• 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责拉勾招聘领域,搜索查询分析,检索,排序等模块算法的优化,提升转换效果和用户体验 2.熟悉搜索预处理,如分词,以及Query纠错,改写,weighting,实体标注,意图理解等实现原理,以及应用场景,能够对线上 case针对性优化,提升用户搜索满意度。 3.熟悉搜索召回,熟悉Lucene,ES等传统布尔召回引擎,各类Embedding召回原理及优化方案者优先 4.利用机器学习机器,深度学习算法,对搜索进行全链路策略优化(包括召回、相关性、Ranking),提高场景流量分发效率(ctr、cvr) 任职资格: 1.计算机/数学相关专业,NLP/机器学习方向本科以上学历优先,2年以上搜索/推荐算法领域 2.熟悉常用的机器学习/深度学习算法模型,以及tensorflow/pytorch等深度学习框架,有过相关领域落地经验优先 3.熟悉常见的消息、缓存、数据开发、机器学习开源组件,如kafka、redis,flink,spark,milvus,faiss等 4.责任心强,积极主动、有良好的沟通能力和团队合作能力
  • 6k-10k·13薪 经验1年以下 / 不限
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、主动通过电话、社交媒体、相关展会、公司分配等多种途径联系潜在客户,并挖掘客户潜在需求; 2、针对客户不同的业务场景,负责客户前期接洽、跟进、拟定销售策略、商务谈判、客情维护等工作,促成销售目标达成; 3、具备产品学习能力,具备服务意识,能站在客户的角度分析需求并利用所学产品知识解答客户的疑虑; 4、学习并熟练使用CRM进行线索管理、培育孵化直至成交转化。 岗位要求 1、1年以上工作经验,学历不限,有互联网、B2B、SaaS行业经验优先; 2、对客户需求敏感,能够及时抓到客户的述求点,具有潜在的需求挖掘能力,表达能力强; 3、抗压能力强,思路清晰反应敏捷,具有良好的团队意识;具备一定逻辑分析能力、信息收集与处理能力; 4、对自我成长有较高期待,并希望通过持续学习不断挑战成长目标 ;对于新事物、新知识保持旺盛的求知欲以及快速学习的能力; 5、熟练运用excel、word等办公软件。 公司福利: 1、4-6k底薪+提成+奖金; 2、五险一金、年终奖、办公零食、节假日礼品、公司礼盒; 3、依法享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等假期; 4、弹性上班时间,周末双休。
  • 35k-50k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 500-2000人
    职位描述: 1. 负责信息安全方案规划、建设和落地,以及安全风险管理,含安全合规、员工意识安全、基础安全、应用及数据安全、攻防及应急响应等领域; 2. 持续开展不同场景下的攻击以及应急响应模拟演练,不断完善安全攻防领域的技术能力建设,含攻击防护设施、告警运营平台、应急响应平台等; 3. 完善应用开发安全领域的全流程技术方案,推动方案落地,及时发现开发安全问题并推动整改,减少产品带病上线概率; 4.完善现有数据安全事前防护、事中告警和事后追溯的技术方案和建设落地,实现敏感数据及操作的及时告警、监控和溯源能力; 5. 负责信息安全事件管理工作,建立信息安全保障机制,对安全风险事件进行处理,不断提升安全运营能力。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,信息安全,网络安全等相关专业优先; 2.承担过中、大型企业或互联网企业的安全规划和建设; 3. 熟悉主要的信息安全技术,有企业安全体系建设能力; 4. 熟悉信息安全风险评估的理论方法,熟悉安全加固和安全审计技术,有丰富的实践经验; 5. 具备较强的风险意识,对信息安全攻击有敏锐的洞察力及防御能力; 6. 具备良好的沟通能力和书面表达能力,有很强的责任心和良好的团队合作精神。
  • 7k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、结合公司发展规划,组织相关业务单元人才梯队建设,对组织内人员任用、评价、培养等进行评估并提出建议、解决方案。 2、对部门人员进行人才盘点,关注关键人才的培养、发展和提升,帮助业务部搭建人才梯队,推动组织与人才发展; 3、协助业务部门建立和谐的员工关系,实时掌握员工动态,处理员工劳动争议、纠纷。 任职条件: 1、本科及以上学历,人力资源,管理类专业毕业者为佳。 2、2年左右及以上人力资源岗位工作经验,HRBP工作经验优先。 3、具备人力资源相关的基础理论知识,熟悉业务,愿意了解业务。 4、良好的沟通、协作能力。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责对真人进行扫描生成数字人建模; 岗位说明: 1、具有团队合作精神,做事认真细致,语言表达能力强,有较好的沟通和协调能力; 2、了解或有过人像扫描设备使用经验的优先。
