公司简介： 公司主打项目是类同于美团/滴滴/58的互联网生活服务平台，侧重于打造和整合家庭生活服务和社会生活服务的科技型公司，集研发与运营一体！推出“选我我选”小程序/APP/公众号来塑造品牌，可搜索微信小程序“选我我选”进一步查看了解公司业务方向！ 核心工作： C端业务，推动全民营销（分销返佣），大量招募开发社区团长/兼职/代卖人员及各类合作推广人员，可做下级裂变，做好合作团长等日常帮扶引导，利用群接龙/会员福利/特惠兑换等工具，推动社区广宣推广获取用户及订单，考核下级有效团长数量及订单量 岗位待遇： 1、综合年收益10-30万 2、浮动底薪4500，高提成/高激励，完成基础任务月入不低于1万 3、巨大成长及晋升空间，不仅仅是一份工作，更能赋予一份事业 岗位要求： ◆基本要求：25-35岁，大专以上学历 ◆个人素养：有较好团队精神和亲和力，善于学习与沟通，工作积极主动，富有创造力 ◆工作经验：3年以上销售/地推/电销等相关工作经验 ◆工作能力：具有一定抗压能力，有较强的市场开拓、谈判和销售能力 ◆其他要求：有一定的社会资源，有搭建和管理团队能力，有强烈赚钱和晋升欲望及野心 岗位职责： ◆熟悉公司业务，筛选意向推广合作人，组织大团长会销，做好下级团长管控引导 ◆达成晋升指标，可组建团队，招募管理5-10人业务团队，做好区域开发与管理 ◆带领团队完成公司业务指标 ◆建立各类销售渠道，建立长期有效的合作渠道

【岗位要求】 硬性要求：年龄必须满足 25-45 周岁（虚岁不可），学历大专毕业及以上，学信网可查（非***也可以），无不良记录（征信、犯罪） 【薪酬结构】 基本底薪+职级津贴 +新人津贴 800-10000（12个月）+绩效 900 提成 10-50%（不同产品提成不一样） 绩优奖金+季度奖金 8-30% 新人前三个月平均薪资 5-6K 入职半年平均薪资 8-10K 入职一年平均薪资 12-20K 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-16:30，周末双休，节假日正常休息，拒绝加班！ 【福利待遇】 1.试用期三个月，薪资不打折，缴纳五险一金+员工商业险 2.带薪年假 8 天，（满一年增加 5 天），女性带薪产假 150 天 3.每年两次境内外旅游（公司承担） 4.多元晋升机会，管理岗均由内部竞聘，不空降管理岗 5.丰厚年终奖，月度表彰奖励优秀员工 【工作职责】 1.公司库内VIP客户线上顾问式咨询+线下1对1立体式服务维护客勤关系; 2.提升客户粘性与满意度; 3.响应客户需求，解决客户诉求。 【工作内容】 1.公司网格内每月分配30~40个VIP客户资源(到企业微信)，通过线上产品梳理、咨询等服务+线下理赔、活动组织、产品展示介绍、诉求解决、面访等维护客勤关系; 2.通过网格内客户售后服务，对客户进行已有产品梳理、理赔、诉求解决、组织活动等，维系客勤关系提升客户粘性和满意度; 3.对网格内服务的客户提出的需求进行响应，与客户进行面谈，通过梳理已有产品特性分析进行查漏补缺，合理推荐和介绍客户需求产品，解决客户需求; 4.协助客户增值服务及权益开通; 5.续收提示服务维持客户合同持续有效;

岗位责任： 1.通过电话的方式邀约客户，给存量保单客户做售后服务，从而挖掘客户需求给客户解决问题 2.通过做服务，了解到客户需求，做第二次保障的完善。

我司正在招面包车司机。配送日用品，百货，米面粮油，生鲜果蔬菜等等…一趟120-220每天三趟

欲了解详情，先投份简历或留下联系方式，稍后与您联系 【职位要求】 1、年龄21-60周岁，身体健康，男女不限； 2、C2以上驾照，驾龄3年以上，熟悉机动车驾驶； 3、三年内无一次性扣12分记录，无严重犯罪记录。 4、获取《网络预约出租车驾驶员证》的优先。 【合作模式】 1、公司自营东风E70准新车，无折旧费，无保养费； 2、通过平台派单，接送乘客，合规营运车辆，享受派单倾斜，优先派单； 3、工作时间自由，24小时均可接单，车辆无需交班，由司机保管，可私用； 4、公司拥有专业车管团队，协助解决营运过程中的各种问题。 【福利待遇】 1、高额奖励，多劳多得，上不封顶； 2、奖励多多，平台完单/任务奖励，司机签约现金奖励 欲了解详情，先投份简历或留下联系方式，稍后与您联系

