• 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    薪资待遇:底薪+诊费提成+全勤奖+餐补+提供宿舍+年底奖金 岗位职责:1辅助医生工作,提高医生效率和患者满意度;2.反馈工作中遇到的问题,及时调整,3.负责患者提前预约、登记工作;4.保持诊室安静整洁,维持就诊秩序;5.负责到诊患者分诊、指引、就诊信息登记工作。6.帮助门诊医生做推广视频和文章7.工作含有销售性质,有销售经验的优先考虑。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 未融资 / 150-500人
    一、工作内容:接待患者,配合好医生,做好客户服务工作,推广门诊,做好口碑。 二、任职要求:五官端正,思想进步,无不良嗜好,无犯罪记录,有抗压能力,能融入团队 三、福利待遇:包食宿,过试用期上五险一金,每月两次团建聚餐,每年至少出国游 四、工作时间:早8晚5点半,午休1.5小时,上六休一,可以攒假一起休
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    生活服务 / 天使轮 / 15-50人
    负责宝宝洗澡游泳服务 日常查房和伤口护理 协调月嫂日常处理工作 房间布置物品检查核对 完成领导安排的其他工作等
  • 8k-9k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 不需要融资 / 15-50人
    公司做的是中医连锁,旗下经营多家中医门诊及中医院。 9.26号融资五千万。计划二到三年上市,晋升科长以上职位免费股份。 工作内容: 1、负责接听患者的电话,线上解答患者问题,完成日常视频和文章推广。 2、熟悉就诊流程,协助患者预约挂号,划价,复诊调药等事宜。 3、完成领导交代的任务。 工作时间:上午:8:00-12:00,下午:1.30-5.30。轮流排休。 工作薪资:底薪4700。另+(业绩提成)综合薪资8000-10000,年龄22-35(特别优秀者年龄可放开条件) 百分之五的业绩提成(出业绩当天可提现)。挂号费提成百分之五十。 福利待遇:提供住宿,有空调,独立卫浴,干净整洁,带薪年假12-15天,享有五险一金,生日福利,每月团建,每年两次出国游机会,晋升空间大,公开透明的晋升机制,每年两次出国游机会。 公司正是上升阶段,发展空间大,如果你有能力一个月科长,两个月副店,三个月店长,四个月经理。欢迎有能力的伙伴前来一起发展。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 150-500人
    职位描述: 2023-12-04 1、负责所辖医院护理工作管理及协调指导,制定工作计划并组织落实 2、协助主管领导对下属进行培训教育与考核评估,做好护理人员的管理工作 3、建立员工档案和病人档案,收集和分析护理信息 4、编制各类规章制度和技术操作规程,并组织实施和监督执行 5、组织完成上级下达的各项任务指标 6、负责对所管辖区域内各科室的技术管理和质量控制 7、开展新技术、新业务的研究和总结,不断提高服务质量和技术水平 8、配合有关部门做好医疗纠纷处理等工作 9、负责组织制订护理工作的规划,控制成本,提高效益 10、组织开展内部审计,纠正护理工作中的错误行为 11、负责监督护理部各项制度、规程的执行,并对护理部的日常工作进行监督、检查、指导和帮助 12、协助主管领导对临床业务人员进行业务培训和技术指导 13、参与有关大型会议和组织活动等
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责接待顾客,完成接待、指引、介绍等流程; 2、负责关注现场服务环境,按照标准为顾客提供完善服务; 3、学习并操作基础眼科医学检查; 4、协助团队做好其他辅助服务工作。 任职要求: 1、中专以上学历,有护士资格证和护士执业证; 2、具备良好的沟通能力、协调能力、亲和力、具有较强的工作责任心,服务意识和执行力; 3、有卫校、护士、健康服务及眼科工作经验者优先。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    1、熟悉掌握流程管理软件的功能使用、接口开发、升级维护等,负责面向企业客户的流程管理软件产品交付实施项目全过程管理。 2、具备流程管理知识,能够解答沟通客户关于流程管理业务的问题,能力理解和澄清客户关于流程管理业务和软件的需求。 3、制定软件交付方案、管理交付成本、制定软件交付计划,协调组织项目团队开展软件交付部署实施,完成软件交付验收。 4、负责项目资源协调与维护,确保团队工作高效协同,持续提升软件交付质量和效率。追踪并解决相关问题,有效管理项目风险,提升用户满意度。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 要求:身体健康 能吃苦 服从安排 ,五险,包吃,包住,工龄奖 ,
