• 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.负责海外产品宣发的视觉创意表现和运营相关的视觉设计工作; 2.结合品牌元素创建和积累、品牌规范设计和品牌调性,推动建设品牌项的资源积累; 3.跟进产品运营策略讨论,结合运营策略输出对应的品牌创意与视觉设计; 4.负责品牌露出相关设计策划工作,提升品牌印象与价值。 【岗位要求】 1.设计类本科及以上学历,5年以上互联网公司运营设计经验;拥有良好的C4D优先考虑;or 5年以上互联网产品品牌工作经验,有品牌思维及产品思维,对品牌传播、品牌策略有一定理解; 2.对游戏行业有热情,在品牌设计表现力方面有较深认识,具备优秀的视觉表现能力; 3.具备良好的自我工作管理和沟通表达能力; 4.熟练掌握相关设计工具,有出色的动效、创意执行表现力(有手绘、3D、UX能力优先); 5.具有很强的视觉创意设计能力和审美水平,对设计充满热情,追求极致的用户体验和视觉品质。 加分项:手绘、3D、动效、AIGC
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: 1、负责监测预警管理平台产品 Web 端的 UI 设计;  2、准确理解产品需求和客户需求,输出高质量的UI/UX设计原型,包括线框图、流程图和交互动画;  3、完成设计规范的搭建,推动整体的体验一致性,提供与客户调性统一的设计方案;  4、关注所负责产品的设计动向,为产品提供专业的美术意见及建议; 5、对产品可用性、易用性负责,符合客户需求场景并具有卓越的视觉表达。 任职要求: 1、本科以上学历,美术设计、信息设计、视觉传达和工业设计等相关设计经验;  2、有3年以上有网络通讯类产品设计、B端业务、大数据、数据可视化项目设计经验优先,有0 到 1平台设计经验者优先; 3、精通 Figma、Sketch、AE、Adobe 系列设计软件; 4、良好的项目管理和执行能力,能按时、高质量的完成任务; 5、拥有良好的沟通能力和协作能力,具备合作精神,积极主动,英语可作为工作语言者优先; 6、对该岗位有兴趣的话,请附上作品集。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    数据服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    我们正在寻找一位兼具实战经验与战略眼光的 Marketing Manager,带领小团队(2-3人)打造高效的数字营销解决方案,驱动客户业务增长。你将全面负责业务拓展、客户关系管理、项目执行与团队管理,推动公司从0到1的成长,一起打造一家真正结果导向的营销代理公司。 工作内容: 1. 客户拓展与关系管理 • 开发潜在客户,理解其业务目标,制定定制化营销策略(如广告投放、内容营销、社媒运营等)。 • 独立负责客户提案、报价、合同谈判与续约,确保客户满意与公司盈利双赢。 • 定期回顾项目效果,输出优化报告,与客户建立长期合作关系。 2. 团队协作与项目落地 • 带领2-3人初创团队,统筹项目进度与执行质量(如广告投放、SEO/SEM、内容创作等)。 • 亲自参与关键项目执行与策略制定,确保结果导向(如投放ROI、流量增长等)。 • 建立工作流程与知识沉淀机制,提升团队效率与服务标准化。 3. 业务战略与服务拓展 • 制定业务发展计划,探索更多可复制的营销产品/解决方案。 • 持续关注行业趋势与客户需求,提升公司服务竞争力与品牌影响力。 任职要求: • 5年以上数字营销经验,熟悉SEO/SEM、社交媒体、内容营销与广告投放全链路等,有agency背景优先。 • 有独立主导项目经验,能展示实际业务成果(如获客成本下降、转化率提升、ROI优化等)。 • 熟练使用主流营销工具(如 Google Ads、Meta Ads、GA4、Ahrefs、SEMrush 等)。 • 出色的客户沟通能力与商业敏感度,能在客户与团队之间高效协同。 • 具备基础视觉审美与内容创作能力(如 Canva、Photoshop 或文案能力者加分)。
