招聘人数：不限 工作内容：显示器件制造操控 每月薪资：5500-6500（税后） 职位福利：（五险一金，包吃,包住，年底双薪，房补，加班补助 学历要求不限 工作年限：不限 工作地址：南京市栖霞区新港开发区LG路1号乐金 报名方式：请直接投递简历报名

岗位职责： 1、负责财富管理公募基金产品内容运营，能够基于对客户生命周期的理解，搭建投前、投后的营销和陪伴内容体系。 2、洞察市场热点，找到符合市场需求的基金产品，通过对产品的亮点挖掘与包装，撬动产品的销售转化。 3、联动资讯、社区制定基金推广相关选题，以话题、热门文章增加基金模块的DAU。 4、充分理解用户诉求，通过系统的投教内容，推动平台基金客户的转化。 5、搭建内容转化的漏斗模型，通过数据监测实时跟踪内容转化效果，持续对内容进行优化，提升内容转化效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网金融内容运营经验； 2、富有创意，对新事物感兴趣，勤于思考，思维活跃； 3、较强的沟通协调能力、表达能力和执行力，抗压能力强，以结果为导向，推动项目前进；

“电气+锂电池生产=职业跃升！加入我们，用技术驱动新能源未来！” 【我们引以为傲的实力】 1、技术团队的核心成员来自德国“Vermot AG”限量级电动碳钢跑车动力系统的研发； 2、服务客户包括马来西亚国家电力公司TNB、俄罗斯第一大汽车品牌Lada,(AvtoVAZ）、尼日利亚世界银行投资政府项目、储能项目等大客户，公司年度销售额达8000万。 【我们能给到您】 1、底薪7-10k（根据经验及技能水平浮动） 2、双休，购买五险一金！！！ 3、晋升体系和公平的发展标准，团建、下午茶、过节礼品、春节红包等！！！！ 【我们对您的期望】 1、2-4年同行业经验，大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2、熟练使用电脑办公软件（Word/Excel）及电气制图工具（AutoCAD优先）； 3、掌握电路原理、低压配电系统及常见故障排查方法； 4、能独立完成电气原理图绘制，熟悉PLC、HMI等工业控制设备者优先； 5、熟悉电池模组电气连接工艺及生产线设备操作； 6、有实际生产现场电气故障处理经验，能快速响应并解决突发问题。 【您的工作职责】 1、参与电池生产线的电气设计与调试，协助完成设备参数设置及功能验证； 2、处理生产过程中电气设备异常问题，提出改进方案并跟进解决； 3、使用电脑操作MES系统、PLC控制界面，记录生产数据并分析异常。 4、根据工艺需求，使用AutoCAD/Eplan等软件绘制电气原理图及接线图； 5、协助工程师优化现有图纸，确保符合安全规范及生产标准； 6、协助梳理生产流程，提出电气自动化改进建议； 7、作为储备干部，参与团队管理及新人培训，积累管理经验。

一、公司介绍 泉邦咨询，商业模式陪跑专家。成立于2016 年 8 月的泉邦咨询，专注于为中小实体企业提供商业模式咨询、设计、陪跑和落地服务的一站式专业平台。以商业模式为核心，助力企业提升经营系统，打造企业竞争优势，实现业绩、人才、市场的全方位裂变区别于传统教育培训和商业咨询公司，泉邦咨询以敏捷式咨询为入口，全程陪跑为体系，后端落地为导向，致力于帮助企业完善顶层设计，优化商业模式，匹配股权激励推进全国招商，让企业在拿到落地结果的同时，真正掌握系统的实战方法论，完成1-N破局，实现全面发展。 截至目前，泉邦咨询旗下总计拥有城市分公司 900+ 家、省级分公司 13 家，9大运营中心以及 9 大事业部。已累计加速陪跑企业 8000+ 家，并通过对企业客户商业模式的创新、盈利路径的优化和运营方式的升级，累计陪跑客户变现 300+ 亿元(不完全统计 )。 饮水思泉，立业兴邦。泉邦咨询将继续不忘初心，持续为中小企业的成长壮大、转型升级保驾护航。 岗位职责 1、负责推动产品的后期维护，包括不限于已付费的客户，推动走进更加高端的课程； 2、不定期的回访客户名单，不定期解需求以便更好协助业务员推动顾客后续业务； 3、负责培训课程信息有效传达至客户； 4、领导交办的其他事项 岗位要求 1、年龄25-30岁，3年及以上电销、面销团队管理经验；5人及以上团队； 2、熟练业务体系、客户服务体系，成为有结果的人； 3、团队打造、培养人才，完成团队销售指标； 4、从事企业管理培训咨询行业3年以上（其他行业优秀人才，需面聊）。 薪酬福利 1、底薪+绩效+高额业务提成（13%-50%）+团队管理奖+月度/季度/年度奖励+国内外游学奖励政策+其他福利（综合收入20-50W，优秀者可达100W级别以上）； 2、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈； 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H； 4、带薪年假半个月，节日福利； 5、定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力，加入泉邦，你将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝你更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道； 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供完善培训与晋升空间！ 泉邦期待你的加入！

