• 6k-9k 经验3-5年 / 大专
    广告营销,社交 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司媒体推广类业务,针对品牌、产品推广等制定和执行相应推广传播策略和运营方案,想法有创意,且能在执行过程中对效果进行检测分析,并能适时调整和优化传播策略。 2. 负责达人招募和媒体推广渠道的维护拓展,如:KOL/KOC/知名大V等的开发与维护。 3. 头部红人深度关系管理,保持长期稳定的合作,上升期红人挖掘及合作关系培养。 4. 负责AE对接工作,能够根据客户需求制定合理的运营方案、打卡Brief、和运营支持。 5. 负责完成内容投放工作:根据客户推广投放需求精准匹配资源,与达人确定排期、brief内容沟通、内容审稿,发布排期等。 6. 负责定期复盘项目营销运营效果,输出内容营销优化建议。跟踪投放和推广效果,分析数据形成报告,为下一次推广做优化。 7. 负责控制运营成本及费用,做好投放预算相关工作。 8. 负责洞察平台内容机制规则,对平台爆款内容挖掘解读,引导达人脚本撰写,提升组内成员专业能力。 任职要求: 1. 熟悉小红书、抖音、微信、快手、微博等平台推广方式和合作模式。有较强的沟通对接能力,有媒体和达人资源者优先。 2. 懂谈判技巧,有良好的议价能力,较强的网络媒体谈判议价能力。 3. 有网感与审美,能与时俱进,及时掌握网络最新动态和时下热点。 4. 数据分析逻辑强,具备目标性思维,擅于从团队合作中学习和提升。 5. 对接项目,能做排期表,会做媒介策略、Brief和结案方案。 6. 超强的抗压能力,能接受灵活的工作时间。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    广告营销,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    公司情况:细分行业头部公司之一,服务京东,阿里,美团,字节等众多知名公司,以及美的,海尔,一汽等众多品牌方; 发展情况:高速发展阶段,北上广有业务,团队稳定,氛围较好; 其他:老板nice,团队OK,薪酬可谈; 职位情况: 1、负责开发、建立与各类媒介方的合作,协助完善公司媒体资源库(包括但不限于KOL、APP、微博、微信、短视频等线上平台资源及线下硬广等); 2、对媒体分析/研究,找出与项目匹配的媒体并可撰写媒介策略方案; 3、整合媒体资源,通晓各媒体的宣传模式,筛选媒体供应商,可独立搞定媒介投放过程中的各种问题; 4、搞定媒体资源,掌控媒体名单方向; 期望你: 1、大专及以上学历,有各类媒体资源者优先; 2、具有敏感的数据嗅觉能力; 3、较好的沟通能力、抗压力、协调能力; 4、熟练运用各类办公软件。 在公司,没有等级、没有政治、没有“领导”、“经理”,只有年轻、激情、冲劲和无限的机遇与成长机会! 加入公司,你可以: --快速锻炼,更新自己,成为团队**,完备的培训和竞聘体系,只要有能力,你就是**。 --努力奋斗,表现卓越,获得丰厚回报,每年两次调薪机会、丰厚年终奖,为优秀的你准备。 --工作出彩,生活精彩,充满生活幸福感,每月的团建经费,每年的outing,一起来Happy。 公司福利 培训体系:管培生培养计划,新员工入职培训,专业技能培训,管理进阶培训 晋升体系:公开透明的晋升机制,一年两次竞聘加薪机会 员工福利:五险一金,带薪年假,节日惊喜,优惠内买,加班福利补贴 内部活动:月度团建补贴,年度outing福利,不定期团队活动 休息制度:周末双休,享受法定节假日
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    【本岗位只对应微博,没有微博经验勿扰】 一、岗位职责: 1、线上对接达人和品牌方,沟通业务推广需求; 2、商务洽谈,谈价,签单,整合媒介资源等; 3、客户维护与续签。 需要有一定的销售经验或同类型岗位经验哦~~ 二、岗位要求: 1、年龄21-28,大专及以上学历; 2、对互联网行业感兴趣,工作态度积极,正能量; 3、良好的学习能力、表达能力和应变能力。 