1.负责制动系统设计开发工作，熟悉制动系统结构及工作原理，熟悉零部件性能指标； 2.熟悉制动系统开发流程，负责流程文件审核及更新维护； 3.工作态度严谨，注重细节，有责任感。

工作职责 1、负责乘用车制动系统滚珠丝杠及机器人用行星滚珠丝杠设计开发工作； 2、负责新开发滚珠丝杠产品的试验验证工作； 3、推动新开发滚珠丝杠的项目开发计划，促进 APQP 有序实施； 4、负责滚珠丝杠行业新技术的了解、制定基础研究项目； 5、制定 VAVE 降成本计划与实施； 6、负责滚珠丝杠产品设计开发体系有效运行； 7、负责的滚珠丝杠市场售前与售后市场的技术支持。 岗位技能要求 1、大专及以上 2、工作经验：5 年以上乘用车制动系统用滚珠丝杠设计开发经验，5 个以上量产项目乘用车制 动系统用滚珠丝杠 0 到 1 的设计经验； 3、工作技能： 1）、掌握乘用车制动系统用滚珠丝杠产品开发流程； 2）、掌握乘用车制动系统用滚珠丝杠产品工艺流程； 3）、能熟练运用滚珠丝杠的设计工具及 2D、3D 制图工具； 4）、掌握乘用车制动系统用滚珠丝杠的设计与验证技能； 5）、可以理解并运用产品开发的工具，比如说 V 模型，DRBFM，设计实验等； 6）、熟悉零部件的关键工艺，比如说冷镦，机加，滚压，研磨，热处理，组装等。 4、个人素质：有分析能力、沟通能力、组织能力、协调能力 5、其他要求：无

岗位职责： 1、根据整车开发描述，制订系统方案，完成系统零部件选型； 2、能够独立完成法规解读，熟悉制动系统现行国家法规，对未来法规趋势有一定了解； 3、熟悉EBS，EPB系统，对功能定义，场景应用，通讯矩阵等比较熟悉； 4、可以熟练使用报文采集工具，对目标车辆进行数据采集，并有分析数据的能力； 5、熟悉制动系统的标定流程，及工作内容；

1、负责线控制动系统匹配校核及开发，对产品的符合性以及技术领先性负责； 2、负责制动系统数模及图纸设计，对交付质量负责； 3、负责线控制动系统的标定、测试以及问题处理等，对问题处理的及时性和有效性负责； 4、负责制动专业标准及设计规范建设。 1、922/**本科及以上学历，车辆工程、机械设计等相关专业； 2、3年以上商用车领域制动系统设计开发经验，有自动驾驶产品设计经验优先； 3、熟练掌握CATIA、Creo等三维设计软件； 4、熟悉汽车电控系统的CAN总线通信、诊断服务、系统功能安全等基础知识；

