工作职责 1、通过用户行为和业务数据探索，定位问题根源并寻求解决方案，为业务部门战略规划与营销策略提供可执行建议； 2、能够独立或统筹相关人员完成团队年度规划、日常专项汇报等汇报材料的撰写； 3、参与其他管理项目的实施和推进，完成领导交办的其他任务。 任职要求 1、本科及以上学历，金融、财务、数学等相关专业。3年以上互联网或保险相关工作经验； 2、规划型人才，具备平台规划及业务规划能务，具备项目管理经验等； 3、有咨询公司相关从业经验者优先； 4、精通excel和PPT等办公软件； 5、具备良好的逻辑分析能力，对商业及业务有一定的敏感性；

职位描述 ①地点：浦东新区 ②作息：做五休二，法定节假日带薪放假【元旦端午中秋劳动清明婚假带薪放假3天，春节国庆放假7天，年休假8天，每周固定双休】工作时间是上午9点至下午6点半，中间12点至1点半吃饭午休。 ③饮食：5A级公司环境，欧式建筑园区内设四个大食堂和两个全家【消费跟大学食堂差不多一餐￥5-20】 ④住宿：公司有合作的员工公寓，包含六人间480/月，四人间580/月自己选择，每个房间都有空调、洗衣机、热水器。也可以选择自己出去租房子住。 ⑤工资：新人首月保底3900【底薪全勤新人保护】+提成（请记住：销售是靠业绩拿工资的，底薪只是用来扣税的。），人均综合月薪在一万五，上不封顶 ⑥福利：六险二金，享带薪年休假，员工体检，方案激励，法定节假日过节费：元旦端午国庆圣诞中秋劳动节过节费发￥360，妇女节￥200，生日￥100，降暑￥500，春节￥880，开工利是￥280 ⑦要求：大专及以上学历学信网可查【不符勿扰】，口齿清晰逻辑清晰有团队意识 ⑧职责：根据公司及前端服务顾问筛选过两次后具有保险意识的客户，进行线上制定保障规划方案进行介绍【无需外出面对面】并开展业务。无需外出及自己找客户，每天都只要坐在职场通过电话与客户沟通交流介绍产品就可以。（职场环境一年四季都有中央空调，温度适宜，喜欢晒太阳的勿扰）

工作职责 1、基于业务战略及布局，开展人才招聘，确保时效及质量； 2、招聘流程的检视及优化，控制招聘风险； 3、建立健全企业人才库，主动了解业内人才动态，与部门保持密切沟通，做好稀缺人才的储备工作。 任职要求 1、硕士及以上学历，金融、人力资源、法律、管理类等专业优先； 2、3年左右招聘相关经验，有券商工作经历优先； 3、有较强的沟通协调能力，工作细心，有亲和力。

工作职责 1、负责公司数据管理体系规划，包括元数据、数据架构、数据标准、数据质量和主数据管理等领域；设计数据管理的组织、制度和流程，建设数据管理平台，推进各项管理制度的落地实施； 2、负责公司数据架构管理相关工作，建立数据资产管理和应用体系；组织和推进数据标准化建设和业务应用，推进公司数字化转型； 3、负责规划和推进公司数据平台的建设和应用，推进各类大数据、智能分析等技术工具在公司经营中的应用和推广； 4、识别和管理数据需求，对公司重大数据应用进行统筹管理，协调各部门资源推进数据管理要求和规范的执行； 5、负责数据管理相关工作的内外部沟通和交流。 任职要求 1、硕士及以上学历，金融、计算机、数学等相关专业； 2、3年以上证券行业数据管理和开发相关工作经验，具有跨行业的的数据治理经验者优先； 3、熟悉证券行业主要业务流程和系统，熟悉多种数据开发技能，包括数据库、大数据、数据可视化、数据挖掘等，熟悉系统设计开发和管理过程； 4、具有较强的学习能力、沟通表达能力和文档撰写能力。