  • 50k-70k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.负责海外产品的app界面视觉设计工作; 2.结合移动端设计原则/规范搭建符合品牌调性的UI界面规范; 3.独立完成视觉定调,具备视觉语言在全平台界面信息表达的应用统一性与表现力; 4.在产研协作中敏捷响应,独立思考和思辨,有主动性,认真负责保障设计交付与落地质量。 【岗位要求】 1.三年以上app界面设计从业经验,有过社交类、直播类、电竞类、游戏类产品的项目经验优先; 2.能够熟练运用figma、sketch、ps、ai等设计工具外; 3.逻辑性强,能够快速深度理解业务逻辑,兼具用户视角,具备独立且完整的思维推导能力,具备汇总沉淀演绎设计方案的能力; 4.兼备用户同理心和扎实用户体验理论知识,手活好产出能力强;专业能力全面,独立应对具体业务和功能模块在整体设计中的问题,独立完成多节点上的完整方案。 【加分项】具备可交互Demo(包括但不限于ProtoPie、Flinto、Principle)、动效(AE)的软件应用能力
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    电商平台,贸易|进出口,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 安卓底层开发与优化 深入理解 Android 系统架构,掌握 Framework 层的工作原理及其与应用层的交互。 负责安卓系统底层性能优化,包括内存管理、线程优化、网络优化等方面。 解决底层系统兼容性问题,确保应用在多种安卓设备和版本上的稳定运行。 安卓应用保活 深入理解安卓系统的进程管理机制,尤其是前台、后台及锁屏状态下的行为。 熟练掌握常用的应用保活手段(如 JobScheduler、AlarmManager、前台服务等)。 针对不同厂商定制 ROM 的特性,研究并实现高效的应用保活方案,确保高可用性。 架构设计与技术创新 主导或参与安卓应用的整体架构设计,推动技术创新,优化开发流程。 根据业务需求,提出并实现创新型功能模块,保障代码的高扩展性与易维护性。 团队协作与技术支持 与产品经理、UI/UX 设计师以及后端开发团队紧密协作,确保产品高质量交付。 为初中级开发人员提供技术指导,分享先进的安卓开发经验与技巧。 任职要求 专业技能 本科及以上学历,计算机、软件工程、信息安全等相关专业,或具备同等技术能力。 5 年及以上安卓开发经验,具备扎实的 Java/Kotlin 编程功底。 深入理解 Android 系统架构,熟悉 Android SDK 及核心组件(如 Activity、Service、ContentProvider、BroadcastReceiver 等)。 深入理解安卓应用生命周期、UI 设计规范、多线程及网络编程,能够根据复杂业务需求设计高效、可靠的解决方案。 精通安卓底层技术,熟悉进程管理、内存管理、电源管理机制。 熟练掌握性能优化工具(如 TraceView、HeapViewer、Systrace 等),具备丰富的性能调优经验。 具备安卓应用保活的深入理解和实战经验,掌握多种保活策略。 技术视野与问题解决能力 能快速定位和解决复杂问题,具备系统底层与应用层之间的调试和优化能力。 对安卓开源项目有深入了解,能够参与或定制系统服务,推动创新型功能的实现。 有应对多厂商定制 ROM 兼容性问题的丰富经验。 软性技能 优秀的团队协作和沟通能力,能够有效推动跨部门合作。 具备较强的责任心和抗压能力,能够在紧迫时间节点下完成高质量的交付。 热爱技术,持续学习,追求技术卓越与创新。 加分项 熟悉 Android NDK 开发,具备一定的 C/C++ 编程能力。 参与过系统定制或深度定制安卓系统(如 AOSP)相关项目。 了解安卓安全机制,具备系统安全、反编译和逆向工程经验。 掌握热修复、插件化、组件化等开发技术,有实际项目经验。
  • 20k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活,移动互联网 / 未融资 / 500-2000人
