• 企业服务,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位优势 1. 行业前景向好:全球学术开放获取出版的先驱; 2. 期刊领域广泛:300多种科技期刊,各类专业均可学以致用; 3. 注重新人培养:Open Course公开课、一对一Tutor指导、专业技能培训,快速实现角色转变; 4. 晋升机制成熟:业务、管理双渠道发展,提供完善的职业发展平台; 5. 发展机会多样:公费出国,海外中短期交流;鼓励兼任,内部资源充分共享; 6. 打造学习型组织:搭建多维学习平台,线上线下齐开课,碎片时间也能不断充电涨知识; 7. 团队专业素质高:深度接触开放获取出版行业,实时掌握前沿科技研究成果,与志同道合的小伙伴组建团队等。 二、工作职责 1. 负责联系专家学者,组织稿件的同行评审,确保稿件的同行评审及时完成; 2. 编排和处理稿件,确保稿件格式正确,及时发表; 3. 与期刊主编,编委成员,作者及审稿人建立良好沟通,确保期刊正常运作,稿件顺利及时发表; 4. 关注期刊学科领域内的研究进展,协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 三、职位要求 1. 农艺,植物科学,蔬菜学,果树学,农学,畜牧学,动物学,土壤学,生态学,园艺学,花卉学或相关专业背景; 2. 硕士及以上学历; 3. 英语六级; 4. 熟练office办公软件; 5. 学习能力强,能适应公司高强度职业培训,例如:参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 四、工资待遇 1. 薪酬待遇:月基本工资14000-17000,丰厚的绩效奖金; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区知春路106号太平洋国际大厦8层 乘车路线:地铁10/4号线-海淀黄庄站C1口,步行560米 六、联系方式 求职者请提供中英文简历 (含照片), 附发表文章列表和推荐人姓名,及其职务,单位,地址,联系方式。邮件标题格式请用:农学园艺类 英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间。 在这里, 有开放平等的办公环境,让我们思维的火花肆意跳跃; 有五花八门的派对庆典,让工作与生活都充满仪式感; 有惊喜交集的福利关怀,让严谨的学术从不丢失温度; 我们期待着与您的相遇,一起为开放科学提供更多新的想法!
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    农林牧渔 / 不需要融资 / 15-50人
    1.熟悉绿植花卉养护,整理库房; 2.做好入库、出库登记; 3.年龄在45岁以内,需要搬运绿植,有一定的体力要求
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、 根据项目规划制定销售计划及相关预算,负责品类的商品采购、销售、营销等操盘工作,完成本部门各项任务指标; 2、 对供应商进行分级管理,与现有供应商的维护好合作关系,积极引入具有潜力的新供应商; 3、 负责引进和维护负责品类厂商和各渠道,并与之建立广泛和深入合作关系,确保合作的各项商务流程和规范制度顺利执行; 4、 与供应商接洽谈判,控制采购费用、降低采购成本,争取供应商的资源投入; 5、 根据部门策略,对所负责品牌产品与厂商和渠道全面对接和管理,指导品牌厂商做好产品规划、营销推广、活动策划、商品运营、售前售后、页面美化、咨询评论管理等各项细节工作; 6、分析市场趋势,调整产品布局,改善、丰富相关商品品类,推动类目商品结构优化; 7、捕捉消费者及市场需求,合理安排进销存计划及营销活动,驱动销售提升和客户活跃度提升; 8、根据上级管理者制定的任务目标进行细化分解,制定相应策略,确保任务目标达成。 任职要求: 1、 对数据敏感,具备出色的数据分析能力和产品分析能力,从数据中发现产品价值增长点; 2、 具备三年以上采销或类目运营相关工作经验,熟悉负责品类相关产品生产工艺、成本构成、技术现状和发展趋势; 3、 熟悉线上促销推广模式,了解所负责类行业规则及相关法则,具备相关领域专业采销知识,有电商平台品类采销经验优先考虑; 4、 熟悉负责品类B端生意的市场情况,了解品类头部品牌的渠道构成及价格体系,有良好的个人沟通及谈判技巧,头部品牌的渠道管理者优先考虑; 5、 具有良好的职业道德,工作认真负责、积极主动,能承受一定工作压力,
