积分商城开拓 内购平台开拓 银行渠道开拓

职位职责： 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建，包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进，对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责； 2、负责用户等级成长体系建设，基于用户生命周期、行为特征与消费需求，拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制，并推动产品、运营与商家侧协同落地； 3、设计并建设用户分级权益体系，结合用户需求与行业供给，进行权益引入、权益包设计与组合优化，提升用户对平台的价值感与使用频次； 4、负责权益相关的商家招商工作，整合平台商家资源，制定招商策略、筛选优质供给，推动商家合作上线与权益共建； 5、基于数据分析和市场洞察，持续优化用户增长体系效果，制定并执行周期性运营策略（如用户召回、成长加速、权益拉新等）； 6、跨部门协作，与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合，推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验，有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑，熟练使用数据看板，有SQL能力者优先； 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论，具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳； 4、具备良好的策划能力与创意能力，能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案，同时具备用户视角和商家视角，理解供需两端增长诉求； 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力，能够在复杂业务环境中推动策略落地； 6、具备行业视野，对本地生活、电商、会员体系趋势敏感，具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。

岗位职责： 1、 集团绩效方案设计、实施及日常运营：参与集团周期性绩效项目方案的设计，调优及落地实施；按期落实考核并收集数据，实时管理绩效数据，并对指标数据及时监控、分析、预警等； 2、 绩效系统升级改进及日常运维：通过绩效系统的日常运维，发现集团绩效系统优化需求，协助技术完成系统升级； 3、 积分制项目管理：根据当前的积分制方案，提供定期的数据分析报告，不断推进项目方案的优化，支持业务及时调整策略、推动业务目标实现； 4、 中后台满意度管理：负责外部供应商管理及年度满意度项目实施； 5、 管理指标数据出具：负责核算公司内部相关管理指标。 任职要求： 1、 3年以下工作经验； 2、 心理学、统计学、经济学等相关专业优先； 3、 逻辑思维能力强，乐于从数据中发现并主动解决问题，并具有良好的沟通和人际交往能力，乐观、自信，抗压能力强 4、 有良好的文字表达能力，熟练使用EXCEL，SPSS等办公软件

后端研发工程师 业务部门介绍： 部门专注于金融APP游戏业务的系统建设，始终将技术置于核心地位。我们秉持对技术的热爱，以追求极致的精神，不断探索创新，力求在技术领域达到卓越。我们致力于通过高效、先进的系统建设，为公司创造商业价值。 岗位职责： 1、深入了解分期电商、权益积分等全流程业务，了解并掌握后端整体的系统架构，参与业务架构设计与优化工作。 2、负责主流程核心系统维护，支持分期电商、权益积分、生活服务等核心业务的研发。根据产品需求，提供可落地的解决方案。 3、负责对复杂业务进行抽象优化，搭建好业务系统，提供新业务／新功能快速孵化接入的能力。 任职资格： 1、计算机或相关专业本科及以上学历，5年及以上工作经验； 2、精通java语言，掌握python、Go、shell等脚本语言更佳； 3、熟练掌握TCP/IP, 熟知redis,mysql,kafka,etcd等中间件的原理以及应用； 4、对分布式服务架构有较深的认识，了解业界常用开源技术，从事过大型高并发架构设计者优先； 5、有较强的业务抽象、逻辑分析能力，善于总结沉淀； 6、善于发现问题，解决问题，并能落地解决方案； 7、良好地沟通表达能力，思维清晰，追求完美，富有团队合作和拼搏精神，具备良好地的业务理解能力。 8、符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信； 9、有AI相关的工作经验优先。

一 岗位职责 1、线上活动运营： 策划并执行官网促销活动（如节日大促、新品推广等），提升转化率与客户复购； 负责品牌营销内容策划（如EDM、社交媒体推广），强化行业品牌影响力； 运营积分商城体系，设计会员权益及互动玩法，提升客户粘性。 2、线下活动运营： 统筹行业展会、客户巡展等线下活动的策划与执行，包括展位设计、物料准备、客户邀约及现场管理； 通过线下活动沉淀客户资源，协同销售团队推进商机转化。 3、数据与闭环管理： 监控活动数据（如流量、转化率、ROI），分析效果并优化策略； 建立从活动策划、执行到客户跟进的全链路闭环，确保活动目标达成。 二 岗位要求 1、经验背景： 2年以上B2B行业活动运营经验，化学试剂、实验室耗材、科学仪器等相关领域优先； 熟悉客户运营逻辑，具备展会策划或线上营销活动成功案例。 2、核心能力： 对B2B营销有深刻理解，能精准捕捉行业客户需求； 擅长活动数据复盘，能够通过数据驱动优化策略； 具备跨部门协作能力，联动市场、销售团队推进项目落地。 3、加分项： 熟练使用数据分析工具（如Google Analytics、Power BI）； 具备基础设计能力（如PS、Canva），可独立完成简单活动素材制作。 上班地点

