岗位职责： 1. base华东或华南，负责开拓所在区域石油化工行业头部客户的 TDengine 时序数据库(www.taosdata.com)的销售工作； 2. 做垂直行业的0到1，目标客户必须为行业龙头； 3. 负责销售线索搜集、商机挖掘、客户开拓、关系维护等，建立客户数据库，协同售前调研客户现场、挖掘需求，为客户提供高度适配的解决方案，获得客户认可； 4. 制定销售计划，高效完成销售目标，有信心在电力行业短期内开单； 5. 搜集分析竞争对手动态，制定差异化竞争策略，推动项目落地，商务谈判，招投标、合同签订、项目回款、协同交付、售后服务等全过程管理； 6. 参与公司市场体系、渠道管理体系及生态合作伙伴体系建设，组织参加营销活动，宣传公司品牌，增大产品曝光率，扩大市场份额； 任职要求: 1. 具备1-5年的行业销售经验；计算机、软件工程专业背景优先。 2. 不要求具备石油化工行业背景，公司将提供销售线索和客户资源。 3. ****学历，理工科专业优先； 4. 有良好的创业心态，客户服务意识、团队合作、创新精神，自我驱动力强，抗压能力强，执行能力强，能接受经常性出差； 5. 具有敏锐的市场洞察能力，较强的开拓能力，优秀资源整合能力；拥有出色的沟通技巧及应变能力，优秀的逻辑思维及人际交往能力；能够独立运作项目，拥有“行业首例”和操盘过500万+大项目成功案例者优先考虑； 6. 持续学习能力。

【岗位职责】 1. 负责区域内 SI（系统集成商）和ISV（独立软件开发商）合作伙伴的拓展、管理、赋能，推动合作的签约、落地，建立长期稳定的合作生态。 2. 对合作伙伴的销售任务（订单、确收、回款）直接负责，完成公司制定的销售任务目标。 3. 对推动 SI/ISV 合作伙伴与公司产品的集成与技术适配负责。 4. 对合作伙伴的赋能负责，提升其对公司数据库产品的应用和推广能力。 5. 监测行业动态及竞品动向，优化合作策略。 6. 参与行业展会、峰会等各类活动，提升公司在 SI/ISV 领域的影响力。 7. base广州、深圳、上海。 【任职要求】 1. **一类本科及以上学历，计算机科学相关专业优先。 2. 具备 5 年以上基础软件（数据库、操作系统、中间件）/企业软件领域同岗位经验。 3. 具备丰富的 SI/ISV 合作伙伴资源及拓展、管理经验。 4. 对 SI/ISV 生态有深刻理解，精通合作模式，具备优秀的商务谈判、资源整合及项目管理能力。能够独立完成合作方案设计及全流程落地。 5. 拥有数据库、操作系统、中间件原厂/总经销商同岗位经历者优先。 6. 结果导向，具备强抗压能力及跨部门协作意识。 7. 有创业激情、适应创业团队工作节奏和方法，持续学习能力，接受经常性出差。 8. 优秀的理解、表达能力，策略性及情景控制能力强。

岗位职责： 1、为了确保服务质量，针对不同客户的不同需求，通过电话、邮件、信件、短信等提供客户服务、解决客户问题、建立良好的客户关系 2、定期整理客户档案、建立客户档案、将相关客户数据归档。为了完成部门报告，根据上级主管的要求，登记并更新相关的基础数据。 3、上级主管分配的其他工作。 薪资福利：无责8-12K，年底13薪，季度奖金 全年14-15薪 带薪年假 足额缴纳社保 工作时间：朝九晚五 周末双休 节假日休息

