岗位职责 1．负责跨境项目的市场营销工作，依据增长目标，制定对应营销策略并落地包含站内专题运营，广告投放创意生产，EDM内容策划，海外达人营销，SNS平台运营等多项工作； 2．负责挖掘产品亮点，创作相关内容及独立把控创意质量，为转化效果负责； 3．通过数据分析、用户研究和产品卖点洞察，持续优化内容策略，提升数据效果； 4．熟悉增长方法论，了解各大社媒平台（Facebook、Tiktok、Instagram、Youtube），能不断输出创意和玩法，推动落地，持续优化迭代 任职要求 1.有海外留学经历，可以将英语作为工作语言，有海外用户增长经验优先； 2.对海外时尚趋势、流行元素、文化圈层有深刻的理解，有Marketing相关经验优先； 3.内容判断力及策划能力强，熟悉Facebook/Google/Snapchat/Twitter等海外主流平台玩法，能够准确洞察用户的内容偏好

岗位职责： 1、根据公司业务发展需求，完成部门招聘规划，制定人员招聘计划； 2、建立和发展多种招聘渠道、建立人才库，确保公司对人力的需求能得到及时有效满足； 3、拟定招聘方案，并负责实施招聘方案的各项具体活动，保证招聘任务顺利完成； 4、深入职位分析，推动招聘进展的进行和完成，包括但不限于组织实施具体招聘事宜。 任职要求： 1、*****本科及以上学历； 2、至少两年以上招聘工作经验，有互联网行业招聘经验者优先； 3、熟悉各类招聘渠道，招聘流程，精通各种面试方法和沟通技巧； 4、具备较强的沟通力、协调及应变能力、逻辑性强，有使命必达的工作精神； 5、工作积极主动，有较好的团队合作意识。

一、岗位职责 1、界面设计：主导公司产品（涵盖 Web、App、H5、小程序等）的 UI 界面设计工作，依据产品定位与用户需求，输出契合品牌调性、极具视觉吸引力的设计方案，确保界面在美观度与易用性上达到完美平衡。例如，为一款电商 App 设计商品展示页面，要从布局、色彩搭配到图标设计，全方位优化，提升用户浏览与购物的愉悦感。 2、参与前期研究：深度参与用户研究与产品需求分析环节，与产品、市场团队紧密协作，将用户痛点与体验目标精准转化为可视化的设计语言，助力产品从概念走向成熟。 3、交付设计成果：独立且高效地完成界面原型、精美图标、流畅动效以及详尽设计规范等产出物，严格把控各个环节质量，保证设计在开发落地过程中的一致性与还原度。 4、跨团队协作：与产品经理、开发团队保持高频、高效沟通，全程跟进设计实现细节，及时解决开发过程中的设计问题，协同推动产品体验持续优化升级。 二、任职要求 1、专业背景：设计相关专业（如平面设计、视觉传达、交互设计等）专科及以上学历，扎实的专业知识是创作的基石。 2、工作经验：拥有 1 - 3 年以上 UI 设计经验，全程参与过完整产品设计流程为佳，丰富的项目经验能更好应对复杂设计任务，需随简历附上个人作品集，充分展示设计实力与风格。

【岗位职责】 1.基于商品类目，对商品端常见风险进行评估及风险应对方案的制定和执行； 2.独立完成或联动其他相关业务方，对影响消费者浏览及使用体验的商品信息进行综合治理； 3.归纳风险商品的行业特征，输出行业教育文案，赋能商家，改善商家发布合规度； 4.对平台上的海量商品进行结构化地管理，合理地对商品的类目及属性进行维护和治理。 【任职要求】 1.本科及以上学历，3年及以上相关工作经验； 2.逻辑能力、归纳能力强，能对互联网平台上的商品特征做快速归纳、提取； 3.有数据分析能力或者风控策略等工作经验、能够熟练使用办公软件； 4.有良好的夸团队协同能力和项目管理能力，能针对具体的业务问题调动相关业务方进行沟通和解决； 5.具有较强抗压能力、学习能力，能够快速上手业务； 6.为人正直公正，原则性强，能够恪守商业行为准则。

岗位职责: 1.负责平台全品类商品中存在欺诈、异常交易的特征收集、行为轨迹分析，定位潜在风险并制定防控方案； 2.联动相关部门，提升消费者体验，优化内部治理流程和体系； 3.与产品、技术团队合作，基于数据运营，搭建产品化的风险预警和防控体系。 任职要求: 1.3年及以上治理相关工作经验，有电商经验优先； 2.有风控策略相关经验为佳，具备一定的数据分析能力； 3.细心有责任心，良好的跨团队协同和项目管理能力。

