岗位职责： 1. 负责酷狗音乐对外与金融行业等异业的商务合作，拓展会员权益异业作渠道，评估合作模式、独立完成合作谈判及签约，达成多种形式的深度异业合作； 2. 熟悉互联网会员产品形态模式，以用户规模、营收等为目标，能够根据不同合作方探索制定不同方案，协调内外部资源，挖掘金融行业客户显性及潜在需求； 3. 负责金融行业客户的客情关系维护及行业交流，包括商务拜访及接待、商务谈判，协助建立客情认知度体系；监控行业动态信息、竞品信息、招标信息的搜集梳理，根据行业、客户信息及竞品动态，提出应对策略； 4. 拓展、维护、管理电商平台渠道服务商，规划平台销售计划，目标拆解，协调资源达成销售指标；挖掘在电商渠道合作模式及运营模式的创新，探索挖掘行业流量变现的新玩法； 5. 理解和熟知业务需求和运营规则，负责内外部需求对接、合作落地、运营数据分析等。 岗位要求： 1. *****本科及以上学历，有3年-5年互联网商务拓展工作经验或3年以上金融行业相关服务工作经验，新闻传播、市场营销、工商管理、公共关系专业的优先；有一定的文笔、良好PPT制作能力； 2. 熟悉互联网异业及电商渠道合作玩法和规则，具备互联网异业合作成功案例经验人脉资源或，熟悉银行业的业态，具备丰富的金融项目运作经验及相应客户资源； 3. 外向开朗，擅长沟通和协调，商务谈判能力佳，形象气质佳；逻辑性好，做事有调理，责任心强，独立拓展能力强； 4. 具有较强的市场分析调研、组织策划能力、出色的口头沟通和书面表达能力； 5. 强烈的使命感和自我驱动力，有责任心、爱思考、敢创新、结果导向。

岗位职责： 1. 负责会员特权和体系策划，策划年轻化会员产品特权； 2. 参与会员特权运营规划，包含个性化装扮类特权和音质音效类特权产品运营，提升会员特权使用率和特权带来的会员开通量； 3. 对会员服务体验负责，对特权驱动的会员保有量和收入目标负责。 岗位要求： 1. 本科及以上，有3年以上互联网产品经验； 2. 3年以上会员业务策划经验，音乐会员业务经验优先； 3. 目标清晰，数据敏感，逻辑性强，较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。

岗位职责： 1、以提收为目标，整合内外资源，负责C端会员链路优化和特权建设； 2、丰富C端会员营销感知和玩法，通过产品策略和机制的优化提升变现效率和用户体验； 任职资格： 1、3年以上互联网商业化相关经验，有音视频平台商业化产品经验优先； 2、具备优秀的结构化思考和规划能力，能够独立完整输出业务规划与产品策略； 3、具备熟练的数据分析与运用能力，具备较强的逻辑性，且思维开阔 ； 4、强烈的责任心和出色的沟通协调能力，可以推动多方资源完成目标，抗压能力强。

岗位职责： 1. 负责QQ音乐会员功能的规划、设计与落地，挖掘差异化付费点，提升会员产品的吸引力和付费转化率； 2. 基于现有的会员权益功能，持续优化迭代，扩大权益使用渗透和功能粘性； 3. 基于QQ音乐艺粉人群，设计相应的创新能力，满足多样化需求。 岗位要求： 1. 用户洞察力强：能敏锐捕捉用户需求，尤其是艺粉人群对音乐会员权益的差异化诉求； 2. 执行力突出：具备较强的项目推进能力，能高效推动跨团队协作，确保权益方案高质量落地； 3. 数据分析能力：能通过用户行为数据、付费数据等发现问题并驱动决策，具备商业化思维； 4. 热爱音乐：对音乐行业有热情，熟悉主流音乐平台及用户行为，对音乐消费场景有深刻理解； 5. 3年及以上互联网产品经理经验，有艺粉产品或权益类产品经验者优先。 加分项： 1. 自己是QQ音乐/其他音乐平台的深度用户； 2. 对音乐行业、艺粉生态或IP运营有独到见解； 3. 有成功的会员增长或权益创新案例。