职位描述： 工作时间8：30-16：30拒绝加班，到点下班 固定周末双休，法定假日带薪休假，带薪年休假8天，婚假7天带薪，女性产假180天带薪，团建周周下午茶多多 基础薪资5500+（续收津贴+福利费+激励方案+提成+底薪） 转正晋升优+基础薪资10k+（续收津贴+福利费+激励+提成+底薪） 新人入职前3个月学习期工资6-8k左右 在职员工4个月以上综合人均工资10k-20k 高提成：客户续费产品以及总金额不等 10-40% 任职要求： 本科及以上学历 年龄20及以上 有责任心 积极主动完成任务 目标导向型高潜人才 无专业限制，经验丰富者优先。 工作内容 1、集团优质客户社群的建联与售后服务; 2、客户关系维护与客户经营; 3、成为客户的“金融小帮手、生活小助手” 4、 平安集团全产品的权限，为客户家庭财富提供全方位规划; 5、无需自己开发套户，工作越久续费客户越多 福利待遇 1.入职签订合同 2.公司提供专业带薪培训 3.公司每年两次境内外旅游激所费用公司承担以及各种每月聚餐以及如烘培、健身、K歌。萌宠、王者荣耀、英雄联盟．插花等活动及比赛丰富员工生活 4.世界五百强提供多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展的机会 职位福利： 大牛带队、下午茶、不加班、周未双休，绩效资金、团队气领活泼、年轻化团队，多次晋升机会 职位亮点：5A办公环境周末双休早九晚六拒绝加班 你将获得： 世界500强排名14的金融大亨实习经验，前辈一对一指导带你了解不一样的保险行业。 和谐融洽的办公氛围 给你全新的实习体验。

岗位职责: 1、针对高端客户需求，通过电话、邮件、微信回访等方式提供福利查询，理赔咨询、个人寿险、财险、线上医生问诊流程指导等，解决客户问题完成客户线上所需要购买的产品即可。 【薪资待遇】: 无责保底3000起+提奖综合（5500），月均9k以上，优秀者30k以上，（上不封顶） 工作时间:早上9:00—晚上6:30中午休息一个半小时吃饭时间，做五休二 其他福利:入职缴纳五险一金 带薪年假 年底13薪 过节费 生日费（每年5000左右）

1. 负责客户用卡问题解决与服务 2. 负责银行理财基础零售

工作职责 1、维护与拓展财富客户，促进财富客户资产规模的持续增长，提高其忠诚度; 2、进行专业化理财服务，根据客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值; 3、为团队提供合理化建议，提升团队各项品质; 4、贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规服务。 任职资格 1.本科学历; 2.1-3年相关工作经验; 3.需持有基金从业资格证。

工作职责 1、维护与拓展财富客户，促进财富客户资产规模的持续增长，提高其忠诚度； 2、进行专业化理财服务，根据客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值； 3、为团队提供合理化建议，提升团队各项品质； 4、贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规服务. 任职要求 1.本科学历 2.2-5年相关工作经验 3、35周岁以下

团队氛围轻松，晋升透明，挑战高薪 岗位职责： 1.为中高端家庭客户、企业客户、团体客户提供全面专业的金融服务、融资贷款、资产配置、税务优化、投资理财、健康医疗保障规划等。 2.公司提供相应客户资源，定期电话、微信邀约到公司平台，举办各类活动。 3.为客户提供产品咨询、购买、规划的合理建议，提供保单整理、理赔、保险金领取等服务 4.维系并管理客户关系，提升客户服务满意度 5.配合上级完成日常管理，做好业务培训，指导工作   三、福利待遇： 1.半天工作制，下午自行安排工作，六日双休，法定节假日休息 2.收入上不封顶。底薪13000-20000+高佣+业绩奖金+季度奖金+管理奖励+现金奖励+实物奖励+旅游奖励等。 3.专业系统化培训：免费培训工作所需技能，学习让我们专业化、适应市场所需 4.涉及银行和普惠机构融资贷款、寿险，车险，财险，理财，健康医疗保障等保险业务，信用卡，信贷，存款、理财等银行业务，基金证券信托投资等全金融业务。收入多元化，多薪制。 5.享有人身意外保险、巨额重疾商业险、定期寿险和住院医疗保险全面保障。 6.绩优人员享有基本养老补贴、重大疾病补助和国内外旅游等 7.入司两周年，开始享有长期养老津贴 8.工作满3年，孩子可以在上海直接入学公立学校，享受九年制**** 9.特别优秀的员工公司帮给办理上海户口 10.满一年可享有上海购房资格，拍车牌资格。   四、岗位要求： 1.男女不限，20岁-50岁 2.大专以上学历，应届毕业生实习均可；有经验者优先，表现优秀者可适当放宽学历要求 3.诚信，担当，听话，照做，对工作有积极性 4.有团队意识，喜欢或善于与人沟通，有亲和力 5.工作有计划性，有时间观念

