• 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责资源上线,收集和维护机场商户的资料和数据。 2. 负责为供应商提供上线培训,物料邮寄和运营支持,日常沟通和关系维护。 3. 负责合同的维护,对资源使用情况进行分析,为关系维护和协议续约提供数据支持和建议。 4. 在亚太区域内开拓机场商户资源,拓展现有产品的资源覆盖,并协助产品团队开发新产品资源。 5. 负责亚太区域内竞争对手和供应商市场调研,为调整资源拓展策略提供数据支持。 6. 负责管理国际供应商服务质量管理,优化服务问题处理的流程,提升用户线下服务体验。 7. 根据日常供应商和产品运营情况,对资源开拓、产品设计及客服流程提出建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语听说读写能力优秀,具有国际运营工作经验优先; 2. 具备优良的团队合作精神、良好的学习能力、协调能力; 3. 对运营数据敏感,擅于针对数据分析发现问题,提出产品及流程建议; 4. 熟练使用Excel、PPT、Word等办公应用工具,具备优良的文档撰写能力; 5. 热爱旅行,有自己的兴趣和热衷的事情者加分
  • 40k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 150-500人
    1、利用产品,运营,数据,营销等手段制定运营方案,以订单增长为核心方向,明确目标并协调资源及落地,跟进并主导订单增长产品和策略的迭代,对最终结果负责。 2、通过业务现状分析,探索各类用户场景,分析优化拉新方式;通过增长手段(活动、裂变、分销等)实现用户量规模化增长,把控用户增长各个关键节点,持续优化流量转化及流量质量。 3、对城市、区域数据进行多维度的分析,得出有实际意义的分析结论,并结合市场竞争输出运营方案。 4、结合业务目标,挖掘用户需求和业务价值,梳理核心指标并逐层拆解,建立指标分析体系,明确分析维度。 5、负责团队管理和建设,打造战斗力强,能拿结果的优秀团队。
  • 2k-4k 经验不限 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    【工作内容】 1.利用邮件和电话与海外同事/客户联系,协助国际产品经理梳理和分析产品需求。 2.协助完成国际项目和产品的文件翻译。 3.输出产品文档、与国内开发和项目团队协作,跟进开发和验收。 4.配合国际产品部门分配的各项工作任务。 【工作要求】 1.在读本科及以上学历,具备英语听说读写能力,国际贸易、英语专业优先; 2.具备优良的团队合作精神、良好的学习能力、逻辑思维能力、协调能力; 3.熟练使用微软等办公应用工具,具备优良的中英文书写能力; 4.对Axure,Jira,Confluence,Miro等产品/项目协作软件熟悉者加分; 5.计划未来深耕国际市场的梦想者加分。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 制定标准供应商运营流程,把控上线前中后的关键节点和上线质量。 2. 优化和提升供应商运营效率和质量,制定短中长期供应商运营计划。 3. 基于国际业务的需求,提出对产品/系统的有效建议,并高效追踪落地。 4. 关注供应商使用情况,提供网点使用数据和分析报表,提出对报表系统的需求及对业务的数据支持。 5. 及时、有效地解决供应商遇到的问题,积极与团队配合,提供解决和改善方案。 6. 协助培训及提供系统/app操作指引,保障国内外项目的顺利落地。 7. 负责客户投诉和反馈记录归档,通过分析用户投诉和反馈,为产品/技术团队提供优化建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语听说读写能力优秀(读写优先),具有3年以上国际运营工作经验优先; 2. 具备优良的团队合作精神、良好的学习能力、协调能力、沟通能力; 3.对运营数据敏感,擅于针对数据分析发现问题,提出产品及流程建议; 4. 熟练使用Excel、PPT、Word等办公应用工具,具备优良的文档撰写能力; 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+商业保险(员工本人及子女商业保险)+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 机场及高铁的贵宾服务(龙腾卡权益)+年度员工健康体检+平安360服务(在线问诊、VIP挂号及重疾紧急入院服务)+年度2次免费洁牙服务 公司提供咖啡、零食、下午茶 员工活动、旅游及团建,不定期举办聚餐、唱K、电竞赛、篮球赛、拓展、旅游、生日Party等 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 35k-50k·14薪 经验5-10年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    有较强的业务分析能力、业务理解和抽象能力、业务规划能力、业务场景化能力、业务数据化能力、数字营销产品设计能力,了解数字化技术。