【岗位职责】 1、纯客服，长白班，无夜班，无需销售； 2、初级客服：主要负责消费金融逾期天数1-15天的还款提醒，甲方驻场办公； 3，中级客服：中级客服注意是负责15+的还款提醒，甲方驻场办公；【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、1年以上呼叫中心或电话销售、电话客服等方面工作经验； 3、人品端正，征信良好，无犯罪记录，团队意识佳。 [上班时间]：日常工作8：45-12：00 、13：30-17：30 [福利待遇]： 1、初级客服：无责底薪3500+高绩效平均（4500-6000）+全勤奖+排名奖励+入职及交五险一金+带薪假期+生日派对+下午茶等等~。综合收入月均7K-13K。 2、中级客服：无责底薪4000+高绩效平均（4500-6000）+全勤奖+排名奖励+入职及交五险一金+带薪假期+生日派对+下午茶等等~。综合8K-13K+ 空缺职位较少，先到先得，择优录取！工作简单！薪资稳定高于同行！随时在线欢迎咨询加入！

一、岗位职责 1、负责公司各类文件、资料的整理、归档与保管，确保文件资料的完整性和易查性。 2、协助上级领导处理日常行政事务，如办公用品采购、办公设备维护报修等，保障办公环境正常运转。 2、做好基本的沟通与引导工作，维护公司良好形象。 3、完成各类简单的数据录入与统计工作，定期更新相关表格，为部门提供基础数据支持。 4、协助组织公司内部会议，负责会议通知、会议记录以及会议纪要的整理与分发。 二、任职要求 1、高中及以上学历，专业不限。 2、年龄18-40岁，有客服或销售经验优先。 三、岗位福利 薪资待遇：保底 5K+绩效（200-2000，行为绩效，例如迟到早退、旷工、工作完成度、好评度等）+房补300+交通补助300+全勤200，实习期固定薪资4000+房补200+交通补助200+全勤100。 五险一金：按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金. 工作时间：实行早九晚五的标准工时制，周末双休，轻松平衡工作与生活。 带薪年假：根据工作年限享有相应天数的带薪年假。 节日福利：在法定节假日为员工发放节日礼品或礼金，传递公司的关怀与温暖。 培训与发展：公司为员工提供定期的职业技能培训，帮助员工提升能力，同时也有清晰的晋升渠道，助力员工职业发展。 员工活动：不定期组织员工团建活动、生日会等，增强团队凝聚力。

空白市场 ！遍地新用户！ 新人保底6000 综合固薪+首单提成+复购提成+交补 底薪3200+400全勤+300交补+首单提成（4-13块/单）+首单GMV8%提点+复购（10-15块/单） 月综合薪资15000元-25000 我们的工作主要就是 负责美团小象超市的线下宣传推广； 完成新用户首单购买，赠送礼品 美团正编 ，十三薪，缴纳六险一金，师傅一对一带教

空白市场 ！遍地新用户！ 新人保底6000 综合固薪+首单提成+复购提成+交补 底薪3200+400全勤+200交补=固薪3800+首单提成（4-11块/单）+首单GMV8%提点+复购（10-15块/单）+ 月综合薪资15000元-25000 我们的工作主要就是 负责美团小象超市的线下宣传推广； 完成新用户首单购买，赠送礼品 美团正编 ，十三薪，缴纳六险一金，师傅一对一带教

