织和时间管理能力,能够在快节奏的工作环境中高效完成任务。 对招聘趋势和市场动态有敏锐的洞察力,能够灵活调整招聘策略。