• 7k-10k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    【营销管理培训生可以成长为】 1.销售大咖:成为快消行业营销高级人才,独立经营市场,研究市场消费模式、营销策略/市场规划,带领团队达成经营目标,与快销大咖一起驰骋商场,实现共赢! 2.策划达人:成为加多宝品牌年轻化-最具综合能力的策划大咖,消费者研究专家,线上线下活动策划及品牌运营管理综合性人才,打造品牌成为传统养生文化名片领军人才。 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径:营销、技术、管理三通道; ①营销管培生:客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2.完善的培养体系:①企业高管导师亲自带教,成长加速度;②分阶段、量身定制的培训课程,理论与实战相结合,专业功底更扎实;③丰富的岗位历练平台,随时有价值创造的机会;④完善的储备人才发展机制,职业瓶颈不会有;⑤一年2-3次晋升加薪机会 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪:营销管培生:7000元-10000元/月 2. 激励金:另有年终奖及不定期评比激励,依据贡献价值评估,不设上限; 3. 福利补贴:多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|婚育礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【广阔的工作区域】 1、全国城市,华中分配湖北、湖南、河南、江西四省 【面试流程】 简历投递 → 初试 → 复试 → 薪资确定 → 发放Offer → 签订三方 (AI机器人)(线上/现场)
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康,数据服务 / C轮 / 150-500人
    工作范围及职责: 1、根据公司销售计划,完成销售任务; 2、负责公司产品在所辖区域的销售及推广; 3、开拓潜在客户,维护既有客户,提高产品的市场份额; 4、负责辖区市场内相关信息的收集、整理。 任职要求: 1、大专及以上学历,医学、计算机科学/软件/信息技术,市场营销类专业尤佳; 2、有强烈的赚钱动力,有责任心,有主动性,能承受一定的工作压力; 3、工作热情积极,富有开拓精神及创新精神; 4、具有较强的沟通能力;
  • 消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 与省区销售团队协同,完成集团下达的销售指标。 2. 为集团省区公司提供全方位服务,深度挖掘集团省区公司客户渠道资源,完成渠道的布局和开拓,根据省区情况,配合省区公司,搭建客户体系、销售策略、基础销量建设、动销分销方案,实现省区目标可分解可落地,并结合成功案例,协助销售总监树立各渠道作业流程及SOP标准。 3. 负责指导省区公司执行各项政策,如培训体系、订单管理、库存管理、指导价格、价格管控、窜货管理等。 4. 维持市场销售秩序,完成进销存管理、价格体系管控、保证健康货龄,管理窜货处理,客诉处理,形成良性循环。 5. 负责支持省区公司完成市场冲击和市场活动工作任务,对销售活动和费用投放真实性查核并上报。 6. 针对饮用水业务开展省区销售团队培训工作,包括业务技能培训、产品知识培训、市场方案培训、经典案例分析等,助力销售团队实现任务目标。 7. 负责应收账款的统计和管理,催收应收账款。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有知名快消品公司工作经验,3年及以上快消品行业销售管理经验,有饮用水销售经验优先; 3、能力:业务能力、沟通能力、市场分析能力、解决问题能力、较强的组织能力,能协调各种资源,整合并应用到实际工作中; 4、特质:有悟性、有韧性、积极主动、抗压性,能适应出差,能够快速融入省区销售团队; 5、敏锐的市场洞察能力,能及时发掘机会,并采取行动。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    人工智能 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、区县及学校市场覆盖率达成。 