• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    职责描述: 1.根据新世相品牌定位,进行真实故事短片,剧情短片,社会实验片等创意策划,并完成视频方案撰写工作; 2.负责协调与组织视频拍摄,控制项目进度及成本预算; 3.与供应商对接,指导供应商完成不同类型视频的筹备、拍摄以及后期,并整体把控视频品质; 4.拓展优秀制作资源,包括导演、编剧、制作团队,并建立良好的合作关系。 任职要求: 1、影视专业或相关专业大学本科及以上学历,五年及以上工作经验,具有相关策划影视作品者优先。 2、拥有强大的创意脑洞,清晰的视频表达逻辑,有丰富的商业制片经验。(短视频以及故事短片、剧情短片等)。 3、熟悉新世相的内容调性,有良好的大众情感洞察能力以及视频内容策划能力。 4、就采访类纪实访谈片,能够独立完成采访提纲、分镜脚本的撰写,且有一定的采访能力。 5、具有导演思维,良好的镜头语言表达能力,熟知影视创作流程。 6、掌握故事片创作理论,可独立进行剧本大纲以及剧情梗概写作。 7、阅片海量,热爱影视创作,认真踏实,抗压能力强。 8、有一线视频制作供应商资源,且有一定的核价能力。
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责:  1.制定和执行互联网短视频渠道策略,以促进公司的品牌传播和用户增长。  2.积极开拓新的渠道合作伙伴,并与合作伙伴建立长期稳定的合作关系。  3.分析市场趋势和用户需求,提出符合公司业务的短视频内容和合作方案。  4.领导团队进行渠道谈判、合作协议签订以及渠道管理和支持等工作。  5.制定并执行相关的渠道政策和流程,以确保销售渠道的规范化和高效化。  任职要求:  1.拥有3年以上互联网短视频、通信运营商或相关领域的工作经验,并具备2年以上团队管理经验。  2.对短视频行业有深入的理解和趋势洞察能力,能够准确把握用户需求和市场趋势。  3.出色的商务谈判和独立的市场开拓能力,能够有效地与潜在合作伙伴建立合作关系。  4.具备优秀的沟通、交际能力和组织协调能力,能够带领团队完成复杂的渠道开发和管理工作。  5.具有强烈的事业心和创业精神,能够适应快速变化的市场环境,并持续推动公司的业务发展。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    1.制定和执行互联网短视频渠道策略,以促进公司的品牌传播和用户增长。 2.积极开拓新的渠道合作伙伴,并与合作伙伴建立长期稳定的合作关系。 3.分析市场趋势和用户需求,提出符合公司业务的短视频内容和合作方案。 4.领导团队进行渠道谈判、合作协议签订以及渠道管理和支持等工作。 5.制定并执行相关的渠道政策和流程,以确保销售渠道的规范化和高效化。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    公司是一家美妆mcn机构,旗下达人400余名,专注聚焦美妆带货赛道,参考账号:“是毅姐呀”(抖音平台),编导岗位职责为:为公司达人创作内容,包括但不限于:人设类、商单广告类脚本、电商带货视频脚本,并跟进达人短视频制作的整个流程,为达人商单进行排期。 需要懂平台算法,对美妆行业有一定认知,并对妆造、穿搭、美学有一定了解。有过mcn编导经验的优先录取 底薪1万元,提成为所负责达人的商单收入及短视频佣金收入,综合收入为1.5-2W,每月六天假自行安排,上班时间为早9.30-下午6点 公司位置交通便捷,环境优美,办公场地为整层独立办公,团队氛围良好。
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责公司微信视频号的整体运营,制定并执行运营策略,提高用户粘性,提升视频播放量和质量。 2. 制定并执行短视频内容生产计划,包括内容策划、文案撰写、视频拍摄和后期制作等。 3. 负责短视频平台的日常维护和管理工作,包括账号管理、内容上传、数据分析等。 4. 跟踪短视频行业趋势,研究竞争对手和优秀案例,为团队提供业务决策支持。 5. 搭建并管理短视频运营团队,包括内容策划、拍摄、剪辑、运营等岗位,提高团队工作效率和执行力。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,传媒、市场营销、广告等相关专业优先。 2. 3年以上短视频运营经验,有成功案例和行业资源者优先。 3. 熟悉短视频平台运营规则和流量机制,具备较强的数据分析能力和优化建议能力。 4. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和领导力,能够带领团队完成目标。 5. 具备较强的创新思维、市场洞察能力和执行力,能够根据市场变化及时调整运营策略。 