职位职责： 1、对接业务团队、商家，与产品团队紧密配合，共同构建产品工具及解决方案，为生活服务多行业（餐饮、休闲娱乐、商场超市、旅行社等）的产品能力规划、落地及运营结果负责； 2、深入理解产品与业务逻辑，挖掘各行业核心需求，形成规范文档并推动产品建设与优化落地； 3、基于产品工具输出针对性解决方案，全程负责解决方案的规划、输出、落地及运营效果闭环。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备2年及以上产品运营工作经验，有生活服务相关行业经验者优先； 2、具备较强数据分析能力，能从数据中精准发现问题、制定优化方案，并清晰评估任务优先级； 3、拥有良好的需求挖掘与项目管理能力，可高效协同产品团队实现产品快速迭代； 4、沟通协同能力出色，能适应快节奏工作环境，高效推进跨团队协作事项。

职位职责： 1、能对餐饮行业生态开展深度分析，梳理商业模式、产业链条，敏锐洞察行业机会点与风险点，并通过定量、定性等多种手段，对业务方向开展研究，产出对业务有价值的洞察判断，协助业务制定关键决策； 2、对餐饮行业商家的经营业态、供需关系等商业模式有一定的理解，找到关键驱动要素，基于分层/品类等视角不断完善线上经营场景及价值，实现餐饮行业线上化率的增长； 3、核心面向大小单体及中等连锁餐饮商家，通过调研分析经营痛点、挖掘业绩增长机会点，基于经营场景输出解决方案，协同多团队完成产品能力建设及迭代，为解决方案的落地效率、效果收益、规模渗透及使用体验等指标负责。 职位要求： 1、本科及以上学历，具有2年及以上产品经理经验，有餐饮相关行业B&C端产品经验优先； 2、善于洞察和总结，具备较好业务数据分析能力，能够根据数据表现和反馈及时调整产品策略； 3、具备较好的目标拆解落地能力，能清晰定义问题、寻求多种解决方案，能够保持高效的执行力及工作节奏； 4、表达有逻辑，做事有条理，有较强的沟通和跨团队协作及项目管理能力，有效推动问题的解决。

岗位职责： 1. 负责公司会员产品的商业化策略制定和执行，包括市场调研、竞品分析、用户需求分析等工作。 2. 负责会员产品的整体规划和设计，制定产品开发计划、需求文档、流程图等，确保产品质量和用户满意度。 3. 负责与内部各部门协调沟通，包括技术团队、运营团队、营销团队等，推动项目进展并及时解决问题。 4. 负责制定会员产品的定价策略和促销方案，同时跟踪产品的销售数据，不断优化营销策略和产品功能。 5. 跟踪行业发展趋势和市场变化，及时调整产品策略和方向，提出创新性的建议和想法。 6. 维护与客户的良好关系，了解客户需求和反馈，及时响应和解决客户问题，提高客户忠诚度和满意度。 任职资格： 1. 本科以上学历，3年以上互联网产品开发和管理经验，有会员产品管理经验者优先。 2. 具备相关的会员业务及商务履历经验，了解会员市场和商业模式，熟悉常见的会员服务内容和收费方式。 3. 熟悉互联网行业动态和市场趋势，对用户需求和行为有深刻的理解和洞察。 4. 熟练掌握产品设计和开发流程，熟悉敏捷开发方法，能够快速响应市场变化。 5. 具备良好的数据分析和营销策略制定能力，有强烈的商业意识和创新精神。 6. 具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地推动跨部门合作。 公司为员工提供行业内具有竞争力的薪酬水平及个性化的员工福利，让你生活出行嗨翻天 【法定福利】：国家规定缴纳的社保及公积金，带薪年休假 【节日关怀】：节日礼品，节日礼金 【公司福利】： 为员工本人及子女购买商业保险； 机场/高铁休息室及合作餐食厅免费用餐等权益； 机场/高铁出行礼宾车接送权益； 健康体检、360在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾绿通入院、齿科护理等服务； 周期性团建及加班餐食与打车服务； 【晋升发展】：设立良好的晋升机制和广阔的发展空间，内外训双引擎助力职业发展与提升。