-- **职位概述：** 我们正在寻找充满热情、技术娴熟、富有耐心的滑雪教练加入我们的团队。您将负责为不同年龄和技能水平的学员提供高质量的滑雪教学，确保他们在安全、愉快的环境中学习和进步，并积极推广滑雪运动。 **主要职责：** 1.  **教学执行：**      *   根据学员的年龄、体能和滑雪水平，制定并执行个性化的教学计划。      *   清晰、耐心地传授滑雪基本技能、技巧和知识（如平衡、转弯、制动、摔倒与站起等）。      *   针对初学者、进阶者及有特殊需求的学员提供专业指导。      *   负责小组课及一对一私教课的教学。 2.  **安全保障：**      *   严格遵守并执行所有滑雪场的安全规定和操作流程。      *   在教学前检查学员的装备是否合适、安全。      *   在教学过程中，时刻关注学员的安全，及时处理突发状况。      *   向学员传授滑雪安全知识和自我保护意识。 3.  **学员关怀：**      *   营造积极、友好、鼓励的教学氛围，激发学员的学习兴趣和信心。      *   关注学员的身心状态，提供必要的支持和帮助。      *   与学员及其家长（如适用）保持良好沟通，及时反馈学习进展。 4.  **装备维护：**      *   了解基本的滑雪器材知识，能够协助学员进行简单的装备调整和检查。      *   负责维护和清洁所使用的教学器材。 5.  **团队协作：**      *   与其他教练、滑雪场工作人员保持良好沟通与协作。      *   参与滑雪学校的会议、培训、活动策划与执行。      *   分享教学经验，共同提升团队教学水平。 6.  **形象代表：**      *   作为滑雪场的专业形象代表，展现积极、专业的精神面貌。      *   遵守公司规章制度和着装要求。 **任职要求：** 1.  **资质证书：**      *   持有有效的国职五级证书      *   具备良好的滑雪技术，能够示范从初级到中高级的滑雪动作。 2.  **教学能力：**      *   具备良好的沟通表达能力、教学组织能力和课堂管理能力。      *   能够根据不同学员特点调整教学方法和进度。      *   有耐心、有爱心，善于鼓励和引导学员。 3.  **安全意识：**      *   深刻理解滑雪运动的风险，具备高度的安全意识和责任感。      *   了解基本的急救知识者优先。 4.  **身体素质：**      *   身体健康，能够适应户外寒冷环境和高强度的工作。      *   具备良好的体能，能够进行全天候的教学活动。 5.  **语言能力：**      *   普通话流利，表达清晰。具备良好的英语沟通能力者优先（或根据目标学员群体要求其他语言能力）。 6.  **个人素质：**      *   热爱滑雪运动，对教学充满热情。      *   工作积极主动，有责任心，团队合作精神强。      *   能够适应滑雪季的工作时间（可能包含周末、节假日和早班/晚班）。 **加分项：** *   具备儿童或青少年教学经验。 *   拥有其他雪上项目（如单板滑雪）的教学经验。 *   具备赛事指导或裁判经验。 *   熟悉滑雪器材的调试和维护。 *   能够参与滑雪场的市场推广活动。 **我们提供：** *   具有竞争力的薪酬待遇（根据经验和资质）。 *   享受滑雪的绝佳机会和工作环境。 *   职业发展培训和晋升机会。 *   团队氛围融洽，工作充满乐趣。 *   [其他福利，如住宿、餐饮补贴、员工滑雪优惠等] 我们期待您的加入，一起在雪场上传递快乐与激情！

【岗位名称】观光小火车驾驶员（长期任职） 【工作地点】广东省韶关市翁源县半溪村泉溪路1号，韶关半溪嘉华温泉酒店内部 【薪资待遇】月薪：3000底薪—6000上不封顶提成，包吃包住；转正后底薪为3500弹性提成：营业收入提成5%，闲时主动加班提成增加（提供无限创收空间）；多劳多得：工作轻松、服务形象佳、沟通能力强，收入轻松攀升！ 【岗位职责】安全驾驶：规范操作景区观光小火车，严格遵循运营路线、时间表及交通规则；车辆维检：每日出车前全面检查制动系统、信号设备及道路安全，确保车辆零隐患运行；协作维护：配合团队完成车辆清洁、日常维护及运营记录，保障景区服务品质； 【任职要求】年龄45-55岁，有修理机器与车辆经验的优先（形象端正，亲和力强）；持有效驾驶证，具备基础车辆操作能力；热情开朗，沟通能力佳，擅长与游客互动；责任心强，适应弹性排班及景区调度安排。 【工作时间参考，根据实际项目会调整】日常班次：工作日：9:00-13:00&15:00-20:30；周末/节假日：9:00-21:00；（注：不定时上岗，多数时候安排在节假日或者周末，需要服从安排） 【加入我们，你将获得】零门槛转岗机会，服务业精英（保安/服务员/营业员等）优先适配；自由开放的工作氛围，在职责范围内自主安排工作节奏；与自然共处的职业体验，告别枯燥，拥抱诗意与收益双丰收！

1、5年以上制动产品（ABS、TCS、VDC等产品）算法开发经验 2、熟悉matlab、simulink开发流程 3、熟悉C语言编程，熟悉CANoe等开发测试工作

