职责描述： 1. 根据人力资源发展战略，对企业组织架构、部门协同提供专业指导，控制人力资源成本，优化人力资源配置，增强组织凝聚力和竞争力； 2. 自有渠道资源，主导为公司挖掘并培养优秀人才资源，制定公司继任计划，储备优秀后备管理干部，跟进行业优质人才最新动态，汇总形成战略信息； 3. 根据公司发展战略需求，提出组织发展需求，协助公司业务设计并推动绩效考核实施及员工激励政策； 4. 跟进企业文化的宣传，统筹公司各项企业文化活动，营造良好文化氛围； 5. 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，建立和各部门的伙伴关系，为业务部门提供有力的人力资源支持。 任职要求： 1. **本科及以上学历，人力资源管理等管理学相关专业优先，有至少7年以上专业经验； 2. 有团队管理经验，必须擅长招聘板块，有企业文化/薪酬绩效板块统筹经验优先，有连锁零售经验优先； 3. 逻辑清晰，重点突出，沟通能力强，忠诚敬业，有耐心，亲和力强； 4. 能够熟练办公软件，高效处理工作。

岗位职责 开发高可用性的服务平台； 支持产品质量、安全、性能的提升； 定位后端低效痛点，提出并实施解决方案； 全面把控项目、熟悉性能Benchmark，对相关问题负责。 任职要求 985院校**本科及以上学历，计算机、软件工程或信息技术相关专业； 5年左右后端开发相关经验； 有高并发网络API服务开发相关经验； 有Golang、Python、Shell开发经验； 熟悉Git Flow，具有Agile & DevOps相关经验。 符合以下要求者优先 具有容器技术如Kubernetes、Docker相关工作经验； 参与或主持过网络框架、云计算平台等底层平台或组件开发； 具有服务端平台设计、网络模型/监控系统/高并发系统设计、数据架构设计相关经验； 具有AWS、GCP、OCI或Azura知识背景或工作经验.

岗位职责： 1. 负责参加公司商务接待和商务宴请活动，确保活动氛围活跃、宾主尽欢。 2.声乐、音乐、表演等相关专业优先。 3. 具备良好的沟通表达能力和协调组织能力，善于处理人际关系。具备热情积极、开朗活泼的性格。 4. 熟悉商务礼仪，具备一定的酒水知识，熟悉商务宴请流程及礼仪规范。 5.具备一定的才艺特长（如主持、表演、唱歌、跳舞等），能够活跃现场气氛。 6. 参与客户沟通与关系维护，展示公司的品牌形象，提升客户满意度。 我们缴纳五险一金、提供免费丰盛三餐、各种温暖员工福利、弹性工作时间、周末双休，以及具有竞争力的薪资待遇和广阔的职业发展空间，诚邀您的加入！

岗位职责： 1.负责参加公司重要资源的商务接待和商务宴请活动，确保活动顺利进行，活动氛围活跃、宾主尽欢。 2.声乐、音乐、表演相关专业优先。 3.具备热情活泼、开朗积极的性格，具备良好的沟通和表达能力。 4.熟悉商务礼仪，具备一定的才艺特长（如主持、表演、唱歌、跳舞等），能够活跃现场气氛。 5.具备良好的职业素养。 我们提供具有竞争力的薪资待遇和广阔的职业发展空间，诚邀您的加入！

岗位职责： 1、熟悉逆变器、PCS储能产品等电力电子产品拓扑架构； 2、熟悉对关键元器件选型及战略规划； 3、主导适用于光伏逆变器及储能变流器等电力电子产品的研发和规划； 4、负责电力电子产品的市场调研、产业链分析、技术路线发展趋势研究、业务咨询、客户交流等； 5、参与项目前期谈判，引导客户技术需求，技术答疑，并针对客户技术需求进行交互与响应； 6、针对电力电子产品（逆变器、PCS、智能模块）线业务方向，分析产品，了前沿技术，打造具有竞争优势的电力电子产品； 7、参与储能系统产品级的产品设计，技术研发、负责外采电力电子设备的技术管理和战略合作，推动产品技术升级和联合开发； 8、对外合作，参与技术评审，评估产品技术前瞻性及市场潜力等。 任职要求： 1、熟悉新能源行业设备，特别是逆变器、储能产品，熟悉产品结构，有系统设计经验； 2、硕士及以上学历，电气、机械、机电、自动化等专业优先； 3、至少10年以上相关工作经验，至少5年项目或团队管理经验； 4、具有良好的协调能力、沟通能力、应变能力、团队领导能力和统筹管理能力，能够解决实际难点问题。 5、熟悉电网并网或储能系统相关国标； 6、具备大批量产品开发经验； 7、硕士及以上学历，电力电子行业8年以上工作经验。

