• 5k-10k 经验5-10年 / 大专
    文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、负责企业宣传片、形象片、广告片、TVC、短视频等各类影片的后期剪辑及特效包装工作; 2、根据项目脚本及客户要求能够独立完成不同影类型的影片的剪辑、修改,把控节奏、保证成片质量,按时出片; 3、配合团队完成公司项目的执行和输出,完成公司及领导交办的其它后期剪辑工作。 二、职位要求: 1、大专及以上学历,男女不限,有企业宣传片、广告片8年以上的后期制作经验; 2、熟练操作PS、PR、AE、达芬奇等软件; 3、熟悉各类广告片、企业宣传片、形象片等制作流程; 4、良好的审美,能够独立完成影片的制作任务,包括剪辑、包装等,会用达芬奇调色的尤佳; 5、有很强的抗压能力、责任心强、为人谦虚、有团队精神;
  • 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    上市公司~全国百强事务所 五险一金+餐补+通讯补+电脑补+全勤奖+生日会+下午茶+团建+旅游 ——有无经验均可 待遇:  底薪5500-8500+提成(业绩的10%-30%) + 有中级会计证书底薪加2k  +cpa证书底薪加5k-8k 一、岗位描述:  1、从事财务税务咨询、各类审计、财务代理 记账报税、企业资质申报(如高新企业,专精特新企业)等咨询工作  2、负责沟通客户,了解客户需求,通过电话或面访的形式约见客户,维护和开拓新的销售渠道和新客户  3、完成领导安排的其他相关工作任务  4、辅助客户进行财税服务对接。 二、任职要求:  1、对销售感兴趣,对收入有追求  2、熟练掌握word、excel等办公软件,  3、对互联网财税感兴趣、人际沟通感兴趣。 5、95后及大专以上文凭 
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    因公司快速发展,需多名中层管理人员,三个月一次晋升机会,欢迎想挑战高薪,有管理意愿的伙伴加入我们! 【岗位职责】 1.向家长有针对性地推荐课程; 2.跟进已付费学员的日常课程,保证学员的课程正常进行; 3.定期回访,做好老师、学员及家长之间的沟通工作; 4.深度挖掘学员的转介绍,促进学员的课程续费。 【任职要求】 1.性格开朗乐观,善于沟通 2.能吃苦耐劳 3.学习能力强 4.勤奋正能量 5.热爱工作,后期晋升路线明确,可以一直走班主任路线。 【工资构成】底薪5000(随级别增长)+餐补400+提成(8%~10%)+电脑补助100+奖金 【工作时间】09:30-18:30,休周一全天和周二上午
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 根据生产计划,按图完成折弯工作,保证产品质量和交货期。 2. 负责折弯冲压设备的日常维护和保养,确保设备正常运行。 3. 对折弯工作进行记录,并及时反馈生产过程中出现的问题。 4. 协助完成生产线的其他相关工作。 任职要求: 1. 中学及以上学历,机械或相关行业专业优先。 2. 有2-3年的折弯工作经验,熟悉折弯设备操作。 3. 具备一定的沟通能力和团队合作精神。 4. 认真细致,能够承受一定的生产压力。 技能要求: 1. 熟悉常用办公软件操作。 2. 掌握折弯设备操作技巧,能够独立进行折弯工作。 3. 具备一定的识图能力,能够根据图纸完成折弯任务。 工作环境: 折弯工岗位主要在生产车间进行工作,需要与机器设备、原材料和成品打交道,因此工作环境相对较嘈杂和忙碌。但车间通常会配备空调和安全设施,工作环境相对稳定。 其他要求: 1. 身体健康,能够适应生产环境。 2. 无不良嗜好,具有良好的职业道德和职业操守。 3. 具备较强的学习能力和适应能力,能够不断适应生产和技术变化的需求。 以上是折弯工岗位的详细职位描述和任职要求,具体细节可以根据实际情况和公司需求进行调整优化。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位JD: 职位名称:折弯工/焊工 招聘人数:2人 工作地点:公司位于XX市XX区,需具备一定的出差能力。 任职要求: 1. 1-3年以上相关工作经验,熟悉折弯、焊接工艺流程,具备较强的二保焊实际操作能力。 2. 