  • 1k-2k 经验不限 / 本科
    企业服务,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    测试职位测试职位 产品经理 有发展 团队年轻 成长空间
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商垂类行业(食品饮料、珠宝文玩、二手奢品、3C数码、智能家居、酒水、滋补保健品、鲜花园艺等)频道运营工作; 2、通过制定抖音电商频道营销栏目场景,建设&沉淀消费者心智,从流量、转化等角度优化迭代负责模块并进行精细化运营; 3、结合业务需求,利用增长手段扩大用户规模,提升活跃度与粘性;发掘用户需求和痛点; 4、不断挖掘平台优质商品特性,通过内容化、场景化的表达方式构建食品频道特色; 5、针对重点品牌推动战略新品及活动,整合站内外营销玩法,推动品牌与平台深入合作。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台/频道运营相关工作经验; 2、熟悉电商平台规则和操作流程,具备提报和流量分发工具的实操经验; 3、熟悉流量运营、营销活动的运作体系并有策划并落地的实战经验; 4、良好的数据分析能力,能从数据中发掘用户及产品需求,产品运营迭代能力; 5、优秀的沟通和资源整合能力,对自己负责项目有清晰认识及发展规划。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合抖音内容特性,制定各行业在抖音产品内的完整打法,根据食品、珠宝文玩、二手奢品、3C数码、智能家居、酒水、滋补保健品、鲜花园艺等行业的特性、发展阶段及竞争趋势,制定行业、商家及达人在字节系内的发展运营策略,并负责执行落地; 2、了解抖音的短视频和直播流量规律,不断优化内容电商的玩法,为行业创造价值。 职位要求: 1、岗位面向2022/2023届毕业生,本科及以上学历,每周实习4天及以上、可实习4个月以上者优先; 2、对电商垂直行业兴趣度高,有较强的好奇心和快速学习的能力,以及独立解决问题的能力; 3、关注自媒体kol, 对内容电商有一定了解。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    一、【招聘岗位】:收银、理货 二、【招聘要求】:男女不限,18-55岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从排班 三、【工作时间】:轮班制,长白班7:00-14:30 ,14:00-21:30(两班倒) 四、【休息时间】:轮休制,做六休一,月休4天 五、【工资待遇】: 18元一小时 综合月薪3500 -5000 六.【福利待遇】:购买社保,法定节假日三薪资+不定期购物卡礼物奖励
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    淮北大量招聘人员 站长/储备站长/副站长/骑手 各岗位均大量需求,骑手入职0成本,无需缴纳任何费用,入职首月5元/单,日均50-80单,前期有人带,离家近可就近安排。
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    职位要求:招聘外卖小哥当天面试,根据自己情况当天可入职,提供住宿,公司提供车,免押金,站点直招,不是中介公司,不乱收费 【面试要求】:年龄18-55周岁之间,能吃苦耐劳,身体健康,无犯罪记录案底、无任何传染性疾病。 【岗位职责及配送】:及时到商家取餐按时把餐送到客户手上,配送区域在所分区域站点方圆3公里左右,工作简单、上手快,单量稳定,付出和回报成正比,冬季暖冬补贴3266元,新人入职骑手每单5.5元再奖励1500元,免费提供车辆和装备,免押金零费用上岗,单量多补贴多,努力跑单,拿钱拿到手软! 【工作时间】:90:00-14:00,17:00-21:00,上班时间自由安排,每月休假2·3天。(注:两个送餐高峰期是必须在岗,其它时间可自主安排吃饭、休息等) 男女不限,有无经验均可! 简简单单:7000-8000 轻轻松松:8000-9000 稍加努力:9000-14000 公司为员工提供,公平、公正的成长空间,从公司内部选拔管理层,晋升空间大。骑手-队长-调度-副站-站长-城市主管-城市经理-大区经理
