• 5k-8k 经验1年以下 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.开播前进行设备调试.梳理直播工作流程; 2.直播现场各项辅助工作,监控产品上架链接信息,包括在线人数峰值,产品销量.流量转化等现场沟通,协助主播提升直播间气氛; 3.调控主播所需要的监控屏幕及灯光等设备,与运营对接实时数据,把控直播节奏,换品节奏,直播后台操作; 4.配合直播过程中的实时投放,推送.促销,对直播间互动场景进行有效的引导管控,及时发公告和解答回复粉丝问题,维持直播秩序; 5.直播后台的场控和推流.预告发布,直播后台以及店铺后台的数据监控,每日对直播间各项数据进行统计汇总.分析.报备(含每月中奖名单)。 任职资格: 1.有1-2年的场控经验或者助播经验,了解并熟悉直播的运营方式,对粉丝运营和心理有较强的把控力,有较强的临场应变能力。 2.表达能力强,语言有感染力,善于互动交流,调动气氛,能妥善维护与粉丝间的关系。 3.有销售经验,思维活跃,语言组织能力强,具备一定的抗压能力和自我驱动力;反应敏捷.应变能力快,性格开朗; 福利待遇: 1.优雅有品的办公环境,热情友善的工作小伙伴,提供良好的职业发展通道。 2.薪资5-8K+直播间提成,缴纳五险一金,补充医疗险(让您健康无忧)、法定节假日+年假,婚假,产假等假期均有。 3.公司聚餐,中秋博饼,尾牙,K歌,季度团队活动,年度旅游,加入我们充满年轻积极向上的团队!
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    在线教育,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 【工作时间跟直播走,双休,不固定周末休,接受晚班跟播】 1、负责抖音平台直播带货助播,通过直播向客户介绍讲解产品,回答顾客相关的询问并提供相应的建 议,引导有购物需求的观众完成购买流程; 2、与粉丝进行互动,活跃气氛,提高粉丝活跃度、引导粉丝关注直播间,提升直播在线人数; 3、参与直播活动策划,围绕直播间用户特性及产品,策划不同的活动玩法,梳理并优化直播流程, 完善脚本,准备产品道具与讲演内容,和主播排练,直播后复盘问题及优化; 4、负责整场直播执行统筹,直播中各环节人员直播前中协调; 5、 负责完成直播间产品上架、更新、发布,直播前的准备等日常维护工作;直播现场的布置及氛围的营造,直播后台操作、设备调试等; 6、直播过程中抖店、抖音私信用户消息回复。 任职要求: 1、半年以上抖音平台直播跟播经验,熟悉抖音平台直播玩法和后台操作,有简单的数据分析能力; 2、脑洞大,跳跃性的思维想象力,优秀的沟通表达能力,思维敏捷,有极强的表现力和现场操控应变能力; 3、热爱直播工作,抗压能力强,能适当按照直播要求调整工作时间; 4、口才好,普通话标准,表达能力强,具备直播中的控场能力。
  • 10k-15k 经验1年以下 / 本科
    短视频,电商平台,MCN|直播平台 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责维护直播间秩序、日常直播间管理; 2、跟进主播直播、把控直播流程、做好后台监控及粉丝互动、协助解决直播间问题,提出合理的解决方案; 3、直播活动策划、跟进直播活动、与运营端人员进行资源对接、策划完成直播利益点、直播形式和直播内容导播等; 4、各种直播数据汇总及分析、报备,持续优化直播各项流程; 5、直播间的技术调试和直播后的收尾工作。 任职要求: 1、思维敏捷,随时应变,善于处理突发状况问题,有耐心和亲和力; 2、对直播感兴趣,有直播间场控经验优先; 3、有良好的学习能力,团队组织协作能力较强; 4、强大的执行力,皮实落地,有责任心。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    短视频,电商平台,MCN|直播平台 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责维护直播间秩序、日常直播间管理; 2、跟进主播直播、把控直播流程、做好后台监控及粉丝互动、协助解决直播间问题,提出合理的解决方案; 3、直播活动策划、跟进直播活动、与运营端人员进行资源对接、策划完成直播利益点、直播形式和直播内容导播等; 4、各种直播数据汇总及分析、报备,持续优化直播各项流程; 5、直播间的技术调试和直播后的收尾工作。 任职要求: 1、思维敏捷,随时应变,善于处理突发状况问题,有耐心和亲和力; 2、对直播感兴趣,有直播间场控经验优先; 3、有良好的学习能力,团队组织协作能力较强; 4、强大的执行力,皮实落地,有责任心。