基于您提供的岗位JD（职位描述），以下是对该岗位的进一步分析和建议： **岗位名称：检车线引车员** **岗位职责：** 1. 负责对车辆进行外观查验，确保车辆外观符合检测标准。 2. 引导车辆上线进行安全检测，包括但不限于制动系统、灯光、轮胎等。 3. 负责车辆的环保检测，确保排放符合国家环保标准。 4. 对检测过程中发现的问题进行记录，并及时反馈给相关技术人员。 **任职要求：** 1. 持有C1驾照以上，具备合法驾驶资格。 2. 具备1-3年的实际驾驶经验，熟悉车辆操作和驾驶技巧。 3. 具备良好的责任心和团队合作精神，能够严格遵守工作规程。 4. 具备一定的车辆维修和检测知识，能够识别车辆常见问题。 **薪资待遇：** 1. 薪资范围：3000-5000元/月（具体薪资根据实际工作经验、技能水平和工作表现确定）。 2. 根据公司规定，可能提供绩效奖金、加班费等额外收入。 3. 享有国家法定节假日休息、年假、病假等福利。 **其他事项：** 1. 工作时间：根据公司安排，可能需要轮班工作。 2. 工作地点：检车线现场。 3. 培训与发展：公司可能提供相关技能培训，以提升员工的专业能力和职业发展。 **注意事项：** - 在招聘过程中，应确保薪资待遇的透明性和公平性，避免因薪资问题导致的人才流失。 - 对应聘者进行实际驾驶技能和车辆检测知识的测试，以确保其符合岗位要求。 - 定期对员工进行培训和评估，以提高工作效率和服务质量。 请根据实际情况调整和完善以上内容，以确保岗位JD的准确性和吸引力。

职位一：C1以上驾照机动车检测员（10名） **岗位职责：** 1. 负责对机动车辆进行检测、调试和维护，确保车辆安全性能符合国家标准； 2. 按照检测流程和标准，对车辆进行各项性能测试，包括但不限于制动、灯光、排放等； 3. 对检测中发现的问题进行记录，并提出维修建议； 4. 参与车辆检测设备的维护和保养； 5. 遵守公司规章制度，确保检测工作的顺利进行。 **任职要求：** 1. 持有C1以上驾驶证，具备实际驾驶经验； 2. 具备汽车检测、维修等相关专业知识和技能； 3. 熟悉车辆检测流程和标准，具备良好的职业素养； 4. 具备较强的责任心和团队合作精神； 5. 具备良好的沟通和协调能力。 **薪资待遇：** 1. 薪资待遇：底薪+提成+奖金； 2. 社会保险、公积金等福利待遇； 3. 提供完善的培训和学习机会。 职位二：微机操作员（2名） **岗位职责：** 1. 负责公司内部微机系统的操作和维护； 2. 对检测数据进行录入、整理和分析； 3. 协助完成检测报告的编制和打印； 4. 参与公司信息系统的升级和优化； 5. 遵守公司规章制度，确保微机操作工作的顺利进行。 **任职要求：** 1. 大专及以上学历，计算机相关专业优先； 2. 熟悉计算机操作，具备一定的计算机硬件和软件知识； 3. 具备良好的数据分析能力，熟练使用办公软件； 4. 具备较强的责任心和团队合作精神； 5. 具备良好的沟通和协调能力。 **薪资待遇：** 1. 薪资待遇：底薪+绩效+奖金； 2. 社会保险、公积金等福利待遇； 3. 提供完善的培训和学习机会。 以上岗位JD（职位描述）仅供参考，具体要求可根据公司实际情况进行调整。

