• 15k-20k·16薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    职位职责: 1. 参与/主导前端系统研发,与后端 API 对接并维护前端组件; 职位要求: 1. 精通 React 框架及相关工具链,有大型项目经验; 2. 熟悉并掌握 JavaScript/TypeScript 语言与 DOM、RESTful、JSON 等技术规范; 3. 自主学习能力强,有意愿接受新技术并进入新领域,有良好的沟通能力和团队协作能力。 4. 211/985院校,英语4级以上。 加分项: 1. 计算机基础扎实,有基本的算法和数据结构基础知识; 2. 熟悉前端构建部署,有ci/cd相关经验。 3.稳定性好,有一线互联网大厂工作经验。
  • 15k-25k·16薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    职位职责: 1. 参与/主导前端系统研发,与后端 API 对接并维护前端组件; 职位要求: 1. 精通 React 框架及相关工具链,有负责大型项目经验; 2. 熟悉并掌握 JavaScript/TypeScript 语言与 DOM、RESTful、JSON 等技术规范; 3. 自主学习能力强,有意愿接受新技术并进入新领域,有良好的沟通能力和团队协作能力。 4. 211/985院校,英语4级以上。 加分项: 1. 计算机基础扎实,有基本的算法和数据结构基础知识; 2. 熟悉前端构建部署,有ci/cd相关经验。 3.稳定性好,有一线互联网大厂工作经验。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责电化学储能原理.电池材料.电池管理系统.生产工艺.电子元器件等研究内容的技术策划及组织实施; 2.负责研究内容范围内关键核心技术突破; 3.负责研究内容范围内论文.专利.标准等成果总结; 4.负责把关课题研究过程中的材料业务活动; 5.负责支撑课题研究成果转化及工程化应用。 任职要求: 1.工作经验:具有三年及以上新能源总成开发等领域工作经验。 2.其他: ①新能源科学与工程.能源与环境系统工程.能源与动力工程.车辆工程.化学工程与工艺.自动化等相关类别专业背景,硕士及以上学历优先; ②熟悉新能源总成开发流程; ③具有良好的沟通.问题解决.创新能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.辅助车路协同、大数据、云计算、人工智能等研究内容的技术开发、验证; 2.辅助研究内容范围内论文、专利、标准等成果总结; 3.辅助课题研究过程中的材料业务活动; 4.辅助研究内容范围内的行业对接、信息收集分析、前沿技术跟踪,竞品技术对标等; 5.辅助支持课题研究成果转化及工程化应用。 任职要求: 1.工作经验:具有相关领域工作经验。 2.其他: ①计算机科学与技术、软件工程、车辆工程、信息与计算科学、自动化等相关类别专业背景; ②熟悉车路协同、大数据、云计算、人工智能等相关基础知识; ③具有良好的沟通、问题解决、创新能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责电化学储能原理、电池材料、电池管理系统、生产工艺、电子元器件等研究内容的技术开发、验证; 2.负责研究内容范围内论文、专利、标准等成果总结; 3.负责课题研究过程中的材料业务活动; 4.负责研究内容范围内的行业对接、信息收集分析、前沿技术跟踪,竞品技术对标等; 5.负责支持课题研究成果转化及工程化应用。 任职要求: 1.工作经验:具有相关领域工作经验。 2.其他: ①新能源科学与工程、能源与环境系统工程、能源与动力工程、车辆工程、化学工程与工艺、自动化等相关类别专业背景; ②熟悉新能源总成开发流程; ③具有良好的沟通、问题解决、创新能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责计算机视觉、深度学习、感知融合、智能驾驶等研究内容的技术开发、验证; 2.负责研究内容范围内论文、专利、标准等成果总结; 3.负责课题研究过程中的材料业务活动; 4.负责研究内容范围内的行业对接、信息收集分析、前沿技术跟踪,竞品技术对标等; 5.负责支持课题研究成果转化及工程化应用。 任职要求: 1.工作经验:具有相关领域工作经验。 