工作内容（纯客服，无销售）： 受理客户报案电话(车险、农险、养殖险等)，提供报案服务，录入相关信息； 岗位要求; 1.大专及以上学历； 2.熟练使用办公软件和操作电脑基础技能； 薪酬福利： 1、试用期4000-4500，转正5100-9000元； 2、入职缴纳五险一金：养老保险+生育保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+公积金 3、福利费：传统节日福利礼品+高温补贴+生日金； 4、免费体检：每年一次员工免费体检； 5、享受交通补贴、通讯补贴、餐补、带薪年休假和年终奖等福利； 工作时间：每天8小时，双休，月休8天；

工作地点：佛山顺德区 岗位职责： 1. 按公司运营策略,负责所辖区域公司产品的营销和市场开拓; 2. 负责搭建所辖区域销售体系,带领团队完成销售任务; 3. 负责所辖区域内品牌推广、营销策划及客户服务; 4. 负责营销团队的日常管理。 岗位要求： 1.28-55岁，本科及以上学历; 2.有良好的领导能力及管理能力； 3.极强的沟通、协调、决策、应变能力,全局意识;具有良好的合作意识,掌握战略管理、商务谈判、市场营销的各种技巧; 4.有优异的社会资源和销售渠道背景者优先。 福利待遇： 1.周末双休，按国家节假日休息； 2.购买六险一金，14薪，能力优异者年底公司分红； 3.企业不定期组织团建及下午茶，公司文化氛围好。

【岗位职责】 1.根据国家法律法规和公司规章制度进行审核，完成公司安排的审核任务，确保审核质量。 【任职要求】 1.专科及以上学历，半年以上审核工作经验； 2.逻辑清晰，具备良好的判断能力及高效执行力； 3.善于沟通，对待工作有高度责任心和团队精神； 月薪4-6k，线上面试定薪。8小时工作制，月休6-8天，排班排休， 入职当月买六险一金，13薪，生日会，团建，年终奖！！！

岗位职责】 1.通过在线/电话的方式，受理和处理商家的咨询。 2.针对无法解决的问题，需要对接专业对口职能团队，跟进问题处理进度，【任职要求】 1.专科及以上学历，半年以上客服工作经验； 2.逻辑清晰，具备良好的判断能力及高效执行力； 3.善于沟通，对待工作有高度责任心和团队精神； 月薪4-6k，线上面试定薪。8小时工作制，月休6-8天，排班排休， 入职当月买六险一金，13薪，生日会，团建，年终奖！！！

招银金服客服岗。 直接和招银金服签合同，非外包！ 储蓄卡业务线！非信用卡！纯文职，没有销售性质！ 要求： 1.本科及以上学历（接受***学信网可查 ） 2.需拿到*** 3.95年1月后出生。 工作内容： 接听95555招商银行官方热线为用户提供咨询解答。 主要负责银行储蓄卡业务办理（例如转账汇款、挂失等客户服务工作），不含销售性质。 匹配银行福利待遇，具有竞争力的薪资 定薪5K起 +补贴+奖金，年终奖。节假日福利应有尽有。 转正年薪10-12万 工作时间：8小时轮班。上五休二。 优于国企的福利 √享入职6险1金 √享年终奖励、开工红包 √带薪年假 √享受过节费+礼品、生日福利 √员工班车（17条免费班车线路，总有一趟适合你） √舒适的员工宿舍、菜品丰富的员工食堂 √每年绩优涨薪 √班次补贴 √多渠道晋升机会 工作地址：天府四街招商银行后台中心