  • 物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    本公司是一家专业的餐饮管理公司,旗下包含多家餐饮门店和多个配送站点,个别区域提供住宿与车辆,多劳多得,月入过万,就近分配! 我们的目标是为广大顾客提供完美的用餐体验,为广大商家提供专业的送餐服务。欢迎各位有志之士加入我们,一起成长,一起拼! 外卖/专送/驻店/买菜 【薪资待遇】 正常干: 8000-9000!! 努力干: 10000-13000!! 拼命干: 16000以上!!(站点高骑手拿2W+) 只要你肯付出,肯吃苦,工资上不封顶 1、18-40周岁,身体健康,男女不限,无不良嗜好,无犯罪前科。 2、会骑电动车,会用导航,微信,工作经验不限,学历不限,具有团队精神,能吃苦耐劳,赚钱欲望强 3、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出) 4、需要自备智能手机,自备交通工具。(无交通工具站点可协助) 5、工服、头盔、餐箱由公司发放。 6、薪资待遇8000-12000 上不封顶,凭本事吃饭,多劳多得。 【薪资结构】:基本工资+单量提成+加班补贴+距离补贴+节假日补贴+冲单奖励+数据奖励+高温补贴+严冬补贴+冲单奖励。 【工作内容】 利用智能手机接单,在短时间内到餐厅取餐品送到客户手里。工作内容简单有趣,简单易学,快速上手。公司统一进行培训,不熟悉地形不要紧,没做过不要紧能吃苦就行,新入职员工会安排专人进行培训,并有老骑手带领熟悉路线。如有意向可直接投简历,我看到会马上联系您。优先安排面试,面试不收取任何费用! 有兴趣的请直接投简历!!!!多个站点就近分配!就近分配!!
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    企业服务、数据服务 / 未融资 / 50-150人
    直招:33—40元/时;9000—12000元/月 - 招聘:贴标签;打包装等(轻松)普工岗位+正式工+长短期工(短7天以上即可;长可以长期做) - 一天工资350元,保底到手工资8500。(赶订单,急出货:招的都是打包装,贴标签岗位。负责把成品+说明书+合格证,打包装盒/扫描入库,无需经验随时上岗) - 因订单剧增,本公司急聘小时工35元/小时,每天有8-10小时班,可以长期也可以短期做,有想法的员工也可以学习技术(工厂直聘,不收任何费用) 综合月入8500元,包吃住 - 本公司主要运动手环,无人机,人脸识别机等等。上班穿普通工衣,坐着上班,工作轻松,环境好,加班多不控制加班。 - 招聘岗位:普工、操作工、组装工、品检、测试、外观、包装(全部岗位无需工作经验,有老员工教) - 入职后生活紧张的同事,当天入职可以预支300-500元。 辞职只需提前3天,当天辞职当天发放工资到你的银行卡。 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿。 - 第(1)种:联系方式(优先安排入职) - 直接点下方(申请职位)或者 点开下方(聊一聊),然后点右上角(发简历);本公司人事部会及时联系你,跟你介绍本公司情况。 - 【上班方式】: 1、每月可预支2000;解决员工生活之需 2、部门不同分工不同/多劳多得 2、上班时间为早8点到晚5点,是坐着上班,独立岗位,中途每工作2小时可以休息15分钟,(可以到吸烟区抽烟,有免费的饮用水。人性化管理) - (1)加班费+岗位补贴+集体绩效奖+全勤奖+季度奖+工龄奖金 (2)A级岗位补贴600元;B级岗位补贴400元;C级岗位补贴300元 (3)集体绩效奖400-600元 (4)全勤奖300元 (5)季度奖1500-1800元 (6)工龄奖金200元递增 (7)本年度年终奖按季度发放(12月份前新进员工有效) - 二:招聘要求: 1、男女不限,18—45岁 2、无刑事犯罪前科 3、身体健康 4、无需工作经验、生手熟手均可 5、有本人二代身份证,有效期一个月以上、有磁性 - 三: 1、社保问题:自愿购买原则。 2、每个月8号发上月工资 3、年底回家外地员工可跟公司工会申请高铁票一张 - 四:上班环境:全是长白班岗位,坐着上班,普通工衣,空调车间,无污染,无噪音,做事轻松。 