工作职责 1、负责期货中高净值客户的维护及服务，解决客户疑问，提升客户交易能力； 2、与客户沟通，了解和分析客户信息，识别客户需求； 3、围绕客户需求提供咨询服务，通过线上沟通及线下拜访建立关系，并尽量挖掘资源，提升综合效益； 4、执行内外部规章制度和业务流程，确保合规展业、履行适当性义务； 5、根据部门业绩考核指标，协助领导策划并参与各种经营活动。 公司非常重视财富管理工作，为客户提供核心的服务，构建团队具备专业的财富管理能力、能够为客户提供综合金融服务！ 您的能力： 眼界：了解并掌握与金融相关的知识和技能 尊重：专业知识和综合服务能力赢得业内人士和客户的重视与尊重 成就感：始终与客户保持全面深入的交流，帮助客户提升期货投资能力，达成投资目标获得满足 。 任职要求 1.经济、金融等相关专业，本科及以上学历；具有期货从业资格证书，如有期货投资咨询的人选优先； 2、工作经验至少1年以上的金融行业经验，包括不限于证券、银行、信托、期货、基金等相关经验； 3、金融知识扎实，具有研究分析能力和宣讲沟通能力，对咨询服务工作有兴趣有热情； 4、开放，外向的性格和沟通能力，具有换位思考能力，优秀的服务意识，能够与客户构建良好的沟通氛围，妥善处理客户异议。

1.主要工作： （1）拨打/接听客户来电，处理客户日常还款，换卡，结清，对公业务。 （2)对接公司统一平台系统，对客户画像进行有效备注，提供风控后台进行fx风险等级标识。 （3)完成公司要求的其他工作事项，如定期培训，业务技能提升，流程优化有效性建议等。 2.学历要求：***大专及以上学历 【任职资格】   (1)22到35周岁   (2)***大专及以上学历 （3）毕业满1年以上时间 【福利待遇】 1、集团正式员工，入职即购买六险一金。 2、满一年，缴纳六险二金，享商业保险和企业年金。 3、绩效奖金，除底薪外6000-8000左右绩效，考核排名前50%收入约过万。 4、带薪培训，不定期针对新人进行分层培训。 5、节日奖金，每节日过节费（一年约4000+）。 6、季度出游，季度方案奖励，人人有机会。 7、公开晋升，专属管理培训！ 8、每月团建活动，不定期下午茶。

【职位介绍】 公司践行高质量发展和顺应市场变化需求，平安人寿重磅推出【财富康养保险规划师】，通过专业培养和公司平台的鼎力加持，未来成为平安最有价值MVP合伙人，成为为客户提供全方位一站式服务的金融顾问、家庭医生和养老管家。实现优质平台与高质人才的双向奔赴！ 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2023年《财富》世界500强位列第33位，全球金融企业第5位，2023年福布斯-全球上市公司2000强"位列第16位，平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。 1)战略优势：平安集团金融+医疗健康两大生态圈，提供获客、销售、服务客户多场景 2)产品优势：平安集团搭建全新“保险+服务”产品体系，满足中高端客户日益多元的需求 3)稀缺资源：平安集团横向打通用户、支付和服务，纵向拓展政府和医疗资源生态，提供高端资源 4)科技赋能：平安集团科技高效数字化工具，持续赋能招募、训练、销售、服务等场景 【职业亮点】 1.灵活支配时间，做时间的主人:晨会时间9:00-11:00，其余时间自由安排 2.收入制度明确:入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收入，多劳多得 3.晋升标准公正透明，达成即可晋升；快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系:平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航;高年资配套职级成长的终身学习体系:绩效优秀者，提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇:入职即享意外、疾病、住院等医疗保障，职级越高保障越高;丰富的旅行、名校游学，海外旅游等方案奖励 【招募要求】 1.年龄:25-45岁 2.学历:大专及以上 3.勇于挑战、追求成功的企图心、诚信、自律、良好的沟通表达能力、有客户资源及人脉； 4.具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先 *旨在招募保险代理人 *“金融顾问、家庭医生、养老管家"为平安集团及其子公司提供的服务

理财规划师岗位职责【岗位职责】1、服务于平安精诚VIP客户及京城高净值客户，为高净值客户提供全方面财富管理服务；2、通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求；3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品；4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值；5、协助客户开立帐户及一系列后期服务；6、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。

1、服务于公司VIP客户及北京高价值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务； 2、通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求； 3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品； 4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值； 5、协助客户开立帐户及一系列后期服务； 6、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。