2其他: ①计算机科学与技术、软件工程、车辆工程、信息与计算科学、自动化等相关类别专业背景; ②熟悉计算机视觉、深度学习、感知融合、智能驾驶等相关基础知识; ③具有良好的沟通、问题解决、创新能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.对标研究汽车行业及相关行业前沿技术发展趋势.掌握前沿技术动态,制定全重实验室发展规划并组织执行; 2.建立工作循环机制,负责全重实验室会议统筹管理; 3.负责全重实验室体系流程及数字化工作; 4.组织对外合作事宜,参与行业协会及学会重大会议,牵头组织承办会议事宜,统筹管理对外交流; 5.负责统筹全重实验室对上对外提报的重要文件质量管控及备案; 6.作为全重实验室与人力.体系.资源保障等相关业务部门的接口,负责内外部行政事务沟通协调; 7.负责实验室学术委员会及科学家委员会相关的组织协调工作; 8.负责完成部门交办的其他临时性工作。 任职要求: 1.工作经验:具有六年及以上科技创新管理.项目管理.战略信息洞察等领域工作经验。 2.其他: ①车辆工程.工业设计.机械工程.统计学.财务.工商管理.英语等相关类别专业,硕士及以上学历优先; ②熟悉技术规划.技术创新课题管理.科技创新平台管理等业务; ③具有很强的组织协调能力和执行力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.跟踪研究汽车行业及相关行业前沿技术发展趋势、整理前沿技术动态,参与制定全重实验室发展规划; 2.按照工作循环机制,组织全重实验室各类会议; 3.参与全重实验室体系流程及数字化工作; 4.参与对外合作事宜,组织相关准备工作的开展,总结行业协会及学会重大会议报告并组织内部宣贯,组织承办会议事宜; 5.负责编制全重实验室对上对外提报的重要文件; 6.开展全重实验室与人力、体系、资源保障等相关业务部门行政事务; 7.支撑实验室学术委员会及科学家委员会相关的具体工作; 8.负责完成部门交办的其他临时性工作。 任职要求: 1.工作经验:具有相关领域工作经验。 2.职级条件(符合其中之一即可): ①现职主管; ②员级职位工作经历满3年,近三年年度绩效均为C档及以上,且近一年绩效为B档及以上;对于近两年年度绩效均为A档的,工作经历可由3年减为2年。 3.其他: ①车辆工程、工业设计、机械工程、统计学、财务、工商管理、英语等相关类别专业; ②熟悉技术规划、技术创新课题管理、科技创新平台管理等业务; ③具有很强的组织协调能力和执行力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与全重实验室发展规划制定及执行; 2.负责全重实验室会议统筹组织、会议标准化管理; 3.负责全重实验室对外合作、行业协会及学会统筹管理; 4.负责全重实验室保密管理的组织协调、指导策划、监督检查、教育培训等; 5.负责全重实验室办公资源统筹管理,内外部行政事务沟通协调; 6.负责完成部门交办的其他临时性工作。 任职要求: 1.工作经验:具有相关领域工作经验。 2.其他: ①车辆工程、机械设计制造及自动化、电气工程及自动化、计算机科学与技术、软件工程、自动化等相关专业背景; ②熟悉整车正向开发流程; ③具有良好的沟通、问题解决、创新能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1 负责汽车研发手段的数智化提升,研发基于大数据、大模型等人工智能先进技术的汽车研发方法和研发工具,为汽车产品开发赋能。 2 负责汽车发展趋势研究,以及未来汽车形态、新技术应用集成技术的研究,完成原型验证,支持相关技术产品应用。 3 负责研究整车EE架构在电动化、云控网联化、智能化、共享化等行业技术发展趋势的解决方案,并能通过仿真、台架、整车等多种方式进行验证,支持相关技术产品应用。 4 负责组织、参与行业相关学术活动,申报国家省市课题,编制相关文件等。 5 负责专业能力建设和研究方向策划、实施等。 6 部门安排的其他任务。 任职要求: 1.工作经验:具有六年及以上汽车设计工作经验(2人)或人工智能、数智化开发工作经验(2人)。 2.