6. 具备较强的责任心、沟通能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 岗位亮点: 1. 加入一家快速发展的公司,有机会接触到最新的短视频行业趋势和玩法。 2. 全面负责微信视频号的运营工作,有机会打造公司的品牌形象和用户粘性。 3. 有机会带领一支专业团队,共同成长和发展。 薪资待遇和福利: 1. 薪资:根据个人能力和市场行情确定,****。 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动等。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责根据公司总体战略,制定视频部门的发展规划并落地执行,负责视频部门的管理、考核、培养与赋能; 2、负责根据客户或项目负责人要求,制定相关视频工作计划,并严格把关各个环节的质量,包括:短视频、广告片、宣传片等; 3、在视频制作过程中,负责监督拍摄工作,并且参与拍摄和协调管理视频部门人员,把控拍摄素材和后期制作成片的质量; 4、合理安排相关工作任务,对各人员工作内容的完成时间进行跟踪和负责; 5、完成岗位制定的拍摄剪辑成片指标。 任职资格: 1、5年以上拍摄视频相关从业经验,2年以上视频团队管理经验; 2、熟悉各种视频制作流程,能独立完成策划以及前期各种工作,有整体成片效果的把控能力; 3、影视学,广播电视新闻学、新闻学、广告学等相关专业优先。
  • 25k-40k·15薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、牵头负责公司音视频平台与AI中台项目技术方案设计,针对业务需求,负责音视频&AI架构顶层设计和技术选型,支撑落地执行;对技术解决方案进行评估及审核; 2、主导音视频相关技术方向研究,包括跨平台兼容、音视频卡顿、清晰度、能耗等方向,并牵头制定相关音视频资产管理规范; 2、主导AI中台相关技术方向研究,包括算法接入能力、算法训练、算法应用等方向,并牵头制定相关AI资产管理规范; 3、负责组建与管理音视频&AI技术团队,包括团队日常管理和技术人员的培养,提升技术团队工作能力、工作效率和工作质量; 4、与相关业务部门的负责人定期沟通,支撑相关项目推进和产品研发; 岗位要求: 1、8年以上工作经验,5年以上技术管理/架构工作经验,具备一定的架构能力,有多租户、大容量、高性能、分布式系统的设计经验; 2、编程基本功扎实,精通C/C++音视频编程; 3、扎实的网络基础,对 Socket 通信、UDP/TCP/IP 有深刻的理解; 4、熟悉H.264、H.265等视频编码标准,熟悉AAC、PCM等音频编码标准;熟悉常见的音视频传输协议,如:rtmp、WebRTC、GB28181等; 5、熟悉FFmpeg、MediaCodec(x264\x265)、srs,zlmediakit等其中两种或以上流媒体开源框架; 6、具备较好的平台产品规划设计能力,具备一定的平台产品运营思路; 7、善于沟通及主动思考,良好的逻辑思维、抽象能力,具有持续创新与优化精神,设计思路清晰,代码严谨,对技术有强烈兴趣和专研精神; 8、有音视频接入AI经验优先; 9、有10人以上技术团队管理经验; 10、有安防音视频工作经验优先
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、牵头负责公司音视频平台与AI中台项目技术方案设计,针对业务需求,负责音视频&AI架构顶层设计和技术选型,支撑落地执行;对技术解决方案进行评估及审核; 2、主导音视频相关技术方向研究,包括跨平台兼容、音视频卡顿、清晰度、能耗等方向,并牵头制定相关音视频资产管理规范; 2、主导AI中台相关技术方向研究,包括算法接入能力、算法训练、算法应用等方向,并牵头制定相关AI资产管理规范; 3、负责组建与管理音视频&AI技术团队,包括团队日常管理和技术人员的培养,提升技术团队工作能力、工作效率和工作质量; 4、与相关业务部门的负责人定期沟通,支撑相关项目推进和产品研发; 任职资格: 1、8年以上工作经验,5年以上技术管理/架构工作经验,具备一定的架构能力,有多租户、大容量、高性能、分布式系统的设计经验; 2、编程基本功扎实,精通C/C++音视频编程; 3、扎实的网络基础,对 Socket 通信、UDP/TCP/IP 有深刻的理解; 4、熟悉H.264、H.265等视频编码标准,熟悉AAC、PCM等音频编码标准;熟悉常见的音视频传输协议,如:rtmp、WebRTC、GB28181等; 5、熟悉FFmpeg、MediaCodec(x264\x265)、srs,zlmediakit等其中两种或以上流媒体开源框架; 6、具备较好的平台产品规划设计能力,具备一定的平台产品运营思路; 7、善于沟通及主动思考,良好的逻辑思维、抽象能力,具有持续创新与优化精神,设计思路清晰,代码严谨,对技术有强烈兴趣和专研精神; 8、有音视频接入AI经验优先; 9、有10人以上技术团队管理经验; 10、有安防音视频工作经验优先