  • 10k-20k·16薪 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容: 1. 负责直播间的开播和直播设置,完成直播间产品上架、更新、发布,直播前的准备等日常维护工作; 2. 直播间设备调试,直播前现场设备的布局、安装和调度,直播中保证视频画面布局的质量,保证镜头切换的合理性; 3. 快速处理直播过程中可能出现的突发状况,根据直播主题、产品、推广内容、节日与用户互动,不冷场,调动粉丝情绪活跃气氛,协助主播提升直播带货量以及直播间问题回复,增强粉丝粘性; 4. 直播节奏把控,带动主播直播正常气氛,能够出镜协助主播工作,讲解产品优点、特性,配合主播完成公司每月制定的销售指标; 5. 对直播数据进行统计,配合直播运营对直播数据进行复盘分析; 6. 完成公司统一安排的其他工作内容。 任职要求: 1. 沟通能力强,自驱力强、执行力强、擅长跨部门沟通协作和资源整; 2. 有抖音直播场控相关1年以上的经验优先; 3. 思路清晰,做事积极主动,有很强的执行力,做事有条理,耐心细致,能接受业务的临时性,处理繁杂的日常工作; 4. 对直播感兴趣,有责任心,能接受工作时间的灵活调整; 5. 关注直播行业趋势,对主流直播形态玩法清晰,具备良好的商业敏感度和用户同理心,了解用户购买决策。
  • 12k-24k·16薪 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责直播间的开播和直播设置,完成直播间产品上架、更新、发布,直播前的准备等日常维护工作; 2. 直播间设备调试,直播前现场设备的布局、安装和调度,直播中保证视频画面布局的质量,保证镜头切换的合理性; 3. 快速处理直播过程中可能出现的突发状况,根据直播主题、产品、推广内容、节日与用户互动,不冷场,调动粉丝情绪活跃气氛,协助主播提升直播带货量以及直播间问题回复,增强粉丝粘性; 4. 直播节奏把控,带动主播直播正常气氛,能够出镜协助主播工作,讲解产品优点、特性,配合主播完成公司每月制定的销售指标; 5. 对直播数据进行统计,配合直播运营对直播数据进行复盘分析; 6. 完成公司统一安排的其他工作内容。 任职资格 1. 沟通能力强,自驱力强、执行力强、擅长跨部门沟通协作和资源整; 2. 有抖音直播场控相关1年以上的经验优先; 3. 思路清晰,做事积极主动,有很强的执行力,做事有条理,耐心细致,能接受业务的临时性,处理繁杂的日常工作; 4. 对直播感兴趣,有责任心,能接受工作时间的灵活调整; 5. 关注直播行业趋势,对主流直播形态玩法清晰,具备良好的商业敏感度和用户同理心,了解用户购买决策。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 岗位职责: 1、配合主播带动气氛、介绍促销活动、提醒活动、卖点提醒、引导关注加粉丝团等; 2、实时了解销售额等数据,提醒主播直播价格及违禁词等; 3、公屏上互动,辅助主播介绍产品特性、特点、种草产品等,同时协助主播与粉丝互动。 任职要求: 1、性格开朗,能吃苦耐劳,热爱直播; 思维敏捷,能配合主播处理直播中的突发情况。 薪资:底薪+提成
  • 6k-9k 经验1年以下 / 大专
    新零售,消费生活 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售 2,负责做好货品销售记录,盘点,账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 3,完成商品的来货验收,上架陈列摆放,补货,退货,防损等日常营业工作 4,做好所负责区域的卫生清洁工作 5,完成上级领导交办的其他任务 我们需要你: 1. 年满18周岁以上,男女不限; 2.高中 (中专、职校) 及以上学历;普通话标准; 3..认真踏实,具有良好的沟通及服务意识; 4.有零售经验者优先考虑待遇优厚 薪资范围:5000--8000 发薪日:15日 底薪:4200元/月 福利:五险一金、餐补、全勤奖、节日福利、团建活动、 工资构成:底薪+餐补+全勤奖+提成
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责所⽀持业务线⼈才简历甄选、评估以及面试跟进,对招聘pipeline负责; 2、熟知业务⽤⼈需求,跟业务部⻔保持紧密⽽有效的沟通,按时按量完成招聘任务; 3、关注⾏业、市场动态,进⾏相关⾏业及⼈才的mapping,为业务团队及HR合作部⻔输出有效的市 场及⼈才分析报告。 职位要求: 1、本科及以上学历,有招聘经验; 2、良好的项⽬执⾏能⼒和推进能⼒; 3、优秀的沟通能⼒及独⽴解决问题的能⼒,有⽤户意识; 4、⾃我驱动,⽬标清晰,结果导向。