岗位职责：  1、主要负责对接客户的抖音号运营；  2、熟知抖音规则，对抖音基础操作流程及付费推广等手法有一定的操作经验，能独立负责抖音的运营相关工作；  3、实时监控分析运营数据，通过数据发现问题，解决问题，总结汇总运营经验，优化运营策略（包括但不限于方向、文案和视频等） 4、深入研究所抖音平台，并可提出有建设性的建议给到客户和前端开发人员； 5、有较强的创意创新思维。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有相关运营经验优先；  2、熟悉抖音号运营、新媒体运营，并致力于在新媒体行业发展；  3、有较强的逻辑思维及数据分析能力，善于在数据中挖掘有价值的信息  4、工作态度认真负责，能承受较大工作压力，具备高度责任心和较强的团队合作精神；  5、沟通表达能力好，有较强的责任心和执行推进能力，能承受一定的工作压力。  6、有自己开阔的思维，能够独立承担项目的运营，深度开发抖音服务的产品价值

1、负责抖店运营管理和日常维护，策划店铺活动，提升店铺销量；2、负责抖音店铺评分的维护，监控及优化各项评分；3、针对抖音平台各大活动、节日及品牌热点时间，跟进平台活动报名、销售机制策划、活动跟进及活动后数据复盘整理；4、负责商品链接关键词和图片的定期优化，做好商品卡流量的设计与承接。负责订单处理及发货流程，督促工厂及时发货，协调与客服的沟通工作；5、定期监控数据:营销数据、交易数据、商品管理等；6、了解抖音小店各项活动规则，推广流量、活动跟进，对接达人、直播等能独立的和运营小二沟通店铺活动和资源；参与抖音短视频/直播带货、千川广告投放等各业务板块的协调性支持工作，合理规划推广费用，把控推广内容及ROI。任职要求：1、大专以上学历，有新兴内容电商相关经验或2年以上电商运营经验；2、了解抖音电商及抖店运营规则和逻辑，有后台运营独立操盘能力与实操经验，熟悉DOU、FEED投放及达人合作、直播合作或其他直播运营推广手段；3、良好的数据分析能力，能够根据数据及时优化各项工作并见成效；4、学习能力强，执行力及抗压力强，有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力。薪资待遇1，工资结构，无责任底薪+提成+奖金2，工作时间9：00-6:00，每周单休3，基础底薪6k起，综合收入8k-20k

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正规招聘，不收取任何费用，应届毕业生、在校大学生、社会人士均可。有无经验、全职兼职均可，接受新人主播。 1、公司直接招聘，不收取任何费用！ 2、年满18周岁，有无工作经验均可，公司免费培训才艺 3、五官端正，自信大方，口齿清晰，性格活泼开朗、有自信、有亲和力、能良好的与粉丝聊天互动。 4、个人形象气质较好、穿着大方得体、镜头感佳。 5、严格遵循网络直播要求，杜绝一切低俗不健康行为，遵守公司规章制度。 福利待遇： 1、公司有专门主播运营一对一认真教学 2、全职提供住宿，三室一厅小区房。公司的资源、设备、团队都可享受。 3、公司氛围好，环境舒适，每月组织团建旅游聚餐。 4、节假日福利，年终奖，每月态度奖动、流水奖励、礼物 奖励等等。 5、在公司在家办公都可！ 工作内容： 直播内容不限，抖音平台直播，唱歌、跳舞、聊天、卖萌 等等 岗位要求： 1年龄18周岁以上；（主招主播，聊天才艺或颜值出众者 亦可投递简历） 2、形象气质佳，身材匀称、性格外向活泼、思维活跃，具备一定的唱歌、舞蹈、聊天、喊麦等才艺;（具备一项就 可以） 3、热爱表演，善于在镜头前表现自己； 只要你满足以下任一条件： 有颜值/ 会聊天/会唱歌/有口才/个性开朗活泼/有音乐梦想/有才艺。 愿意尝试，我们将为你提供专业的平台，高档独立个人直播间，先进的直播设备，优秀的后勤扶持國队，轻松助你 实现财富梦想。 成型的大主播每个艺人月收入都过十万。公司培养人才模式人性化，一步步将一个没有经验的主播培养成一个对直播得心应手的直播界人才。 薪资详情 薪资范国：10000-15000元/月 发薪日：28 奖金补贴：节假日福利，年终奖，每月态度奖励、流水奖励、礼物奖励

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岗位职责：通过电话陌拜进行邀约客户，初步了解客户意向，向客户推荐360推广产品“竞价排位、关键词搜索、搜索引擎页面广告位、抖音今日头条、信息流广告、短视频制作等”； 分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供专业的搜索营销方案； 按时完成月度目标计划。 招聘要求：1.学历不限； 2.有销售经验优先； 3.具有较强的沟通能力以及交际技巧，良好的客户服务意识； 4.热衷于销售工作，乐于接受挑战。 2、 工作时间：上班时间9:00-12:30 14:00-18:30 大小周 每月15日之前双休，15号之后单休 工资待遇：1、薪资：无责底薪3500～5500+住房补贴300+饭补200+提成+月度奖金，团队平均薪资10K以上； 2、待遇：社保+大小周休息+带薪年假+节日福利+生日会+丰富的员工活动+旅游等；