其他: ①车辆工程、计算机、软件、机械、自动化、数学、统计类专业毕业,硕士及以上学历优先; ②熟悉深度学习、大模型、汽车开发流程等专业知识,能够熟练搭建机器学习和端云协同系统、编程技能优秀; ③具有很强的项目管理、组织和执行能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1 负责汽车研发手段的数智化提升,研发基于大数据、大模型等人工智能先进技术的汽车研发方法和研发工具,为汽车产品开发赋能。 2 负责汽车发展趋势研究,以及未来汽车形态、新技术应用集成技术的研究,完成原型验证,支持相关技术产品应用。 3 负责研究整车EE架构在电动化、云控网联化、智能化、共享化等行业技术发展趋势的解决方案,并能通过仿真、台架、整车等多种方式进行验证,支持相关技术产品应用。 4 负责组织、参与行业相关学术活动,申报国家省市课题,编制相关文件等。 5 负责专业能力建设和研究方向策划、实施等。 6 部门安排的其他任务。 任职要求: 1.工作经验:具有三年及以上汽车设计工作经验(2人)或三年及以上人工智能、数智化开发工作经验(2人)。 2.其他: ①车辆工程、计算机、软件、机械、自动化、数学、统计类专业毕业,硕士及以上学历优先; ②熟悉深度学习、大模型、汽车开发流程等专业知识,能够熟练搭建机器学习和端云协同系统、编程技能优秀; ③具有很强的项目管理、组织和执行能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,精力充沛,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责新能源整车正向设计方法、先进电子电气架构、车载实时操作系统等研究内容的技术开发、验证; 2.负责研究内容范围内论文、专利、标准等成果总结; 3.负责课题研究过程中的材料业务活动; 4.负责研究内容范围内的行业对接、信息收集分析、前沿技术跟踪,竞品技术对标等; 5.负责支持课题研究成果转化及工程化应用。 任职要求: 1.工作经验:具有相关领域工作经验。 2.其他: ①车辆工程、机械设计制造及自动化、电气工程及自动化、计算机科学与技术、软件工程、自动化等相关专业背景; ②熟悉整车正向开发流程; ③具有良好的沟通、问题解决、创新能力; ④具备良好的英文写作和语言交流能力; ⑤身体健康,有较强的抗压能力,有责任心。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    通讯电子、数据服务 / 未融资 / 50-150人
    月入6千--3万,态度决定你的收入,高薪挑战等你来 我们将为你提供: 1.专业培训,带薪培训 2.薪资结构:4500无责任底薪+业绩提成(10-30%)+社保+生日礼金 工作时间:作息时间09: 00--18.00,周末双休,节假日正常放假 岗位要求: 1、年龄23-38之间,男女不限,可接受应届毕业生。 2、有强烈的挣钱欲望 3、有较高的工作激情,思维敏捷。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,其他 / 未融资 / 50-150人
    1.负责图文撰写、短视频发布各种形式的内容,包括文字、图片、视频等,更多的是利用好AI技术方法,会电脑的伙伴就能做得来。 2.有无经验均可,有技术一对一来教你上手做,听完教的方法就能开始做! 要求: 1.需要会电脑基本操作如打字打开网页等操作 2.家里有电脑,因为要用到剪映软件简单处理
  • 3k-6k·13薪 经验1-3年 / 不限
    批发|零售,新零售 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、协助店长规划店铺的营业目标,通过有效的管理保障目标达成; 2、店铺日常协助管理,确保店铺正常运营; 3、掌握专业知识,培训店员,提高店员的工作技能; 4、学习各岗位的工作流程,保证店面各岗位工作的正常开展; 5、保护设备,安排布置周期的清洁及保养工作; 6、协助店长建立会员信息管理方式和系统,发布会员信息,发布网络社区贴; 7、服从公司安排调配,依时保质完成工作任务。 任职资格: 1、一年以上工作经验; 2、具有较强的语言沟通能力, 3、性格开朗活泼,积极上进,责任心强,勇于承担挑战性工作; 4、及时高效的完成上级安排的工作,能服从公司关于工作地点的统一调配; 5、20-40岁,吃苦耐劳,身体健康,能适应早晚班倒班工作。
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