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境全托管业务服务商的引入,重点服务商分层运营管理,支持服务商关键指标增长; 2、以服务商关键指标提升为目标,研究直播、商品、价格等关键环节,提炼关键经营指标,完成标杆案例/方法论沉淀与模式创新; 3、围绕商达撮合全链路包括“触达、选品、撮合、激励、达人沉淀等”各环节跑通运营和产品化的SOP,提升达人联盟平台场域的撮合规模。 4、负责跨境电商联盟频道资源的运营,根据联盟用户的生命周期及访问留存结构分析,提升联盟资源位的流量效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上电商服务商或MCN运营经验,具备国际电商或海外工作生活经验优先; 2、熟悉货品、流量玩法、活动运营,具备行业全局视角,有系统的运营方法论,优秀的沟通谈判能力和跨部门协作整合能力,有一定抗压能力; 3、主动性强,有较好的沟通协作能力,学习和自驱力强,有从0到1的内容达人孵化项目经历优先; 4、对海外消费者行为、达人、商家有较好的认知和把握,具有一定策略思维和产品意识,能独立撰写策略文档,并跟进好项目管理、沉淀复盘; 5、英语可以作为工作语言。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责B站电台直播的垂类生态增长,对优质创作者的质量和大盘营收负责 2.与推荐、算法、产品等团队紧密配合,对策略短期roi以及长期生态影响进行衡量监测,持续输出有效运营策略,探索有价值的b站唱见直播内容模式,把控品类的生态方向。 3.有直播营收活动策划、运营经验和行业资源,能够独立完成策划和落地运营以及复盘分析,以及行业公会等相关的引入。 工作要求: 1.本科及以上学历,至少5年以上直播品类工作经验 2.熟悉电台/音频创作者生命周期,能针对创作者孵化培优输出策略并落地 3.了解B站的社区文化&内容特性,有PGC/UGC内容管理、用户运营经验者优先 4.逻辑思维佳,对数据敏感,具备从目标拆解到策略落地的全链路能力
  • 20k-32k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台,多年来深耕本地生活消费领域,深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景,通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品,为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求,大众点评在原有星级和评价的基础上,以信息流产品形式,助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入,为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信,真实的生活是不可替代的,真实的感受是值得记录的,真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起,帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处,找到属于自己的人间烟火气,共创美好生活。 岗位职责 1、打卡产品的商家运营,基于对行业的洞察结合业务资源及产品能力,分层分的制定并拆解阶段性目标,撬动商家合作意愿,对合作促打卡商户数,促打卡商户带来的打卡用户规模负责; 2、与产品、业务、商家上下游协作联动,推动打卡业务价值&认知覆盖,保障业务运营与合作团队&用户体验; 3、参与团队大型活动,以活动场域资源为抓手,撬动跨部门&业务cross合作扩场景&拿供给,对合作供给、合作商家规模目标负责; 4.、沉淀出对行业有影响力,对用户有认知,对平台可复制的活动方案或合作经验,推动打卡的C端&B端运营能力、协同产品推进优化,提升业务整合运营能力,对打卡的用户规模及渗透负 岗位基本需求 1、本科及以上学历,3年以上活动运营、整合营销、商家运营相关经验; 2、有商户合作运营背景,有较好的策划能力,能独立完成活动招商策划、执行和复盘工作; 3、结果导向,可以围绕目标拆解形成落地方案,能根据效果快速进行迭代; 4、具备良好的沟通能力、资源整合能力、协调能力和多线程工作能力,有责任心和团队意识,能协调多方资源高效执行方案。 具备以下者优先 1、有大型品牌合作整合营销活动经验; 2、有商家运营经验; 岗位亮点 1、团队定位核心,服务大众点评评价&打卡创作者,重要性、复杂度高,能支撑长期的职业发展。 2、开放的工作氛围,支持小步快跑做创新测试; 3、丰富的知识库和方法论,互相学习交流、相互成就;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团民宿是美团旗下的民宿预订平台,精准满足年轻一代个性化、多样化住宿需求,专注为消费者提供“住得不一样”的旅居体验。