岗位职责： 1、负责京东礼品卡相关功能模块的产品规划、功能设计、体验优化等工作，深入了解用户需求，推动产品良性发展； 2、负责根据产品规划及业务需求编写完整的产品需求文档，协助开发团队理解和掌握需求，对产品需求方向和易用性负责； 3、参与系统功能验收工作及负责用户手册/新增产品功能培训资料的编写； 4、负责产品的迭代更新工作，对产品运营数据进行监控、统计和分析，收集用户意见，产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化，最终制定产品的迭代计划； 5、跨部门协调和沟通，推动业务、运营等人员紧密合作达成产品目标。 任职资格： 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业方向优先； 2、有电商行业卡、券、积分或者支付行业等虚拟资产产品、支付收银、营销活动等相关经验者优先； 3、3年以上互联网产品经理工作经验； 4、熟悉产品设计软件，具有一定的文档编写能力，熟练使用各类产品工具； 5、逻辑清楚，思维活跃，学习能力强。

岗位职责： 负责小米全球化新零售的数字化变革，用技术重塑营销、交易、履约与服务，极致效率，定义未来！一起改变行业～ 你将参与我米零售核心业务，为每一款新车首销之战助力，是小米汽车成功的见证者、建设者～ 方向一：熟悉汽车选配业务逻辑，了解BOM工程体系和用户端的交互场景，为选配器底层能力抽象建模，构建通用解决方案； 方向二：了解汽车行业权益、优惠玩法，建设促销、卡券、积分、权益包等组合交易能力，设计权益叠加、互斥和算价服务产品中台解决方案； 岗位要求： 1、本科或以上学历，互联网中后台产品相关工作5年以上； 2、有电商、新零售、汽车背景，熟悉整车工程配置、了解电商优惠叠加互斥规则； 3、数据敏感，善于创新，良好的逻辑思维能力和业务抽象能力，持续对零售中台服务能力探索，可以设计多场景应用产品； 4、良好的沟通协调能力和团队合作意识，能承受一定工作压力；

岗位职责： 1、负责京东礼品卡相关功能模块的产品规划、功能设计、体验优化等工作，深入了解用户需求，推动产品良性发展； 2、负责根据产品规划及业务需求编写完整的产品需求文档，协助开发团队理解和掌握需求，对产品需求方向和易用性负责； 3、参与系统功能验收工作及负责用户手册/新增产品功能培训资料的编写； 4、负责产品的迭代更新工作，对产品运营数据进行监控、统计和分析，收集用户意见，产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化，最终制定产品的迭代计划； 5、跨部门协调和沟通，推动业务、运营等人员紧密合作达成产品目标。 任职资格： 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业方向优先； 2、有电商行业卡、券、积分或者支付行业等虚拟资产产品、支付收银、营销活动等相关经验者优先； 3、3年以上互联网产品经理工作经验； 4、熟悉产品设计软件，具有一定的文档编写能力，熟练使用各类产品工具； 5、逻辑清楚，思维活跃，学习能力强。

职位介绍 1.负责网上招投标信息查询及汇总，办理投标项目所需CA锁、网站注册等相关工作； 2.分析招标文件要求，收集整理投标中需要相关资料及投标中涉及到的相应工作； 3.负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作； 4.负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时提交； 5.负责完成项目档案、资料、文件的整理，提交归档工作，建立各地、各类、各档次信息档案台账，方便查询和为决策提供依据； 6.掌握有关管理规定、招投标政策方面的发展动态，收集汇总有关市场、同行业信息。 任职要求: 1.有政企单位福利，积分，货物，非生产性物资采购投标经验、熟悉招投标流程，能独立完成招投标工作； 2.2年以上招投标工作经验，有相关行业属性投标经验者优先； 3.有良好的文字编辑功底，熟悉掌握办公软件； 4.良好的表达能力、沟通能力、文字理解能力、应变能力和抗压能力； 5.诚信正直，较强的责任心与执行能力，做事认真细致，有团队合作意识。