【 岗位职责 】 · 负责制定有效的招聘策略并推动落地执行，对人才进行精准高效的选育留用，保障人才开源、甄选和吸引； · 制定和完善员工关系政策，搭建企业文化体系，营造积极正能量的良好工作氛围，开展促进员工关系融洽、提高工作效率的活动； · 主动挖掘、分析培训需求，进行培训项目的策划、实施及效果评估跟进； · 负责绩效体系搭建、优化和维护，奖惩结合引导团队不断快速进步，以适合企业快速发展需求，也为人才甄选奠定公平公正的基础； · 根据公司需要，设计薪酬福利管理制度，规范薪酬福利管理流程； · 参与策划企业文化活动、有效的团建活动和重大项目，并主导活动的组织和执行； · 根据劳动法，优化规章制度及合同文件等，及时且最大化规避风险和成本。 【 岗位要求 】 · 大专及以上学历，本科院校优先，7·10年工作经验，招聘经验出色者、有管理经验者优先考虑； · 熟悉招聘流程以及各种招聘渠道，在人才获取或甄选方面有较好的方法和经验沉淀； · 具备员工关系管理、规章制度、法律的专业知识和技能，知识面广、知识素养高； · 掌握培训需求调研分析、人才测评和组织发展，培训组织及效果评估等技能； · 具备企业绩效管理的相关工作经验，有严谨的逻辑思维能力，优秀的沟通能力和解决问题能力； · 掌握薪酬设计方法，了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程； · 自驱力强，具有强烈责任心，高执行力，同时有创意策划能力和活动执行能力，沟通能力强，擅长跨部门沟通协作，情绪稳定，格局高，团队意识强，今日事今日毕，不拖延工作。 【福利待遇】 · 薪酬结构：责任底薪7000·9000元； 1、工作时间&休息：09:10-18:30，午休两小时，舒适午休，年休假，国家法定节假日。 2、办公环境优越：提供早餐，各种好吃的零食/水果、健身房，KTV设备，免费停车场， 3、不定期开展下午茶等团建活动，年轻化团队，扁平化管理，氛围好，无办公室政治，同事之间互帮互助； 4、节假贺礼：重大节日礼品，如：春节、中秋节等等 ； 5、贴心文化：公司有提供冰箱、微波炉、面包机、烤箱、消毒碗柜、炒锅、电饭煲等烹饪器具； 6、薪酬结构：底薪+优秀激励金+全勤奖+住房补贴+社保+公积金等； 7、晋升机制：公平公正，公开透明的考核机制+晋升机制，自主决定收入高低及晋升机会。

故乡眼中的娇子，不该是城市的游子——致在上海打拼的你 岗位职责： 1、根据公司提供的客户名单（网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达到成交目的； 2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系； 3、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标； 岗位要求： 1、大专以上学历，财会类、市场营销类、英语类等专业优先考虑、致力于长期在教育行业发展； 2、积极正向，有超强的企图心和极高的自我管理能力； 3、亲和力强、服务意识强，沟通流畅、重点突出； 完善的福利待遇：  1.高底薪+高额提成+总裁PK激励奖金+年终奖金 （超过三个月的员工正常月薪15k-30K，优秀者月薪5万+）； 工作时间 10:00-20:00，每周1到2天休息 2、入职即享五险一金+带薪年假+免费年度体检+商业保险+员工团建+定制节日礼物+女生每月半天姨妈假等超过20项各类公司福利；   3、优秀员工可获得公司上市期权奖励，成为公司合伙人 ，为优秀的你创造实现梦想的机会； 4、满三年的优秀员工可享受带薪上海财经大学MBA、美国加州伯克利MBA或剑桥大学MBA学历深造； 5、每季度所在优秀团队可享受公司安排出国游奖励； 6、满三年的优秀员工可享受30万无息房贷，让你购房无忧； 7、公司为每名员工配备一部最新款智能手机作为工作使用，报销话费；  8、公司提供客户，无须自己挖掘，无需外出开发；  9、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小； 10、表现优异者，可获得高顿课程免费学习机会； 11、5A级办公环境：办公室宽敞明亮，氛围融洽友好，团队年轻而富有活力； 12、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。    广阔的职业发展空间： 3个月一涨薪，6个月一晋升，相当之迅速！ ①新人阶段：专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训 ②成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养培训 ③专业路线：初级销售顾问→中级销售顾问→资深销售顾问 ④管理路线：销售顾问→销售顾问主管→经理→总监（公司准备上市，预计今年的人数高达6000人以上，好好干吧，说不定3-6个月你就要带团队了） ⑤内部晋升：公司招募职位以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道 地理优势： 高顿教育集团的总部大楼位于上海虹口足球场商圈，毗邻上海地标凯德龙之梦，是集办公、教学、演播为一体的高科技教育大楼，占地近万平方米。作为教育培训行业的雇主，除了为员工提供超一流的办公环境，极具竞争力的薪酬福利之外，高顿专为优秀员工提供“无息房贷”、“在职MBA进修”、“全资出国进修”等特殊的福利政策，让员工无论是从外部环境或内部环境都能获得与众不同的感受。