三、额外福利: 1、不定时部门聚餐、团建; 2、超长春节假、工龄工资、每年不定期拓展活动; 3、奖金福利(父母孝敬金、全勤奖、餐补奖、个人奖金、部门奖金)。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    工作内容 1:负责寻找发掘抖音短视频博主、达人并建立长期合作(签约,挂靠) 2:根据产品类别与品牌需求寻找合适达人进行合作 3:确定合作的广告跟进执行 职位要求 1:对抖音/小红书等短视频平台有一定了解 2:性格外向,善于沟通,需要有经纪人或媒介相关工作经验(有博主资源的优先) 3:对美妆/彩妆/护肤类产品有了解 薪资待遇 试用期3300底薪+200全勤+10%~20%的提成 正式期3300底薪+200全勤+300绩效10%~20%的 提成 工作时间早十晚七,双休不加班
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,社交 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责联络及维护媒体关系,推进与媒体建立长期稳定的合作关系; 2、负责协助媒介推进公司商业项目执行,并针相关问题及时反馈处理,协助项目顺利推进; 3、负责协助审核确定商业执行中相关文案、素材内容,并根据项目排期,沟通媒体发布; 4、针对媒体的疑问进行解答,沟通解决项目中遇到的问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,广告学相关专业背景优先; 2、熟悉社交媒体营销推广方向,了解微信,微博、短视频等社交媒体运营推广模式; 3、了解商业执行流程,擅长且愿意沟通,有良好的团队协作能力; 4、有较强的抗压性及责任心,能做到学业事业两方面顾及; 5、能够连续实习 6 个月以上。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    有1年以上海外广告相关经验,对APP出海有一定了解,有一代或者大甲方经验者加分 有不限于FB,GG,TT等渠道资源(直客和代理) 有一定的商务谈判能力和内部协调能力 有抗压能力
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:1.熟悉社交媒体。能建立维护好达人之间的关系。 2.能够执行公关活动 3.能够根据需求制定媒体传播计划并落地执行 4.具有敏锐的观察力,能够协同热点时事策划内容并传播 岗位福利:双休 节假日福利 生日福利 不定期团建
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司各类电商平台(公域+私域)等平台拓展 2.根据公司产品属性扩展匹配各平台优秀达人、团长、机构,建立合作关系且进行长期维护 3.其他项目必要的工作沟通 任职要求: 1.有一定的电商平台工作经验 2.熟悉公域、私域对接流程 3.具备一定的数据分析能力和较好的沟通能力,以及良好的团队协作意识 4.有一年以上工作经验,对薪资有要求,混底薪的就别来了哈 。 薪资待遇: 1.试用期1~3个月,表现优异者可提前转正; 2.底薪3.5k-5k+提成+绩效奖金。 工作时间:9:00-18:00,周末单/双休,法定节假日正常放假。 若无相关工作经验但能力突出者也可考虑! 应届生如性格开朗,愿意学习也可面试看看是否合适~
  • 8k-13k·13薪 经验1-3年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责维护游戏直播渠道,完成主播渠道商务谈判、协议签署等工作; 2、维护直播渠道关系,对渠道进行有效管理,获取优质推广资源; 3、负责监测、搜集、整理和分析渠道的运营数据和信息,及时优化渠道效果,承担渠道推广\渠道商务责任; 4、熟悉各大主流渠道,有kol或app相关资源。 任职要求: 1、经验不限,熟悉移动互联网、直播APP等载体,对互联网感兴趣,对快手直播等直播平台、主流游戏有较深理解和认识; 2、具备良好的人际沟通、能迅速较强的渠道开发能力,了解移动互联网手游产品市场; 3、外向、踏实、敬业、思维敏锐,善于交际;工作态度积极主动,对本职工作认真负责。