2、负责区县及校级商机挖掘和推进。 3、为运营业务拓校。 4、当地渠道开拓及维护。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、1年以上教育销售工作经验,了解教育局和K12学校客户采购流程。 3、有教育行业资源(如区县教育局,信息中心等)。 此岗位为科大讯飞集团统一招聘岗位,人员通过简历筛选、笔试、初试、复试、终审等环节后录用。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责大客户团队日常沟通,政策活动宣导,适应工作加班。 2.专职处理E保通业务数据。 3.协助互联网业务部处理好部门内,E保通、大客户落地、澎湃保相关事宜。 任职要求 1.本科,有2年保险工作经验优先。 2.要求人员注重礼仪,爱岗敬业,热情服务,有责任心,沟通能力强。 3.精通常用Excel、PPT等办公软件,精通保险公司车险系统。 4.能吃苦耐劳,工作细致、认真负责,主动性强。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    技能要求: 1)对接客户类型:政府类型客户,环保客户(环保局、水利局、环境监测站)优先; 2)销售模式:招投标项目运作形式+经销商/集成商合作,大客户销售,过往负责项目金额几十万到几百万之间; 3)销售产品:环保信息化、环境在线监测设备、系统集成、软件产品优先; 4)以往销售业绩:要好,在团队中排名至少中上,能承担年业绩400-600W; 4.综合能力: 1)沟通表达好,逻辑思维清晰; 2)懂的客户需求、商机信息挖掘及判断; 3)诚实守信,工作有激情/干劲,热爱销售工作; 4)对金钱有欲望,能接受长期出差,吃苦耐劳; 5)为人自信,形象好,对接政府客户长相要正常。 岗位职责: 1、 执行公司环保在线监测信息化产品在区域市场的销售计划和回款任务; 2、 维护及增进区域市场的客户资源,如环境监测站、环保局及集成商客户。 任职要求: 1、 专业不限,大专学历,1年及以上销售工作经验; 2、 具备优秀的沟通表达能力,能挖掘、引导客户需求; 3、 接触过政府、事业单位相关类型客户者尤佳; 4、 具备良好的学习能力和领悟能力,态度端正,积极向上; 5、 能接受全国范围内的短期出差(15天左右)。 业绩考核及薪资结构说明: 1)负责年业绩400W-600W左右,试用期考核60万-120万,试用期3-6个月; 2)底薪与候选人综合能力以及年业绩目标挂钩; (薪资结构:底薪+提成:有效费用回款3-4个点+出差补助:餐补50元/天)
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    【岗位职责】 负责有线电视及宽带业务的故障申报、业务咨询、投诉建议处理、业务推广等接听电话业务。(非外呼,非销售) 【任职要求】 1、18-35岁,男女不限,中专及以上学历,有客服经验优先 2、普通话标准,口齿伶俐,会简单电脑操作,打字速度不低于35字/分钟,长期稳定 【工作时间】 排班制,月休8天,早班8:00-16:30,中班13:30-21:30(额外补贴10元/天),全班8:30-20:30(额外补贴10元/天,一周一次,午休2小时) 综合薪资范围3500-4500
  • 社交平台,工具类产品 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:  1、围绕学校师生,传播推广学校城市(在BlockCity可免费创建),方式方法不拘一格;参考工作指导可访问链接阅读:https://www.blockcity.vip/zc/pages/space/help或联系邮箱******************索取PPT版本; 2、积极维护公司利益和形象,收集并向公司反馈用户在使用BlockCity过程中的各种意见和建议; 3、尽量协助配合城市经理和市场专员的工作(如有),虽原则上属于独立工作性质(包括全职模式),但仍需服从城市经理(如有)的日常管理与监督考核; 岗位要求: 1、需能初步理解并认同BlockCity区块城市的产品(含BC众创、BC众投)、模式、愿景与发展理念; 