• 工具 / 天使轮 / 少于15人
    岗位:运营商热线客服专员/无责底薪+提成+奖金+补贴+社保 简述:坐办公室工作,福利多,无需经验免费提供带薪培训,无责底薪、提成、奖金、补贴、社保(做满半年),月休6天 一、岗位职责及要求(纯接听岗位,无需外呼) 1、纯接听中国移动10086/10085热线呼入以及针对呼入业务,全方位提供咨询、受理、营销咨询、投诉争议处理等高效满意服务; 2、18-45岁,中专及以上学历,性别不限,专业不限; 3、普通话标准、流利,工作认真负责,服从管理; 4、熟悉电脑打字,会使用常规的办公软件; 5、有抗压能力,可接受晚班。 二、薪资详情 1、培训期:完善的岗前培训,享受培训津贴按出勤80元/天; 2、培训验收通过后,即可享受全额工资,按出勤100元/天; 3、底薪:2500元/月 4、岗位综合薪资(底薪+补贴+提成+超产奖金)平均可达 3000-7000 元/月,根据接听量上不封顶。 三、工作时间:轮班轮休工作制,无通宵班,月休6天,不固定周六日休息;
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    有意者将简历发送至 *****************(备注:应聘岗位名称+电话号码) 一、新媒体视频运营(视频号、小红书、B站、抖音、小程序) 1.内容规划:根据公司的业务需求和目标用户,制定视频号的内容策略和规划,包括内容类型、发布频率、互动方式等。 2.内容制作:负责视频号的内容制作和发布,包括视频拍摄、剪辑、后期制作等。确保视频内容质量高、吸引力强,符合视频号平台的规范和要求。 3.数据分析:对视频号的数据进行分析和监测,包括视频播放量、点赞数、评论数、转发数等。根据数据分析结果,优化视频内容和运营策略,提高视频号的影响力和用户粘性。 4.用户互动:负责视频号的用户互动和管理,回复用户评论和私信,增加用户参与度和忠诚度。建立和维护与用户的良好关系,提高用户满意度。 5.合作推广:与其他新媒体平台、自媒体人、KOL 等合作,进行视频号的推广和传播。扩大视频号的影响力和用户规模。 6.团队协作:与其他团队成员合作,共同完成视频号的运营目标。分享经验和知识,提高团队的整体运营水平。 任职资格条件 1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、广告、传媒、新闻等相关专业优先。 2.工作经验:3 年以上新媒体运营经验,有知识付费行业成功的视频号、小红书、抖音运营案例。 3.技能要求: - 熟练掌握视频号、小红书、抖音等新媒体平台的运营规则和技巧。 - 具备扎实的文字功底和敏锐的市场洞察力,能够独立撰写优质的内容。 - 熟练使用视频制作软件,如 Adobe Premiere Pro、剪映等,能够进行视频剪辑和制作。 - 具备数据分析能力,能够运用数据分析工具进行数据分析和报告撰写。 - 具备团队管理经验,能够有效地领导和激励团队成员。 4.能力要求: - 具备优秀的沟通能力和协调能力,能够与团队成员、合作伙伴和客户进行良好的沟通和协作。 - 具备创新思维和敏锐的市场洞察力,能够及时把握市场趋势和用户需求。 - 具备较强的抗压能力和工作责任心,能够适应快节奏的工作环境。 - 具备良好的学习能力和自我驱动力,能够不断学习和提升自己的专业能力。
  • 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    有意者请将简历发送至*****************,请备注(求职岗位名称+电话号码) 1.负责淘宝网店的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作(后期开设抖店、小红书、B站); 2.负责店面日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等日常运作与管理工作; 3.熟悉淘宝(后期开设抖店、小红书、B站)操作流程和交易规则及关注相关公告发布并作出及时反应对策; 4.协调店铺与公司内部的各项资源配置,有效提高各工作绩效与能力,定期组织客服人员技能培训及KPI考核; 5.优化产品关键词、库存和产品线,并根据实际情况微调店铺的经营方向 6.按日/周/月/季监控分析数据(营销数据、交易数据、客户关系、库存数据)定期针对推广效果进行跟踪评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案。 任职资格 1、两年以上网店工作经验; 2、熟悉淘宝等大型电子商务等网络销售平台、操作流程和后台管理(包括淘宝、抖音、小红书、B站等); 3、熟悉淘宝网上交易推广流程,熟悉各种营销工具,对产品促销活动有相当策划和组织能力; 4、熟悉淘宝店管理的各个流程及规则及有相关运营管理经验; 5、具有站内、站外、团购等上活动资源,具备引流方法、资源优先; 6、熟悉各种网络推广手段,能及时有效的进行产品推广。 工作地点:因公司后期扩建会调整至锦江区三色路附近。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    运营职能 1. 