上班时间: 1、上午08:00—12:00(4小时) 2、下午13:00—17:00(4小时) 3、5天8小时,超出算加班,自愿加班,每天可加班2—4小时。 - 五:招聘岗位主要是:普工,包装工,检测员,组装工,学徒工,看机器岗位不适者,可申请调换岗位 - 福利待遇: 《1》: 厂服:公司提供免费的普通工衣 《2》: 交通:四通八达 《3》: 晋升:公司一年有四次晋升机会,可通过内部统一考试晋升; 《4》: 饭食:公司提供大型餐厅(免费3餐)饭菜种类多、8大菜系员工可以自主选择; 《5》: 住宿:提供公寓宿舍(住宿免费)4-6人/间,24小时热水有空调; 《6》: 娱乐:免费上网,,篮球场,溜冰场,,乒乓球,羽毛球,排球均免费提供; 《7》:员工享有国家法定假13天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期; 《8》: 过节过年公司统一发放大礼包 《9》: 面试成功即发饭卡,大鱼大肉任你选 - 【报名方式】 点击(申请)职位或者微聊联系我,我会及时给你安排
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,硬件 / 未融资 / 150-500人
    30元一小时包吃住,坐班不穿无尘服,厂区环境好,待遇佳
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.收集及积累的信息,制定年度的活动计划目标;承担公司年度线上线下活动的策划与执行。 2.根据部门任务目标,安排部门人员的工作任务;及时辅导部门人员推进与完成既定任务。 3.负责策划主题活动,输出整合营销方案并推进活动落地执行(活动方案,主题、内容及形式上的创新,把控细节,掌握进度,活动落地,复盘等)。 4.跟踪活动效果,挖掘用户需求,沉淀更好的活动创意与策略,形成活动品牌化。 5.及时联合多部门进行活动执行上的商讨与协调。 6.定期结合行业发展动态,制定增长策划。 7.协助配合总经理或其他部门完成工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,专业不限,有农业、设施农业、园艺、园林、花卉领域的相关专业优先。有活动策划执行经验者优先。有农业工作经验者优先。 2. 善于策划和执行各种活动。 3. 工作细心,认真负责;具有良好的沟通及语言表达能力;有较强的团队意识; 4. 对客户具备挖掘和分析能力。 5. 能够承担工作压力,适应出差,有较强的独立工作能力。 6. 取得小客车驾驶证,有熟练的驾驶经验。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 50-150人
    任职资格: 1、风景园林、园林设计、园艺、等相关专业,大专以上学历,4年以上植物设计工作经验; 2、了解中国南北方常用园林植物的属性,擅长植物配置,有植物方案能力的优先考虑; 3、较强的审美眼光和植物空间设计能力,负责绿化方案、扩初及施工图设计; 4、能独立进行中型项目的植物设计,具有现场种植的调整能力并能把控植物空间效果; 5、强烈的责任感和团队合作精神,良好的沟通能力和方案表述能力。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 50-150人
    《农业工程技术(温室园艺)》杂志是由农业农村部主管,农业农村部规划设计研究院、中国农业工程学会主办的技术类期刊,全国公开发行。本刊主要报道设施园艺及相关领域的研究成果及进展。 1. 负责广告客户资源和市场的开拓,挖掘潜在客户并进行有效沟通; 2. 制定广告发行计划,了解客户需求,为客户提供专业化个性化服务; 3. 负责与客户合同签订及执行过程中的各项事宜确认,做好客户服务等跟进工作; 4. 客户关系的维护及服务,积极解决客户的问题;收集市场信息并反馈; 5. 根据市场或客户需求,制定项目策划方案; 6. 拓展并维护杂志发行渠道。 7. 组织或配合进行活动的策划及实施; 8.加强与相关部门的沟通与协作,领导交办的其他工作。 任职资格: 1. 专科及以上学历,专业不限,有农业、设施农业、园艺、园林、花卉领域的相关工作经验者优先。 2. 性格外向,工作细心,认真负责;具有良好的沟通及语言表达能力;有较强的团队意识; 3. 能够承担工作压力,适应出差,有较强的独立工作能力及市场开拓能力。 4. 取得小客车驾驶证,有驾驶经验。