产品总监/业务架构师**要务是理解业务,并转换为可被开发人员理解的实现方案,因此对龙腾的业务理解能力是关键。 岗位职责: 1、主导龙腾业务平台产品的规划和设计、落地推广;成熟系统的产品设计方法论输出,帮助产品团队成员成长; 2、 国际系统产品设计:基于国际项目和内外部运营人员对系统的需求,进行需求采集,需求分析、提供系统产品解决方案。 3、对toB、toC、toS业务场景进行业务抽象和建模,完成核心需求设计,建设统一对业务的高复用、扩展强的平台能力;能够清晰定义公司级产品、并对产品进行产品架构规划,并进行产品宣导; 4、对于产品商业模式和生态链体系有深刻的认知,并在产品设计和实现过程中,能够参与到前期业务规划,并提出建设性意见,形成良性的产品生态循环,规划和推进龙腾平台的共享能力的建设; 5、负责龙腾系统平台的产品团队建设,提升产品的设计能力及拿到相应业务结果; 6、能够清晰定义公司级产品、并对产品进行产品架构规划,并进行产品宣导; 7、能够结合业务场景清晰定义产品面向的用户及角色。 任职要求: 1、本科及以上计算机相关专业,8年以上平台规划和设计经验,具有平台化的产品设计思维; 2、要求有一定的英文能力(听说读写优先)、大学6级或英语专业4级以上。 3、有过从1到100的toB、toC业务平台规划与落地经验;具备优秀的沟通协作能力、跨团队合作能力,抗压能力;优秀的产品敏感度,模式设计能力和运营能力; 4、能够基于公司整体业务完成业务架构设计指导产品规划落地。能够基于所在业务完成高质量的解决方案,可指导团队其他成员协作完成业务目标; 5、设计整体业务架构方案,能抽象需求,沉淀业务能力及产品设计开发;深刻理解对象、数据结构、前后端数据流,能够参与开发的数据结构设计、对外接口评审; 6、在大型互联网科技公司ToB服务板块的实战经验(阿里云、腾讯云、百度云、京东数科、华为企业服务等),或新型垂直企业SaaS服务商从事企业数字化产品架构、解决方案、服务运营工作经验; 7、有成熟的业务平台和共享中台设计领域的方法论,有产品团队搭建经验优先。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 1、 商业保险:员工本人及子女商业保险; 2、 龙腾员工卡权益: 2.1 休息室服务:全年本人无限次,用于全国机场/高铁休息室; 2.2 礼宾车服务:6次/年,用于机场/高铁接送机; 2.3 饭票服务:300元/年,用于机场/高铁合作餐厅餐食; 2.4 健康体检服务:年度员工健康体检; 2.5 健康360服务:在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾入院安排服务; 2.6 超声波洁牙服务:2次/年; 3、主题活动:定期主题下午茶、年度旅游及团建等; 4、节气福利:新年元旦礼金、新春粮油礼盒、开年利是、端午/中秋礼盒; 5、其他福利:加班餐、加班打车、生育补贴等。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 50k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: -负责出租车业务线整体产品、运营规划、不断提升用户体验及运营效率; -整合内部资源,推动出租车出租车智慧出行的规划和项目落地,并对最终效果负责; -负责出租车团队的组织建设; -负责商业出行的创新性探索; 任职资格: -**本科及以上学历; -8年以上C端产品和运营经验,拥有优秀的解决方案设计和规划能力; -3年以上团队管理经验,能够打造有战斗力的团队; -强烈的责任心和上进心,沟通能力强,思维敏捷; -目标感强,为结果负责;