面试时间：每周一至周六9:00-17:30(面试请携带驾驶证、身份 证原件） 岗位要求 11.年龄21-60岁，C1驾驶证，3年以上驾龄， 2.三年内无扣满12分，无重大事故及交通违章，具有较强的安 全意识， 3.无犯罪记录，无吸毒史 二、工作时间： 每天工作时间自己可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后 顾之忧。自己安排 三、福利待遇 1.薪资标准：综合收入10000-15000元,高额提成,多劳多得,上 不封丁页： 2.公司统一承担保养、保险、维修，并安排车管专管服务，让 驾驶有保障 3.公司定期组织集体生日会、月度团建、传统节日(端午、中 秋、春节等)福利 4.公司提供公平的晋升平台,晋升方向：司机一车队长一运营支 持-运营主管。 5.公司长期招纳人才，可身边好友一同加入公司，可享有丰厚 茶水费 备注 1、此招聘为公司直招，请各位求职者知晓。 2：看到信息可在线投递简历或则来电咨询及在线微聊 我们的优势 1.当场装系统软件，当天培训，多跑多得，奖金丰厚，公司就 近派单 2.时间自由，可自行安排，无上下班时间，只需开关软件即可. 全职兼职都可以。 司机有奖励 公司增值服务 1.一条龙账号注册服务 2.专业岗前培训 3.定期政策及业务的学习讲座 4.提供个人专属车管 5.专业售后服务 6.不定期开展团建活动 7.用户投诉48小时专人处理

岗位职责： 1. 深入理解海外华人用户需求，提炼产品功能优化方向，设计产品方案； 2. 协调研发、设计团队推进社区功能迭代（如社区板块设置、内容推荐系统等）； 3. 负责海外华人社区的日常运营，制定增长策略，提升用户活跃度与粘性； 4. 策划并执行线上线下活动（如话题讨论、直播、本地化活动等），扩大社区影响力； 5. 搭建用户分层体系，建立核心用户社群（KOL/志愿者等），推动UGC内容生态； 6. 监测用户反馈，处理社区舆情，优化用户体验与社区规则； 7. 分析运营数据（DAU/留存率/转化率等），迭代运营策略。 任职要求： 基础要求 1. 本科及以上学历，1年以上互联网社区运营或产品经理经验，有跨文化背景者优先； 2. 具备基础英文交流能力（需服务多地区华人用户），熟悉海外主流社交平台（Facebook/WhatsApp/Line等）及华人常用平台（微信/小红书等）； 3. 具备用户思维，擅长通过数据分析洞察需求。 4. 有从0到1搭建社群或主导产品功能落地的成功案例优先。 5. 适应跨时区协作，能灵活应对海外用户时差问题。 加分项 1. 熟悉海外华人文化，了解不同地区（北美/欧洲/东南亚等）用户差异； 2. 有内容创作、自媒体运营或跨境业务经验； 3. 熟悉AIGC工具在社区运营中的应用。

公司介绍：我们是一群热爱AI相关领域的人，团队年轻，行业潜力巨大，氛围NICE。 岗位职责 APP社区内容搭建与运营：根据不同阶段目标搭建社区内容模块体系，对社区用户的人数、活跃度负责，引导用户创建内容从而引起用户关注及自传播，扩大社区影响力。 日常问答回复。 维护社群秩序。 用户问题和建议收集。 产品公告社群通知。 KOL联系和合作洽谈 岗位要求 对chatgpt及AI领域有浓厚的兴趣，且通过自己的学习对有一定的认知，希望在这个领域开展自己的职业规划者优先； 1年以上社区运营经验； 熟悉AI用户画像与特征，了解用户获取、转化与裂变的核心思路； 善于传播分析，能够快速捕捉市场热点并输出内容，对话题数据敏感，有一定的分析能力； 擅长与用户交流，具备较强的活动策划和文字组织能力。

岗位职责 APP社区内容搭建与运营：根据不同阶段目标搭建社区内容模块体系，对社区用户的人数、活跃度负责，引导用户创建内容从而引起用户关注及自传播，扩大社区影响力。 日常问答回复。 维护社群秩序。 用户问题和建议收集。 产品公告社群通知。 KOL联系和合作洽谈 岗位要求 对chatgpt及AI领域有浓厚的兴趣，且通过自己的学习对有一定的认知，希望在这个领域开展自己的职业规划者优先； 1年以上社区运营经验； 熟悉AI用户画像与特征，了解用户获取、转化与裂变的核心思路； 善于传播分析，能够快速捕捉市场热点并输出内容，对话题数据敏感，有一定的分析能力； 擅长与用户交流，具备较强的活动策划和文字组织能力。

