工作描述: 海澜之家襄阳九隆广场店现因门店发展需要,诚聘1名营业员,具体要求如下: 职位要求: 2. 年龄:18-31岁 3. 基本工资:2000元/月 4. 提奖:根据个人销售业绩,最高可达500元/月 5. 工龄工资:满一年享受工龄工资720元/月,逐年递增,最高达2720元/月 6. 享受国家规定的社会保险和商业保险 7. 具有积极向上的心态,具有较强的责任心和团队合作精神 8. 具有销售经验者优先考虑 岗位职责: 1. 负责门店销售工作,包括接待顾客、搭配服装、销售产品等 2. 完成销售目标,达成销售任务 3. 维护门店形象及设备的清洁和维护 4. 配合店长及同事完成其他工作 联系方式: 联系电话:*********** 面试地点:襄阳九隆广场海澜之家店

招聘人数:2人 工作地点:襄阳九隆广场海澜之家 海澜之家襄阳九隆广场店因门店发展,现诚聘营业员2名,具体要求如下: 1. 基本工资:2000元/月 2. 提奖:根据个人销售业绩,提取一定比例的奖金,最高可达店总收入的10%。 3. 工龄工资:满一年后,享受工龄工资720元/月,逐年递增,最高可达店总收入的20%。 4. 福利待遇:提供完善的社会保险、带薪年假、节日福利、定期体检等。 5. 员工培训:提供专业培训、销售技能提升等培训机会。 岗位职责: 1. 负责门店销售工作,包括接待顾客、选购商品、结账等。 2. 完成销售目标,促进销售业绩增长。 3. 维护门店形象,保持店内整洁。 4. 遵守公司各项规定,执行相关销售政策。 5. 完成其他由公司安排的任务。 任职资格: 1. 年龄在18-31岁之间。 2. 具有销售行业相关工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 具备基本的财务知识和销售技能。 5. 具有责任心,敢于挑战,能承受一定的工作压力。 简历请发送至邮箱:*************,邮件标题注明“襄阳九隆广场店 营业员应聘”。

岗位名称：安踏可隆-门店导购 岗位职责： 1、 向客户提供优质的服务及详细的货品介绍，完成销售指标 2、 客户的日常维护，定期互动及沟通，传递企业文化及品牌精神，做好客户管理 3、 对服装搭配，色彩搭配有较强的控制能力及表现（一衣多搭） 4、 服从店经理店内各项工作管理及分配，积极参加各类培训，不断提升能力。 岗位要求： 1、基本要求：年龄22-30 普通话标准 2、 高中及以上学历，1年以上零售行业经验，有意向从事服装零售行业的优秀应届毕业生亦可 3、形象健康，阳光朝气，善于沟通，服务意识强 1、带薪培训； 2、五险一金 3、广阔的发展平台，公平的晋升体系（最快半年） 4、免费工服 5、新年、中秋&端午有小礼品或现金 6、店铺定期团建 7、销售激励奖金（TBD） 薪酬：旗舰店（固定5.3K-6.3K +KPI奖金=8-12K）常规店（3.3K-4.3K+提成保底3K+KPI奖金=7K以上） 上班时间：做五休二（三班制） 工作地点：上海浦东嘉里城旗舰店/吴中路万象城/上升新所

企业介绍:主要生产发动机和变速箱厂以及合装发动机、生产曲轴和凸轮轴； 招聘岗位:设备维修员 招聘要求:年龄18-36周岁，男性，**，高中以上学历，从事相关行业能接受夜班倒班； 工作内容:自动化设备维修以及巡检； 工作时间:两班倒12小时工作制，根据班组生产情况倒班，休息为上六休一制（除特殊情况外为月休两天）； 薪资待遇:综合薪资6500-10000（根据个人能力面议），每月15号发放工资（正式工，入职缴纳五险一金）； 食宿情况:住宿免费，餐补33元/天(8小时18元/天，额外加班3小时加10元/天，夜班补助5元/天)； 招聘岗位:生产操作工 招聘要求:18－35周岁，男工为主，高中以上学历，可接收不忌口****，无**餐厅； 薪资待遇:社会工20元/小时，餐补加班28元/天；综合到手薪资6000－7000元/月，稳定工时300+/月，每月15号发薪； 工作内容:厂区主要生产汽车零部件，员工基本上都在操作机器设备以及物流上拆包打包，没有体力活，在职率嘎嘎高； 上班时间:两倒班制8点-8点，半个月一倒班，月休两天；转正缴纳五险一金； 食宿情况:住宿免费 ( 住宿押金100元)，厂外住宿，上下班有通勤车；餐补18元/天(加班超3小时另补10元/天，夜班额外补5元)，保险100元/月；体检【东胜德康医院-入职职业体检】215元/人自费； 关于面试:面试需要带身份证复印件2份+***原件复印件【或者***明】1份以及入职/健康承诺书各1份； 面试地址:内蒙古自治区-鄂尔多斯市-东胜区-动力大道7号 面试时间:周一到周五每天下午13点面试；