店铺规划与策略制定:负责制定店铺的整体发展规划和运营策略,确定目标市场、产品定位、品牌形象等。 2. 商品管理:包括商品选品、上架、下架、库存管理等,确保店铺商品的丰富性和时效性。 3. 页面设计与优化:负责店铺页面的设计、布局和优化,提高页面的美观度和用户体验。 4. 营销推广:制定并执行各种营销活动,如促销、优惠券、广告投放等,提高店铺的曝光率和销售额。 5. 客户服务:及时处理客户咨询、投诉和售后问题,维护良好的客户关系,提高客户满意度。 6. 数据分析:对店铺的流量、转化率、客单价等数据进行分析,找出问题并提出改进措施。 7. 团队协作:与其他部门(如采购、物流、财务等)密切合作,确保店铺运营的顺畅。 8. 行业洞察:关注行业动态和竞争对手,及时调整运营策略,保持竞争优势。 推广职能 1. 市场调研:了解行业动态、竞争对手情况以及消费者需求,为推广策略提供依据。 2. 策划推广方案:根据店铺目标和市场情况,制定切实可行的推广计划。 3. 根据流量指标,通过直通车、钻展、活动等手段,提高店铺流量,增强营销效果同时降低费用。 4. 社交媒体推广:负责店铺在各大社交媒体平台的推广,增加店铺、服务类型的曝光度和粉丝关注度。 5. 搜索引擎优化:通过优化关键词等手段,提高店铺在搜索引擎中的排名,增加流量。 6. 广告投放:制定广告投放策略,合理分配预算,提高广告效果和投资回报率。 7. 活动策划:策划各类促销活动、满减活动等,吸引消费者,提高销售额。 8. 数据分析:定期分析推广数据,评估推广效果,提出改进建议。 9. 客户关系维护:与客户保持良好沟通,解决客户问题,提高客户满意度和忠诚度。 10. 合作与联盟:寻找合作机会,与其他店铺或平台进行联合推广,扩大品牌影响力。 11. 学习与创新:关注行业新趋势、新技术,不断学习并应用到工作中,提升推广效果。 数据职能 1.负责通过店铺流量、访客、转化率,进行客群分析,通过优化调整推广策略,结合店铺活动,进行店铺转化,增强买家的购物体验,同时增强推广效果,提供店铺转化率。 2.负责收集、整理和分析店铺数据,为店铺运营提供数据支持和决策依据。 3.负责建立和维护数据仓库、数据集市等数据架构,确保数据的准确性、完整性和一致性。 任职资格 1、三年以上网店工作经验; 2、熟悉淘宝等大型电子商务等网络销售平台、操作流程和后台管理(包括淘宝、抖店、小红书、B站等); 3、熟悉淘宝网上交易推广流程,熟悉各种营销工具,对产品促销活动有相当策划和组织能力; 4、熟悉淘宝店管理的各个流程及规则及有相关运营管理经验; 5、具有站内、站外、团购等上活动资源,具备引流方法、资源优先; 6、熟悉各种网络推广手段,能及时有效的进行产品推广。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 通过各种渠道,拓展有广告变现需求的APP,H5开发者,开拓方向以游戏、工具类为主,负责完成公司既定的OKR; 2.持续开发、跟进新客户,维护意向客户,并促成合作; 3.紧跟行业发展,收集市场信息,对业务方向提出有效建议; 任职要求: 1. 一年以上Google广告变现经验,有游戏类,工具类等合规的产品资源,熟悉Admob SDK优先; 2. 具备良好的沟通表达能力和商务谈判能力,目标明确,能独立开展工作和完成拓展业务指标; 3. 德为先,爱创新,会反思,懂协作,创业心; 《福利待遇》: 1. 入职即购买五险一金,弹性打卡; 2. 交通便利,公司在车公庙地铁站C出口,下沙地铁站D出口,雪松大厦B座; 3. 零食、下午茶; 4. 法定节假日,年度体检; 5. 生日福利,节日福利; 6. 带薪年假、不定期团建等。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、寻找海外游戏、工具类广告媒体客户; 2、深度挖掘客户需求,对合作中客户进行长期维护,增加客户粘性; 3、完成主管安排的其他工作安排; 任职要求: 1、大学专科及以上学历,不接受应届生; 2、有开发客户/移动互联网/广告变现工作经验者优先考虑; 3、有亲和力,交流能力,解决问题的能力;谈吐不凡,思维清晰,积极主动;
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、一年以上互联网广告相关经验,熟悉各品类游戏、以及厂商的分布,有丰富独到的BD合作经验; 2、有互联网游戏广告变现经验优先,有广告联盟,Sdk广告变现经验优先; 3、熟悉游戏产品,变现模式; 任职要求: 1、大专以上学历,一年以上相关经验; 2、对H5游戏和手游有良好的理解能力和判断力; 3、有H5及APP开发者资源者优先; 4、执行力强,有耐心,做事情积极主动且认真负责,善于总结分析;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、基于市场研究和用户反馈,制定产品路线图,定义产品功能和优先级,并理解相关NLP算法的实现和优化。解读最新竞品产品和流行算法的运作机制, 2、需求管理:撰写和维护产品需求文档,确保技术团队对产品目标有清晰的理解,并根据用户反馈调整产品方向。 3、项目协调:与工程、数据科学、设计、市场和销售团队紧密合作,确保产品按时发布并达到预期质量标准。 