• 100k-200k 经验10年以上 / 硕士
    教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    Department: HKUST(GZ) President Duties The Chief Data Officer will report to the President and oversee all aspects of data management, including but not limited to data governance, data quality, data architecture, and data security etc. The role holder will also work closely with other senior executives, faculty members, and staff to ensure that data is used effectively to support the University's vision, decision-making and institutional transformation. 1. Drive cooperation among various business departments to develop and implement a university-wide data strategy that aligns with the University's mission and strategic goals. 协调学校各业务部门,在大学使命和战略目标的指导下,制定并落实学校层面得数据战略。 2. Develop and promote the implementation of campus data governance policies, including standards for the entire data lifecycle management such as collection, cleaning, usage, and disclosure processes, as well as category-based and class-based data security and protection policies. 制定并推动执行校园数据治理政策,包括数据全生命周期的收集、清洗、使用与公开等流程的政策,以及数据分类分级管理政策。 3. Guide the data teams from various University's business departments to establish and optimize data processing workflows and set standards for data quality and data circulation. 指导学校各业务部门的数据团队,建立和优化数据处理流程,制定数据质量和数据流转标准。 4. Supervise the compliance of data to ensure it meets both domestic and international data protection laws and standards. 监督数据的合规性,确保符合国内外的数据保**规和标准。 5. Lead the establishment of an internal, scalable, and secure data architecture, to accommodate the heterogeneous data integration, through effective coordination and collaboration with data teams from various business units, ensuring that solutions meet business needs, to promote data accumulation and then to form data assets, and report to government departments as required. 带领学校各业务部门的数据团队建立校内可扩展的安全数据架构,实现多元数据汇聚与整合体系,确保数据解决方案能够满足业务需求,促进数据积累和沉淀,形成数据资产,并根据省市教育部门要求进行述职。 6. Work closely with academic and administrative units across campus to foster a culture of data-driven decision-making and drive continuous institutional improvement through the strategic use of data across the University. 与校内各学术机构单位密切合作,培养数据驱动决策的文化,并通过数据持续推动大学的发展。 7. Keep an open mind to the latest trends in data science and artificial intelligence, incorporating cutting-edge data governance knowledge and perspectives into the University's data management. 保持对最新的数据科学和人工智能趋势的学习,将前沿的数据治理知识观点代入校园数据管理中。 任职要求: Qualification Requirements A qualified candidate should: 1. Hold a Master's or Doctoral degree in Data Science, Computer Science, or a related field. 拥有数据科学、计算机科学或相关领域的硕士或博士学位。 2. Have at least 10 years of relevant work experience, including data management and team leadership in large organizations, proficient in big data technology such as Hadoop, Hive, Doris, Spark, Flink, etc. 至少10年相关工作经验,包括在大型组织中的数据管理和团队领导经验,精通大数据工作栈,如Hadoop、Hive、Doris、Spark、Flink等。 