简历发至 ********************** ，标题和附件都注明“姓名+应聘岗位” 岗位职责： 1、手绘功底扎实，可以熟练使用数位板，会使用sai、ps、csp等专业软件； 2、热爱绘画，乐于接受别人指导，善于独立创作，有学习的动力； 3、年龄不限，性别不限，有积极的心态，对于团队任务敢于尝试，敢于挑战； 4、美术、板绘相关专业优先，踏实认真，能吃苦，性格开朗，善于沟通； 公司福利： 1.薪资体系：底薪+提成+奖金+团队分红； 2.企业文化：积极、阳光的学习型团队、年度外出旅游、带薪年假； 3.培训体系：定期带薪外出培训、公司内训、管理培训生培训。 4.晋升体系：积分制加股权激励，个人和公司的成长并重。 简历发至 ********************** ，标题和附件都注明“姓名+应聘岗位”

关于我们： FILO DATA是国内最专业的忠诚度营销（会员营销）服务机构之一，是Loyalty Academy (国际会员营销协会)在中国的合作伙伴。公司创始人同时在国内一线大学教授校忠诚度营销相关MBA学分课程。公司服务包括中国移动、伊利、支付宝、三只松鼠、爱奇艺、滴滴出行等200余个一线消费品或服务类品牌。 职位介绍： 1、你将负责特定品牌的业务运营，具体来说是以优惠券、积分、权益等奖励工具为核心，完成品牌获客、增加会员复购、唤醒沉睡会员等业务目标。 2、你作为重要的枢纽，需要深度了解所服务品牌的产品，了解公司可利用的推广平台和渠道。和品牌方在工作过程中保持密切的配合，确保目标达成； 3、沟通估计你还没有学过会员营销的相关知识，公司将在理论基础以及实践方法方面给与足够的资料和支持，让你快速成为会员营销的专家。 3、在服务过程中，除了消费品品牌，还会和很多互联网服务品牌密切合作，了解各个品牌伙伴的业务特点和增长难点。如果你够勤奋，估计不用一年你就可能对中国互联网服务的各领域有深入了解，为自己积累丰富的互联网行业经验。 职位要求： 1、你需要有良好的大学学习经历，本科毕业，有至少一年左右真实服务零售品牌或互联网品牌客户的经验。 2、你需要有足够的自驱力，能够为既定的目标努力，对结果负责，而不是得过且过。 3、你需要喜欢并善于跟他人沟通，因为这个工作50%以上的时间你都在与合作伙伴密切配合，帮助他们实现业务增长。 4、你需要熟练掌握 Excel, word、PowerPoint,等软件工具。 5、你需要有强烈的自我提升意愿并愿意为之付出努力。公司业务发展很快，我们希望你能赶上公司的发展速度。 6、我们希望你简单、正直、自律、勤奋、快乐，因为我们也都是这样的人。 工作环境： 1、我们看重你在日常工作中的工作效率，我们也认为只有工作跟生活能够平衡的人才有时间思考、有创新力。 2、由于我们同事都不喜欢冰冷压抑的写字楼，所以我们找了一个接地气儿的小院办公。 3、公司人文环境单纯，你不用再花心思处理复杂的office politics，我们大家都在为了一个宏伟的目标而不断努力。 4、公司的地理位置在东四，相对在北京的中心地区，无论你从东、南、西、北哪个方向过来都不会太辛苦。 福利与晋升： 1、你的工资分为底薪+奖金，实习期为2个月，实习期不降工资但是也没有奖金。工作一年之后你有机会获得公司的原始期权，以及商业健康保险。 2、公司的年假可以比国家规定多1周，这一周作为无理由请假或者不用假条的病假，若你积攒下来没用，则可以作为带薪年假与法定年假一起休息。 3、公司服务衣食住行200余个品牌，这些品牌基本包括你衣食住行所有的消费场景。每个品牌我们都有超值员工优惠，我们估计能帮你节省15%-25%的生活成本。 4、我们喜欢有理想并愿意为了理想努力奋斗的小伙伴，我们也愿意帮助你快速成长。你在我们公司的收入会随着你的能力提升而随时提升。我们平均初级岗位的薪酬调整为每年2-3次。 5、在这里工作2-3年后，你会在会员运营、忠诚度营销、存量用户价值增长建立起一定的专业性，你也会在移动互联网、金融、通信、消费品、零售行业建立起丰富的人脉资源。如果那时你想去某个品牌发展，我们也会推荐协助。当然我们更欢迎你留下来跟我们一起成长。