薪资:根据面试&试播结果确定不同等级，固薪按主播能力&经验范围在8k-30k 经验:业务增速快，期望你是拥有2-3年左右直播经验的优秀主播，销冠优先，待遇可观 沟通流程:简历+2-3段视频回放>业务评估→面试安排>试播(按兼职计算时薪)>录用沟通 具体的排班时间:月休4天，出勤打卡8小时，每天上播连播3/4小时，参考的直播时长如下(如遇直播大促连播5小时) ①早班:直播时间9:30-12:30 直播时间15:30-18:30 ②晚班:直播时间12:30-15:30直播时间18:30-21:30 岗位职责: 1、负责直播平台日常直播工作，通过直播推广品牌和商品，增加店铺粉丝、提高转化率、提高客单价、增加产品销售额等; 2、梳理并明确直播流程，与团队一起共创策划内容: 3、日常了解并配合店铺活动，了解直播相关产品内容的特性和细节，做到有针对性的互动; 4、遵守平台及公司规定，积极完成直播场次及直播时长 5、即时应变，思维敏捷，较强的语言表达能力和应变能力，能处理直播中的突发状况。 任职要求 1.负责农夫果子企业店抖音自播间直播，通过直播间向粉丝展示介绍产品，耐心解答粉丝疑问，促进销量转化，保证自播GMV 2.直播过程中气氛活跃松弛，能够把控直播间节奏，具备超强的销售技巧，需要一定运营思维，能够通过直播间的上播数据及时调整自己的直播方式 任职资格: 1.有抖音直播间经验一年以上 2.形象气质佳，吃苦耐劳，声音条件优越 3.年轻有活力，形象靓丽帅气，有亲和力，普通话标准口才优异者优先 4.对直播行业充满热情，冲劲，分享欲强

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容： 1、利用微信推广公司产品跟品牌，对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售； 2、通过微信与客户进行有效沟通，解客户需求；合理利用渠道资源并落地转化为有效客户； 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ； 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息，对微信数据进行分析和挖掘，提升营销质量。 岗位要求： 1、22-30岁，沟通谈吐流畅，逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我，普通话标准，开朗大方，亲和力好; 3、有服务意识，有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利： 1、高收入：底薪5000＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力，加入泉邦，你将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝你更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道； 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供完善培训与晋升空间！ 泉邦期待你的加入！

1， 根据公司安排， 负责公司产品的原理图设计、PCB LAYOUT、BOM制作、调试测试、BUG解决等 2， 参与本团队硬件项目的整体质量把关，包括原理图、PCB、原件选型、测试及测试报告等设计评审把关 3， 对公司产品进行技术支持 4， 生产问题协助维修与处理 任职要求： 1， 本科及以上学历，通信、电子相关专业，嵌入式硬件开发工作3年以上经验； 2， 熟练掌握专业知识（数字、模拟电子、单片机、ARM等），能独立完成单板的方案设计、原理图设计、BOM制作、LAYOUT指导，熟悉通用的画图软件（画原理图 PCB）,能够熟练指导PCB设计人员进行LAYOUT布局布线； 3， 熟悉 USB 、232/485、网口等接口的标准和调试。熟悉MODUBUS RTU 协议。熟悉EMC、ESD、防雷防浪涌相关知识； 4、 熟练电烙铁和热风枪、调试测试，熟悉各类测量测试设备的使用（示波器、万用表等）；  5、 熟悉生产加工流程，能够解决SMT、插件、组装、测试等生产过程中出现的所有硬件相关问题； 6、 必须具有良好的工作习惯，认真仔细，思路清晰，做事干练、高效； 7、 有机房监控、工业控制相关经验者优先考虑。 薪资福利： 绩效奖金（按照评定0-5个月），专业培训，弹性工作，全勤奖，五险，补充医疗保险，节日福利，年度加薪，年度旅游 晋升途径： 高级硬件工程师----硬件研发主管--硬件研发经理----研发经理 年薪： 40W-60W(有年终奖（根据评定 0.8-2个月），项目奖 ， 产品奖 特别优秀者： 考虑股权激励