  • 短视频 / A轮 / 150-500人
    【我们做什么】 闪剪智能是一家视频创作工具生产商,秉持着“让视频创作更简单”的理念,依托AI+音视频技术和中台能力,旨为客户打造更便捷的视频创作工具! 【需要你做什么】 1、统筹B端业务产品定价、营销策略制定; 2、渠道、供应商资源的开发,同类/异业合作的开展; 3、通过线上/线下营销事件策划,推广品牌和产品,帮助公司提升品牌的影响力; 4、根据公司战略,制定相关月度、季度、年度目标,并有效达成目标; 5、负责整个运营团队的考核制定、目标管理及内部人员管理; 【希望你是】 1、5年以上工作经验,熟悉B端业务; 2、擅长渠道拓展/市场品牌营销,强项目推动能力,突出的逻辑思维能力及沟通协调能力; 我们是一群乐观皮实爱分享的人,共同怀揣着让“视频创作更简单”的使命前行。在这里,你只管尽情享受在工作中的充实与温暖,一起奋力奔跑共同成长。 我们的要求:就差靠谱的你了!JOIN US ! 【进入官网,来了解我们吧:https://sjzn.com/】
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,硬件 / A轮 / 50-150人
    1.负责成者CZUR会议星产品在浙江全省的市场拓展和销售。 2.负责区域销售业绩的达成,渠道覆盖,商机跟进等。 3.负责配区域市场覆盖,重点推动2-4级城市市场布局。 4.负责区域内合作伙伴的招募,代理商培训,渠道政策的宣贯和执行。 5.负责客户的挖掘和开拓,协同合作伙伴拜访最终客户。 6.负责推动客户采购流程,对接关键人,确保项目赢单。 7.负责区域市场活动实施,例如渠道招募会,客户沙龙。 8.负责区域销售团队的搭建和人员管理,提升人均产能和ROI。 岗位要求: 1.**本科及以上学历,28-35岁。 2.5年以上国代(神码,佳杰,英迈,联强,长虹,中建材),云计算,音视频厂商或集成商工作经验。 3.具有金融,政府,教育,制造业,运营商中2-3个行业客户。 4.具备丰富的渠道行业合作伙伴资源,能直接与渠道负责人对接合作。 5. 具有创业精神,对AI硬件行业有一定理解,诚实正直,热情积极。
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / C轮 / 500-2000人
    小站教育,从O到独角兽,是目前国内规模最大的专业做在线一对一留学语言培训的互联网教育平台,留学语培细分领域最具口碑与人气的在线教育公司。小站旗下拥有“小站托福”、“小站雅思〞、“GRE单词’等 近十款老牌app与多类型课程的教辅,从2009年起致力于绽放中国学生的留学梦想,是留学语培生的老朋友。目前已完成C轮融资,红杉、贝塔斯曼、麦顿等知名投资机构领投。 【招聘小要求】!! ①年龄在20-30周岁,大专及以上学历~ ②普通话流利,沟通逻辑清晰,愿意学习,愿意实现理想; ③具备较强的的抗压能力,意愿在教育行业长期发展。 【工作内容很简单哦】 1、公司提供名单,通过电话和微信与使用我们app的学生进行沟通,回答学生咨询的问题; 2、为学生邀约试听课,并协助学生试听在线课程; 3、根据试听课后的反馈及时跟进学生状态,推荐课程完成销售 【你最想了解的薪资福利】 ① 底薪+阶梯式提成+开单奖金,无责底薪7~10K,提成点3%-9%,客单价3-10W;试用期不打折!! ②入职即缴上海当地五险一金,办公用品包括专用手机一键配齐~ ③免费体检、公费旅游、公费生日会、开工红包节日红包等等其他各项福利 【入职流程】 面试-当天一面+二面+发offer-转天签合同、入职 (新人带薪培训两周,有专门的主管一对一带教哦)
  • 15k-25k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / C轮 / 500-2000人
    叮铃铃~ 95/00后小哥哥小姐姐职场,精英销售团队召集令 【薪资待遇】 1、底薪7~14K,提成点3%--9%,加开单奖,客单价3--10W;试用期不打折!! 第一个月就可以拿到8K-12K,综合薪资20K-25K top高达5-7W 2、每三个月根据业绩上调底薪(高达14K) 3、客户合作单价3w-10w看需求定价 【员工福利】 1.入职即缴五险一金,办公用品包括专用手机一键配齐带薪产假,病假,带薪法定节假日休息;, 2.员工生日福利、节日福利礼品、国内外旅游(只要工作完成就有说走就走的旅行)。 【丰富团建】:聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀、户外活动等、啤酒小龙虾更是一样不少~~ 【工作内容】 1、公司提供精准引流资源,我们联系潜在目标客户,向客户提供课程咨询,达成购买意愿并促成订单; 2、为学生邀约试听课,并协助学生试听在线课程 3、有效维护客户资源,提供优质的课前课后服务,保证客户满意度,达成长期合作。 【季度晋升机会】 1、横向晋升(业务层面):职级上升,底薪随之上升;2、纵向晋升(管理层面):储备主管--销售主管--城市经理--区域总监--大区总监 工作地点:静安寺商圈一三和大厦,2号线/7号线/14号线直达