用户关系维护与洞察： 负责核心用户的沟通与关系维护，建立长期信任。 系统性地收集、整理用户反馈，并形成分析报告，为产品迭代、运营策略及服务优化提供决策依据。 高效处理用户咨询与投诉，提升用户满意度和生命周期价值。 用户运营与增长： 基于用户洞察，策划并执行用户激活、留存与转化的运营策略及活动。 负责用户社群（如微信群、专属社区）的搭建与日常运营，提升社群活跃度与价值。 监控运营核心数据（如留存率、活跃度、NPS等），通过数据分析持续优化运营效果。 【任职资格】 本科及以上学历，2年以上客户成功、用户运营或相关领域工作经验。 出色的沟通能力和客户服务意识，能够从容处理各种客户情境。 具备数据敏感度和基本分析能力，能使用Excel等工具进行数据整理和解读。 具备良好的项目管理和跨部门协作能力，逻辑清晰，有强烈的责任心。 有社群运营或活动策划成功经验者优先。

1.负责在全国范围内推广艾灸床免费投放项目，开拓美容院、养生馆、理疗机构、社区健康服务中心等线下合作渠道； 2.通过实地拜访与商务谈判，向潜在客户介绍项目核心优势（如设备免费提供、零成本合作、收益分成模式等），促成签约合作； 3.维护已合作客户的良好关系，协助完成设备安装、使用培训及后续运营支持，确保客户体验和满意度； 4.收集市场动态及用户反馈信息，优化推广策略，完成个人与团队销售目标。

1.负责在全国范围内推广艾灸床免费投放项目，开拓美容院、养生馆、理疗机构、社区健康服务中心等线下合作渠道； 2.通过实地拜访与商务谈判，向潜在客户介绍项目核心优势（如设备免费提供、零成本合作、收益分成模式等），促成签约合作； 3.维护已合作客户的良好关系，协助完成设备安装、使用培训及后续运营支持，确保客户体验和满意度； 4.收集市场动态及用户反馈信息，优化推广策略，完成个人与团队销售目标。

招聘网约车司机 工资每天日结 车辆保养，保险，年检，维修全部有公司承担 平台奖励:公司每月设置月度奖励 工资日结，当天跑第二天就可以拿到钱平台统一派单，不用抢单，师傅们只需安心接送乘客，新加入的司机公司免费一对一培训，让司机师傅接单无忧 年龄要求:21~60，退伍军人优先 驾证要求:C证以上，驾龄不限 公司要求:会开车会看导航