  • 10k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责司机的日常管理和服务支持工作,包括但不限于司机招募、培训、签约、运营管理、服务监督等; 2、负责监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作,对网约车业务成本和司机服务质量负责; 3、负责总部各项业务目标的落地和执行,对城市经营指标达成负责; 4、负责司机沟通和问题解决,对安全与服务不合格的司机进行约谈、回炉培训,召开例会等; 5、负责组建和管理司机小队,选拔及培养队长管理好司机车队,对车队安全、服务、经营、政策透传等各项指标负责; 6、对所辖司机车辆相关事项包括但不限于保养、年检、违章处理以及资产运营安全和效率提升负责; 7、负责对上下、内部及各部门间的工作协调与配合; 8、上级安排的其他工作事项。 岗位要求: 1、工商管理、市场营销、电子商务等相关专业,本科及以上学历; 2、三到五年以上互联网或快消品行业、汽车相关行业管理经验,网约车行业管理经验优先; 3、具备较强的协调沟通能力和执行力,有团队合作精神,有团队管理经验优先; 4、有较强的目标感,能以结果为导向、具备客户第一的服务意识; 5、为人正直,抗压性强,富有工作激情,能适应互联网公司的快节奏与变化; 6、有超强的自主学习能力和自驱力。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    汽车丨出行 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、风险管理:统筹各城市资产建立科学、规范、可控的资产信息体系,完善车辆各项信息台账; 2、车务管理:统筹大区车辆收发车工作,建立合理、完善的收发车流程; 3、维修保养:统筹大区车辆的维修保养工作,开拓渠道,建立良好的合作伙伴关系,制定相关流程.制度,控制维修成本; 4、保险管理:主导大区资产安全及保险购买、理赔事宜,制定事故处理及保险理赔的标准操作流程; 5、负责大区资产日常工作监督、规划与管理工作; 6、负责跟进大区资产绩效指标,比如事故率,违章,风险等,并对其结果负责; 7、大区总交代的其他工作。 任职资格: 1、教育程度:***大专及以上学历,专业不限; 2、工作经验:3年以上出行、交通运输相关行业工作经验,2年以上车辆资产管理经验; 3、知识要求:对资产管理、保险、违章等工作有深刻理解 ; 4、能力要求:良好的职业素养,有责任感,有担当,抗压能力强;具有较强的沟通协调能力,责任感和推动力,熟练使用各类办公软件。
  • 30k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责公司海外业务IT项目的规划、分析评估与系统架构设计,带领团队完成开发任务; 2. 根据国际业务需求,寻找和研究合适的国际通用的第三方工具或架构,负责系统规格设计,开发与部署,相关技术文档的编写; 3. 组织与海外客户与海外分公司团队的需求沟通和评审会议,评估项目风险,把控项目管理; 4. 负责国际技术和项目团队的整体管理,团队建设工作; 5. 负责海外项目的金融安全审计等工作(PCI审计) 任职要求: 1.全日本科及以上学历,计算机相关专业; 2. 具备6年以上IT工作经验:其中要求有海外项目经验,2年以上系统架构与带领团队经验; 3. 精通Java、Javascript、JQuery、H5、CSS等相关语言的编程能力; 4. 熟悉各类开源框架:如对spring boot,mybatis, dubbo, springcloud,spring全家桶,redis,zk,mq有深入的了解; 5. 拥有多线程、异步编程、分布式架构,以及restful API实施经验; 6. 熟识MySQL, Oracle等常用数据库设计,熟悉Redis缓存技术,存储过程,SQL,PL/SQL脚本编写; 7. 熟识linux、apache、tomcat等服务器的安装配置; 8.对DevOp工具/平台如Docker,K8S,GitHub,Kong,Jenkins等有一定了解; 9.英语听说读写熟练,拥有编写英文技术文档经验; 10.具备海外项目pentest,dependency-check,服务器安全校验验证等经验者优先考虑; 11.具备海外项目服务搭建经验,如k8s,docker,vm,网络搭建优先考虑; 12. 具备银行系统,跨国系统对接,云部署,金融与个人私隐信息安全,大数据量/高并发与分布式服务架构开发经验优先考虑; 13.具备良好的团队协作、管理能力和应变能力,较强的责任心,抗压力,对技术充满热情和专研精神。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 1、 商业保险:员工本人及子女商业保险; 2、 龙腾员工卡权益: 2.1 休息室服务:全年本人无限次,用于全国机场/高铁休息室; 2.2 礼宾车服务:6次/年,用于机场/高铁接送机; 2.3 饭票服务:300元/年,用于机场/高铁合作餐厅餐食; 2.4 健康体检服务:年度员工健康体检; 2.5 健康360服务:在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾入院安排服务; 2.6 超声波洁牙服务:2次/年; 3、主题活动:定期主题下午茶、年度旅游及团建等; 4、节气福利:新年元旦礼金、新春粮油礼盒、开年利是、端午/中秋礼盒; 5、其他福利:加班餐、加班打车、生育补贴等。