2、对互联网或区块链、元宇宙行业与发展现状有一定的认知; 3、不拘一格,无硬性资格要求;新生、应届生或已毕业均可,但至少需要非常熟悉一所大学;兼职和全职待遇不同,****; 4、如下三者优势明显:有创业欲望者、有学生干部及社团任职经验者、能吃苦耐劳且心力强大者; 5、兼职模式无试用期,全职模式试用期1-2个月,视表现和业绩而定;试用合格后最短晋升期为3个月,可与市场专员、商务代表一样直接竞争城市经理(需适配城市),城市经理最短晋升期为3个月,可竞争省级区域经理(每省设1名;需适配省份); 6、必须对岗位职责及要求有充分理解和自信;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 不限
    消费生活、生活服务 / 未融资 / 15-50人
    肯德基总部直聘全职兼职服务员, 至少6个月以上,湖北江西肯德基门店就近分配,时间地点你决定,上班全都看心情,欢迎您的加入! 【工作时间】:  1、工作时间4-8小时灵活安排,让你家庭工作两不误 2、早晚倒班制,上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、肯德基需要长期全/兼职,至少做6个月以上 【升迁通道】:服务员 → 训练员 → 管理组长 → 储备经理 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 大专学历最快22个月内到餐厅经理,月入7000起,2000美金股权,为全家购买商业保险,房息补贴等福利!   【全职】:可接收早晚倒班者优先 1、年满18-45岁 2、湖北省江西省肯德基门店就近分配,无试用期,无押金; 3、入职即办理五险一金;法定节假日四倍薪资;最高可享带薪年假15天; 【社会兼职】: 1、社会兼职需要您有其他公司为您缴纳社保 2、法定节假日享3倍薪资,法定节假日一天最高可达370/天 3、工作时间灵活,4-8小时均可; 【学生兼职】:需要有学生证 1、  身份证上年满18岁 2、学生兼职可提供实习证明,让你兼职中快乐学习 3、法定节假日享3倍薪资,法定节假日一天最高可达370/天 4、学生兼职有广阔的发展空间,大专学历在毕业前可升迁为储备经理   在肯德基,享有高颜值的工作环境,免费提供时尚高颜值制服,全方位开放的中央空调,冬暖夏凉,员工休息室内冰箱,饮水机,微波炉,数字电视,wifi上网一应俱全 在肯德基,不拼爹,不拼妈,咱拼自己,欢迎您的加入!  
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活、生活服务 / 未融资 / 15-50人
    肯德基总部直聘全职兼职服务员, 至少6个月以上,湖北江西肯德基门店就近分配,时间地点你决定,上班全都看心情,欢迎您的加入! 【工作时间】:  1、工作时间4-8小时灵活安排,让你家庭工作两不误 2、早晚倒班制,上班员工享受企业内部专享特惠员工餐 3、肯德基需要长期全/兼职,至少做6个月以上 【升迁通道】:服务员 → 训练员 → 管理组长 → 储备经理 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 大专学历最快22个月内到餐厅经理,月入7000起,2000美金股权,为全家购买商业保险,房息补贴等福利!   【全职】:可接收早晚倒班者优先 1、年满18-45岁 2、湖北省江西省肯德基门店就近分配,无试用期,无押金; 3、入职即办理五险一金;法定节假日四倍薪资;最高可享带薪年假15天; 【社会兼职】: 1、社会兼职需要您有其他公司为您缴纳社保 2、法定节假日享3倍薪资,法定节假日一天最高可达370/天 3、工作时间灵活,4-8小时均可; 【学生兼职】:需要有学生证 1、  身份证上年满18岁 2、学生兼职可提供实习证明,让你兼职中快乐学习 3、法定节假日享3倍薪资,法定节假日一天最高可达370/天 4、学生兼职有广阔的发展空间,大专学历在毕业前可升迁为储备经理   在肯德基,享有高颜值的工作环境,免费提供时尚高颜值制服,全方位开放的中央空调,冬暖夏凉,员工休息室内冰箱,饮水机,微波炉,数字电视,wifi上网一应俱全 在肯德基,不拼爹,不拼妈,咱拼自己,欢迎您的加入!  