熟悉各种工作机具和工具的使用方法,具备设备维护和保养的能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够胜任高强度的工作环境。 4. 适应加班和快节奏的工作方式。 岗位职责: 1. 根据生产计划,按照要求完成各类产品的折弯、焊接工作。 2. 检查和维护设备,确保其正常运行,对设备进行保养和报废。 3. 遵守公司的安全、环保、质量等规定,确保生产过程中的安全和质量。 4. 与其他部门合作,完成生产任务,并配合其他部门的各项工作。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 为员工提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供培训和技能提升机会,帮助员工不断提升个人能力和职业发展。 4. 提供良好的工作环境和人性化的管理制度,为员工提供多元化的发展机会。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    任职要求:身体健康,吃苦耐劳 职位福利:包吃
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    工作内容 负责招聘 入职 离职办理 工作时间 12-8 点 包食宿、单休 薪资待遇 4000 无责加 500满勤
  • 45k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、 基于对于汽车行业客户的应用场景的理解,打造汽车行业企业数字化大模型解决方案,主要场景涉及营销,售后,车主运营,研发,质量等; 2、与内部产品团队紧密配合,保障企业数字化大模型解决方案的顺利落地和实施; 3、持续深入了解大模型的发展趋势,与团队共同制定前瞻性的汽车企业数字化大模型打法策略; 4、联合经验丰富的生态伙伴,共同打造全面且完整的车企企业数字化大模型解决方案,实现共赢; 5、负责汽车企业数字化大模型项目的售前工作,包括售前交流,专案策划和招投标事务,为客户提供专业的解决方案; 6、 协同交付团队,保障汽车企业数字化大模型方案的交付按时按质量完成,保障客户满意度,树立良好的口碑; 职位要求: 1、对大模型技术有深入理解,在相关领域有扎实的知识储备,包括基础大模型,大模型底座平台,大模型工具链,大模型精调等; 2、对大模型在汽车行业应用场景有清晰认知,能结合实际提出创新方案; 3、对大模型发展趋势有敏锐洞察力,熟悉国内外主流大模型厂商的产品,能准确分析竞争态势; 4、有成功打造 0-1 行业方案的经历,大模型领域优先; 5、具备丰富的复杂汽车数字化产品售前经验,大模型经验优先; 6、拥有复杂汽车数字化项目交付能力,大模型经验优先; 7、拥有良好的团队协作能力和沟通能力,能有效推动工作进展; 8、有较强的学习能力和创新精神,能适应行业变化和挑战。
  • 30k-40k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1、负责相关业务的需求对接、场景分析,制定产品方案,协同内外部保证项目实施和交付 2、基于业务理解、情报分析等发现提升POI质量的手段,制定产品策略,并推动策略开发实现,提高数据质量 3、基于数据评测分析、业务调研等各种途径发现POI的问题,并制定解决目标和计划,跟进解决进展 岗位基本需求 1、本科及以上学历,3年以上工作经验,地理信息或计算机相关专业优先,有POI相关经验者优先 2、以客户为中心,有全局意识,善于思考,能端到端发现和解决问题 3、具有良好的数据分析能力、逻辑思维能力,擅长从产品视角分析问题,沟通表达能力强 4、主动性强,具备较好的自我驱动力、抗压能力、以及较强的执行力 5、热爱学习,对POI数据有浓厚的兴趣,对互联网地图行业有基础的认识 岗位亮点 地图POI是美团的基础服务平台,为美团各业务提供POI数据和服务,在这里你不仅能了解到POI的获取、生产、应用。同时也能与美团本地生活的各个业务协作,接触了解到美团各行业的运营模式,综合学习。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、对接日常运营活动设计需求,以及大型运营活动设计需求。