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    【订单运营】岗位职责: 1. 完成责任区域内整体运营和日常管理工作,不断提升运营效率; 2. 完成区域内车辆调度、城市电力管理及车辆换电等工作; 3. 负责辖区内车辆运营环境的建设,不断加深与辖区政府部门的关系,维护品牌形象,建立良好的运营秩序。 4. 负责区域内直管政府部门(交警、交通,城管等)日常拜访,关系维护,事件响应; 5. 负责运维团队招聘,培训,管理,汰换,保证日常工作安排有序开展 任职要求: 1. 本科及以上学历, 1年以上工作经验,具备团队管理经验优先(可接受优秀应届毕业生) 2. 具备物流,BD,运营或O2O互联网相关从业经验优先 3. 对数据有较强的敏感度,善于总结分析,以结果为导向 4. 较强的主动竞争、沟通表达能力,应变能力,突发事件处理能力; 5. 有较强的抗压能力,能灵活接受不同区域的岗位调整及外派。 年龄要求:23-28职位发展:广阔透明的晋升空间,一群有梦想的同志聚在一起做有意义的事情。上班是同事,下班是兄弟!人才培养方向为未来接管城市的负责人,将独立负责城市资保运营,人员招聘,团队搭建,体系建立。 6.诚实守信,责任心强,有团队合作能力。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    汽车丨出行 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、风险管理:统筹各城市资产建立科学、规范、可控的资产信息体系,完善车辆各项信息台账; 2、车务管理:统筹大区车辆收发车工作,建立合理、完善的收发车流程; 3、维修保养:统筹大区车辆的维修保养工作,开拓渠道,建立良好的合作伙伴关系,制定相关流程.制度,控制维修成本; 4、保险管理:主导大区资产安全及保险购买、理赔事宜,制定事故处理及保险理赔的标准操作流程; 5、负责大区资产日常工作监督、规划与管理工作; 6、负责跟进大区资产绩效指标,比如事故率,违章,风险等,并对其结果负责; 7、大区总交代的其他工作。 任职资格: 1、教育程度:***大专及以上学历,专业不限; 2、工作经验:3年以上出行、交通运输相关行业工作经验,2年以上车辆资产管理经验; 3、知识要求:对资产管理、保险、违章等工作有深刻理解 ; 4、能力要求:良好的职业素养,有责任感,有担当,抗压能力强;具有较强的沟通协调能力,责任感和推动力,熟练使用各类办公软件。
  • 10k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责机场场景下企划活动统筹规划,组织企划营销活动计划的实施,跟进流量、宣传效果的评估。 2、负责活动资源的外联工作和异业合作的策划,建立合作单位信息资源库,为企划营销活动提供资源整合支持;负责活动费用开支预算及最终活动总结等工作。 3、策划机场线上线下活动,触达目标旅客,达成运营拉新、活跃用户等目标; 4、根据活动、会员权益使用数据,调整运营方向和活动内容,达到更好的运营效果; 5、通过机场线下服务整合,通过线下物料及服务流程植入机场会员体系介绍,发展会员。 任职要求: 任职要求: 1、本科以上学历,具有3年以上运营相关工作经验。有活动策划/运营相关经历,成功操盘过中大型活动并拿到业务结果。出行或商圈运营经验者优先; 2、具备较强的执行能力和资源整合能力,逻辑能力强,具备行业发展动态及用户需求敏感度,能够根据项目目标,策划相应方案; 3、强用户视角、有内容sense,能够发掘用户需求,富有创造激情,对市场动态要有敏锐的触觉; 4、良好的沟通能力,对内沟通各部门确保项目需求和进度,对外沟通合作伙伴联合开展运营活动,联动多方独立推动项目; 5、热爱旅行者、航司常旅客优先。 