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、为湖北地区企业客户提供专业网络推广、推荐百度百捷16年打造的“包年全网营销运营服务”、网站建设等等产品服务; 2、通过电销+上门拜访等方式开发客户; 3、了解行业背景知识,熟悉公司产品,通过分析客户信息及市场数据,深度开发客户需求,进行多产品导入。 岗位要求: 1、大专及以上学历,22-30岁,优秀应届生亦可考虑(欢迎投递); 2、有互联网销售经验优先,有较强的学习能力,能通过自主学习掌握并熟练运用广告相关销售技能; 3、有良好的沟通表达能力,能承担较强的工作压力; 4、有客户资源者优先; ★薪资情况: 底薪(根据个人能力定)+高额提成20% 月薪:8000至30000元,团队平均薪资10000元。 ★福利待遇: 1、保险福利:五险一金+商业险; 2、培训福利:强大的讲师团队,T部培训、向日葵、蒲公英、黄埔、精英等跨阶段培训计划带你玩转营销,成为未来团队精英; 3、假期福利:5-10天带薪年假/年、带薪婚假、带薪病假、女职工产假(128天)、男职工陪产假(15天); 4、节日福利:员工生日、各类传统节日,公司会为每一个百捷人精心准备一份礼物; 5、衣食住行:地铁沿线、员工公寓、员工食堂、湿地公园、宵夜一条街,包你来这儿工作顺心,生活开心; 6、**生活:丰富多彩的部门团建活动、季度员工活动、半年度国内外旅游计划、运动会、篮球赛、各类社团、瑜伽班、舞蹈班、特色生日趴,我在百捷等你来嗨(*^▽^*)! ★晋升机制: 1、管理晋升路线: 销售代表→销售组长→销售主管→销售经理→销售总监→副总经理(业务); 2、专业晋升路线: 见习销售→初级销售→中级销售→高级销售(薪资及福利待遇与同级别管理岗位相对应)。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责百度全系列广告产品在湖北省全行业的大客户开拓与维护工作; 2. 有效分析客户需求,达成广告投放合作; 3. 及时跟进客户广告投放效果及数据、服务客户事件报道。 岗位要求: 1.要求大专学历,重点本科学历优先考虑,广告学、新闻学等相关专业优先; 2.具有1年传统广告或互联网广告销售从业经验优先; 3.具有湖北(武汉)区域品牌客户客户资源者优先; 4.抗压能力强,表达能力强,逻辑思维清晰,具有良好的团队协作意识。 ★福利待遇: 1、保险福利:五险一金+商业险; 2、培训福利:强大的讲师团队,T部培训、向日葵、蒲公英、黄埔、精英等跨阶段培训计划带你玩转营销,成为未来团队精英; 3、假期福利:5-10天带薪年假/年、带薪婚假、带薪病假、女职工产假(128天)、男职工陪产假(15天); 4、节日福利:员工生日、各类传统节日,公司会为每一个百捷人精心准备一份意想不到的礼物; 5、衣食住行:地铁沿线、员工公寓、湿地公园、宵夜一条街,包你来这儿工作顺心,生活开心; 6、**生活:丰富多彩的部门团建活动、季度员工活动、半年度国内外旅游计划、运动会、篮球赛、各类社团、瑜伽班、舞蹈班、特色生日趴,我在百捷等你来嗨! ★公司地址: 武汉市光谷大道九凤街百捷科技园百度大厦
  • 7k-12k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,医疗丨健康 / 未融资 / 150-500人
    本岗位主要是在湖北省内出差。 岗位职责: 1.负责区域的医院及卫健委等客户的拜访、信息化建设调研,信息上报; 2.寻找意向客户,完成业务洽谈,签单; 3.配合部门团队完成项目的招投标、业务洽谈、商务接待; 4.负责医疗软件在整个项目实施过程中的客户服务工作,负责跟进业务款项; 5.与产业链合作伙伴及公司项目部等完成工作及资源街接; 6.能适应省内出差。 任职资格: 1.五官端正、有良好表达能力,有驾照,懂得基本商务礼仪; 2.为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,能吃苦耐劳,责任心强,有原则性和保密意识; 3,有团队合作精神及自我驱动力,能独立开发医院客户; 4.有医疗从业经验或者医疗客户资源优先考虑。 公司福利: 1、公司为员工购买五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险、住房公积金); 2、公司正在高速发展,为员工提供灵活的调薪、晋升机会; 3、多样化的节日福利:春节、中秋等传统节日福利。 