工作职责： 1、市场研究与分析。包括市场趋势研究、目标客户、竞争形势、市场预测、行业标准等。 2、解决方案研究与设计。负责储能系统整体解决方案的研究和设计工作。 3、研究客户需求，收集主要客户对新产品及系统的技术、应用、指标等要求，收集竞争对手的产品与市场信息，为开发新产品及改善现有产品提供依据。 4、产品宣讲与市场推广，向目标客户进行产品推介，包括客户端技术交流、论坛演讲、展会讲解等。 5、营销工具的制作，如销售指导书、产品选型手册、PPT演示文件、销售培训资料、网站。 6、产品技术支持，协助销售参与招投标与项目运作，负责技术方案编制、技术投标文件编写、技术协议谈判等。 7、熟悉电化学储能产品架构，了解产品系统部件。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子类、电气工程类专业毕业。 2、光伏逆变器、储能逆变器、储能系统研发、测试、售前技术支持、市场研究岗位3年以上工作经验。 3、良好的人际沟通能力及抗压能力。 4、具有较强的责任心和团队合作精神，乐于钻研、勤于实践。 5、良好的抗压能力，能适应经常性出差。

岗位职责： 1、负责根据行业需求和市场需求，提出我司功率模块产品规划，规划产品发展路线、产品改进、新品开发，实现公司创新目标； 负责功率半导体模块中试线和生产线规划、建设及验收，负责生产线设备选型、物料选型、工艺调试； 2、负责组建公司技术研发和生产队伍，生产人员培训； 3、负责专利撰写，协助各部门技术支持工作以及日常文档报告输出。 任职要求： 1、微电子、电力电子、半导体器件相关专业； 2、至少精通3种及以上功率模块产品研制及技术与工艺开发； 3、至少5年以上模块产品设计开发经验； 4、具备模块龙头企业工作履历有限，具备车规级模块开发经验优先； 5、拥有功率模块生产线建设经验者优先； 具备独立工作及领导组织能力、决策能力、沟通能力，团队建设能力及影响力。

核心职责： 1、协助完成集团下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司的年度经营计划； 2、负责生产工艺方案的审核、审定，对生产过程中出现的工艺技术问题进行分析并提出解决方案； 3、负责拟定集团产品技术、工艺、设备的中长期发展规划，并组织实施； 4、负责与集团研究院、设计院及相关部门对接，督促设计进度； 5、负责为生产制造部门提供技术支持，从生产运营方面提出工艺设备布局，设备合理选型； 6、负整产品技术升级及试生产； 7、完成领导交办的其他工作。 项目介绍：衢州超薄柔性材料项目，投资额45亿。项目位于衢州市柯城区东港片区，主要以电子显示材料、光学玻璃、超薄柔性玻璃和新型光学材料、半导体新材料等技术研发、生产、销售为主的现代化高科技公司。 工作地点：浙江省衢州市柯城区石室乡宾港南路1号

车工要求： 1.年龄25-45岁，初中及以上学历，机械类相关专业。 2.有一定车工经验，懂普通车床；会数控车床（广数980）、会编程。

有带货经验 薪资不是问题，早八晚五 三餐有肉

销售岗/面试通过就上岗 食品机械行业 | 公司及岗位介绍 旭众集团成立20年，有强大的品牌和工厂实力，销售简单，客户容易成交，订单金额大 集团有3个生产基地，22个分公司，销售人员200多人，平均薪资1W+ 岗位职责： 1，有电话及网络销售经验，善于和别人沟通 2. 通过电话或微信的方式，与客户沟通 3. 将产品功能详细介绍给客户，促进成交 4.卖洗碗机 八小时工作制，不加班，不需要外出跑业务，没有KPI，有师傅经理一对一带领你的每一步，公司气氛融治，不定时下午茶。 工作待遇:无责底薪+高提成+缴纳社保+其他补贴 ¥我们能提供¥ 无需外出寻找客户，公司办公即可，客户资源庞大不用担心没客户，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可! 杜绝毫无意义的加班! 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息。 有销售经验的优先，入职会有系统化的培训，上岗即有老员工的一对一指导，保证你能拿到结果! 薪资架构 无责底薪最低3000-5000 提成面议 具体薪资需要经理面谈 全公司200多个销售员，平均薪资1W+ 每月有餐补/全勤 共400元 上班时间 ↓ 早8晚6｜午休12点到14点｜ 一定不加班； 公司福利 ↓ 1.公司购买社保，有节日福利，员工餐，员工活动等等； 2.每月伙食350元，公司设有食堂、小卖铺、饮料机、餐桌； 3.提供住宿4人间，1人1个上下铺，只需要交电费即可； 4.宿舍宽畅，配有空调、热水器，阳台、女生宿舍有电梯； 5.每做满1年，有工龄奖奖励金，每年根据公司最新政策发放； 6.带薪年假15天。 企业/产品信息 ↓（公司推广 ↓ 食品机械设备行业） 抖音：旭众食品机械（新媒体运营） 淘宝：旭众食品机械（电商运营） 阿里巴巴：旭众食品机械（电商运营） 百度搜索：广州旭众食品机械有限公司（百度官网 | 企业信息 | 成立于2004年）