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    1.了解国内互联网媒体和广告行业运作模式,了解社交媒体的合作模式; 2.熟悉互联网传播形式、特点;较强的网络媒体谈判议价能力; 3.熟悉小红书、抖音、淘宝等平台。熟悉各电商平台活动、店铺活动的主题、机制、节奏,制定运营方案; 4、粉丝属性以及用户习惯分析和培养,挖掘用户需求不断优化直播内容,总结系统的运营经验; 5、针对直播数据分析总结,策划方案和渠道推广效果进行持续监控,以此调整直播运营的方案。 6、在小红书、抖音、直播达人有较丰富的资源以及有长期不少的合作基础。
  • 6k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    社交,软件开发 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据产品属性挖掘小红书/抖音/B站等平台优质KOL,产出优质内容和创意,完成推广; 2、负责KOL/KOC的合作谈判、工作对接、推广以及后期维护等工作; 3、负责投放内容策划、沟通与审核,把控内容质量; 4、跟踪投放数据及效果,分析数据,并根据推广结果优化投放策略。 任职要求: 1、小红书/B站/抖音平台爱好者,熟悉了解各个平台的内容风格和玩法; 2、能够结合产品对KOL的选题、脚本、内容有判断,提出优化建议; 3、具备良好的商务洽谈能力,能灵活处理KOL的合作谈判、对接、维护等工作; 4、对数据敏感,熟悉不同投放形式的数据采集和分析,有1年及以上KOL的投放经验优先。 公司福利: 1、每日都有花里胡哨的小零食~,每周三次下午茶; 2、超多节假日小礼品,以及定期团建不定期的公司活动; 3、上下班时间弹性自由,管理扁平充分授权,周末双休~ 4、正式员工入职购买五险一金,快来找我解锁更多福利吧! 欢迎有想法有活力的小伙伴加入快音大家庭,一起成长!
  • 6k-11k 经验不限 / 本科
    社交媒体,新媒体,文化传媒 / 不需要融资 / 15-50人
    在职勿扰;一年内工作大于2份勿扰;没仔细看招聘信息勿扰; **期间,初试可先视频面试 欲山是一个高速发展的数据营销团队;现目前主要从事以微博、抖音、小红书、哔哩哔哩等社交媒体平台及其他流量渠道的一站式全链内容营销服务。 公司以专注为品牌提供品效类内容营销服务为己任,助力各类品牌实现目标和理想。团体奋斗,锐意进取;积累了数万的优质媒体(网红、达人、KOL)资源,累计服务数百+新兴品牌以及上市集团;涵盖了快消、保健、个护、家居等品类。现因扩大公司发展规模面向社会招聘各路优秀人才。 这里是一个与众不同的地方。我们能够保证的是,你可以开放地跟任何人交谈关于这家公司的未来,在提供有竞争力的薪资福利之外,我们最希望看到个人的成长。我们会努力让每一位都在公司的成长中收益,相互成就。 【职责】   1、目前职位分为A、B、AB三类   A、媒体主对接岗(简称A岗):负责发掘优质媒体(各平台网红、达人、KOL),维护日常关系,协助媒体主提升广告变现能力,同时谈判档期和价格,满足B岗品牌投放需求供应。       (ps: 任何媒体能做到有一定量的粉丝;那必然背后是有自己很强的专长,所以在对接媒体的时候,我们向他们学到很多东西,开拓认知边界。在执行投放的过程也能锻炼我们细心谨慎、全盘考虑的能力)   B、品牌对接岗(简称B岗):负责调研筛选趋势品类,通过各种手段公关优质\潜力品牌【公司会视情况分配客户】,促成长期投放合作,吃下预算,助力品牌完成甚至超越ROI目标。       (ps: 对于新兴品牌而言,市场推广是重中之重,所以基本上负责市场推广的同学都是品牌负责人或者营销总监等,与他们愉快的合作对我们的综合营销能力是考验,亦是更多的机会。同客户一起成长,能让我们学习和涉猎到行业之外的很多经验、知识、运作方式等)   AB、偏综合能力的岗位,以上工作内容都有涉及且做得优秀,并且还会签约优质的达人;独立负责签约达人的**商业合作。       (ps: 能成功签约一位优质的媒体;意味着我们在基础业务层面跨上了**个台阶) 2、因为初创团队人员有限,除了做好自身业务外,还会涉及到其他团队相关的事情,会一项团队架构必备的能力,组织能力、技术能力、商务沟通能力、人事活动能力等;这将会是未来我们发展的储备力量。   