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入参与抖音本地生活的UGC、评价、同城、直播、视频,以及AI应用等业务的前端开发工作; 2、关注页面性能、产品流程和产品体验,确保优质的用户体验; 3、对业务能够进行合理的架构设计;并主导方向的技术评审,代码审查,保障产品功能高效高质迭代; 4、能够围绕业务目标,梳理出方向目标&重点,制定方向的短中期技术规划,并推进落地; 5、参与前沿技术研究,承担重点、难点技术攻坚。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信和电子信息科学、数学等相关专业; 2、熟练掌握HTML、JS、CSS,能够快速解决常见的浏览器兼容性问题; 3、熟练使用一种MVX(React/Vue/Angular)框架; 4、有过复杂前端技术方案的设计经验; 5、有跨端开发经验(React Native/Weex/Flutter)优先; 6、有AI相关的技术产品、开源作品,或活跃的AI领域开源社区贡献者等加分。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体 / C轮 / 150-500人
    职位诱惑:出海休闲游戏、扁平管理、免费餐食、下午茶、六险一金 岗位职责: 1. 使用 Unity3D 引擎进行 iOS/Android 平台手机游戏开发; 2. 与策划、美术等部门保持良好沟通,确保程序功能与设计需求一致; 3. 负责游戏系统的设计与开发; 4. 协助手机游戏性能优化,包括但不限于 UI、动画、资源管理等模块;
 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业;5年以上游戏开发经验;(海外休闲领域优先); 2. 独立负责过0-1的项目开发; 3. 熟练使用 C# 编程语言,掌握常见的数据结构和算法知识; 4. 熟悉面向对象编程思想和设计模式,有 Unity3D 引擎使用经验或参与过相关项目开发; 5. 热爱游戏行业,对游戏开发有浓厚兴趣,学习能力强,能够快速掌握新技术; 6. 良好的沟通表达能力,能够与策划、美术等部门有效配合,具有责任心和团队合作精神。 加分项: -熟悉 Firebase 平台即对应的工具和能力者优先; -熟悉 AI 编程助力开发,或搭建过 AI 模型及工具者优先。 [在Castbox你可以得到]: 薪水:高薪高股,一定不会亏待了你; 成长:硅谷文化,在这里你可以和行业最资深的带头人取经; 环境:技术氛围浓厚,这里有极客们所向往和沉醉的开发环境; 福利: Mac办公 租房补贴 六险一金 餐补、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系,对业务数据进行打标并分类,基于对业务及采购的理解,监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据,基于业务需求搭建BI看板,实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系,每月计算各类出具部门KPI数据;定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历,数学、计算机、统计学相关专业优先; 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验,有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先,有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维,能将业务诉求快速转化为数据模型; 4、自驱和承压力强,积极主动,具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具;能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析; 6、熟悉统计模型与可视化工具,能产出可视化报告。