4、数据分析:利用数据分析工具监控智能客服产品的性能,基于对话日志和用户互动数据进行深入分析,以优化产品性能和用户体验。 5.开发协助:支持LLM、MLLM方向的新产品的研发,沟通业务需求,运行和测试最新的算法框架,确保算法的落地应用。 6、用户体验:密切关注智能客服产品的用户交互,确保提供流畅、自然和高效的对话体验。 7、.持续迭代:根据用户反馈、市场变化和技术进步,不断迭代和优化智能客服产品。 任职要求 1.教育背景:硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、信息技术、数据科学或相关专业。 2.工作经验:1-3年产品管理经验,具有自然语义理解、大模型或算法平台产品背景者优先。同时,具有算法工程开发或应用经验者优先。具有部分咨询或者市场研究背景者优先。
  • 12k-22k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、深度参与产品研发项目,协同产品经理、业务研发、用户反馈团队优质交付产品; 2、负责寿险APP/WEB/大数据的功能测试、自动化测试、性能测试、稳定性测试、质量分析等; 3、完善研发过程中质量和效率问题的发现机制,并提出明确改进意见。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3~5年测试经验; 2、熟悉postman、monkey、Jmeter等测试工具,熟悉mysql/oracle/tidb/PostgreSQL/hive等至少一种主流数据库操作; 3、擅长Python/Shell/Java等至少一种编程语言,能够开发业务测试所需的提效工具,引进先进测试方法,提升团队测试效率; 4、具备优秀的产品意识,对市场上典型 App 有自己的想法和改进方案; 5、具备良好的沟通能力、快速适应能力、学习能力,热爱质量效率工作; 6、有大型互联网或金融公司经验优先。
  • 17k-25k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1. 参与实现SAAS产品中AI场景中算法模块的落地与迭代; 2. 参与垂类大模型的研发和训练、优化,包括但不限于Embedding、SFT、RLHF、Pre-trian、Prompt; 3. 参与AI产品的全流程工作,包括但不限于数据、训练、评测、推理部署,保证数据的高质量和有效性; 4、参与设计与实现AI Agent框架,负责Agent在产品上的应用落地。 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机、数学、人工智能相关专业; 2. 理解GPT模型架构,对国内外主流大模型以有深入了解,了解Agent与思维链的实现机制,有大模型相关或者NLP研究论文发表者优先; 3. 扎实的编程基础,具备独立的模型设计实现和调优能力,精通Tensorflow、Pytorch等深度学习框架,熟悉Prompt、SFT、RLHF等方法,有大模型微调经验者优先; 4. 有一定的数据处理能力,训练数据的组织以及测试数据集管理有深入理解; 5. 有大模型设计与实现、AI产品应用的实际经验,或者有算法开源项目经验者优先。
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责安全事务离线与实时数据仓库数据模型构建; 2、负责数据模型的设计,ETL实施,性能优化,数据监控以及相关技术问题的解决; 3、深入理解业务需求,与相关团队紧密合作,推动内外部数据项目执行落地; 4、参与大数据应用规划,为数据产品、挖掘团队提供应用指导。 职位要求: 1、5年以上数据相关工作经验,计算机、数学、统计或相关专业; 2、有较为丰富的数据仓库及数据平台使用经验,精通数据资产建模及ETL设计开发(有笔试); 3、熟悉Hive/Hadoop/Map-Reduce/Spark分布式计算中的一种,有海量数据处理和实时计算经验; 4、掌握Python、Shell等编程能力; 5、有通过大数据平台,以数据能力解决风控、研判、决策、BI等项目经验; 6、良好的逻辑思维和沟通能力,能够有较强的产品服务意识,自驱力强,有面向外部客户的项目沟通、产品介绍等经验是加分项。
  • 25k-30k 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。 2、负责项目全生命周期项目管理(启动、规划、分析、开发、测试、发布); 3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善,例如:研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等; 4、负责内部横向项目管理,涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理; 5、负责团队内公共事务的管理。 【职位要求】 1、5年以上相关工作经验,计算机相关专业背景,本科及以上学历; 2、具备多项目管理能力,包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等;能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果; 3、具备数据驱动的分析以及决策能力; 4、熟悉 Scrum 敏捷实践,熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件;熟悉 Devops 流程及工具; 5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力; 6、好奇心强,拥抱变化、持续学习、创新。 7、了解招聘和应聘行业业务者优先。