岗位职责： 1、负责公司时尚潮流品牌Annaya的店铺运营、维护、管理及销售工作； 2、熟练掌握相关产品知识，并且定期带领员工一起，学习公司发布的最新产品资讯； 3、带领店铺员工一起，与店铺客人保持良好的日常沟通，向现有客人定期传达公司最新的产品发布和店铺活动，并邀请客人来店试戴； 4、熟练掌握所有有关产品、陈列、灯光、音乐等店铺内所有的细节，负责店铺的陈列，并且按月完成公司指定的更换店铺视觉系统的任务； 5、与店铺所在商场的业主保持良好的沟通和关系，定期安排店铺活动与推广； 6、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 7、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、 具有2年以上时尚行业销售管理工作经验，有能力带领店铺员工完成月度和年度销售任务，具有珠宝、饰品、钟表等高价产品工作经历者优先； 2、 具有较强的店铺管理能力，； 3、 具有较强的维护客人关系能力，具有较强的员工管理能力； 4、 懂得时尚潮流和穿搭，关注最新趋势，有熟练掌握社交媒体小红书、抖音等； 5、 具有抗压能力，能够独立以及带领员工完成销售任务，和其他公司指定的工作内容； 6、 具有大专及以上学历； 公司福利及发展晋升机会： 1、 本公司待遇优厚，五险一金，并且对于完成任务有竞争力的奖励方案； 2、 公司对于优秀员工有激励和晋升计划，并定期组织大家业务培训，对于优秀员工更有参观及在公司总部的培训机会；

工作地点：隆回县 岗位职责： 1. 负责维护管辖区域内的治安秩序，确保人员和财产安全；   2. 负责对管辖区域进行巡查、警戒和守卫工作，预防和处理各类治安事件；   3. 严格执行来访人员登记、核查制度，确保来访人员合法合规；   4. 负责管辖区域内车辆管理，确保车辆停放有序，道路畅通；   5. 协助处理突发事件，及时汇报并妥善处理各类安全隐患；   6. 完成领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 性别不限，年龄 48 岁以下，身高 168cm 以上，身体健康，无不良嗜好及无违法犯罪记录；   2. 初中及以上学历，具备一定的法律知识，有较强的法制观念；   3. 具有良好的沟通协调能力，服务意识强，责任心和原则性强；   4. 具备一定的应变能力，能应对各种突发事件；   5. 有相关工作经验者、退役军人、持有保安员证者优先考虑。 薪资福利： 1. ****，根据个人能力、工作经验及绩效表现确定；   2. 享有社会保险，提供带薪年假、婚假、丧假、病假等假期；   3. 提供免费培训、晋升机会，为员工职业发展提供良好平台；   4. 提供工作餐补贴、住宿等福利；   5. 良好的团队氛围，人性化管理。 应聘方式： 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书、相关证书等材料前往公司面试。 公司地址：隆回县隆回乾道大院 联系电话：何女士***********/聂先生*********** 诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位职责： 1、负责高端办公家具Steelcase及高端儿童家具店面销售，进店顾客的接待讲解、介绍公司产品、与顾客签订预定协议，负责后期的跟踪维护及合同的签订； 2、每月完成店长分配的个人月度销售目标，有团队精神； 3、按照规定完成每日的报表填写工作，做好专柜销售记录和定期盘点库存，确保商品账实相符； 4、可不定期参与公司高端产品培训知识，可接触到高端人群，提高眼界。 任职要求： 1、20-40岁之间，身高160cm以上，形象气质佳； 2、有办公家具、儿童家具及商场从业经验优先考虑。 工作时间：3班，无通宵班， 每周休一天。 薪资结构：底薪+提成+餐贴+五险等，年薪5-8万，中餐补助。 试用期3个月，底薪+高额提成，转正购买社保。