岗位职责： 1. 负责临床试验项目的管理工作，进行全面的质量控制和进度管理，确保临床试验项目严 格按照 GCP、 SOP、试验方案和相关法律、法规进行； 2. 制定符合项目要求的管理计划，协助完成各中心进度计划，并按照计划推进临床研究项 目的全面启动、执行与结束工作； 3. 负责项目成本的预算与把控，审阅临床研究单位、服务外包单位的临床研究协议，与各 方完成研究协议的商谈和签署，做好项目成本管理； 4. 审核相关研究报告，负责临床研究项目的数据管理，按计划完成数据管理计划； 5. 制定临床试验各阶段的监查计划并执行，发现问题并提出解决方案，保证临床试验符合法规要求； 6. 全面负责临床研究项目的日常管理工作，定期召开项目进展和沟通会议； 7. 与主要研究者、合同研究组织、及其他供应商保持及时有效的沟通，确保项目相关信息 被准确完整的传递，培养并保持与研究者（研究中心）的良好合作关系； 8. 负责组织建设，制定项目管理规章和 SOP，定期对项目组 CRA 及相关人员进行培训； 9. 负责完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1. 医药、临床、药学等相关专业本科及以上学位； 2. 5 年以上药物临床研究工作经验，3 年以上运营项目管理经验，有 CRO 工作经验优先； 3. 全面掌握 ICH、GCP、临床研究技术指导原则和药品管理的相关法律法规； 4. 具备较强的项目管理技能，有较强的科研逻辑思维； 5. 具有优秀的问题解决能力及应急预案管理能力； 6. 责任心强，善于团队合作，有良好的沟通能力和协调能力。

岗位职责： 1、项目研发过程中的法律风险把控与项目相关的法律调研 2、组织编写申报资料，审核及递交 3、与药政部门沟通，协同技术部门对审评中项目手到的药政发补进行回复 任职资格： 1、药学、生物学、细胞学、化学相关专业 2、3年以上生物药产品注册申报经验 3、具有完整的I国内或者FDA的IND申报经验，对于申报资料的撰写及申报流程非常熟悉 4、逻辑思维能力强，可塑性强，能够独自承担产品申报工作 5、具有一定的生物学背景，熟悉免疫细胞与基因治疗领域者优先

● 岗位职责： 参与产品需求探讨、系统设计相关工作，独立完成相应接口文档编写、编码和单元测试工作； ● 任职要求： 1.2022届**本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2.精通Java语言和面向对象设计方法，熟悉并运用SpringMVC、SpringBoot、Mybatis等框架，熟悉IO、多线程、集合等基础知识； 3.熟练掌握ORACLE或MYSQL数据库； 4.具备较强的学习、分析、解决问题的能力及良好的团队合作精神；

光伏总工程师 尊敬的求职者您好，非常感谢您对我们公司的关注，在您给我们投简历之前，麻烦您先详细看看我们公司的介绍，看看我们是不是您想要找公司，同样看看您是不是我们需要找的人，这样做的目的是为了提高大家的效率，同时也为您自己负责，因为在任何情况下，选择都比努力重要，我们是一家快速发展的新能源公司，如果您有事业心，有企图心，想成就自己，请加入我们，感谢您的关注。 岗位职责： 1、独立编制项目可行性研究报告，项目建议书，项目申请报告，节能报告，社会稳定风险评估报告等，具有相应的需求分析、项目估算、财务测算、风险分析、效益分析等能力； 2、负责光伏发电系统设计及户用光伏前期现场收资和踏勘,整理分析基础资料,编制项目规划方案； 3、负责户用光伏系统方案设计计算，方案制作及部分项目预算，合理设计光伏工程施工图，保证施工与运营的合理性； 4、参与招(投)标，负责相关技术文件编制及相关疑难解答,为项目及采购提供全方位的技术服务； 5、负责项目施工图设计，配合项目负责人处理施工现场的设计更改，解决施工中出现的有关技术问题，并进行现场指导并参与项目技术评审和技术交底； 6、负责对光伏系统组件排布设计，编制配置清单、设备选型，发电量计算,解决施工过程中的电气问题,并完成设计方案的优化； 7、熟悉光伏设计规程，具备光伏太阳能发电设计经验，了解国家相关法规和政策，完成光伏电站设计、开发、建设申报、验收等工作； 8、监督各项工程的施工质量，及时协调解决施工中的重大问题，负责组织相关人员进行各项验收。 任职资格： 1、基本要求：***本科及以上学历，建筑设计、电力与电气、机电一体化等相关专业毕业，年龄32-38周岁（优秀者可适当放宽），持C1及以上驾驶证，会开车，能接受短期出差及现场勘察； 2、经验要求：具备电力设计及电力施工相关经验10年及以上，熟悉光伏开发业务流程，熟悉光伏开发设计管理工作，熟练掌握建筑设计专业知识与系统操作，具备分布式光伏项目或集中地面光伏2年及以上相关设计工作经验（分布式项目10兆瓦、地面电站50兆瓦以上优先录用）； 3、能力要求：熟练掌握办公和设计等相关软件，能出色的完成公司下达的相关技术支持工作，具有良好的职业素养，较强的人际交往、沟通及协调能力，思维开阔，具有创新意识； 4、有相关行业工作经验、熟悉各项光伏系统设计者优先。 5、持证要求（硬性要求）：机电专业国家二级及以上注册建造师、中级工程师及以上职称，证件能随时转入。 薪资待遇：起薪15K+社保+周末双休+公司福利，根据个人综合能力公司将给予一定的岗位与涨薪空间。