岗位职责： 1、上下班按时报到。 2、负责开叉车装卸货物，拉电动地牛，听从安排，工作相对轻松。 任职资格： 1、年龄25--45岁，必须有叉车证，驾驶技术娴熟。 2、具有较强的安全意识。 3、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。 工作时间：早八点到晚六点。200元/天。 工作地点:张范街道，奥迪4s店附近 同时招 拉电动地牛人员，不累，就是走路多，45岁以下，踏实，灵活，110元/天。 夫妻两人合适的，优先录用。

岗位职责： 1. 负责公司自研数采仪、质控仪及其他物联网设备的研发生产和试点推广工作； 2. 需求和客户调研，分析产品竞争力，提出产品研发和完善的方向和方案； 3. 协调资源，与研发团队配合，组织实施落地和跟踪反馈，确保产品目标达成； 4. 产品培训和发布，支持售前和售后工作。 岗位要求： 1. 本科以上学历，计算机或环境相关专业； 2. 3年以上环保行业相关工作经验，有监测站实施改造经验；分析仪或质控仪研发经验为佳； 3. 具备出色的硬件产品设计研发和实施部署能力； 4. 熟悉Axure、PowerDesign、Visio等原型和设计工具优先； 5. 踏实稳重，工作细心，责任心强、较强的沟通表达和逻辑思维能力。

技能要求： 1）对接客户类型：政府类型客户，环保客户（环保局、水利局、环境监测站）优先； 2）销售模式：招投标项目运作形式+经销商/集成商合作，大客户销售，过往负责项目金额几十万到几百万之间； 3）销售产品：环保信息化、环境在线监测设备、系统集成、软件产品优先； 4）以往销售业绩：要好，在团队中排名至少中上，能承担年业绩400-600W； 4.综合能力： 1）沟通表达好，逻辑思维清晰； 2）懂的客户需求、商机信息挖掘及判断； 3）诚实守信，工作有激情/干劲，热爱销售工作； 4）对金钱有欲望，能接受长期出差，吃苦耐劳； 5）为人自信，形象好，对接政府客户长相要正常。 岗位职责： 1、 执行公司环保在线监测信息化产品在区域市场的销售计划和回款任务； 2、 维护及增进区域市场的客户资源，如环境监测站、环保局及集成商客户。 任职要求： 1、 专业不限，大专学历，1年及以上销售工作经验； 2、 具备优秀的沟通表达能力，能挖掘、引导客户需求； 3、 接触过政府、事业单位相关类型客户者尤佳； 4、 具备良好的学习能力和领悟能力，态度端正，积极向上； 5、 能接受全国范围内的短期出差（15天左右）。 业绩考核及薪资结构说明： 1）负责年业绩400W-600W左右，试用期考核60万-120万，试用期3-6个月； 2）底薪与候选人综合能力以及年业绩目标挂钩； (薪资结构：底薪+提成：有效费用回款3-4个点+出差补助：餐补50元/天）

技能要求： 1）对接客户类型：政府类型客户，环保客户（环保局、水利局、环境监测站）优先； 2）销售模式：招投标项目运作形式+经销商/集成商合作，大客户销售，过往负责项目金额几十万到几百万之间； 3）销售产品：环保信息化、环境在线监测设备、系统集成、软件产品优先； 4）以往销售业绩：要好，在团队中排名至少中上，能承担年业绩400-600W； 4.综合能力： 1）沟通表达好，逻辑思维清晰； 2）懂的客户需求、商机信息挖掘及判断； 3）诚实守信，工作有激情/干劲，热爱销售工作； 4）对金钱有欲望，能接受长期出差，吃苦耐劳； 5）为人自信，形象好，对接政府客户长相要正常。 岗位职责： 1、 执行公司环保在线监测信息化产品在区域市场的销售计划和回款任务； 2、 维护及增进区域市场的客户资源，如环境监测站、环保局及集成商客户。 任职要求： 1、 专业不限，大专学历，1年及以上销售工作经验； 2、 具备优秀的沟通表达能力，能挖掘、引导客户需求； 3、 接触过政府、事业单位相关类型客户者尤佳； 4、 具备良好的学习能力和领悟能力，态度端正，积极向上； 5、 能接受全国范围内的短期出差（15天左右）。 业绩考核及薪资结构说明： 1）负责年业绩400W-600W左右，试用期考核60万-120万，试用期3-6个月； 2）底薪与候选人综合能力以及年业绩目标挂钩； (薪资结构：底薪+提成：有效费用回款3-4个点+出差补助：餐补50元/天）