    任职要求: 1、电子商务、市场营销相关专业,本科及以上学历,8年以上工作经验,3年以上电商CEO经验; 2、对互联网行业发展前景、电子商务、线上运营模式有深刻理解,有成熟的商业运营模式; 3、熟悉3C数码、家电、家居行业,有成功的电商公司运营经验者优先; 4、情商高,沟通协调能力强,有较强的谈判能力; 5、具备很强的策划能力、组织能力和开拓能力; 6、有很强的数据分析能力和敏锐的市场洞察力; 7、正直、正向,抗压能力强,能承受巨大工作压力; 8、较强的领导能力和团队协作能力。 岗位职责: 1、根据公司经营战略,制定电商平台营销方案及经营计划,建立完善的线上运营体系; 2、参与制定公司中、长期战略发展规划、竞争策略等,并负责组织实施、监控、推动经营目标实现; 3、负责对跨境电商市场整体趋势、竞品公司进行分析,形成行业前瞻性经营方案; 4、负责电商运营品质管理、客服管理、物流配送系统管理工作; 5、负责客户维护管理工作,对客户消费数据进行分析,为公司整体经营战略制定提供依据; 6、负责电商部门的团队建设和管理,提升团队的整体业务能力,为业务创造价值。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    硬件,物联网,电商 / 未融资 / 50-150人
    **职位名称:海外电商平台网络运营专员** **岗位职责:** 1. **平台运营管理:** - 负责海外电商平台的日常运营管理,包括商品上架、下架、分类管理、页面优化等。 - 根据平台规则和市场需求,制定并执行运营策略,提升平台用户活跃度和交易量。 2. **内容营销:** - 负责策划和执行内容营销活动,包括撰写商品描述、推广文案、活动策划等。 - 利用社交媒体、电子邮件营销等渠道,提高品牌知名度和用户粘性。 3. **数据分析与优化:** - 定期分析平台运营数据,包括流量、转化率、用户行为等,为运营决策提供数据支持。 - 根据数据分析结果,优化运营策略,提升用户体验和销售额。 4. **市场调研与竞争分析:** - 深入了解海外市场动态和竞争对手情况,为产品定位和营销策略提供依据。 - 跟踪行业趋势,及时调整运营策略,保持竞争力。 5. **客户服务与关系维护:** - 负责处理用户咨询、投诉和反馈,提供优质的客户服务。 - 建立和维护与供应商、合作伙伴的良好关系,促进业务合作。 **任职要求:** 1. **学历与专业:** - 本科及以上学历,市场营销、电子商务、国际经济与贸易等相关专业优先。 2. **工作经验:** - 至少2年以上海外电商平台运营经验,熟悉跨境电商流程和规则。 - 有成功运营案例者优先。 3. **技能与能力:** - 熟练使用电商平台运营工具,如Google Analytics、AdWords等。 - 具备良好的数据分析能力,能够通过数据驱动运营决策。 - 良好的英语沟通能力,能够流利地进行书面和口头交流。 4. **其他要求:** - 具备良好的团队合作精神和沟通协调能力。 - 对海外市场有深入的理解和洞察力,能够快速适应市场变化。 - 有较强的抗压能力和创新思维。 **工作地点:**[公司所在城市] **薪资待遇:**面议 **福利待遇:** - 五险一金、带薪年假、节日福利等。 - 提供良好的职业发展空间和晋升机会。 [请根据公司实际情况调整岗位JD内容]
  • 15k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 管理店铺运营:负责Shopee店铺的日常运营,包括库存管理、订单处理、物流跟进、售后服务等方面,确保店铺的正常运营。 2. 制定店铺营销策略:制定并执行针对Shopee平台的店铺营销策略,包括制定优惠活动、营销方案和推广计划等,提高店铺的曝光率和销售额。 3. shopee直播运营:搭建直播间,主播的招募、培训与管理,制定直播话术、互动策略,分析直播数据并持续优化 4. 数据分析和报告撰写:通过对店铺数据的分析和监测,评估店铺业绩并制定改进方案。同时,撰写相关的报告,向上级管理层汇报店铺运营状况。 5. 监督店铺绩效:监督店铺的绩效表现,并在必要时制定改进方案,提高店铺的销售额和利润。 