岗位职责： 1. 产品战略与矩阵规划 主导产品矩阵落地：您将全权负责"灵境智能(LinoBrain)"产品矩阵的战略规划、路线图定义和产品落地。您将主导以下核心产品线的构建： 企业知识中心产品线:打造融合RAG与知识图谱的混合知识引擎，构建企业的"第二大脑"； 智能流程与Agent产品线:研发可智能路由(MoE)、可编排、可调用工具的智能流程引擎，赋能端到端的业务自动化； 数据洞察产品线:构建能与结构化数据自然语言对话的分析引擎； 工业视觉产品线:发展用于工业质检等场景的端到端计算机视觉平台； 模型即服务(MaaS)产品线:提供模型微调、部署管理，并支持客户构建私有专家模型融入平台MoE框架的PaaS平台。 以及其他所有未来规划的产品线。 定义分层产品架构：规划并迭代"原子功能 -> 可组合产品 -> 行业解决方案"的分层价值体系，确保平台既有强大的技术底座，又有清晰的市场切入点。 技术生态策略：深入评估 LangChain, LlamaIndex, Ollama 等开源框架，制定清晰的"自研核心 vs. 集成生态"策略，在巨人的肩膀上构建我们的核心护城河。 2. 平台设计与开发者体验 (DX) API-First 设计： 将开发者视为第一客户。为整个产品矩阵设计一套统一、优雅、可扩展的 API-First平台接口，覆盖知识接入、任务下发、状态追踪、可观测性 (Observability)等全链路。 驱动核心组件落地：撰写高质量的PRD和设计文档，主导平台级核心组件（如统一身份认证、多租户计费、安全与治理中心等）的实现。 跨团队领导力：作为技术产品的总负责人，高效协同AI算法、后端架构、Infra、安全等工程师团队，将复杂的技术概念转化为具体的产品形态。 团队管理：组建并带领一支精干的产品经理团队，建立追求卓越、高效协同的团队文化。 3. AI产品核心能力构建 AI时代数据治理：深入各行业客户的业务场景，将复杂的业务流程抽象为结构化的数据模型，建立跨产品线的数据治理标准，包括数据标注、隐私合规、数据建模、评估指标等，确保数据资产的健康运营。 大模型上下文工程：指导团队构建系统化的提示词设计与多模态上下文构建能力，确保AI产品的商业化落地质量。 算法逻辑设计：基于业务理解，设计各类"业务算法"（如智能推荐、风险评估、流程优化、决策支持等），并将其转化为可配置、可复用的产品能力模块。 指标体系构建：为复杂的AI产品设计完整的指标体系，平衡业务价值、技术性能和用户体验，建立数据驱动的产品迭代机制。 4. 场景验证与生态构建 驱动行业解决方案落地：主动与内部业务团队或外部种子用户合作，基于我们的产品矩阵，在政务、企业、金融、教科研等真实场景中，打磨并交付行业解决方案。 抽象与沉淀：从具体场景中抽象出通用的 Agent技能 (Skills) 和可组合的工作流 (Workflows)，并将其产品化，沉淀为平台的核心能力。 构建开发者飞轮：规划并启动平台 SDK、开发者文档、教程和社区，为点燃开发者生态打下坚实的基础。 任职要求： 1.拥有 5年以上软件产品管理经验，其中至少 2 年担任技术平台、PaaS/IaaS 云服务、AI/ML 基础设施或大型开源框架的核心产品负责人。 2.拥有从0到1成功主导复杂分布式技术平台的经验，最好有实际的案例能证明您在产品冷启动、MVP 定义、和迭代演进方面的卓越能力。 3.业务-数据-算法的系统抽象能力：能将模糊、复杂的业务问题，解构和抽象为清晰、正交、可扩展的数据模型和算法逻辑，这是我们最为看重的核心能力。 4.AI专业技能领导力：具备AI时代数据治理或大模型上下文工程的深度理解，能够指导和评估团队在这些专业领域的工作质量。 5.数据驱动的产品决策能力：熟练运用数据分析方法，能够通过A/B测试、用户行为分析等手段验证产品假设，优化产品策略和业务流程。 6.卓越的领导力与沟通能力，能用清晰的逻辑、饱满的热情和同理心，影响并驱动一个跨职能的技术团队。 技术理解与数据洞察 1.对现代 LLM 应用技术栈有全面且深入的理解，包括但不限于： RAG技术：深刻理解从数据处理、Embedding、检索、重排到最终生成的全链路，并了解其主流优化方案。 知识图谱：理解知识图谱在RAG和复杂推理中的应用价值和构建方法。 Agentic 架构：对主流的Agent框架（如ReAct, AutoGen等）有体系化的思考，理解其核心思想、优势与局限。 混合专家（MoE）架构： 理解MoE的核心思想，及其在提升模型性能、降低推理成本方面的价值。 模型微调：了解模型微调的基本原理、流程和适用场景。 业务数据建模专长：拥有将抽象业务问题转化为具体数据模型的丰富经验，能够设计合理的实体关系、指标体系和数据流转逻辑。 算法产品化思维：具备从业务需求中抽象出算法逻辑的能力，能够设计可参数化、可配置的业务算法，并有效指导技术团队实现。 AI专业技能深度：深入理解AI时代数据治理（数据标注、隐私合规、数据建模、评估指标）和大模型上下文工程（提示词设计、多模态上下文构建）在产品战略中的关键作用。 具备分布式系统的扎实知识，理解微服务架构、容器化 (Kubernetes)、消息队列、API 网关对于构建一个健壮、多租户平台的意义。

本公司运营一个半导体行业信息交流平台，内容为半导体行业的从业人员网络社区、在线论坛、求职招聘信息、商品供需信息、创业项目信息、婚恋交友信息，等等；形式为微信小程序、微信公众号、app、网页端，等等。 招募有类似平台运营经验的互联网专业人士，或者暂缺乏经验但有一定基础的毕业生/实习生。 职责： 1. 微信小程序、公众号、app，v:beasyt的运营，包括收集客户反馈、测试与归集当前版本问题、与开发团队沟通对接，管理版本更新。 2. 微信公众号、小程序等客户端宣传栏、其他媒体端，等等，进行公司与平台的宣传与更新，与UI团队沟通对接。 3. 若具备初步的前端甚至全栈工程师能力，可以直接执行客户端简单问题的修补，则更佳。 条件： 1. 相关专业大专及以上学历。 2. 一年及以上相关或相当工作经历。 3. 若有热情迎接挑战，可面谈再定。 另外，也欢迎前端工程师或全栈工程师。