3. Possess excellent communication and teamwork skills, able to collaborate across departments to promote the implementation of data policies. 具备出色的沟通能力和团队协作能力,能够跨部门合作,推动数据政策的实施落地。 4. Be familiar with domestic and international data security and compliance policies and related regulations, such as China's Data Security Law, China's Cybersecurity Law, etc., with experience in handling data compliance in multiple jurisdictions. 熟悉国内、国际数据安全、合规政策及相关法规,如中国数据安全法、中国网络安全法等,有在多个司法管辖区内处理数据合规性的经验。 5. Have strong strategic planning, organizational management, innovation management, and change implementation capabilities. 具备较强的战略规划能力、组织管理能力、创新管理能力及变革执行能力。
  • 30k-60k 经验10年以上 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    1. 主导并参与集团核心项目的研发工作,理解并分析业务需求,进行架构设计; 2. 负责项目进度的把控,保障开发质量,预测和把控技术风险; 3. 负责技术团队的建设和人才培养,提升团队工作效率,工作质量和整体技术能力; 4. 解决关键的架构,技术问题,优化整体系统性能,对系统的重用、扩展、伸缩性和简洁等做系统级的把握; 5. 能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案,并起到表率作用; 6. 负责研发团队的日常管理和工作安排,提升团队工程实践能力,以及保持团队的凝聚和战斗力。 任职要求: 1. 计算机及相关专业本科及以上,10年以上的工作经验,5年以上技术架构经验,3年以上技术团队管理经验; 2.掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术,有SaaS平台技术架构经验; 3. 熟悉负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制; 4.有大型商业软件开发和管理经验,主导从设计到上线的全过程; 5.技术视野开阔,对前沿技术、行业内技术动态具有高度敏感性,应用到公司实际场景中; 6.有很强的分析和解决复杂问题的能力,具备良好的沟通和组织协调能力; 7. 为人诚信,具备高度的责任心,工作主动积极,保证工作投入度; 8.团队管理能力强,善于管理培养和正向影响队伍,能带领团队成员在技术领域快速成长。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    财务顾问(有咨询行业工作经验者优先) 工作描述:为入孵企业提供财务税务审计等咨询服务 岗位职责: 1.具有财务管理经验和财务分析能力,有IPO项目经验的优先; 2.熟悉ERP或者财务软件,懂顶层架构设计、税务筹划等; 懂制造业成本结构分析搭建; 3.熟悉处理、审核一般纳税人、小规模纳税人账务;负责入孵企业的审计对接及财务规范性整改; 4.公司财务顾问工作:跟进财务经理的顾问工作内容,审核所出具给到企业的相关规划方案,将客户企业整体财务工作向合规性、完整性推进; 5.公司税务筹划工作:根据客户需求,确定最终财务部所出具税筹方案,递交总经理审核; 6.负责公司财务内部审计:对财税部主导出具的报告、挂牌涉及的相关报告、上市涉及相关报告、集团公司内部财务工作进行审计,提出问题并出具解决方案; 7.公司推荐挂牌复核工作:根据企业的实际情况结全广东股权交易中心要求,复核挂牌资料,并形成最终签字稿; 8.对客户提出问题及时向上级进行反馈,并落实解决; 9.公司其他相关工作:公司临时要求其他完成事项工作。 岗位要求: 1、会计、财务或相关专业,全日制专科或以上学历,注册会计师资格优先; 2、男女不限,年龄25-45周岁; 3、具有财务顾问、企业管理工作经验 ; 4、具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度; 5、熟悉财务、税收相关法律法规、投资、企业财务制度和流程; 6、参与过投资项目的分析、论证和决策 7、具有良好的口头及书面表达能力,工作细致、严谨。
  • 80k-100k 经验10年以上 / 本科
    新零售 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责:1、负责B2B\B2C产品规划和功能设计,跟进产品开发、测试、上线运营,跨部门协调资源,对产品的全生命周期负责; 2、协调技术开发部门完成所负责产品、运营中后台的落地和阶段性目标,不断优化产品,提升用户体验; 3、负责与运营团队、渠道合作伙伴共同设计产品接入方案、包括UI/UE及技术落地方案等,保证产品接入的顺畅; 4、根据产品日常运营及市场推广等活动,协助共同完成运营中后台的优化及前台产品的适配。任职资格:1、本科以上学历、5年以上移动互联网产品经理/总监从业背景;2、熟悉移动互联网消费升级类产品,主导过B\C端移动互联网产品逻辑和交互设计。
  • 5k-7k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位描述 负责服务客户企业内账、外账,财务外包等 能及时与客户进行有效沟通,解决客户的疑难问题;每月负责为服务的客户进行财务报表的讲解及分析;  能独立完成各类企业(工业、商业、服务业等)整套账务处理,税收申报;税收筹划及日常企业各项财务事务;熟悉各类税收政策法规;能独立完成成本核算,所得税年度汇算清缴申报等财务专业工作; 熟悉财务制度及流程体系,能独立领导财务团队完成各项工作部署、开展及监督,包括并不限于财务核算、报表编制、纳税申报、增值税发票开具及专票抵扣、认证等,确保每月工作有序进行; 及时与客户联系且有效沟通,能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导。 热爱财务会计工作,工作认真细致,具有一定的凭证审核和处理账务疑难问题能力。 二、任职要求 会计、财务等相关专业毕业 有3年以上从业经验,精通各大行业账务处理,风险预估。 对税务政策了解,有税务筹划相关经验。 拥有独立项目经验者优先 接受川内短暂出差。做事仔细,善于沟通