任职要求: 1、熟悉平台电商运营的各种套路玩法 2、能够从0开始搭建直播间及直播团队,快速招募合格主播并进行有效培训 3、有较强的团队管理能力 4、对外语能力无要求(会配备翻译) 给求职者的话: 有梦想的年轻人,别在国内卷了,付出同样多的努力,在海外的发展更快。因为国内各行各业大多已经没有增量,蛋糕已经做不大,大家你死我活地争夺存量机会,而国内既聪明还勤奋的人又那么多,在这种环境拼出头堪称地狱难度,阶层跃迁、改变命运的可能性微乎其微。而海外新兴市场恰好相反,人口红利、GDP增速、智能手机普及、电商渗透率等等都像十年前的中国。想想那时候在中国有多少机会?与其抱怨生不逢时,不如去到海外,就像乘坐时光机回到十年前的中国,而且还没有那么多聪明又勤奋的中国人跟你卷。这是当下时代“树挪死人挪活”的机遇。 在国内,你拼死拼活工作五年也难以冒尖;在新兴市场,干一两年你可能就是业内佼佼者,可以带领数十人团队,在某一细分领域呼风唤雨。这不是痴人说梦,而是海外每年都在频繁上演的真实案例。 无论对于巨头大厂还是中小企业,“出海”已经成为最具想象空间的发展方向。趋势指向哪里,年轻人的机遇就在哪里。东南亚的经济体量和增速在全球新兴市场中排**,其中印尼有接近3亿人口,是东南亚最大市场,素有“得印尼者得东南亚”的说法。同时,印尼又是Tiktok的最大市场。今天Tiktok所处发展阶段,相当于几年前的抖音,未来几年,借着Tiktok的发展,一定有大把的电商机会。所以,对于有志于出海参与电商创业的年轻人,我们可以为你提供最佳的平台。 还有很重要的一点,我们工作所在地雅加达是印尼首都,也是繁华的国际大都市,安全发达,不像非洲很多地方,鸟不拉屎、战乱瘟疫横行、民风彪悍,人身安全和生活品质都有保障。而且生活成本比中国一线城市低,雅加达北部带泳池健身房的高档两居公寓,租金一年只要3万块。当然,尽管如此,海外工作生活也不可能是非常舒适轻松的,当然会有各种挑战与不便,这也是为什么我们特别看重创业精神和适应性的原因。 关于大家关心的食宿、机票等福利问题,我们在面试时详谈。期待与有梦想、有拼劲的你沟通
  • 8k-10k 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 协助直播运营经理制定直播计划和内容策略,收集用户反馈并进行数据分析,持续优化直播内容。 2. 与直播主播沟通协调,协助安排直播时间、场地、道具等物料,确保直播顺利进行。 3. 对直播内容进行全程监控和管理,及时解决可能出现的问题,提高直播质量。 4. 负责制作直播海报、直播预告、直播回放等宣传物料,提高直播观看率和用户参与度。 5. 与其他部门协调配合,提高直播与其他营销渠道的融合度和效果。 6. 定期跟踪并分析直播数据,包括直播观看人数、互动率、转化率等,对直播内容、形式等进行优化改进。 7. 按照公司的标准流程和规范,处理直播过程中的用户反馈和投诉,及时解决问题,保护公司品牌形象。 8. 熟悉并掌握Tiktok直播的最新玩法和趋势,推荐并引入适合直播内容的新功能和特效。 任职要求: 1、良好的人品,包括正直善良、有责任感、有感恩的心。 2、具备创业精神和成就动机,不甘于平庸,有实现目标的强烈愿望和动力。 3、能够适应环境变化和工作压力,有灵活应变的能力。 4、具备良好的学习能力和学习意愿,能够不断学习并吸收新知识。 5、具备积极主动的工作态度和强烈的自驱力,能够主动发现并解决问题,不达目的不罢休。 6、对经验无要求,由业务创始人手把手亲自带。培养目标是1-2年成长为公司旗下品牌的电商业务总负责人。 7、对外语能力无要求(会配备翻译)。 给求职者的话: 有梦想的年轻人,别在国内卷了,付出同样多的努力,在海外的发展更快。因为国内各行各业大多已经没有增量,蛋糕已经做不大,大家你死我活地争夺存量机会,而国内既聪明还勤奋的人又那么多,在这种环境拼出头堪称地狱难度,阶层跃迁、改变命运的可能性微乎其微。而海外新兴市场恰好相反,人口红利、GDP增速、智能手机普及、电商渗透率等等都像十年前的中国。想想那时候在中国有多少机会?与其抱怨生不逢时,不如去到海外,就像乘坐时光机回到十年前的中国,而且还没有那么多聪明又勤奋的中国人跟你卷。