  • 60k-90k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、产品规划与策略制定 1、基于公司战略目标,负责产品线的整体规划、路线图设计与执行落地,明确产品在公司数字化体系中的定位与阶段目标; 2、深入理解业务逻辑,能推动跨业务和职能团队的需求和业务流程梳理,识别关键业务痛点并转化为系统化、数字化的产品解决方案; 二、产品体系建设与应用创新 1、具备对复杂ToB系统与C端体验产品的经验和能力,兼顾体验设计与业务效率; 2、推动业务数据化、智能化应用落地,具备利用大数据、算法、AI大模型解决实际业务问题的经验; 三、组织协同与项目管理 1、负责跨部门协作机制建设,协调研发、测试、中台、业务等多方资源,保障产品目标实现; 2、管理产品线项目全流程,制定项目计划、推动实施、风险监控及结果复盘; 3、建立标准化产品管理机制,推动产品方法论与知识体系沉淀,持续提升团队的执行与创新能力。 核心能力要求 1、拥有一定战略与产品体系化的规划能力,能从公司与业务整体出发设计产品发展路径; 2、业务洞察与抽象能力,能够深入理解业务逻辑并将复杂业务问题转化为系统化的产品方案; 3、用户体验与产品创新能力,能通过设计思维平衡用户体验与业务目标,交付高质量的产品设计方案; 4、数据驱动与分析决策能力,发现问题、验证假设并指导产品优化方向; 5、跨部门协同与沟通能力,能够跨团队整合资源、确保项目顺利推进与目标达成; 6、优秀的学习和理解能力,能理解新技术(如AI、大数据)的本质及价值,并结合业务场景探索创新应用。 任职要求 1、本科及以上学历,8年以上产品管理经验,其中3年以上带团队或负责产品线经验; 2、有传统行业数字化转型成功经验,主导过复杂B端系统设计与实施,或具备大规模业务体系落地经验(例如服务方案型、大规模销售团队管理型、撮合交易平台型等企业); 3、有一定ToC端的产品经验,对用户体验设计有系统认知与方法论积累; 4、具备较强的数据分析与业务洞察能力,能用数据定义与验证产品价值; 5、良好的目标导向与执行力,抗压能力强,能在复杂环境下保持清晰判断与稳健推进; 6、具备良好的沟通协作与组织协调能力,有利他思维与团队赋能意识; 7、年龄35岁以内。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、梳理和解读业务,提供数据层面的问题解决方案; 2、协助进行数据提取.清洗.转换等处理工作,搭建自动化的数据生产线 3、参与数据处理框架的开发和数据处理平台的建设; 4、协助开发和维护独立的数据处理工具 岗位要求: 1.熟悉Python基本语法,熟练使用AI工具,具有独立项目开发经验以及具有大模型经验 2.工作年限3-5年 3.熟练掌握scrapy框架,tensorflow,pytroch等框架,了解多线程、多进程、网络通信编程相关知识,有分布式爬虫架构,数据挖掘经验; 4.掌握网页抓取原理及技术,了解基于Cookie的登录原理,熟悉基于正则表达式、XPath、CSS等网页信息抽取技术; 5.熟悉各种反爬机制,掌握Selenium,APP破解技术优先; 6.做过数据处理、ETL等相关工作优先; 7.对大数据相关技术感兴趣。 学历要求:**公办本科及以上,985与211大学优先录用。学信网可查,有***书
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    Android高级软件工程师 岗位职责: 1、负责负责公司产品移动端研发。 2、负责系统、子系统和模块级的架构设计。 3、负责平台兼容性、性能和资源优化的技术解决。 4、根据研发过程中的体验和产品人员一起讨论优化方案。 任职要求: 1、5年以上Android项目开发经验 2、本科及以上学历,计算机相关专业。 3、精通AndroidUI控件开发,精通开发自定义View控件。 4、熟悉AndroidFramework中核心组件AMS、WMS、PMS、SurfaceFlinger等原理。 5、解决性能问题,擅长DDMS、MAT、AllocationTracing、Leakcanary等工具。 5、熟悉设计模式,有较强的架构能力,熟悉MVC、MVP等架构。 6、掌握Android消息机制、事件机制原理。 7、操作系统基础知识扎实,熟悉进程间通信、线程间通信技术。 8、沟通能力强,有较强的自我驱动力和快速学习能力。 9、责任心强,具备良好团队合作精神。 优先条件: 1、熟悉PKI/CA、VPN、SSL协议。 2、熟悉NDK开发优先。