【主要职责】 1、维护老用户在线推广新优惠政策，引导用户参与新优惠活动； 2、协助收集用户需求信息，解答用户疑难问题，对服务工作提出改进意见； 3、协助开展外呼营销工作。 【职位要求】 1、性别不限，实习生需年满17周岁以上，社招员工需年满17周岁以上，中专及以上学历； 2、标准流利的普通话表达能力，声音甜美； 3、普通话标准，思路清晰，热情亲切，语言表达沟通能力： 4、具有良好的沟通技巧和独立解决问题的能力较强的心理承受能力； 5、良好的品德修养与心理承受能力及良好的服务意识和团队意识； 6、熟悉电脑基本操作和办公软件，打字速度不低于30字/分钟。 7、欢迎应届毕业生选择此岗位实习; 【薪酬福利】 1、薪资待遇:工资=底薪+提成+激励（综合工资收入5K以上）多劳多得，上不封顶； 2、法定带薪节假日、节假日礼品、公司旅游、聚餐、下午茶各种户外活动； 3、 底薪2800+提成月综合平均工资：5800左右； 4、舒适干净的办公环境，使用公司统一的坐席安排，电脑操作，耳麦接听，无需外出作业; 5、工作时间：八小时制（朝九晚六，中午休息1.5小时） 上班地点：东莞市南城街道鸿福路**国际F座909

岗位职责： 1、参与公司产品、系统平台的需求分析与设计，撰写相关的技术文档；2、负责公司产品的开发工作，如PC，app的后台开发；3、负责产品代码的开发与维护，按计划完成功能模块的开发；4、配合前端工程师完成开发工作。    岗位要求 ：    1.一年以上PHP开发经验，熟悉Thinkphp 的优先；2.熟悉MySQL等数据库设计开发、SQL性能调优；3. 有一定的系统架构设计能力，能设计及编写良好的接口规范4. 具备优秀的编程能力，熟悉HTTP/HTTPS等协议，熟练掌握常用的数据结构和算法5. 深入了解缓存的作用，能合理使用缓存，有Memcached、Redis、MongoDB使用经验。 

工作职责: 作为公司一员,你将负责激发年轻人的潜力,提供指导和支持,帮助他们实现个人和职业目标。你将承担以下职责: 1. 激发年轻人的潜力:将公司的文化和价值观传递给年轻人,激发他们的潜能,鼓励他们为公司做出更大的贡献。 2. 提供导师指导和支持:与年轻人进行沟通和交流,了解他们的需求和优势,提供个性化的指导和支持,帮助他们解决问题。 3. 帮助年轻人融入公司文化:了解公司的文化和价值观,与年轻人进行沟通,帮助他们更好地融入公司文化。 4. 支持员工的个人和职业发展:鼓励年轻人寻找并追求自己的职业目标,支持他们的个人和职业发展。 5. 参与公司活动:参加公司组织的各种活动,与员工一起互动和交流,帮助员工更好地融入公司文化。 职位要求: 1. 具有大学本科学历或以上学历,专业不限; 2. 具备1-3年的人力资源或培训相关工作经验,熟悉员工培训体系和流程; 3. 具备较强的沟通、团队合作能力和亲和力; 4. 熟悉公司的文化和价值观,对公司的业务和发展有深入的理解和认识; 5. 具备良好的英语阅读和写作能力,能够阅读和编写相关文件和报告。 职位福利: 1. 具有竞争力的薪资和福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等; 2. 提供完善的培训和发展机会,包括培训课程、职业晋升等; 3. 提供良好的工作氛围和发展平台,鼓励员工个人和职业发展。

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工作职责： 1. 处理日常行政事务，包括客户问题回复，资料文件打印。 2. 协助部门领导完成客户对接，资料产品上架。 3. 协助团队进行内部沟通，确保信息传达准确及时。 4. 协助员工完成行政事务性工作，如报销、考勤管理等。 5. 协助公司进行内部培训和会议的组织和安排。 6. 保持工作环境整洁有序，确保员工工作便利。 任职资格： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 3. 工作细致、认真，具备较强的沟通、协调、组织能力。 4. 有良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 工作时间：周一至周五，上午9:00-下午6:00。 工作地点：公司总部，环境优美，交通便利。 薪资待遇：面议，提供完善的培训体系和晋升机会。 岗位亮点： 1. 公司在行业内享有良好声誉，工作环境积极向上。 2. 提供稳定的平台和发展空间，与优秀团队成员共同努力。 3. 公司为员工提供丰富的福利待遇，如年终奖、员工活动等。 岗位所需技能： 1. 能够高效地处理各类文件和邮件，确保准确性。 2. 熟悉行政管理流程，具备一定的行政管理和资料整理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地与其他部门进行沟通和协作。 4. 具备基本的英语沟通能力，能够处理简单的英文文件和邮件。 以上就是文员的岗位介绍，如果你认为自己符合上述要求，欢迎投递简历。