奥博教育是一家专注于3-9岁少儿潜能开发的培训机构，是广东省内珠心算领域排名**的教育机构，公司人员规模在180+，校区基本遍布全国，全国50+校区，地理位置优越，交通便利，自带流量 ，生源不愁 ，校区各岗位职责分明 ，晋升快。 岗位职责： 1. 校区销售业绩： 公司下达的校区销售任务（包括新签、续费）完成率； 2. 咨询团队管理： 配合咨询经理对咨询团队进行培训， 管理，以校区达标率为最终目标； 3. 校区建设管理： 1)中心校区团队建设：员工凝聚力、工作积极性、礼仪规范（服饰着装，礼仪） 精神风貌管理； 2)中心校区硬件建设：校区装修、装饰、广告设计宣传硬件维护管理； 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、3年以上相关工作经验，有丰富的市场营销、销售和管理经验； 3、具有优秀的领导能力、品牌推广、公关能力、沟通协调能力和影响力，能带领团队完成销售任务； 4、对教育行业有强烈的兴趣，具有教育培训机构全面管理工作经验者优先。 【工作地点就近安排】 越秀区(五羊邨、动物园） 天河区（天河北路、梅花园） 白云区（京溪南方医院站、黄石路、金沙洲） 海珠区（宝岗大道、海珠万达） 荔湾区（陈家祠，西村） 佛山（黄岐嘉州广场，金沙洲、桂江） 13家直营校区，均靠近地铁口或公交站，交通方便，可以根据个人住址和公司工作地点进行就近分配和安排

岗位职责： 1.分析客户需求，在与客户充分沟通基础上，可以根据以往项目经验向客户提出合适的方案及建议； 2.根据客户要求，进行软件项目的设计与开发，其成果满足客户需求； 3.能独立完成子系统或模块的设计与开发，包括用户接口、业务逻辑定义、数据模型的设计与开发等； 4.能够与开发团队中其它成员共同开发有效沟通，包括项目经理、技术经理、其它工程师，设计出高性能、可扩展而且符合用户需求的方案； 任职要求： 1.熟悉Spring Boot, MQ, Mybatis, Spring MVC等开源框架； 2.了解Spring cloud, dubbo, zookeeper等分布式框架，熟悉IO流，多线程，jvm和大数据处理相关技术； 3.熟悉MYSQL，Oracle数据库以及优化； 4.熟练掌握面向对象分析与设计思想及常见的设计模式； 5.具有良好的沟通能力、学习能力和抗压能力。