岗位职责: 1.负责行业商品品质相关问题分析，定位行业痛点，制定风险防控方案； 2.联动相关部门，提升消费者体验，优化内部治理流程和体系； 3.与产品、技术团队合作，基于数据运营，搭建产品化的风险预警和防控体系。 任职要求: 1.本科及以上学历，3年及以上品控相关工作经验，有电商经验优先； 2.有风控策略相关经验为佳，具备一定的数据分析能力； 3.细心有责任心，良好的跨团队协同和项目管理能力。

岗位职责： 1、支持海外人才招聘全流程，有组织地统筹与实施招聘全流程，制定并执行人才搜索和寻访计划，包括但不限于发布招聘信息、简历筛选、安排面试、Offer沟通、待入职管理等； 2、与业务部门保持紧密而有效的沟通，熟悉业务用人标准与需求，按时按量完成招聘任务；关注行业及人才市场动态，为业务团队输出有效的市场及人才分析报告； 3、完成招聘相关项目，如校园招聘、国内及国际化人才mapping、高端人才招聘等； 4、分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性。 任职要求： 1、本科及以上学历 ，2年以上招聘经验优先； 2、具备优秀的沟通协调能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 3、热爱招聘工作，有强大的自我驱动力，乐于接受挑战； 4、英文流利，可作为工作语言；有海外学习及工作经验者优先。

岗位职责： 1.基于商品类目，对常见风险进行评估，并制定风险应对方案； 2.联动其他相关业务方，对影响消费者体验，及使用体验的商品信息进行综合治理； 3.归纳风险商品的行业特征，输出行业教育文案，赋能商家，改善商家发布合规度； 4.对平台上的海量商品进行结构化地管理，合理地对商品的类目及属性进行维护和治理。 岗位要求： 1.本科以上学历，3年以上工作经验； 2.具备一定的逻辑和归纳能力，能够对互联网平台上的商品特征进行快速提取和归纳； 3.具备一定的数据分析能力，能够熟练使用办公软件； 4.具备一定的跨团队协同和沟通能力，能就具体的业务问题调动相关业务方进行沟通和解决; 5.具有较强抗压能力和学习能力，能够快速上手业务； 6.为人正直，原则性强，能够恪守商业行为准则。

商品治理专员/专家    15k-30k  岗位职责：1.基于商品的类目，对商品端常见的风险进行事前评估及风险应对方案的制定和执行。2.独立完成，或联动其他相关业务方，对影响消费者浏览体验，及使用体验的商品信息进行综合治理。3.归纳风险商品的行业特征，输出行业教育方案，赋能商家，改善商家发布商品的合规度。4.对平台上的海量商品进行结构化的管理，合理的对商品的类目及属性进行维护和治理。任职要求：1.本科以上学历，5年以上工作经验；2.需要具备一定的逻辑能力和归纳能力，能够对互联网平台上的商品特征进行快速的提取和归纳；3.具备一定数据分析能力，能够熟练使用办公软件；4.有一定的跨团队协同能力和沟通能力，能够就具体的业务问题调动相关的业务方进行沟通和解决；5.具有较强的抗压能力和学习能力，能够快速上手业务；6.为人正直公正，原则性强，能够恪守商业行为准则。

一、岗位要求 1、持有C1以上驾驶证1年以上的驾驶员。具有强力的安全意识 2、无重大事故及交通违章，无犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，无三个记分周期内没有记满12分记录; 3、年龄22-55周岁男女不限; 二、工作时间： 每天工作时间自己可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧。 三、福利待遇 1.薪资标准：综合收入8000-10000元,高额提成,多劳多得,上不封顶;