岗位职责： 1. 负责会员体系的整体运营管理，包括会员全生命周期运营、会员活动策划和执行。 2. 通过数据分析，对会员进行生命周期管理，实现会员分层运营，提升会员活跃度和忠诚度。 3. 负责会员运营体系的策略制定和执行，包括会员价值挖掘、权益制定落地等。 4. 制定会员分层营销策略，通过线上线下渠道提升会员参与度和品牌忠诚度。 5. 跟踪分析会员运营效果，不断优化运营策略，提高会员转化率、留存率和推荐率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、管理类或相关专业优先。 2. 3年以上会员运营相关工作经验，有酒店、公寓相关行业工作经验优先。 3. 具备良好的数据分析能力，能够熟练使用数据分析工具。 4. 良好的沟通能力和跨部门协调能力，能够与产品、研发、客服等部门良好合作。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

别问做什么的！！！ 说的高大上就是通过破冰挖需，解决餐饮商家痛点，给针对性建议方案，达成美团系统的合作。 说直白一些就是向美团餐饮商户销售点餐收银系统 【高频问题】 1、深圳岗位HC48，满人即刻停止招聘，各位意向请尽快联系，岗位仅2个名额空缺 2、无责底薪5600+新人奖金1000-2000+提成 3、周六周末原则上双休，弹性工作，国家法定节假日不加班，带薪年假病假 (更喜欢创业者心态的同学加入！！！能者多劳) 4、前三个月新人看个人能力，平均薪资8k-1w2左右，薪资最高3w5封顶 5、美团总部正式编制，入职缴纳六险一金，月月有团建，工作氛围好 6、上市公司发展前景广阔，目前市值中国互联网前三！晋升机制公开透明，全国各城市管理岗位可选，干得好就能上！ 【美团·公司价值观】 以客户为中心、正直诚信、合作共赢、追求卓越！我们相信有一些简单朴素的理念，吸引着和我们相似的人，共同完成一件平凡而伟大的事情，这就是我们的价值观。 【餐饮SaaS·部门介绍】(细节面聊) 美团餐饮SaaS系统部门，是2021年美团全公司200多个部门中仅有的2个SS级重点发展部门之一，响应国家B端数字化号召，餐饮SaaS部门积极投身科技领域，为大小餐饮企业提供一站式IT解决方案，帮餐饮商户实现从供应链管理、生产管理、前厅管理到外卖的数字化经营。美团餐饮SaaS系统不仅实现餐厅和平台的打通，更帮餐厅连接客人，帮餐饮商户更了解顾客，有助于做商业决策，并给顾客带来更好的消费体验。2020年12月3日，美团“春风行动”百万商户成长计划增加了“餐饮SaaS系统”解决方案，未来三年内，通过全新升级的美团餐饮系统一体化软硬件产品，助力超20万连锁门店，100万餐饮商户线上化经营，帮助商户实现新店推广、效率提升、降低成本、会员营销、流量扶持、智慧选址六大能力提升。 【本招聘岗位·优缺点】 1.优点 ①.晋升非常快，市场经理-组长M0-团队主管-城市经理-大城市经理-区域经理-大区经理-全国负责人-业务总监-事业部负责人 ②. 高提成，有能力提成收入很高 ，努力的同学1.5w月薪，更加努力的同学2.5w月薪，Top的同学3.5w月薪 ③.工作自由，9:00打卡，晚上不打卡。 ④.互联网大厂福利好，年轻人多工作氛围欢快 2.缺点 ①.前期培训学习和成长很重要，基本功搭建阶段工作投入度需要很高成长才会很快。 ②.平时在外工作较多，但是都在商户门店内，上午约客户，下午拜访商户每日2个邀约，6个拜访。顾问式销售岗。 【本招聘岗位·工作内容】 每天上午负责【通过电话邀约餐饮商户】，下午会外出到商户门店针对性的给出商户餐饮运营方案和指导，寻找商户痛点匹配美团SaaS餐饮系统相应功能及产品（相应服务功能)来辅导商户做好餐厅，并销售美团SaaS餐饮管理系统，会员，收银机打印机等软硬件产品，专业顾问式销售岗，非地推!（入职会有相应完善的培训，终身师徒制，什么都不会也可以，热情积极好学就行） 【我们需要你做什么（岗位职责）】 1、负责美团该地区本地商户餐饮生态产品的销售，快速找到目标意向客户，再通过电话或面访的形式约见客户，为客户解决问题，达成合作协议。 2、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度。 4、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据，确保客户信息在数据库中得到正确的维护。 我们希望你是什么样的人（岗位要求）： 1.学习能力强。擅长主动汲取信息和知识，头脑灵活。 2.工作能力强。拥有一颗坚强的内心，面对困难不轻言放弃，坚持不懈勇往直前。 3.怀揣梦想。有自己的梦想和心愿，我们愿和你一同去实现。 4.正直可靠。品行端正，积极阳光的你，我们都爱。 5.勇于挑战。敢于突破自我，为自己设定高目标，经常挑战不可能。 6.热爱生活。个性开朗，富有激情，喜好餐饮行业、吃货，我们会有共同话题的。 7.学历大专以上，热爱互联网行业，有销售工作经历优先。