包含且不限于创意头图、开屏、banner、H5、icon、EDM邮件页面、字体设计、修图、海报、资源位等全新及拓展的视觉创意设计; 2、负责线下相关视觉创意设计,包含但不限于海报、X展架、易拉宝、主KV、背景墙、邀请函、折页、手册、单页、台卡、签到板等全新及拓展的线下物料创意设计; 3、根据要求完成信息流广告创意和素材的设计工作; 4、与业务方实时沟通,正确把握各个出品的设计方向,并独立完成设计工作; 5、与插画、平面、视觉、UI的同学团队协作,跨部协同工作。 任职资格: 1、视觉设计、平面设计、动漫等相关设计专业,大专及以上学历,职业规划创意设计方向; 2、1年以上设计经验,擅长ps、ai、sketch、AE等设计软件; 3、热爱设计,较强的审美能力,主导或参与过S级及以上大促优先。 其他信息
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责保险科普内容的创作,对视频的最终呈现负责; 2、监控内容运营数据,通过分析和复盘,不断优化调整内容策略,为用户阅读量、互动数、咨询数负责; 3、熟悉保险、金融行业,能够进行金融政策的解读、并且能对相关的保险产品进行评测; 4、日常粉丝运营、评论动态监控维护。 任职要求: 1、有过保险、财经领域的爆款内容代表作品,或者代表账号优先; 2、熟悉内容体系的搭建流程,有被验证过的内容工作方法论; 3、有ownership意识,能为最终业务结果负责; 4、曾有过深蓝保、奶爸保、三笛、云实、金斧子、水星保等平台工作经验优先考虑。
  • 15k-25k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 参与保险业务后端需求开发; 和产品团队密切配合,深入理解产品和业务,保证业务需求的高效落地; 解决各种疑难杂症、核心代码编写、参与技术与业务产品平台和组件的沉淀; 维护和持续优化线上系统和功能模块; 推动优秀的软件工程方法、流程和规范在团队落地; 职位要求: 计算机或相关专业本科或以上学历; 3年以上Java开发经验,有良好的编码习惯; 熟悉主流框架如Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis等; 熟悉TCP、HTTP通讯协议及Restful标准; 熟悉常见的消息队列、缓存、数据库服务,有阅读或贡献源码者优先; 对微服务系统设计有一定了解,有高并发、高性能系统开发经验者优先; 具备良好的沟通协调能力和抗压能力,有责任心,自我驱动力强;
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责应用基础组件的设计和开发 2.参与制定代码规范和把控代码质量 3.负责应用的核心功能框架和模块的设计,开发及维护; 4.负责应用的性能监控和优化,底层技术的研究和应用,前沿技术的跟进。 5.参与支持iOS技术团队个人,及整体技术提升。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机或相关专业,良好的沟通和表达能力,较强的团队合作精神; 2.四年及以上iOS手机应用开发经验,有参与过开发百万级以上用户量的APP开发经验尤佳。 3.优秀的计算机技术基础(网络,存储,算法,编译,操作系统)和iOS开发技术; 4.能设计高效,稳定,可复用的模块或框架,具备快速定位和解决问题能力,精通APP性能优化。 5.网络,UI动画,基础中间件,优化,逆向安全,系统(运行时,动态化,热修复), 打包,瘦身,跨端容器(react native), 必须有一项有比较深刻的研究或应用。 偏C端项目 高级/资深/技术专家均可投递 4-10年+经验
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责产品的完整规划、产品设计、产品推广及产品培训工作。 2、把握和跟踪客户、项目组需求,开展需求调研、需求分析设计工作。 3、需求调研分析,对接产品研发团队,独立完成产品PRD文档、原型设计、后端表结构设计。 4、产品需求文档、用户手册的编写组织工作。 5、负责产品交流及培训推广。 任职要求: 1、需要具备通信运营商相关产品开发经验。 2、精通需求分析和产品定义的流程。 3、具有良好的产品规划、方案写作、项目管理能力。 4、熟练使用axure、墨刀、powerdesigner、ppt等设计工具。 5、能接受出差。 加分项 有以下行业经验:运营商/增值服务·通信/网络设备