【基本技能要求】 1、PS重点:网感好且必须要有相关的工作经验   2、我们更看重个人的品质和对行业的热情;请务必考虑清楚是否特别想在这个行业深耕,并对工作内容做充分详细的了解之后再来沟通;  3、熟练的办公软件操作,这个绝了;熟练的办公操作能反馈您是一位高效人士,高效工作是我们团队的传统素质。 4、有真正的学习能力和终身学习的意识;高速发展的团队,好的学习能力以及坚持长期学习是你不掉队的制胜法宝。 5、有很强的责任心,为人真诚;善于与人沟通,乐观皮实 公司福利: 1.五险一金 2.年底福利:年终奖,春节10天假期 3.吃货福利:茶水间各类茶、咖啡、酒饮、还可以自己调酒,切勿贪杯; 4.公司团建:我们提倡玩的好才能做得好,不定期组织团建活动;多是自驾为主 5.节假日福利:小礼物以及其他好玩的活动 必须知道: 1.工作时间:上班时间:09:30-18:30(午休2小时),大小周休,其他全部按法定节假日来; 2.公司地址:成都市锦江区永安路666号,艺尚锦江7栋2502;地处锦江河畔,鸟瞰成都,环境宜人
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位描述 1、挖掘各平台及各垂直领域优质达人,线上,线下的统筹,KOC招募,洽谈以及签约工作; 2、维护成熟达人合作,协调达人推广时间,跟进推广流程,与达人建立长期稳定关系; 3、负责合作达人/素人的日常运营和维护,推进合作对象的日常工作开展, 4、根据产品运营策略制定传播计划,定期沟通达人进行内容投放。综合管理达人; 岗位要求 1、非常熟悉抖音等短视频平台,短视频或直播深度用户; 2、有较强的沟通、商务谈判技巧、人际关系管理能力、组织协调能力及团队合作精神,乐于面对挑战; 3、了解与达人/素人和品牌合作模式,思路清晰; 4、良好的运作能力以及对行业的认识和理解,对市场有一定的判断能力; 5、性格开朗、工作踏实、有进取心,能适应较强的工作压力; 6、对社群、自媒体、自组织建设有极大的兴趣,达人资源丰富者优先; 7、心态乐观,态度积极
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    电子商务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.根据品牌策略和推广计划,拟定阶段行品推方案,并落实执行; 2.负责对接各类媒体,并负责媒体和异业品牌商的公关关系对接; 3.商务拓展与合作,建立良好的业务合作与推广关系,发展与培养合作伙伴; 4.负责品牌管理、外输审核、标准监管等工作; 5.公共文档的建立和管理工作。  岗位要求:  1.**本科以上学历,可接受优秀应届毕业生;  2.了解区域媒体平台宣发政策,了解广告法、新闻法等法律法规; 3.拥有较强的沟通、公关、文字组织能力,熟悉媒体广告行业变化; 4.具有广告和传统媒体工作经验者优先。
  • 8k-12k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责 1、以拉新为核心目标,主要负责小红书新媒体平台的KOL开发和维护,产出优质内容和创意,完成推广; 2、熟悉站群、公众号等投放媒介,负责渠道合作沟通,推进推广合作实施; 3、监控分析推广效果数据,持续优化投放策略,对投放roi结果负责。 任职资格 1、本科及以上学历,3年以上小红书kol市场推广经验; 2、有海外留学背景、红人资源和mcn资源优先,做过海外华人产品推广优先; 3、主流社交平台重度用户,有网感和内容创作能力; 4、思维灵活,性格开朗,有较强的对外沟通协调能力和执行。 俊云收入结构: 月薪+年终奖金+绩效奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 俊云各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
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