  • 12k-24k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、本科及以上学历,3-5年C#开发经验。 2、掌握C#语言,会WPF基础开发,熟悉或了解常用框架、设计模式、多线程等相关开发技术。 3、熟悉VS的代码调试,会写单元测试,熟练使用Git码云等代码管理工具。 4、有前后端开发经验优先。 5、良好的职业素养,良好的沟通表达能力与文档编写能力。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    经理助理岗位JD 1.助理主要负责安排邀约公司各部门岗位面试,复试人员入职的安排等。 2.主要负责盘点团队销售业绩报表,考勤记录等。协助上级领导完成日常办公。 3.部门活动组织主持,物料采买管理等。 工作时间: 早九晚六,周末双休,中午12点~2点午休 试用期1—2个月,试用期过后,季度奖+年终奖旅游等,可提干,可提薪。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责对接非金融机构,诸如汽车、教育、政务、零售、游戏等,了解并掌握合作机构的需求,准确地沟通产品要素与流程,主导商务价格与合作模式的谈判并推动落地。 2、具备非金融行业的销售经验或者项目实施经验,并能洞察非金融行业政策及趋势。 3、熟悉各类运营方式,包括AI、人工电消、短信等。 4、擅长数据观测与分析,能够通过数据分析,定位问题节点,确保项目运行稳定。 任职条件: 1、2年以上商务或项目经理经验,有非金融客户资源者优先。 2、熟悉AI或BPO行业,有相关从业经验优先。 3、思维清晰,表述准确,性格外向,抗压力强。 4、 能适应一定程度的出差。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商,数据服务 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、熟悉新媒体运营模式及管理规则,搭建寸心自媒体矩阵(小红书、知乎、抖音、公众号、B站等),包括内容选题、策划、编辑及日常维护; 2、较强的文字功底,负责各类文案等撰写,提升品牌、产品曝光度,同时吸引线上流量及潜在目标客户,对线索及转化负责; 3、拓展潜在目标渠道及自媒体平台,具备一定的数据分析能力,分析日常渠道数据,指定相对应的优化方案; 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历,3年及以上互联网或新媒体运营经验,熟悉tob\saas行业为佳; 2、对热点事件敏感,对市场变化敏感度高; 3、擅长写作,思维活跃、条理清晰,具备较强的计划、沟通能力; 4、具备一定的抗压能力,熟悉ps\剪映/pr等视频图片软件者优先;
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、负责互联网产品项目的开发实施; 2、按照技术组长与产品经理的安排实现相关项目需求,进行日常维护升级。 岗位要求 1、**本科以上学历,计算机相关专业,3年或以上java开发经验; 2、扎实的计算机基础知识,编码能力,熟悉高并发、分布式程序设计; 3、熟练应用Spring、MyBatis等开发框架技术,熟悉redis、kafka、ELK等中间件; 4、熟悉mysql或MariaDB,有较好的数据库设计能力。熟悉K8s平台的优先; 5、具有微信平台(公众号、支付、小程序)和支付宝平台(生活号、支付)相关开发经验的优先; 6、正直诚实有责任心,热爱编程,有较强的沟通和团队协作能力;
  • 15k-22k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责智慧水利相关项目,能够独立完成售前交流、咨询、需求调研、解决方案编写,交付等工作; 2、深入理解智慧水利行业的需求和政策,并针对客户的具体业务场景和痛点,完成数字孪生流域、数字孪生水利工程、水利感知平台、四预等场景的方案设计; 3、能灵敏捕捉到客户需求,并分析需求本质,善于挖掘客户痛点,能引导客户,把控项目的关键环节。 4、与产品经理、开发人员和测试人员等密切合作,管控项目整体进度,确保正常交付和验收。 任职要求: 1、本科及以上学历, 水利、自动化、计算机相关专业;拥有6年以上项目经理从业经验,2年以上 智慧水利相关项目经验, 独立完成过百万级别项目,有千万级别项目经验优先; 2、熟悉政府水利行业防汛、供水、排水、水库等相关部门业务,有相关资源者优先; 3、有较强的表达和沟通能力,思维敏捷,材料编写熟练;熟悉项目流程,有团队的管理经验优先; 4、有很强的学习能力、关注水利行业发展,对新业务和新技术敏感;有一定的抗压能力,责任心强;适应省内短期出差。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    物联网,生活服务,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.新物料的推介、选型,询价、比价,并最终估价; 2.订单变更与撤销、品质要求变更与供应商之间的及时信息传递,确保供应商供应产品满足公司的需求; 3.市场行情的调查、动态资讯收集、整理,以便及时调整采购策略,制定采购物料的成本管控计划并付诸实施; 4.负责对合格供应商资料进行整理、归档,建立合格供应商名册,并对相关讯息(如交货周期、产能、起订量、包装要求、品质标准、价格条件等)进行统计整理; 5.根据公司需求,制定供应商的引入计划,开发、甄别可选供应商,主导实施供应商的最终导入; 6.供应商日常关系维护及评估,确保货源充足,供货质量稳定,交货时间准确,跟踪采购产品入库,不良品及时处理,有效控制供应商交货期; 7.根据公司战略,收集、整理待开发优质供应商资源,保持产品成本竞争力; 8.组织相关部门对所有合格供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估,确保供应渠道畅通; 9.领导交办的各临时性事务。 任职要求: 1.***专科以上学历; 2.具备良好的逻辑/数据分析、谈判、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致,有一定供应商开发能力; 3.较强的抗压能力、能独立处理各类采购异常事务; 4.较好的学习能力,能快速熟悉产品并分析产品组成及成本变化; 5.细致、严谨,敏锐的市场判断力。