职位职责： 1、负责萌宠亲子垂类运营工作，结合站内及首次视角，完成业务多维分析，挖掘出创作者的关键问题，并形成业务策略和解决方案； 2、通过「话题挖掘-冷启-发酵-放大」，带动UGC投稿规模提升； 3、通过作者挖掘、内容策划、资源合作，推出垂类新面孔，打造作者标杆案例； 4、推进跨部门项目合作，协调站内外资源，落地节点事件线上、线下活动。 职位要求： 1、本科及以上学历，有内容平台或社区型平台运营经验，有泛生活领域经验优先； 2、对作者运营全链路有深刻认知，有可以沉淀或复用的运用方法论； 3、学习能力强，自驱力强，积极主动，有较强的责任心和一定抗压能力，乐于接受挑战。

岗位名称：小型社区早教老师 岗位职责： 1. 负责对3-5岁儿童进行全学科教育，包括语言、数学、科学、艺术、音乐、体育等； 2. 制定并执行适合儿童发展的教学计划和课程，确保教学质量； 3. 观察和记录学生的学习进度和表现，为家长提供反馈； 4. 组织各类教学活动，培养儿童的兴趣和特长； 5. 与家长保持良好沟通，共同关注孩子的成长； 6. 参与学校组织的各类培训和活动，不断提升自身教育教学能力。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，学前教育、教育学、心理学等相关专业优先； 2. 工作经验：3-5年小型社区早教工作经验，熟悉儿童心理和成长需求； 3. 教育理念：秉持爱心、耐心、责任心，关注儿童全面发展； 4. 教学能力：具备较强的课堂组织能力和教育教学能力，善于激发学生的学习兴趣； 5. 沟通能力：具备良好的沟通能力，能够与家长、同事和领导有效沟通； 6. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够积极配合学校各项工作； 7. 证书要求：具有教师资格证等相关证书者优先。 岗位待遇： 1. 薪资待遇：根据个人能力和工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇； 2. 社会保险：按照国家规定缴纳社会保险； 3. 工作环境：舒适的工作环境，和谐的工作氛围。

【工作职责】 1、根据平台课程理念，制作教案，教授课程，保证授课质量；针对授课过程中出现的教学问题，及时调整和解决； 2、负责2.5到6岁婴幼儿早期教育课程，同时课后反馈与跟踪课堂情况及时与家长沟通，并提供有效的育儿指导； 3、维护管理教室与教具，整理和归档学生的作品。 【任职要求】 1、年龄18—28岁，大专及以上学历（早教、幼教相关专业优先）； 2、热爱婴幼儿教育事业，富有爱心与激情、沟通能力强、亲和力强，具有良好的职业素养； 【薪资】 底薪+课时费+续费提成+体验成交提成+日常激励奖+年度店铺分红+社保+带薪年假 月综合收入 初级教师薪资区间4k~8k 中级教师薪资区间4.5k~1W 高级教师薪资区间5k~1.2w 副店长薪资区间6k~1.5w 店长薪资区间8k~2.2w 【福利】 1、公寓式住宿环境，厨房家电齐全，拎包入住。 2、弹性工作，八小时工作制，法定节假日休； 3、经常性团建福利。端午、中秋等节日发放节日福利、免费体检、子女免费学习等； 4、提供免费的职业发展技能培训，入职即有师傅一对一，手把手指导展开工作。 【晋升通道】 初级教师——中级教师——高级教师——副店长——店长——合伙人

教导0-4周岁孩子游泳知识及技能，早教，不要求有经验，包培训

【岗位职责】 1．组织策划带领学生完成博物馆主题教学活动； 2．参与项目研发小组，对产品精细化设计。 3．负责亲子活动的客户服务、通知发放、文档整理、运营管理、售后结算等； 4．负责团队之间的沟通、工作安排等； 5．负责整理数据、文件等； 任职要求 【岗位要求】 1．擅长公众演讲！胆小内向声音小不适合建议不投递。 2．对开展适合4-10岁小朋友的博物馆教育类课程有兴趣，有认同； 3．愿意（最好是擅长）与小朋友交流，喜欢孩子； 4．具有极强的组织管理能力、控场能力、应变能力；敏捷的思维、极强的责任心、理解力、沟通力、协作力、执行力、想象力； 【工作地点】 全上海各大知名博物馆、美术馆、知名景点等具有科普教育意义的场所 【你将收获】 课时费薪资自我能力的提升转全职机会 各场馆年卡门票报销 数量庞大的儿童粉丝

岗位职责： 1、负责班级群维护，配合课程运营必要的群内活动，完成日常的学员沟通联系工作； 3、负责课前、课后的在线答疑，小灶课备课及授课，帮助学员解决问题； 4、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，提高学生完课率，提升与学员和家长的信任； 5、通过专业的课程服务，挖掘客户需求，提升续报率。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学相关专业优先； 2、3年以上K12辅导老师经验，能够梳理辅导运营的sop，1年以上初中数学辅导老师相关经验，有带组经验优先考虑； 3、沟通表达能力优秀，有耐心、有责任心； 4、有初中数学教师资格证优先考虑。