这是当下时代“树挪死人挪活”的机遇。 在国内,你拼死拼活工作五年也难以冒尖;在新兴市场,干一两年你可能就是业内佼佼者,可以带领数十人团队,在某一细分领域呼风唤雨。这不是痴人说梦,而是海外每年都在频繁上演的真实案例。 无论对于巨头大厂还是中小企业,“出海”已经成为最具想象空间的发展方向。趋势指向哪里,年轻人的机遇就在哪里。东南亚的经济体量和增速在全球新兴市场中排**,其中印尼有接近3亿人口,是东南亚最大市场,素有“得印尼者得东南亚”的说法。同时,印尼又是Tiktok的最大市场。今天Tiktok所处发展阶段,相当于几年前的抖音,未来几年,借着Tiktok的发展,一定有大把的电商机会。所以,对于有志于出海参与电商创业的年轻人,我们可以为你提供最佳的平台。 还有很重要的一点,我们工作所在地雅加达是印尼首都,也是繁华的国际大都市,安全发达,不像非洲很多地方,鸟不拉屎、战乱瘟疫横行、民风彪悍,人身安全和生活品质都有保障。而且生活成本比中国一线城市低,雅加达北部带泳池健身房的高档两居公寓,租金一年只要3万块。当然,尽管如此,海外工作生活也不可能是非常舒适轻松的,当然会有各种挑战与不便,这也是为什么我们特别看重创业精神和适应性的原因。 关于大家关心的食宿、机票等福利问题,我们在面试时详谈。期待与有梦想、有拼劲的你沟通
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责泛微采购管理业务线(SRM)对应行业全部潜在客户拓展,组织实施营销推广计划,完成省区销售目标; 2、依据公司战略及产品,制定相应销售策略、开发及搭建销售体系; 3、熟悉整个大客户销售流程:销售线索挖掘、客户拜访,协调和组织公司资源,安排和客户交流及方案讨论,商务谈判和关单; 4、整合行业资源,与各类客户达成生态合作,探索多赢模式。 【 职位要求】 1、本科及以上学历,了解企业采购数字化业务及相关信息系统架构,3-5年以上应用软件或者咨询实施服务的销售经验,有良好的销售业绩记录;***有团队管理经验,有明确的结果导向; 2、具备大局观,能够解读公司战略,具备优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力,具有高度的工作热情和责任感; 3、思路清晰,性格开朗,较强沟通协调、文字和口头表达能力; 4、熟悉SRM类系统及有类似工作经验者优先录用;熟悉大客户营销并具备行业资源者优先录用。
  • 50k-80k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、负责海外产品的特效规划、产出与包装,打造具有潮流感和视觉惊喜感的效果; 2、与各平台体验设计团队紧密合作,深入理解产品需求与目标,从动态设计视角思考提供产品解决思路,运用动效设计软件制作流畅、有吸引力的动画效果,并推进研发实现落地; 3、参与产品动效设计规范,完善沉淀各类动效资产库和交付模版,提高产品体验和设计效率; 4、与开发团队高效沟通协作,打磨测试和优化,独立推动研发确保动效方案的实现和呈现效果的一致性; 5、持续关注海内外新技术能力发展,进行前沿洞察,形成定期沉淀与分享; 【岗位要求】 1、三年以上产品设计交互动效设计经验,动画、数字媒体、视频设计等相关专业,电商行业动效从业经历优先; 2、具备扎实的动画设计理论知识,精通动效设计工具,如AE、Spine、ProtoPie、Figma、Principle等,并熟悉相关插件和可交互原型软件技术; 3、具备良好的创意思维和审美能力,能够独立将设计理念转化为富有表现力的动效设计; 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与产品团队、开发团队有效沟通和协作。 5、熟悉Cocos动画制作为加分项。