岗位职责： 1. 负责微生物体系的蛋白质合成相关专业研究实验； 2. 负责核糖体途径的蛋白质合成研究，负责实验路线方案设计工作； 3. 精通原核、真核表达系统的相关研究； 4. 具备独立的实验室工作能力和全面的技术能力； 5. 完成上级交代的其他工作。 职位要求 ： 1 生物化学与分子生物学相关专业本科以上，至少2-3年以上相关领域工作/科研经验； 2 精通生物合成蛋白质的相关经验，有2年以上相关专业的科研项目经验； 3 精通各类有机合成反应，具备基本的团队管理技能 4 具有一定分析解决问题的能力，良好的沟通表达能力和团队合作精神。 5 面试时请尽可能提供各类工作经验、实验证明、专利资质等证明材料。

薪资待遇:底薪4000+提成+周奖+月奖+年终奖 平均月薪8000--10000左右 2、晋升方向:销售专员销售主管(经理)高级经 理销售总监 工作内容: 1.公司提供资源，负责新客户的开发沟通等 2.掌握顾客的需求，对客户进行全面准确有针对性的电话接待 3.与客户建立良好的联系，及时与客户沟通 4.帮助客户了解相关课程内容，为其选择辅导服务做参考 职位要求: 1.公司有健全的线上运营推广团队和广告投放，客户资源充足 任职要求: 1.有无工作经验均可，优秀应届生和有销售经验者优先考虑 2.20-38周岁，户籍，专业，性别不限 3.性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力以及团队合作意识，有亲和力 4.口齿清晰，普通话流利 工作时间: 1.每天工作8小时，法定节假日休息，底薪加提成，月薪过万很简单 2.每单提成6%-12%成熟的销售员工资平均月薪资在7K 4.开单奖金，当天现场发放 5.公司提供工作微信 6.公司福利，生日福利，团建聚餐 7.线上销售，但同时也是需要坐班

职责范围 1、根据年度目标，销售情况，每月跟厂家申请配额需求。 2、根据销售量和产品组合目标以及经销商的政策订购车辆。 3、负责将订车及交车各项信息及时上传系统 4、每日统计订单情况，销售团队日常数据的核对，进行店内台账报表以及厂家系统的登记整理。 5、厂家商务政策的整理与解读，并及时汇总上报。 6、销售合同以及交车档案的整理归档。 7、负责店内利润的计算以及核对，与财务部门及时进行校对。并按时向厂家提交相应资料，及时核实回款及返利信息。 8、协助销售经理对销售部进行合理管控及改善流程。

职位描述： 1、用户接待（接待、判断故障、制单、结算、建立用户档案）； 2、与客户建立并保持联系，以保持客户对品牌忠诚度； 3、为客户提供产品和服务方面的信息和解决方案，满足其需要与愿望； 4、处理客户投诉，及时上报，不要越级投诉，阐明需要并分析投诉情况； 5、参与信息反馈； 6、维修过程中与车间相关人员及客户保持沟通保证服务的顺利进行。 职位要求： 1、三年以上相关岗位工作经验，一年以上车间维修经历； 2、熟练操作计算机； 3、具有良好的沟通能力； 4、具备一定的维修、配件、财务常识； 5、具备一定的心理学常识； 6、能熟练驾驶汽车，有驾驶执照； 7、遵章守纪，具有良好的职业道德，具有强烈的责任感和团队协作精神，服务意识强； 8、有奔驰工作经验者优先考虑。