附加信息: 工作时间:周末双休 上下班时间:09:00-18:00 工作地址:广州市越秀区天河路粤能大厦3楼及10楼整层 ~~期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+商业保险(员工本人及子女商业保险)+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 机场及高铁的贵宾服务(龙腾卡权益),年度员工健康体检,公司提供咖啡、零食、下午茶, 员工活动、旅游及团建,不定期举办聚餐、唱K、电竞赛、篮球赛、拓展、旅游、生日Party等 …… 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    生活服务,旅游|出行 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1、负责测试管理体系的建设和管控 ; 2、对部门测试工作有总体规划的能力,组织测试团队工作,监督测试的进展和完成情况,及时沟通解决重大测试问题,确保测试目标的达成; 3、及时追踪、收集软件测试新技术、新动态的资料,通过技术培训、交流等方式,提高测试团队的技术和业务能力,建立学习型组织; 4、负责带领测试团队,设计、执行、优化测试过程,丰富测试手段,引入新的测试策略并及时反馈项目状态,分析项目风险; 5、负责测试团队能力建设和文化建设及测试团队成员的绩效考核工作。 6、试用期工作重点是自动化测试平台建设 任职要求 1、6年以上工作经验,3年以上测试管理工作经验,本科及以上学历;熟悉金融业务,具有投资系统业务测试及管理经验优先; 2、熟悉软件研发过程,掌握黑盒测试用例的设计方法;能够根据业务逻辑和场景,搭建自动化测试框架; 3、需要参与具体测试任务,具备较强的问题分析能力、自主学习能力及沟通协调能力; 4、具有丰富的软件测试经验,认真严谨,良好的敬业精神、组织协调和承压能力; 5、擅于跨团队沟通和协作,对提高软件产品的质量有强烈的激情。 6、熟悉自动化测试平台。 期待您的加入哟,我们为您准备丰厚福利待遇: 【法定福利】:公司按国家规定购买五险一金+带薪年假; 【节日关怀】:节日福利礼品,以及节日礼金; 【公司福利】: 1、 商业保险:员工本人及子女商业保险; 2、 龙腾员工卡权益: 2.1 休息室服务:全年本人无限次,用于全国机场/高铁休息室; 2.2 礼宾车服务:6次/年,用于机场/高铁接送机; 2.3 饭票服务:300元/年,用于机场/高铁合作餐厅餐食; 2.4 健康体检服务:年度员工健康体检; 2.5 健康360服务:在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾入院安排服务; 2.6 超声波洁牙服务:2次/年; 3、主题活动:定期主题下午茶、年度旅游及团建等; 4、节气福利:新年元旦礼金、新春粮油礼盒、开年利是、端午/中秋礼盒; 5、其他福利:加班餐、加班打车、生育补贴等。 【学习与培训】:助力职业发展与提升,内外训双引擎发力助你高速发展。 【晋升机会】:公司设立良好的晋升机制和广阔的发展空间。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、深入理解业务,与业务团队协作,建立业务分析模型,搭建业务分析报表并不断优化,并为业务运营决策提供数据支持 2、深入研究业务流程,利用数据驱动策略,挖掘业务增长潜力和改进机会 3、定期利用企业当前的数据进行指标数据的建模。通过对数据分析、数据提取等相关任务,参与用户体验改善项目的需求调研和方案分析 4、基于对用户数据的深刻理解,不断优化数据分析流程,提升服务质量和效率 5、通过专题分析,对业务问题进行深入分析,从数据和外部信息中,挖掘和评估数据的潜在应用价值,并驱动业务落地产生实际价值,赋能团队 6、定期根据指标汇报预警部门、公司业务的运营状况。 7、大区总交代的其他工作。 任职要求: 1、5年以上数据分析/挖掘相关经验,统计、数学、信息技术等相关专业本科及以上学历 2、对财务报表进行分析并对业务提出有效建议和规划,有业务运营经验。有同行业经历或有过财务相关经验优先 3、 精通使用数理统计、数据分析、数据挖掘工具软件(SAS、SPSS、Eviews、R、Python等的一种或多种),精通SQL,熟悉数据采集,具备大数据处理能力,掌握Hive等相关数据工具;有丰富的数据分析、挖掘、清洗和建模的经验; 4、 具有较强的结构化思维、逻辑思维能力,对数据敏感,具备优秀的信息整合和分析能力,能够形成清晰的业务观点和判断; 5、良好的跨团队、部门沟通及推动能力,较强的责任心和团队合作精神;
  • 12k-20k·14薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / B轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.负责网约车渠道的选用育留汰,包括不限于CP\DCP等模式的渠道开发和管理等; 2.对渠道商家及渠道司机的安全、服务、效率负责; 3.优化和完善渠道管理体系,打造良性生态; 4.团队管理。 【任职要求】 1.工商管理、市场营销、电子商务等相关专业,本科及以上学历; 2.五年以上互联网、汽车相关行业管理经验,具备网约车行业管理经验优先; 3.有同业经验优先。