  • 50k-80k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.负责海外产品的app界面视觉设计工作; 2.结合移动端设计原则/规范搭建符合品牌调性的UI界面规范; 3.独立完成视觉定调,具备视觉语言在全平台界面信息表达的应用统一性与表现力; 4.在产研协作中敏捷响应,独立思考和思辨,有主动性,认真负责保障设计交付与落地质量。 【岗位要求】 1.三年以上app界面设计从业经验,有过社交类、直播类、电竞类、游戏类产品的项目经验优先; 2.能够熟练运用figma、sketch、ps、ai等设计工具外; 3.逻辑性强,能够快速深度理解业务逻辑,兼具用户视角,具备独立且完整的思维推导能力,具备汇总沉淀演绎设计方案的能力; 4.兼备用户同理心和扎实用户体验理论知识,手活好产出能力强;专业能力全面,独立应对具体业务和功能模块在整体设计中的问题,独立完成多节点上的完整方案。 【加分项】具备可交互Demo(包括但不限于ProtoPie、Flinto、Principle)、动效(AE)的软件应用能力
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 协助董事长处理日常事务,提供高效、专业的行政支持; 2. 协助董事长安排日程、会议、差旅等,并做好相关记录和纪要; 3. 协助董事长处理内部和外部沟通,维护公司形象; 4. 协助董事长收集、整理相关资料和数据,提供决策支持; 5. 完成董事长交办的其他任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、商务管理等相关专业优先; 2. 具备2年以上董助或相关岗位工作经验,有知名企业工作经验优先; 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力,能够处理多任务和压力; 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等; 5. 具备优秀的职业素养和团队合作精神,工作细致认真。 岗位亮点: 1. 公司处于快速发展的行业,具有广阔的发展空间和机遇; 2. 团队氛围积极向上,能够提供良好的职业培训和成长支持; 3. 薪资待遇优厚,五险一金等福利健全。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力,良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责,专业上不断追求精深,愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案,确保税务规则有效落地,支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施,保障纳税遵从及时准确,确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理,支撑税务领域IT产品设计、测试、上线
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责搜索广告标注及评估项目的全流程管理,能够理解用户搜索意图,结合当地文化与用户习惯,保障线上用户搜索体验; 2、协同产品、研发团队进行搜索策略调整,制定策略评估/标注标准并精准分析案例,驱动搜索策略不断优化; 3、负责搜索广告规则在各个搜索场景下的对齐与应用,确保评估标准的准确性与合理性; 4、策划并承接搜索侧的各类运营需求,建立规范的需求调研、方案设计,协同多部门共同完成项目落地; 5、结合AI及LLM技术,探索其在数据标注、评估及运营流程中的应用落地,提升运营自动化水平与效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,有海外留学或工作背景者优先; 2、具备2年运营经验,有搜索、商业化、质量评估相关经验或AI及LLM相关应用经验者优先;熟悉大模型行业动态者优先; 3、英语可作为工作语言,具备第二外语能力者优先(如德语、日语、西班牙语等); 4、具有较好的项目管理、流程搭建和落地能力,有独立负责项目的经验,跨团队协作和沟通能力强; 5、数据敏感,具备良好的数据分析和处理能力,可以熟练使用主流数据分析工具; 6、目标导向,能够将目标拆解为动作,善于总结归纳,能够根据日常工作中的问题提出解决方案并付诸实践。