招聘区域：东莞虎门/长安/厚街 【部门介绍】 美团餐饮系统，为餐饮企业提供一站式IT解决方案，帮餐饮商户实现从供应链管理、生产管理、前厅管理到外卖的数字化经营。美团餐饮系统不仅实现餐厅和平台的打通，更帮餐厅连接客人，帮餐饮商户更了解顾客，有助于做商业决策，并给顾客带来更好的消费体验。 2020年12月3日，美团“春风行动”百万商户成长计划增加了“餐饮系统”解决方案，未来三年内，通过全新升级的美团餐饮系统一体化软硬件产品，助力超20万连锁门店，100万餐饮商户线上化经营，帮助商户实现新店推广、效率提升、降低成本、会员营销、流量扶持、智慧选址六大能力提升。 美团餐饮系统一体化软硬件产品，主要包括智能收银一体机、智能打印机、扫码盒子和点菜宝等硬件，配套餐饮管理软件美团餐饮系统智能版，升级了会员营销功能、开业引流、连锁管理等方面功能。 【岗位职责】我们需要你做什么： 1、负责美团该地区本地商户餐饮生态产品的销售，快速找到目标意向客户，再通过电话或面访的形式约见客户，为客户解决问题，达成合作协议； 2、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标； 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度； 4、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据，确保客户信息在数据库中得到正确的维护。 【岗位要求】我们希望你是什么样的人： 1、学习能力强。擅长主动汲取信息和知识，头脑灵活； 2、工作能力强。拥有一颗坚强的内心，面对困难不轻言放弃，坚持不懈勇往直前； 3、怀揣梦想，有自己的梦想和心愿，我们愿和你一同去实现； 4、正直可靠，品行端正，积极阳光的你，我们都爱； 5、勇于挑战，敢于突破自我，为自己设定高目标，经常挑战不可能； 6、热爱生活，个性开朗，富有激情，喜好餐饮行业、吃货，我们会有共同话题的； 7、学历大专以上，热爱互联网行业，有销售工作经历。