岗位职责： 1.负责教育类产品设计，对产品的易用性，友好性负责，知道如何B端产品C端化； 2.分析互联**育产品，包括管理业务需求、应用场景等调研，实现业务创新目标。能够主导微信小程序产品设计开发，协调内外部资源，按计划完成产品上线工作； 3. 与研发团队、业务运营团队沟通、协调、完成产品的规划，保证产品实施阶段的进度与质量； 4. 后台的产品整体框架设计，业务流程设计。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机及相关专业毕业，3年以上产品经理相关经验； 2. 熟悉在线教育类产品的业务逻辑，熟悉产品研发管理过程，能够明确产品发展规划及产品定位，协调产品的研发、测试、上线过程； 3.熟悉各种文档撰写，熟悉使用Visio、axure、Xmind等工具； 4. 沟通能力强，责任心强，性格踏实； 5.思维清晰，学习能力强，有过教育类产品等相关经验优先； 上班时间及薪酬福利： 1、上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 节假日和国家同步； 2、薪资10-15K，根据面试情况来定； 3、带薪假期：享有国家法定节假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等带薪假期； 4、福利齐全：五险一金、年终奖金、餐补、交通补贴、生日红包、节日慰问、年度体检、商业意外保险等； 5、员工关怀：培训机会、国内外旅游、生日庆贺会、多样化的部门团建、加班误餐补贴。

（3-5天带薪培训。入职后总监带教） 岗位职责:（本岗位是tob销售岗位） 1、工作模式不限；对接企事业单位工会，人事行政部门负责人，高校等开发员工福利及客户福利等产品需求， 2、通过公司提供的电话资源，开发客户需求，挖掘新客户和潜在客户； 3、通过拜访企业，参加展会、招聘会、转介绍等方式自拓客户，做好开发，维护的工作； 4、客户群体：企事业单位，银行，医院，高校、本地生活平台等采购和团购客户； 任职要求: 1、喜欢旅游，热爱文艺，向往山川与大海，有志于投身文化旅游产业； 2、专科及以上学历，2年及以上销售经验，行业不限，有员工福利或大客户销售经验优先； 3、意向致力于销售行业长期稳定发展，渴望高薪与晋升； 4、愿意和公司一起发展，共同进步； 晋升空间: 1、专业方向:S1-S2-S3-S4-S5;季度调整，级别越高，基础薪资待遇越好； 2、管理方向:大客户经理-团队经理-销售总监-城市总经理(江浙沪城市); 福利待遇: 1、综合底薪8K-15K（季度浮动底薪6-12K+绩效底薪2K-4K）+高提成+综合补贴。月均1.5-3.5万元，****最高当月10万-30万+; 2、工作时间：周一至周五9:30-18:30，周末双休，无加班文化； 3、入职即缴纳社保、公积金、 4、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等) 5、年度旅游，周兴趣小组，月度团建、员工生日会、分享会、月度表彰大会、年会等

岗位职责 1、根据项目定义和市场定位，制定项目测试策略及优化，组织测试风险识别并组织输出解决方案，通过测试策略的完善保障产品质量； 2、熟悉手机用户体验测试及规划，能有效识别产品价值，针对产品价值在项目前期制定测试策略并组织评审评估风险及输出解决方案； 3、熟悉Android系统各模块测试方案和技术，参与测试专家的测试方案评审，保障测试策略和测试方案匹配； 4、熟悉项目各阶段需求，参与TPM的测试计划评审，配合SQA针对过程中出现的问题及时调整优化测试策略，保障测试方向正确； 5、参与项目质量标准定义，按照品牌需求和项目等级制定分级策略； 6、参与项目测试总结复盘，参与项目测试流程的持续改进； 7、熟悉手机测试行业的发展趋势和优秀方案，能够快速验证并导入工作中实施。 任职资格 1、本科及以上学历，CET-4，通信、电子、数学、软件工程等相关专业； 2、6年以上手机测试经验，3年以上测试项目管理经验； 3、有软件项目管理经验或开发管理经验，PMP证书优先； 4、中英文读写能力较好，较好的沟通能力； 5、具备良好的学习能力，有良好的团队合作意识，良好的逻辑思维能力； 6、有强烈的责任心和积极主动的工作态度，较强的沟通能力和表达能力。