  • 25k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作地点:目前在浦东新区张东路1387号,10月份搬到晶耀前滩 工作职责: 1、负责企业微信与小程序相关项目的产品功能设计工作,熟练掌握企微API; 2、负责与运营团队沟通并提炼需求,制定产品需求方案,撰写详细的产品需求文档及原型交互设计文档; 3、负责需求的跟进和项目的管理,推进项目落地; 4、了解企业微信生态、营销运营、私域流量的行业情况及发展趋势,结合运营场景和业务目标提出更好的产品设计方案; 任职要求: 1、本科及以上学历,2-3年以上互联网行业产品经理工作经验; 2、有营销运营、SCRM、企业微信生态等产品项目经验优先; 3、熟练掌握Excel/PPT/word/Visio/project/AXURE、RP等软件; 4、良好的组织协调、沟通能力,推动跨团队合作、促使项目计划按时完成; 5、有较强的学习能力以及问题分析能力,能够快速掌握新事物,且能独立分析问题并制定解决方案。
  • 22k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责OA移动办公-招聘管理系统的开发; 2、完成职位发布,简历筛选,面试管理,offer管理,人才库管理。招聘数据分析,入职管理等基础功能的开发设计、编程任务; 3、能够进行系统性思考,深入发掘和分析业务需求; 4、参与公司架构及性能优化,配合内部技术规范及标准流程的优化; 5、与其他团队合作,确保完成工作任务的交付质量和进度。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上的Java开发及应用经验,计算机或者相关专业; 2、有招聘系统系统开发经验,或HR其他管理软件开发经验的优先考虑; 3、扎实的java编程基础,熟悉ssm,springboot,Spring Cloud,dubbo等框架,对springcloud有实际开发经验或有深入研究,掌握JSDK,J2EE的相关知识,熟悉集合、多线程编程,熟悉redis、MQ等技术; 4、掌握数据库的相关知识,熟悉MySQL/ORACLE,具备SQL、触发器、函数、存储过程的编写能力,熟悉SQL 优化; 5、具备较强的自学能力,团队精神及抗压能力,能够理解以及处理复杂逻辑; 6、有REST API接口经验,熟悉HTTP、Restful API、具有大规模软件系统的设计能力优先; 7、熟悉基本网络设置,能够应用多种操作系统,WINDOWS,LINUX等,熟悉主流中间件的使用,具有一定的文档编写能力,了解UML; 8、对技术有一定的热情和钻研精神。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责日常业务质检,监督质检流程的实施与执行,为运营服务中心输出高品质服务提供保障 2、根据质检标准和管理数据,生成质检相关报告并提出培训需求,确保服务团队达到质量要求 3、持续优化迭代质检标准,对业务进行事前、事中、事后的服务质量、风险管理,提出合理的建议,提升团队整体服务质量与流程优化; 4、根据业务要求,运用专业业务知识,对录音、会话等渠道服务内容进行抽检,完成质量监听与跟踪,确保服务质量; 5、针对质检结果,输出质检报告如周报、月报等; 6、完成上级领导安排的其他工作; 职位要求: 1、大专及以上学历,1年以上呼叫中心质量或培训工作经验,具备保险、银行、互联网、金融质检类经验者优先考虑; 2、工作认真细心,为人踏实、善于思考、积极进取; 3、有高度的工作热情和耐心,良好的客户服务意识与团队精神; 4、具有良好的逻辑思维,善于发现问题,分析问题,解决问题; 5、熟练使用办公软件,有较强的数据分析及处理能力; 6、善于表达及输出,具备良好的执行力及高度的责任感;
  • 30k-35k 经验3-5年 / 大专
    数据服务|咨询,人工智能服务,营销服务|咨询 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责一线销售的管理工作,带领团队完成销售目标; 2、执行公司销售政策及流程,根据销售任务制定部门销售计划及销售策略; 3、监督下属团队销售计划的执行情况,针对问题提出有效的指导建议和改善措施; 4、参与并优化销售流程。 任职资格: 1、**大专及以上学历,了解大数据市场及ToB产品应用,2年以上同行业销售经验及带团队经验; 2、2年以上TO B行业团队管理经验;有电销管理和面销管理经验者优先考虑~ 3、有SaaS软件、互联网等行业客户销售经验优先; 4、积极进取、学习能力强、目标感强。 5、具有较强的沟通能力和抗压能力。