我们的优势: 1、二十年专注于医疗信息化领域,有良好的客户口碑; 2、具有创业型公司的灵活管理和用人机制,决策力强,调整灵活简便; 3、拥有一批专业性强、素质高、年轻有活力、有着共同创业梦想的事业型人才,拥**光、积极、和谐的协作团队; 4、我们致力于让每一位员工的收入与付出成正比。 我们的产品: 有智慧医疗(医院信息集成平台、临床数据中心、数字化医院 (HIS、EMR、体检、PACS、LIS、HRP、移动医疗等),智慧健康(全民健康信息平台、医联体信息平台、基层医卫一体化系统、分级诊疗、远程医疗系统…),智慧养老(智慧健康养老平台、智能可穿戴产品、物联网医疗、数字病区..),智慧服务(智慧财政、统一支付平台、人力资源管理系统、绩效考评系统、电子票据系统………智慧城市)。
  • 教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    文金商学院——湖北**、与湖北省文化金融服务中心合办、汇集阿里巴巴一流资深管理专家,开展湖北省文旅企业和金融行业高级人才培养,助力人才强生和产业转型升级。 岗位职责: 1、单位下发企业数据资源,电话联系企业负责人,添加微信。 2、推广高级人才培训班课程,促成报名。 3、微信维护个人学员。 发展路径: 1、专员-资深专员-主管-主任-副院长(凭业绩晋级) 2、入职有专人教带,及系统性业务技能培训 薪资待遇: 1、底薪+高额业绩提成+年终奖+职称津贴+教务津贴+其他福利;底薪3500起步,每月平均工资8000元以上,努力一把月薪过万,上不封顶! 2、缴纳社保,**奖、绩效奖、年终奖等。 3、公司提供生日慰问金和礼品,不定期举行丰富多彩的文化娱乐活动。 4、一对一教带 + 技能培训 +业务培训+营销培训 5、可持续的职业上升空间,良好的发展平台和职业发展通道; 上班时间:周二到周六,早九晚六,周日周一固定双休,法定节假日正常休假 不同于K12及儿童青少年课外兴趣班培训,正常上下班时间,无加班文化!!! 公司优势: 1、成立十年多教育企业,公司发展稳定。 2、政府支持下成立的湖北**商学院,阿里巴巴联合高端师资。 3、校内办公,环境单纯, 4、地铁2号线光谷广场、杨家湾附近,交通便利。 5、工作老师都为高素质高学历老师,积极上进,工作氛围良好。
  • 6k-9k 经验不限 / 本科
    工具,数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责区域内新客户的开发、老客户关系维护和深耕,为客户提供适合的测绘技术解决方案; 2、负责区域内客户拜访、客户需求跟进、业务洽谈、产品方案PPT讲解、标书制作、投标等业务合同谈判的全过程以及回款工作; 3、负责无人机、Trimble进口GNSS设备和测绘软件技术的推广,并做好售前、售中和售后技术服务的跟进工作,与客户保持良好的合作关系; 4、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议并及时向办事处经理反馈。 任职要求: 1、19-28岁; 2大专及以上学历,三维、数字城市、数字媒体、动画、海洋测绘、测绘工程、工程测量技术,摄影测量与遥感技术,测绘地理信息技术,地籍测绘与土地管理,航空摄影测量等相关专业; 3、对测绘行业销售岗位感兴趣,热爱营销工作,愿意长期在测绘行业发展,学历能力和适应能力强,对航空摄影测量有一定的了解。 4、心理素质佳,谈吐儒雅,举止大方,为客户提供培训时发言大方不怯场、展现扎实的测绘专业功底;擅长交际,思维敏捷,有良好的沟通能力和团队精神; 5、能够适应湖北省内出差,出差总天数大约8-12天,每次出差大约1-2天/2-3天居多。 福利情况: 1、社保、团体意外险、住房公积金或员工宿舍; 2、法定节假日正常休假,入职满2年可享受带薪年休假; 3、公司提供集团手机号、结婚礼金、生日礼品、重大节日礼金、员工旅游以及不定期团建活动; 4、公司提供带薪培训,每年为优秀员工提供海外学习交流、培训及旅游机会; 5、员工转正满三年,个人购房可向公司申请一定数额的免息购房借款; 工作地点:武汉市东湖高新区武大科技园兴业楼北楼一单元5楼武汉天宝耐特科技有限公司