岗位职责：1，在直播间积极地和粉丝互动，聊天、唱歌、表演才艺等（无经验可培训）2，公司有强大的营销团队引进粉丝，主播无任何压力， 只需要活跃气氛即可；3，爱聊天，爱互动，热爱直播，热爱学习、能够在镜头前显示才艺（如唱歌、舞蹈、等均可）4，遵守国家法律法规及平台直播的相关规定，维护文明健康的直播秩序，严禁涉及国家明令禁止的相关内容。任职资格：1，18-28周岁，学历不限，身高不限，形象气质佳；2，普通话标准，声音甜美，上镜效果好，性格开朗，有幽默感，能调动气氛；3，团队合作意识强，阳光正能量优先考虑。4，线下专职歌唱、舞蹈演出人员优先考虑；5，影视表演专业、艺术院校毕业生、幼师专业、播音主持专业条件优厚优先考虑；6、招应届毕业生、实习生待遇从优。没有工作经验不必担心，公司提供全程免费培训。公司福利：1，无责任高额保底底薪5000起，+高提成，+高奖金；公司主播月薪均可达到2万以上。2，公司拥有高效的推广模式和渠道，完成目标跟玩一样！3，公司提供场地，设备，不定期组织舞蹈歌曲拓展培训；4，丰富的员工活动，完善的福利体系，聚餐，旅游，拓展；5，公司可以提供住宿，每个主播一个单间。6，工作时间：自行安排，保证在线时长即可特别声明：我们是一家正规化运营的优质直播公司，不会一来就告诉你，这份工作多么高薪多么有前途，毕竟一分耕耘一分收获，只要你安心在岗位上工作，按照公司规定完成直播时长，尽可能的发挥自己的才能，其他一切事务交给我们，月入过万甚至年薪百万并不是梦！我们的承诺：1、抵制一切低级庸俗内容，绿色健康直播。2、无任何收费项目。3、公司负责新人系统完整的职业培训，手把手带新人。4、公司配备系统专业设施设备，独立直播间。5、煊赫大厦

一、职责描述 搜集海外市场销售线索、建立联系、开展商务洽谈、促成订单成交、品牌产品推广、新产品开发等。 二、职责要求 1. 35周岁以下，本科及以上学历，经验不限 2. 国际贸易/金融、英语等经济、管理、语言类相关专业； 3. 英语六级，或BEC中级； 4. 性格外向，善于沟通协调，有开拓创新精神，有较强的抗压能力

岗位职责： 1、协助办公室主任处理好公司行政、后勤管理和日常事务工作，以及协助领导做好部门之间的协调工作。加强对各项工作的督促和管理，建立健全的各项规章制度，使公司各项管理工作逐步规范化。 2、协助各项工作标准和管理制度的建立、修订、完善及贯彻落实、监督执行，确保各项工作规范化管理 3、负责信息的收集、调研工作，协助制订公司的改革方案，协助制订公司的发展战略和发展计划 4、负责人事方面相关工作，考核员工绩效及考勤， 职位要求: 1、本科毕业，有1年经验为佳，懂中文，英文4-6级 2、工作细致、认真、有责任心，对各项工作安排高效执行、及时反馈 3、具有较强的沟通协调能力、应变能力和解决问题的能力 4、知晓电脑基本知识，Excel运作"

岗位职责： 1. 深入了解手机厂商的规则和政策，确保公司app的更新和优化符合相关规定。 2. 负责与手机厂商的合作关系建立和维护，处理合作中的问题和纠纷。 3. 负责公司app的更新和优化，包括但不限于app的功能调整、bug修复和性能优化。 4. 通过对市场数据和用户反馈的分析，制定有效的市场运营策略。 5. 协调内部团队和外部合作伙伴，推动app的推广和传播。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、传媒、数字媒体、电子商务等相关专业优先。 2. 至少1年以上市场运营或相关工作经验，有移动应用市场运营经验者优先。 3. 对手机厂商规则有深入的了解，熟悉移动应用市场的运营和推广策略。 4. 具备较强的数据分析能力和报告撰写能力，能够使用相关工具进行数据分析和挖掘。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够有效地与内部团队成员和其他合作伙伴进行沟通和协作。 6. 具备较强的学习能力和创新思维，能够根据市场变化和公司战略调整及时调整工作策略和方法。 岗位附加： 该岗位将享有竞争力的薪酬和福利，包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利和健康保险等。同时，公司将为该岗位提供广阔的职业发展空间和提升机会，鼓励员工不断学习和成长。

（此岗位上班地点为江西抚州分公司） 岗位职责 1、负责为平台客户（船东、司机）代开票据。 2、负责导出发票信息，配合会计进行进项勾选。 3、负责抄税、清卡，到税局申购发票。 4、负责分公司与税务局、工商局、银行等外联的应对和沟通。 5、协助上级对总公司的会计核算及税务申报。 任职要求 1、大学以上学历，会计、财务等相关专业。 2、持会计从业资格证，至少1年以上会计或税务相关工作经验。 3、人品端正，有高度责任心、谨慎、细致、诚信、耐心。 4、熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关帐务处理方法。 5、熟悉财务核算系统，以及公司财务会计、税务等业务。 6、具有良好的沟通能力及团队精神。