联想数字化创意互动主管 工作职责： 1. 结合整合营销和数字化营销经验，设计并持续优化展厅小程序、官网等对外平台，为用户提供多样化互动体验。 2. 通过小程序等工具实现线上线下融合的积分生态系统 3. 跨部门紧密合作，将小程序与其它生态合作平台结合，打造链路营销系统。通过数据分析和用户行为追踪，精准推送个性化营销内容，提高用户转化率和忠诚度。 4. 持续优化小程序性能和用户体验，通过A/B测试和数据分析，不断优化产品功能和内容，提升用户参与度和满意度。 5.数据分析与报告：利用数据分析工具监控和评估数字化营销活动的效果，提供定期的分析报告，并根据数据调整营销策略。 职位要求： 1. 具备出色的创意能力和前端UE功能顶层设计经验，能够将创意与用户体验结合， 2.善于运用整合营销和数字化营销策略 3. 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与市场营销团队紧密合作，共同制定营销策略和推广方案。 4. 对数字化营销和用户行为分析有深刻的理解，能够通过数据分析和用户行为追踪，精准洞察用户需求，优化营销策略和用户体验。 5. 对新技术和新趋势保持敏锐的洞察力，能够将最新的技术和趋势应用到产品设计和营销推广中。 6.具备良好的抗压能力和问题解决能力，能够在快节奏的工作环境下高效地工作，并应对突发情况和挑战。 7.本科及以上学历，市场营销、传播学、广告学等相关专业优先。 8.2年以上数字化相关工作经验，具备丰富的项目管理和团队管理经验 9.拥有良好的个人素养、职业道德，能够服从公司及上级管理

1. 解答客户在网店购物有关的疑惑：购物车、支付宝、运费、优惠券、积分、信用卡等； 2. 解释安抚催发货、指定快递、快递异常、错发货、质量问题、退换货等不满客户； 3. 受理客户的退换货需求，符合店铺服务要求的在报表中进行登记操作； 4. 受理客户的退款需求，符合店铺服务要求的承报运营专员在淘宝后台操作并记录报表并汇总； 5. 受理客户的投诉，回复客户的留言（可解决的及时解决，不可解决的及时承报运营专员处理） 6. 负责品牌社群管理，关注微信群、平台评论区的对话与评论并及时做出合理回复。

岗位职责： 1、负责新媒体平台的运营及维护，包括不限于微信公众号、视频号、抖音号、小红书等； 2、具有热点运营思维并具有足够创意，打造爆款视频，完成脚本制作及视频拍摄剪辑发布等工作； 3、思维活动具有表现力，能够参与直播运营以及主持、策划类工作，并能提出有效建议。 4、负责赛事活动、项目工作执行，能够跨部门沟通组织协调并推动项目落地； 5、根据业务需求进行活动策划，并负责活动落地执行与优化迭代，提升活动效果； 6、播音主持专业优先，可接受出镜需求。 任职要求： 1、****公立**本科及以上，有相关实习经验优先； 2、能熟练使用办公软件，有较强的文案撰写能力；具有视频创意以及剪辑能力。 3、同理心强，能站在用户角度思考。 4、具有主动性和灵活性，乐于接受挑战，敢于创新，大胆尝试。 你将收获： 入职培训+部门培训+业务培训+技能培训...各种完备培训帮助你尽快从实现王者进阶！ 福利待遇： 1.薪酬标准：300元/天； 2.每周水果发放、免费零食；积分奖励，可以换零食或者生活用品，工作表现突出的，领导会奖励高额积分，实现零食自由； 3.员工宿舍，班车接送（学科网-公主坟、六里桥）； 4.团队工作氛围活跃欢快，不定期还会有小惊喜。 5.交通方便，离地铁站只需1分钟路程。

岗位职责： 1.负责中职专业课的作者维护，资源整理和专业课需求调研相关工作。 2.负责协助中职专业课专业大类内容建设研究（专业性研究与用户需求研究）。 3.内容建设、师资维护与开拓、数据分析、资源审核以及其他项目性部分工作支持，如：学科网用户需求调研，产品优化支持，运营活动支持，营销支持等相关工作。 任职要求： 1.****公立**本科及其以上，有相关专业背景，师范类毕业优先。 2.了解所负责的专业课相关专业知识脉络和教学的重难点，了解教师的需求。 3.具备良好的沟通表达能力，解决问题的能力，组织协调的能力 4.熟练操作办公软件，有数据分析能力优先。 其他说明： 1.工作时间周一至周五8：30-18：00，中午休息一个半小时； 2.薪资300元/每天，日薪月结；水果福利，积分兑换零食饮料； 3.免费班车（公司——六里桥、公主坟）