从2017年4月上线至今,美团民宿已逐渐成长为拥有超过20万活跃房东和95万在线房源、业务遍及全国350多个城市的平台。 民宿平台不仅为助力房东们线上经营,让更多人可以发现、体验别样的民宿生活,还为房东们搭建起沟通的桥梁,让大家共同学习、交流和成长,分享知识和热爱,一同塑造更好的民宿行业。 我们是一支有活力、有朝气、有梦想的年轻队伍,汇聚了一群热爱民宿的运营达人、销售精英、技术大牛、产品大咖和设计大师。团队以追求成长、创造价值为导向,期待你的加入,共赴民宿美好的未来! 岗位职责 1、负责民宿业务开放平台在服务端的供应商调研筛选,进行资源整合提高资源利用效率; 2、负责供应商系统层面的对接,如服务供应商的系统接入管理,协调并优化系统之间的衔接与运行; 3、通过对业务需求的分析,不断优化服务端系统产品,提升用户体验; 4、服务方向的相关产品需求的对接实现,包含业务系统产品优化以及同客服侧工单系统的功能对接,提升运转效率和体验; 5、协调内外部资源,推动项目进展,确保产品按时上线; 6、协同团队共同制定并推动服务标准化的落地。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,4年以上互联网产品岗位工作经验; 2、熟悉平台业务产品开发流程,具备良好的项目管理能力和团队协调能力; 3、具备优秀的资源整合能力,能从多角度分析问题,提出合理的解决方案; 4、具备服务供应商的系统接入和管理经验,熟悉系统对接的流程和规范; 5、熟练掌握产品原型设计工具和项目管理工具,具备良好的文档撰写能力; 6、具备出色的沟通能力和团队协作精神,能在压力下保持冷静,积极应对挑战。 具备以下者优先 1、对民宿业务、旅游行业有浓厚兴趣,愿意接受新事物,不断学习提升自己; 2、有服务方向功能性产品工作经历者; 3、优秀的资源整合能力和项目管理能力,能够有效地与各方合作伙伴沟通合作。 岗位亮点 1、民宿行业发展迅速,业务空间大; 2、团队沟通氛围简单直接,求真务实,有助于相互学习; 3、对业务和系统均有深度涉猎,既能从业务场景上参与或驱动复杂问题解决、学会多方利益权衡取舍的方法,也能从产品上,积累产品策略和复杂平台的设计经验。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.以服务UP主为核心,通过视频、直播等交易场景,提升UP主的带货的数量规模和满意度。 2.了解电商带货的复杂生态,对各品类商家/产业带/团长、或服务商、或品牌积累认知,推动优化金流、物流,通过行业势能提升带货交易体量。产品能力,提升融合效率 3.负责场端的整体匹配策略,提升商家、UP主的撮合效率 4.以用户增长的视角出发,基于UP主横向的分层分类与纵向的生命周期管理,通过流量、现金、营销、内容等抓手保持UP主带货活跃度。 工作要求: 1.本科及以上学历,3年以上电商带货类经验。熟悉业内带货达人运营、或者懂各品类行业解法、或者有营销资源管理与赋能经验者优先。 2.逻辑清晰,具备优秀的数据分析能力,或者善于总结提炼用户诉求并解决问题。 3.洞察先行、策略先行,勇于突破拿结果。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、商品库建设:负责商品信息标准化建设,负责商品拍摄、采购、电商页面制作并制定质量标准体系和执行SOP,完成商品上架规划,跟进上架进度,与产研、销售团队配合迭代商品信息维护,对商品信息质量指标负责; 2、商品管理:负责商品的生命周期管理,针对货品在各流量路径上的表现进行持续性数据分析,对销售预测的影响及调优,整体把控渠道销售的商品结构及库存,对畅销、滞销商品及时合理调配、补货,提高货盘在不同流量场的转化效率; 3、商品需求统筹:对接商品管理系统上下游,分析并根据业务目标结合销售数据、市场趋势分析,组织收集渠道团队对商品的需求,向产研、授权团队提出产品开发需求,并定期将产研商品的调整变化同步销售业务团队; 4、商品数据分析、管理:负责日常销售、库存数据统计分析及编制相关报表等。 任职资格: 1、本科及以上学历,有3年及以上零售或电商平台经验,有商品运营经验(潮玩行业优先)或互联网产品运营经验优先; 2、优秀的市场敏锐度和分析能力,能敏锐地把握市场动态、方向、趋势,有行业从业经验优先; 3、数据分析处理能力强,熟练操作Excel word ppt等办公软件,完成相关分析表格和报表; 4、逻辑思维好,有数据思维,有独立完整的数据分析经验,能快速发掘业务和数据的联系; 5、善于各部门之间沟通协调,积极主动,乐于接受挑战,良好的团队协作精神及项目推动能力,责任心强。