  • 8k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、对接已签约客户,完成日常问题咨询、解答; 2、配合完成所得税汇算清缴、及工商年检等相关工作; 3、能够熟悉知道企业办理发票赠版增量、代开专票、税控及报税系统及解锁等;能根据客户需求对所代理的企业提出合理的财务 规划和经营指导。 5、 完成所服务记账客户的续费任务,及增值业务目标。 任职要求 1、 有账报税经验,代理记账公司从业者优先; 2、财会相关专业毕业,大专本科及以上学历; 3、有从事过用友、畅捷通、金蝶,芸豆等财务产品服务经验优先; 4、 有会计从业经验,有会计从业资格证,初级职称优先,熟练电脑操作及财务软件操作; 5、熟悉一般纳税人、小规模账务处理。具有良好的客户沟通、执行力、人际交往及维系客户关系的能力,有较强的服务意识;
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 天使轮 / 少于15人
    协助开发财务系统 协助设计财务模型 支持公司的财务沙盘设计
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、公司提供的有效资源,通过电话筛选客户,发现潜在客户,介绍产品活动细节,有意向的客户加上微信跟踪回访,从而达成销售。。 2、公司提供手机、电话卡 3、无须自己谈单,邀约客户到公司由销售经理或老板谈 4、.维护好客户关系,促进客户信任达成合作 5、解答客户疑问,解决客户问题 工作时间:五天八小时周末双休制 年龄:20-35岁 薪资待遇:底薪+提成+全勤+奖金+年终奖+五险
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    1.有电销或者懂短视频制作优先 2.性格开朗,认真好学 3.有较强的抗压能力
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    不限 / 未融资 / 15-50人
    1、帮助项目团队记录会议纪要; 2、协助整理项目团队交付文档; 3、参与财务共享中心项目协助工作; 4、参与项目实施全过程,完成项目经理指派工作(如系统测试、文档撰写等)。 岗位要求: 1、大专及以上学历,财务管理、信息管理、工商管理、企业管理、计算机应用等相关专业应届毕业生优先考虑; 2、擅长沟通,思维敏捷; 3、出色的学习能力,能够快速掌握新技术、产品功能; 4、高效的执行力; 5、熟悉各种文档处理工具。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    区块链 / A轮 / 15-50人
    负责公司的全面财务管理工作。 建立并解答公司的财务会计有关法规和制度 负责公司日常财务处理,记账报税工作 负责公司的智能财务实训教学咨询培训工作 要求精通用友 金蝶或其他财务软件系统
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融 / B轮 / 15-50人
    (1)岗位职责 1、对接与公司有良好合作关系的投资机构,根据公司统一安排,精准高效的为投资人推荐投资项目。 2、根据投资人的项目诉求,推送相关项目,增加项目触达。 3、维护投资人关系,拓展新机构、拓展新联系人。 (2)任职要求 1、***本科学历或以上,专业不限,市场、金融、经济学专业优先。 2、有一定销售经验,口才好,表达能力强,有猎头顾问、金融销售、大客户营销、客服、保险、房地产中介、理财顾问、投资顾问、会议主持人、ToB销售、融资顾问、电话销售、BD等市场开拓经验优先。 3、有销冠经历者优先。 4、具有一定的抗挫折能力,工作主动性好,结果导向,目标感强。 (3)薪酬待遇:5千-1万 (4)福利待遇: 1、五险一金,早九晚六,双休。 2、定期团建,零食下午茶,节日礼品。 3、表现优秀者,综合薪资2万及以上。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    教育|培训 / C轮 / 500-2000人
    专业岗位工作经验要求: 1、本科学历,财务管理、会计、电子信息、计算机等相关专业。 2、熟悉SAP、BPC、NC等系统或上述项目实施经验。 3、熟悉元年ECS-V11业财税共享平台或上述项目实施经验者优先。 4、工作积极主动,严谨、细心,具备良好的沟通表达能力和组织协调能力,具有较强的责任心和良好的团队合作能力
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责Oracle eBS系统财务相关模块(GL,AP,AR,FA,CE,TAX等)的系统实施,包括月结支持、现状调研、需求分析、方案设计、系统配置、数据收集和整理、培训等工作; 2.负责Oracle eBS系统标准功能和客户化产品的运维与优化工作,实现财务模块数据的准确性,完整性与一致性; 3.负责ERP系统财务相关项目的功能质量控制(如测试方案设计、测试); 4.负责所负责项目的文档建设工作和知识沉淀工作; 5.负责ERP与公司内部计费、采购、报销等系统的对接工作。 任职要求 1.精通Oracle eBS的财务相关模块(GL,AP,AR,FA,CE,TAX等)的功能,熟悉Oracle供应链模块的优先; 2.具有3年以上的Oracle eBS系统财务模块实施经验,独立承担过3个及以个的ERP财务项目的实施工作; 3.优秀的沟通表达能力、逻辑思维分析能力、优秀的文档撰写能力; 4.工作认真负责,逻辑思维清晰,具有良好的团队意识; 5.有过项目经理或项目执行经理经验的优先;了解互联网行业的业务流程或财务核算模式的优先;有较丰富的接口实施经验。
  • 21k-24k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、全面负责市场营销中心的各项工作,打造一支专业化的销售团队,带领销售团队完成公司的年度销售目标; 2、参与公司销售目标的制定,建立销售目标实施方案并贯彻实施,并进行分解;3、参与公司产品的开发与定位,参与公司的产品推广活动的策划与组织; 4、对公司所属行业动态、竞品动态、客户动态进行分析,提供营销建设性意见,把控行业趋势和客户方向; 5、负责公司战略性客户和渠道的开发、分类、维护等; 6、协调公司内外部关系,对营销战略的执行进行监督和控制。 任职要求: 1、***本科及以上学历,市场营销或理工科相关专业,有5年以上市场营销工作经验,外加5年以上团队管理经验,培训能力以及团队建设能力; 2、具有政府行业经验优先,对政府或教育厅局委办运作熟悉,有相关资源沉淀,有成熟客户渠道及渠道拓展力。尤其熟悉文旅数字文旅、教育科研、市场监管等政府信息化业务; 3、具有较强的客户公关与用户沟通的能力,具有良好的团队精神和过硬的心理素质; 4、有简单方案、商业计划书等撰写力且熟悉政府招投标及立项流程; 5、具有独立负责的区域市场或者行业市场工作经验者优先。