一，兼职业务员：有餐饮客户资源优先，自己寻找目标客户。按订单提成 获取佣金，佣金无上限，多劳多得。 二，业务经理: 1、根据公司和部门的销售目标制定相应的销售计划目标，组织实施，确保完成公司下达的销售指标； 2、积极开展市场调查，获取市场信息，掌握市场动态，积极适时、有效的开辟新客户，拓宽业务渠道； 3、负责下属业务销售的管理和培养，积极指导下属员工销售技能，辅助业务开发工作； 4、负责客户树、项目强的初步建立，并对项目进行分级，重点客户定期回访维护； 5、定期汇报业务工作，及时调整市场策略； 任职要求： 1、专科以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、销售团队管理经验，能有效培养团队各方面能力； 3、热爱销售行业，有强烈的市场竞争意识、敏锐的反应力，积极乐观、正直坦诚； 4、具有良好的职业道德，廉洁奉公，刚正不阿； 薪资：10k-30k 三，地推业务员 ：地推推广 开发业务 ， 头脑灵活 ，人品端正。 四，社团微信群运营 工作内容： 1.负责微信社群运营工作，涉及用户增长.转化，包含拉新.裂变.社群管理.招募，氛围营造等，打造高粘性的社群； 2.负责会员社群粉丝的日常运营工作，包括粉丝维护，与文案发布.活动执行； 3.核心用户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与用户互动和保持联系;精准推送优质内容，增加会员的活跃度与粘度，提高转化率； 4.通过在微信及企业APP平台沟通，及时解答客户相关咨询问题,；有一定的群沟通能力 5.有一定的文案撰写，文字编辑能力，具备简单的数据分析能力 6.思维敏捷，能捕捉网络热点或者热门话题，并能进一步用于结合用于推广 7.对工作热忱，有拼劲，善于思考，独立完成各项工作 任职资格： 1.对社群玩法有一定了解，有经验者优先； 2.性格活跃.能调动社群气氛，沟通能力强。能快速实现社群的组建.发展.扩散等，并可实行和整个社群的拉新.运营和留存体系.能长期对用户进行运维并提高用户粘性； 3.具备量好的责任心，热爱社交电商行业.熟悉互联网社群运营模式者优先； 4.耐心，积极主动，具备良好的抗压能力.沟通表达能力及团队协作精神 5具有互联网营销思维，发现问题，解决问题能力强。 工作区域：房山区、大兴区、顺义区 薪资：底薪+提成 +奖金

负责成都地区“吃喝玩乐购”商家的拓展工作。 1、负责餐饮美食、娱乐休闲、影院演艺、丽人健身、城市广场等生活服务领域点评微生活会员项目的洽谈签约 。 2、根据客户需求，与商家进行推广谈判并达成合作。 3、制定销售策略和销售计划，定期进行市场分析。 4、合作商家的维护。 其实，梦想这事儿挺简单 一点是选择，一点是坚持 选择，选对时间，选对方向，选对平台 在这里，只要你足够优秀，月度、季度奖金比比皆是，出国旅游轻而易举，晋级高管将不再遥不可及； 在这里，我们亲如一家，公司特有的关爱基金帮助所有公司的家人和他们的亲人渡过疾病难关。 任职资格： 1、20-30之间，一年以上销售经验，大专以上学历； 2、形象好，气质佳； 3、对市场有敏锐的洞察力，善于分析和总结,有较强的沟通能力，热爱销售； 4、有互联网工作经验，有本地餐饮和休闲娱乐类客户资源者优先考虑。 我们的优势：六险一金 1、带你吃遍成都网红餐厅、苍蝇馆子，成为真正的美食达人； 2、平台好，品牌知名度高，商家拒绝率低，业务上手快； 3、公司提供带薪培训，员工成长速度快； 4、同事互帮互助，团结有爱，氛围轻松愉快； 5、法定节假日+带薪年假+带薪病假，员工有充分的自由时间享受生活； 6、晋升空间广阔，我们不以司龄定论职位高低，只看成长的快慢，只要你敢想，公司合伙人的位置等着你。 上班时间：8:50-12:00，13:30-18:00，一个月前两周双休，后面两周根据业绩定（至少保证单休，也有团队完成业绩月休8天的）节假日正常休息

目前餐饮/超市多个岗位均在招募中，欢迎沟通咨询！！！ 前厅服务员+后厨人员 职位要求：吃苦耐劳，做事认真耐心，认同企业文化。前厅岗位需，热情大方，善于沟通，形象气质佳。经理主管需有相关经验。后厨有经验者优先。 福利待遇：周休一天，入职满一年享受五天带薪年假，五险一金，免费工服，餐饮员工岗位可包吃住。

岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保服务质量与顾客 满意度; 2、制定并执行门店销售计划，达成业绩目标； 3、管理并培训员工，提升团队整体工作能力和效 率; 4、控制成本，包括食材、人力等，优化资源配 置; 5、处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象与客户关 系。 任职要求: 1、热爱餐饮行业，具备良好的服务意识和团队管 理能力； 2、具有3年以上连锁餐饮或相关领域管理经验； 3、熟悉餐饮业务流程，具备较强的问题解决能 力； 4、能够适应快节奏工作环境，具备优秀的沟通协 调技巧; 5、有较强的数据分析能力，能够根据市场变化调 整经营策略。