岗位职责: 1.负责家政服务领域的客户招募与沟通工作； 2.向潜在客户介绍公司的家政服务内容与优势； 3.维护并增强客户关系，确保服务品质； 4.参与团队会议，为家政服务流程优化提供建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.对家政服务行业有一定的了解和热情； 4.能够快速学习并应用新知识和技能。 5.有行业经验优先

     针对语言发育迟缓、感统失调及注意力不集中儿童的招生宣传。

1. 教授瑜伽课程，指导会员正确练习瑜伽姿势和呼吸技巧，帮助学生改善身体状况和提高身心健康; 2. 根据会员身体状况和需求，制定个性化的瑜伽练习计划，并进行指导和监督; 3. 设计和组织瑜伽课程，包括课程内容、难度、时长和课程安排等方面; 4. 保持与会员的良好沟通，了解会员需求和反馈，及时做出调整和改进; 5. 参与瑜伽工作室的日常运营和管理，包括维护设施和器材，整理资料和统计数据等。 岗位要求: 1. 具有瑜伽教练证书或相关资格证书，具备扎实的瑜伽知识和技能; 2. 具备良好的沟通和教学能力，能够清晰表达和示范瑜伽姿势和技巧; 3. 具备较强的观察和分析能力，能够根据学生身体状况和需求制定个性化的瑜伽练习计划; 4. 具备团队合作和协调能力，能够与工作室其他员工协作，共同完成工作任务; 5. 具备良好的职业道德和责任心，对学生认真负责，对工作积极主动，能够保证课程质量和学生安全。 【薪资福利】 1.底薪+饭补+课时费+私教提成（****） 2.五险、入职培训、内部培训学习、国际公开课、免费蹭课 3.每天9:30-17:00,14:00-21:30轮班 4.上六休一 苏州因为瑜伽健康管理有限公司： 苏州因为瑜伽（For yoga瑜伽中心）常熟店于2015年入驻凯尔顿广场，八年时间，我们在苏州常熟、吴中、相城，张家港等地开办了9家瑜伽中心和一家健身中心。每家瑜伽会馆分别设置高温瑜伽教室、空中瑜伽老师教室、常温瑜伽教室、普拉提教室、私教有氧跑步设备教室等5大特色教室，开设课程有：空中舞韵、高温瑜伽、Iyengar瑜伽、肩颈和脊柱理疗瑜伽、哈他瑜伽、流瑜伽、亲子瑜伽、双人瑜伽、阿斯汤加等国际热门课程    

岗位职责：(有专业技能老师可聊兼职) 1、了解活动客户需求，负责亲子主题活动的策划，撰写活动创意方案； 2、负责活动落地执行，对接资源，对活动结果进行追踪及评估，提升活动效果； 3、负责项目预算的制定和控制，统筹活动相关物料； 4、做好安全预案，把控活动现场，解决突发问题，达成活动效果； 5、负责活动后期各类文件、照片的汇总、整理。收集客人满意度问卷及反馈信息 岗位要求： 1、极高的亲和力、创造力、计划力和热情； 2、有自然教育(昆虫、植物、观鸟等)、亲子活动(职业体验、创意主题等)、营地教育等相关工作一年以上经验，大专及以上学历； 3、了解亲子行业，熟练掌握市场调研、分析、活动策划，有良好的市场分析和创新思维能力，有实际活动全案执行经验和成功策划操作案例； 4、有同城活动组织策划经验可优先考虑。

【薪酬福利】 薪资：无责底薪3000+课时费400（每年4次涨薪机会）+年终奖（成熟老师平均月薪2-3w，优秀老师上不封顶）；购买五险一金;每月10号之前发工资!!! 教师平均薪酬情况（年收入） 入职1-2年：15w~20w 2-3年：20w~30w 3-5年：30w~50w 5年以上：50w~200w 【任职要求】 1.**本科985(211)及以上学历，文科专业，经验不限，接受优秀应届毕业生； 2.本科及以上学历，文科专业（语文文学，语言应用，新闻传播），有2年以上教培机构工作经验，教学能力强，熟知语文知识体系。 3.做事主动，遇到问题善于思考，愿意构思解决方法，态度积极，性格乐观。 4.思维灵活，善于沟通，共情能力强，善于感知客户诉求，能亲近学生，善于拉进和家长的距离。 5.普通话标准，书写工整，教师资格证也可入职后考取。 【岗位职责】 1.课前：对要上的语文课程进行备课、练课、磨课； 2.课中：给学校上课，线下20-30位学员一个班级； 3.课后：跟家长沟通反馈学生的学习情况，并给出学习建议和规划； 4.期末：长期班4个月为一学期，期末需要负责所在班级的续班续费。 5.按照部门要求完成其他教学工作 坐班时间：周一到周三10:00-16:00 福利：免费提供住宿+节日礼金+年度体检+五险一金+年终奖+企业职业培训+团队旅游+带薪寒暑假+直系亲属报班优惠等。 工作地点：（坐班位置）高新区天华路329号（软件园附近）、 成都市青羊区正府街80号。