黑帽seo 做过镜像站群，黑页.快排，熟悉黑帽手法shell，渗透，寄生虫，推送.规则，懂得各搜索引擎规则，泛域名，泛目录，蜘蛛池，点击规则，采集数据分析关键词，做过各种搜索引擎站点。需要从0-1独立seo的经验，擅长黑白帽，精通各引擎规则，提供各种技术开发支持，和所需渠道支持，需要做的业务站点很多，baidu 谷歌。 任职要求: 1、大专以上学历，有5年以上seo白帽经验，熟悉建站流程且精通各种seo优化策略: 2、懂灰帽技术，长期、短期，花钱和不花钱的优化方法并实践成功， 3、熟悉建站+白帽seo+灰帽seo，灰帽各种手法，站群、泛站、仿站、快排、搭建蜘蛛池cdn，各种is跳转代码，渗透，webshell，寄生虫等; 4、了解各种seo 工具，同时操盘过大量seo站群站点。 5、不断提升seo技术，提升主站安全性、稳定性、和产能，规避风险放置被黑6、有大量黑帽资源者优先 工作时间及福利: 1.工作时间:早9:00-17:30 2.薪酬福利: -底薪+绩效+个人提成+奖金 +社会保险+团建旅游 -固定单休，节假日正常休

岗位职责： 1.从事服装大货订单的跟单，新款开发； 2.工厂样品安排，合同制作，大货进度跟进； 3.与客户用英文邮件进行订单款式细节沟通； 4.安排大货出货及出货文件准备。 任职要求： 1.35岁以下，大专及以上学历 ； 2.英语四级以上，听、说、读、写流利，熟悉各类中英文电函； 3.具有良好的沟通协调能力，能够处理与供应商的商务关系； 4.需有服装外贸订单跟单五年以上，且有欧美订单经验者； 5.需有针织、梭织、毛衫工作经验者； 6.热爱服装外贸行业。

岗位职责： 1. 负责公司产品的铆接和焊接工作，确保产品质量符合公司标准和客户要求。 2. 按照生产计划和技术要求，完成生产任务，保证生产进度。 3. 操作铆接、焊接设备，进行金属结构件的组装和焊接。 4. 负责焊接设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。 5. 遵守安全生产规定，确保生产过程中的人身安全和设备安全。 岗位要求： 1. 学历要求：初中及以上学历。 2. 专业要求：机械制造、焊接技术等相关专业优先。 3. 工作经验：具有2年及以上铆焊工作经验，熟悉各种焊接工艺和设备。 4. 技能要求： - 熟练掌握手工电弧焊、气体保护焊、氩弧焊等焊接技术； - 熟悉金属材料的性能，能根据材料特性选择合适的焊接工艺； - 熟练使用各种铆接工具和设备，具备良好的手工操作能力。 5. 证书要求：持有焊工证等相关证书者优先。 6. 个人素质： - 具有良好的团队合作精神，能适应高强度工作； - 具备较强的责任心，对工作认真负责； - 具备良好的沟通能力，能及时反馈生产过程中的问题。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：底薪+绩效奖金，具体****。 2. 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、提供住宿等。 3. 职业发展：提供丰富的职业晋升通道，包括技术晋升、管理晋升等。

1、熟悉轻奢品牌女装毛衫产品的开发流程； 2、准确把握市场流行信息和国际女装潮流，产品定位风格、年度开发方向、产品组合的把控，确定年度开发计划和周期； 3、结合品牌定位人群特性提出产品创意，制定产品年、季策划方案，并提出相关市场传播建议； 4、熟悉新产品开发，能根据市场走向和客户需求、产品结构、用料、工艺等流程等提出设计策划案，并能够根据设计方案和设计构想，完成产品创意、设计及产品出货； 5、完成上级领导安排的其他工作事项。 任职要求： 1、服装设计专业本科，五年以上知名品牌女装设计工作经验； 2、有较强的资源整和能力、开发管理能力； 3、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力，抓住流行元素，把握服饰的色彩，面料等流行趋势，并能够很好的运用在产品设计整合中； 4、能独立完成产品的市场趋势预测及全盘产品的策划与开发； 5、具备良好的团队合作精神和团队整合能力、规划和管理能力及责任心(带领设计团队完成每年,季产品的前后期和最终组合)、以及优秀的审美和品牌认知。