【此岗位负责公司亚马逊以及其他外贸平台的运营：ebay、沃尔玛、temu、希音、tiktok、美客多、速卖通】 岗位职责： 1.精铺路线，对每款产品制定和执行销售策略，完成销售目标，打造爆款； 2.收集和分析市场现状及竞品情况，定期统计销售数据，提出优化方案； 3.根据销售目标，制定资源规划及计划、活动计划、推广计划； 4.结合库存情况做备货计划表，完成备货，监控平台仓库存数据，及时补货和定时库存清理； 5.整理监控数据，流量数据、营销数据、交易数据，保证健康的库存周转； 6.针对所负责的产品线，能进行现状分析和对未来趋势布局； 职位要求： 1.有跨境电商运营相关工作经验的优先考虑； 2.工作态度认真负责，有良好的沟通能力和团队合作精神； 3.逻辑清晰，较高的自我要求，抗压能力强，有创新精神； 4.有基本数据处理能力，有较强的信息获取能力和自我学习能力； 福利待遇： 1、出勤时间：9:00-12:00，14:00-18:30，大小周； 2、薪资结构：底薪+提成+住房补贴+年终奖； 3、社会保险：公司统一购买东莞社保； 4、带薪假期：除国家法定假期（法定假日、婚假、产假等），更有带薪年假； 5、团建文娱：下午茶、生日会、节日主题活动、运动会、年度旅游及其他文娱活动； 6、发展空间：每半年一次调薪机会，拥有明确的晋升机制； 7、生活配套：冰箱、微波炉、咖啡机，外地员工试用期内可安排宿舍； 8、我们承诺：更多富有竞争力的福利将随着公司的发展而逐步完善。

职位概述： 视频拍摄师是负责视频拍摄、制作和后期处理的专业人员。他们需要具备良好的镜头感、拍摄技巧和拍摄经验，能够运用各种拍摄设备和技术，同时具备优秀的沟通和团队合作能力。 岗位职责： 1. 负责公司视频拍摄工作，包括但不限于宣传片、广告片、微电影等； 2. 根据拍摄需求，制定拍摄计划并执行，包括现场调度、人员协调等； 3. 负责设备管理，包括摄影设备、灯光设备、录音设备等； 4. 负责后期剪辑和特效制作，包括视频剪辑、音效处理、特效制作等； 5. 参与团队讨论，提供创意和建议，提升视频质量； 6. 配合其他部门工作，提供必要的拍摄支持。 职位要求： 1. 具备一年以上视频拍摄经验，熟悉各种拍摄设备和技术； 2. 具备良好的镜头感，能够把握好画面和构图； 3. 具备良好的拍摄技巧和经验，能够根据不同的拍摄需求选择合适的拍摄手法； 4. 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与团队成员和客户保持良好的沟通； 5. 熟练掌握各种拍摄软件和后期处理软件； 6. 有创新思维和良好的审美意识。 加分项： 1. 有短视频平台运营经验，熟悉短视频平台规则和运营方法； 2. 有一定的摄影理论知识，能够撰写有深度的摄影文案； 3. 有一定的影视制作经验，如参与过微电影或广告片制作。 岗位关键考核指标： 1. 视频质量：包括画面、构图、音效、特效等方面； 2. 拍摄数量和质量：能够按照计划完成一定数量的高质量视频拍摄任务； 3. 团队合作和沟通能力：能够与团队成员和客户保持良好的沟通，保证工作的顺利进行； 4. 创新能力：能够提供有创意和价值的视频作品。

1:负责公司人员招聘，邀约面试 2:公司相关资料跟进，行政工作即可

1.必须掌握应用Photoshop、AI、等软件，对色彩运用、搭配、色彩布局有相当了解，具有一定的美术功底，艺术美术生更好！ 2.较强的创意、策划、排版能力，较好的结构意识、良好的文字表达能力，思维敏捷。 3.美术设计和文字编辑工作。 4.熟练的产品包装设计和排版布局。 注：必须精通Photoshop、AI。面试请提供个人作品。 主要工作内容；产品图片修图排版，产品包装设计。主要这两大版块 福利待遇： 1、出勤时间：9:00-12:00，14:00-18:30，大小周； 2、薪资结构：底薪+绩效+住房补贴+年终奖； 3、社会保险：公司统一购买东莞社保； 4、带薪假期：除国家法定假期（法定假日、婚假、产假等），更有带薪年假； 5、团建文娱：下午茶、生日会、节日主题活动、运动会、年度旅游及其他文娱活动； 6、发展空间：每半年一次调薪机会，拥有明确的晋升机制； 7、生活配套：冰箱、微波炉、咖啡机，外地员工试用期内可安排宿舍； 8、全勤奖：100元/月 9、工龄奖：一年以上享有 10、我们承诺：更多富有竞争力的福利将随着公司的发展而逐步完善。！