**岗位名称：托管班托管老师** **一、岗位基本信息** 1. **岗位描述**：负责为学生提供课后托管服务，监督学生的学习和生活，帮助学生完成作业，解答学生的学习难题，维护班级秩序，保证学生在一个安全、愉快、有序的环境中学习。 2. **上级主管**：直接上级为学校校长，协助上级进行学生管理、教学管理、人员管理等各方面的工作。 3. **工作地点**：学校内部或其他指定地点。 **二、资格要求** 1. 学历：具有中专及以上学历，教育学、心理学或相关专业优先。 2. 经验：有相关工作经验者优先，特别是小学或幼儿园教师的经验优先。 3. 技能：具有良好的沟通能力，组织能力，观察能力，处理问题的能力。熟悉基础的教育理念和教学方法。 4. 知识：了解基本的儿童发展理论和教育政策法规。 5. 其他：有驾驶执照，能够处理基本的电脑操作。 **三、岗位职责** 1. 负责学生课后托管，确保学生的学习进度和生活习惯得到妥善照顾。 2. 帮助学生完成作业，解答学习难题，提供学习指导。 3. 负责维护班级秩序，确保学生安全，防止意外事件发生。 4. 与家长保持良好沟通，及时反馈学生的学习和生活情况。 5. 协助学校进行其他相关工作，如学生活动组织等。 **四、其他** 1. 薪资待遇：面议，根据工作经验和能力决定，提供完善的福利制度。 2. 工作时间：根据学校安排，可能涉及周末和节假日的工作。 3. 岗位发展：表现优秀的员工有机会得到晋升，成为学校的全职教师或其他管理岗位。 以上托管老师岗位JD旨在全面描述该岗位的职责、资格要求、晋升空间等，为求职者提供参考。

招少儿美术书法教师（全职，大专以上）接受实习生。正规机构，可以签署三方协议。 主要职责：懂得少儿美术和硬笔书法授课：（熟悉水彩画、创意画），熟悉教学流程，会教学范画，提前完成课程教案准备和团队一起设计并创新优质课程。 需有教学经验的美术生 公司福利待遇： 1. 工资：4000-6000元（底薪，人头提成，续课，体验成交提成） 2.每满半年加一次工资 3.二个月转正后购买社保 4.每星期一休息一天 周二至周五15:00-21:00 周未8:30-21:00（中午餐补18元） 5.住房补贴500元 6.每月车补200元 7.年终奖金（满一年员工）。 ***********陆老师（微信同号） 天河南石牌桥、汇景新城、棠德花园

招少儿美术书法教师（全职，大专以上）接受实习生。正规机构，可以签署三方协议。 主要职责：懂得少儿美术和硬笔书法授课：（熟悉水彩画、创意画），熟悉教学流程，会教学范画，提前完成课程教案准备和团队一起设计并创新优质课程。 需有教学经验的美术生 公司福利待遇： 1. 工资：4000-6000元（底薪，人头提成，续课，体验成交提成） 2.每满半年加一次工资 3.二个月转正后购买社保 4.每星期一休息一天 周二至周五15:00-21:00 周未8:30-21:00（中午餐补18元） 5.住房补贴500元 6.每月车补200元 7.年终奖金（满一年员工）。 ***********陆老师（微信同号） 天河南石牌桥、汇景新城、棠德花园

OPE（讴谱）正在打造面向未来的AQ文明，我们诚邀有丰富量子学术经验的老师加入我们的团队，将您的知识与经验传授给新一代科研与创新人才。 【岗位亮点】 每周4天，每次3小时，授课灵活，可远程完成 将多年积累的学术经验应用于人才培养，发挥传承价值 【岗位职责】 为OPE团队成员进行量子基础理论与前沿应用培训 梳理量子知识体系，讲解量子计算、量子通信、量子网络等核心内容 指导团队理解量子前沿研究及其实际应用 参与培训内容设计与优化，帮助团队快速提升科研能力 【任职要求】 曾在高校、科研机构从事量子相关教学或科研工作 熟悉量子力学及相关应用领域，有系统化的知识体系 具备耐心和表达能力，善于启发学员思考 认同OPE理念，乐于分享知识并培养新一代科研人才 【我们提供】 灵活的工作安排，轻松授课 与年轻科研团队合作的机会，感受前沿科技创新 成为智慧文明建设的一部分，让您的知识影响未来 加入OPE，让您的量子智慧照亮未来！