维修技师 职位描述 职位介绍 维修技师是车辆维修方面的专家，他们为自己的工作感到自豪。他们对每部车辆进行优质维修并对这些车辆负责，同时负责保持车间整洁有序。 职责描述  • 根据维修手册的标准有效准确地进行车辆维修，并记录维修工单。 • 对维修质量负责，并保证车间的一次性修复率。 • 熟练掌握并使用特斯拉专用工具和诊断设备，包括各种软件、手动工具。 • 进行设备检查、调整，如遇到问题/风险，需及时向技师主管/车间经理汇报。 • 负责车间5S的各项工作。 • 定期参加公司组织的各项培训，并通过等级认证。 • 进行新车交付前的PDI。 • 合理、高效地处理维修工作，同时处理好维修工作中的各项优先级，在预期时间内完成各项维修任务。 • 严格遵守EHS有关的规则制度和操作流程，需要重点注意场内场外的安全驾驶问题。 • 积极参与到EHS活动中，对不安全的行为和状态提出改进建议。 • 其他职责：根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求 最低要求 • 2年经销商工作经验。 • 具备合法驾照和熟练的驾驶技能。 • 掌握在汽车维护和修理中的方法、技术、配件、工具、和材料等知识和技能，包括测试、诊断、HVAC服务、油压、制动刹车、电力系统和模块的测试及修理。 • 掌握汽车服务中的化学用品和润滑油。 • 具备优秀的口头和书面沟通能力。 优先考虑要求 • 高中及以上学历，汽车技术相关专业或持汽车机械相关认证者优先。 • 厂商培训认证专家/OEM培训和混合动力经验者优先。 • 具有优秀的车间运营管理能力者优先。 • 具备良好的汽车专业英语书写能力者优先。 • 具备Outlook，Office等办公软件的使用经验。 • 持有低压电工证者优先。

工作职责: 作为汽车维修学徒,你将接受专业的培训和指导,学习汽车维修技能和知识,并在实践中练习和巩固这些技能。你将负责: 1. 学习和掌握汽车维修技能和知识,包括汽车发动机、变速器、制动系统、转向系统、照明系统和车内音响系统等。 2. 协助汽车维修专业人员进行车辆检查、维修工作,包括更换零部件、调整、清洁和测试等工作。 3. 参与车辆的维护和保养工作,包括清洗、轮胎充气、机油和刹车油的更换等。 4. 参与车辆保险索赔和事故处理工作,包括现场勘查、事故记录和索赔处理等。 5. 参与汽车维修记录和报告的撰写和维护,以便对车辆进行跟踪和管理。 6. 遵守公司的安全、环保和质量要求,确保维修工作的安全和环保。 7. 协助其他部门进行车辆维护和维修工作,如车辆销售和客户服务等。 职位要求: 1. 中专或高中毕业,具有汽车维修或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的学习能力和沟通能力,能够理解和遵守相关的工作标准和流程。 3. 具备基本的计算机技能 4. 具备一定的能够阅读和理解相关技术文档和沟通文件。 5. 具备较强的动手能力和团队合作精神,能够独立完成维修工作,并与其他团队成员密切合作。 6. 对汽车维修或相关领域充满热情,并希望在未来的职业发展中不断提升技能和知识。

职位描述： 1.承担Feature Owner角色，负责无人驾驶系统产品产品需求整理、功能需求分解、功能定义、技术规范定义、系统/功能架构设计、传感器及硬件方案选型迭代，并编制相关规格文档（PRD、功能规范），确保需求的技术语言传递。 2.负责对接下游算法及测试，不断优化迭代系统方案，推进量产顺利实施；根据功能设计，分解需求给到开发人员，支持内部开发团队正确开发应用层算法功能；功能KPI定义，根据KPI去定义功能实现要求与数据分析方法。 3.负责对接上游国际港口/物流园区客户，了解客户需求；收集行业内相关竞品资料，行业标准，并整理成竞品分析报告和产品标准指引；最终根据客户的需求、场景的痛点及竞品分析结果，提出产品优化方案，转换为可实施的自动驾驶软硬件方案。 4.带领技术团队对客户的招标要求进行响应，并组织招标评审，给出投标响应方案；协调公司部门及供应商资源，推进智能驾驶集成开发，把控项目节点，解决相关问题；负责产品的对外宣传工作，制作产品宣传PPT，内部培训讲义等。 职位要求： 1.本科及以上学历，至少3年以上自动驾驶相关工作经验，有海外留学背景优先。 2.熟悉传感器组（摄像头、激光雷达、GPS/IMU）等主流传感器工作原理，了解主流感知/规控/地图定位/自动驾驶平台软硬件架构/自动驾驶软件组件，了解转向系统、制动系统、电子模块（ECU）、域控制器等主流执行部件工作原理。 3.精通低速泊车/高速自动驾驶/主动安全任意一个方向的系统设计和功能定义，包括功能定义，场景定义，fallback定义等，完整负责过NOA/SHWA/TJA/APA/AVP等功能方案设计，并顺利量产者优先。 4.熟悉JIRA、confluence等开发管理工具；熟悉ASPICE/Agile、有开发管理经验者优先。 5.英语听说读写能力优秀，能与海外客户正常交流并撰写英文文档，有比较好的文档及PPT撰写制作能力。