  • 15k-30k·14薪 经验不限 / 本科
    UMU
    / C轮 / 150-500人
    工作职责 1. 负责公司平面设计。包括品牌设计,市场宣传,运营活动,文创周边等; 2. 负责从创意到执行的全过程,与相关人员高效协作。 任职资格 1. 平面设计,视觉设计及相关美术设计专业本科及以上学历; 2. 能将美学视觉设计和商业意图结合; 3. 了解国际国内一线设计流行趋势,乐于创新,有自己的见解; 4. 具备不断学习和自我挑战的自驱力。 * 投递简历请附作品集。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品的整体规划,撰写产品需求文档,设计产品的交互界面及流程原型; 2、负责协调研发测试等资源,跟进产品研发细节,推动产品高质量准时推出; 3、负责全产品资料及演示数据输出,传递产品价值至市场营销; 4、关注行业动态,从公司战略方向制定产品规划,关注竞品动态以及竞品分析。 任职要求: 1、以用户需求为导向,有很好的产品触觉,具备敏税的客户核心痛点洞察能力; 2、逻辑严密清晰,表达能力强,具备较强的抗压能力; 3、对新事物,新产品有敏感,与客户交流意愿强; 4、会计、财管、审计相关专业,2年以上财务相关领域工作经验优先考虑。
  • 专业服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】***最低4年*****【学信网】可查本科!!! 1、承担工业软件云aPaas解决方案测试验证,包括功能测试,自动化执行,标准化质量评估,以满足上线要求。 2、承担工业软件云aPaas平台的DFX测试工作,聚焦解决方案层面的用户体验、性能测试、可靠性、可服务性、安全测试,看护版本DFX质量。 3、主动进行版本改进识别并落地,不断提升版本测试效率。 【业务知识】 1、掌握相关自动化测试框架,具备自动化脚本能力,熟练使用常用脚本语言; 2、具备脚本编程能力,熟悉shell、python、java等任一种编程语言者优先. 3、具有AI、云化、大数据、高密计算等业务进行集成验证和系统优化经验优先。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据业务场景制定制定性能测试方案、性能测试目标和测试策略; 2、展开性能测试用例设计,脚本编写和测试执行; 3、配合开发进行性能调优,推动产品性能表现的提升 ; 4、分析测试结果并出具性能测试报告,对性能风险提前预警。 任职要求: 1、2年以上大型网站或后台服务器的实际性能测试经验,熟悉性能测试整体流程、测试方法;能独立承担项目性能测试、具备性能测试需求分析能力,有定位系统瓶颈和性能调优的经验; 2、熟悉常用性能测试工具(LR、Jmeter等)中的一种或多种,熟练编写测试脚本; 3、熟悉WEB服务器(如Apache, Nginx)的配置,具备性能测试需求分析能力,有定位系统性能瓶颈和性能调优经验;4、熟练使用至少一种关系型数据库,有数据库性能调优经验; 5、具备一定的开发基础,熟悉Java、PHP、Python等编程语言中的一种或多种优先。 6、全栈型测试,40-50%功能测试,20-30%自动化测试,10%性能测试和安全测试。
  • 16k-25k 经验3-5年 / 大专
    营销服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责中企域名等产品的规划设计,制定产品Roadmap 2、负责中企域名等产品的售卖与管理流程设计 3、产出产品PRD文档,项目进度跟进,保证需求交付质量 4、合理规划运营需求落地,与运营共同达成业务目标 任职资格: 1、大专及以上学历 2、3年以上产品经理工作经验,有独立推动项目落地经验 3、具备优秀的结构化思维、逻辑思维能力,具备剖析复杂业务场景提炼关键需求的能力 4、有很强的产品owner意识,有足够的工作激情 5、优秀的沟通和团队合作能力 加分项: 有IDC行业从业经验优先
  • 5k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责ZAKER客户端和政务项目的重要事件、重大节点的内容策划与表达,表现形式主要为文字、视频、H5、海报等; 2、协助完成商业或政务类的传播需求以及对应的内容策划思路。 任职要求: 1、本科及以上学历,1年以上工作经验,专业不限; 2、对互联网生态下的内容行业有见解,了解内容传播规律; 3、有良好的新闻敏感度、文字能力和标题能力,有产品意识加分; 4、乐于表达、善于沟通,不提倡内卷,但基本的团队意识、执行力缺一不可; 5、请将个人优秀原创策划/观点作品(形式不限)以有效链接附予简历上,我们以作品为主,期待与您成为同事~