岗位职责： 1. 数据驱动，负责公司海外游戏IAA、IAP产品的商业化变现运营； 2. 与推广团队沟通产品投放国家、单价、预算、留存等KPI，对产品整体ROI及营收负责； 3. 发现并解决广告请求填充展示等问题，提升广告变现收益，和产品配合制动产品内游戏运营活动提升内购数据； 4. 与广告平台AM沟通，优化广告填充率和ecpm，最终达到提升产品arpu的目的； 5. 维护用户社群，搜集用户意见建议，并分析用户行为和消费习惯，从运营角度提出产品优化方案 任职要求： 1. 本科以上学历，英语四级以上，有海外IAA、IAP产品运营、商业化变现、数据分析等相关项目经验优先； 2. 熟悉游戏运营、留存优化、数据分析、商业化变现者优先； 3. 熟悉Push流程、页面转化，有成功优化项目案例优先； 4. 逻辑思维能力强，学习动力足，会举一反三，聪明灵活。

岗位职责： 1. 数据驱动，负责公司海外游戏IAA、IAP产品的商业化变现运营； 2. 与推广团队沟通产品投放国家、单价、预算、留存等KPI，对产品整体ROI及营收负责； 3. 发现并解决广告请求填充展示等问题，提升广告变现收益，和产品配合制动产品内游戏运营活动提升内购数据； 4. 与广告平台AM沟通，优化广告填充率和ecpm，最终达到提升产品arpu的目的； 5. 维护用户社群，搜集用户意见建议，并分析用户行为和消费习惯，从运营角度提出产品优化方案 任职要求： 1. 本科以上学历，英语四级以上，有海外IAA、IAP产品运营、商业化变现、数据分析等相关项目经验优先； 2. 熟悉游戏运营、留存优化、数据分析、商业化变现者优先； 3. 熟悉Push流程、页面转化，有成功优化项目案例优先； 4. 逻辑思维能力强，学习动力足，会举一反三，聪明灵活。

工作职责 1、结合自动驾驶行业和市场趋势分析，负责自动驾驶领域先进技术规划和前瞻关键技术课题预研； 2、负责自动驾驶系统需求分析，架构设计以及功能规划，判断整车自动驾驶系统架构的成立性及其风险评估，确保自动驾驶功能安全、稳定运行，并与整车架构进行匹配； 3、负责自动驾驶侦测传感器与信号规范制定；负责自动驾驶执行系统控制性能规范的制定，及执行控制系统架构成立性判断； 4、负责自动驾驶控制系统相关功能的分布与信号流，对于自动驾驶系统功能实现硬件平台进行搭建及人机交互系统功能的接口定义； 5、负责各功能(如：AVM，AEB，ICC，LKA，APA，TJP，NGP，HPA等)的工程化集成，对于各功能进行架构设定； 6、与实验部门共同设计ADAS功能及架构测试标准，协助自动驾驶测试工程师完成测试验证工作； 7、协同推进关联领域的前瞻技术战略及技术规划的制定。 任职资格 1、本科及以上学历，工科类汽车/电子/自动化/计算机等相关专业； 2、三年以上自动驾驶相关开发工作经验； 3、具有ADAS相关汽车电子，系统集成和架构设计经验； 4、熟悉Vector，matlab/simulink，INCA等汽车电子调试工具； 5、熟悉车辆转向系统、制动系统、档位系统等执行部件的工作原理； 6、了解摄像头、毫米波雷达、激光雷达等传感器的功能、性能、标定和诊断设计开发； 7、有较好的组织协调能力和团队合作精神。