[工作内容]： 1、根据公司发展战略，完成本区域的年度目标项目目标工作； 2、负责区域内酒店项目的规划、拓展和开发；寻找适合公司酒店经营所需的物业和意向投资者； 3、负责对市场情况做调研分析，定期给予基于市场的总结分析和建议； 4、负责拓展公司的信息渠道，扩大品牌在市场的占有率； 5、负责对客户的接待、参观，参与项目的开发与评估工作，与意向客户进行商务谈判； 6、负责区域团队管理招聘与人员培训，带领团队完成区域的指标，培养人才，输送人才； 7、负责维护区域内政企关系； 8、公司以及上级交办的其他工作。 [薪资福利]： 1、基本工资+岗位津贴+绩效考核+奖金，综合项目奖金6-15万/个，带团队签约有管理层奖金； 2、缴纳社会保险和公积金，补充商业意外险； 3、差旅报销、电话补助； [培训与发展]： 1、透明公正的晋升平台：投资发展部总监→品牌总经理； 任职资格 [任职资格]： 1、28岁至35岁，本科及以上学历（有8年以上酒店开发经验者可以接受专科学历）； 2、有5年以上的酒店开发管理经验，业绩表现突出； 3、有优秀的谈判能力，组织协调能力，执行力和学习力，有极强的团队合作精神和服务意识，原则性强； 4、具有强烈的责任心和抗压能力； 5、认可企业核心价值观。

工作职责 1.主要通过电话形式运维商家，全面提高商家配合度及积极性，给予商家可行的改善计划 2.负责酒店在平台的运营工作，包括促销活动，线上推广，转化率提升指导等，提升商家在平台的间夜及订单转化率，监控商家服务及日常问题处理 3.根据公司业务要求，完成业绩指标 任职要求： 1.大专以上学历 2.有电销经验、OTA行业经验、酒店管理专业优先 3.有较强的责任心和抗压能力，具备团队合作意识和服务意识 4.熟悉使用office办公软件

前台接待  对顾客有耐心  有责任心 有团队精神

负责公司网站优化 提高网站曝光 复杂谷歌整体推广等

主要负责帮助客人办理入住和退房，需要上夜班

1、大专及以上学历具有上进心; 2、致力于计算机行业发展,对计算机与互联网行业感兴趣； 3，具有一定的计算机理论与操作基础； 4、经验不限,面试通过后有老员工带领提供岗前培训； 5、优秀的学习能力，接受能力强，擅长团队合作 岗位要求 1、在成熟的运营管理机制下，为在职员工提供入职前带薪岗前培训； 2、试用期：3个月，优秀者可提前转正； 3、公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽，生日派对、聚餐等活动丰富； 4、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要在员工中培养、提拔。 工作时间：早9：00-17：30，双休，法定假日按国家规定执行

【岗位需求】  1. 招聘需求沟通确认；发布招聘信息、筛选应聘人员资料和简历搜索，做好面试对接及接待；  2. 简历挖掘甄选、对候选人基本条件进行面试评估，利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求； 3. 日常面试安排跟进、面试接待、面试结果反馈，offer谈判等；  4. 月度、年度招聘数据统计及报表制作等，招聘效果的分析和招聘成果的跟踪；  5. 开发有效招聘渠道等  【职位要求 】  1. 学信网本科及以上学历；  2. 半年以上招聘经验者，如有it相关招聘经验加分；  3. 优秀的服务意识和沟通理解能力 亲和力强，热爱招聘工作；  4. 工作认真细致、积极主动，注重团队协作，有较强的学习能力；  5. 自我管理能力强，能有计划性的安排日常工作 【待遇】  1、薪酬待遇：薪资=无责底薪+绩效+奖金 2、上班时间：09:00--18:00，双休  3、法定节假日：年假、节日假期、婚假、产假、病假等带薪假期齐全  4、五险一金：养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金  5、晋升空间：初级招聘顾问-中级招聘顾问-高级招聘顾问管理路线：招聘专员-BP组长-招聘主管-招聘经理

电商运营 职位名称：电商运营专员 职位简介： 负责电商平台的管理、运营和推广，以提高销售和客户满意度。需要具备良好的数据分析能力、沟通协调能力和创新能力。 工作内容： 1. 负责电商平台的管理，包括商品上架、库存更新、订单处理等； 2. 负责电商平台的运营，包括活动策划、营销推广、用户运营等； 3. 负责电商平台的推广，包括广告投放、SEO优化、社交媒体推广等； 4. 跟踪平台销售数据和用户反馈，进行分析和总结，提出改进方案； 5. 协调内外部资源，与团队成员沟通协作，完成销售目标。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先； 2. 至少1年以上电商运营或相关领域工作经验，有成功案例者优先； 3. 具备良好的数据分析能力、沟通协调能力和创新能力； 4. 对电商平台运营和推广有深入的理解，熟悉各种营销工具和手段； 5. 具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够承担工作压力。 加分项： 1. 有成功打造爆款的经验； 2. 熟悉跨境电商平台运营和推广； 3. 有独立负责项目或团队的经验。

招募抖音语音不露脸主播（不开视频，不露脸，居家，线上，在家办公，无需面试，薪资日结，新手小白都可以做） 1.兼职或全职都可以，兼职每天工作3小时，全职每天工作6小时 2.正规合法本公司资质齐全 3.操作简单方便不需要学历和经验一对一带教在家线上操作 4.年龄要求在女18-40岁，男18-35岁。会说普通话。 三小时平均月收入三千~五千 六小时平均月收入八千~三万 可以兼职可以长期可以短期也可以做假期工 承诺：本工作无任何报名费，培训费，入会费，保证金等，完全免费，公司会提供流量扶持和推广。 适合待业者，宝妈，学生，前台，客服，销售，工人，自由职业，文职， IT,售前，售后，售前，等人员都可以 来者不拒！全程没有任何费用！ ps;收费的都是骗子，本工作不会收取任何费用，小白也可上岗。

岗位职责: 1.负责项目的需求调研.编写项目需求文档； 2.负责把控实施工作，推进项目顺利实施上线； 4.负责用户技术支持及日常维护，并收集用户反馈信息； 5.负责用户培训，编写培训文档，对项目验收。 任职要求: 1.3-5年的企业IT项目实施管理经验，熟悉典型的实施方法论和主要工作。 2.熟练运用Office、Visio、甘特图等工具软件，对sqlserver/oracle等数据库有一定的了解；熟练使用sql语句； 3.具有很好的沟通能力、协调规划能力、逻辑思维能力、数据分析能力、文档编制能力，有较强的抗压能力和执行力； 4.具有财务／供应链／生产制造 / 供应链等领域的业务和信息化建设经验优先。

公司简介： 公司是某团外卖全国持牌的运营技术公司，目前在全国已有上千家各城市的合作商家。现目前需要进一步扩大市场现在全国招募有志之士进行某团外卖推广。目前全国外卖板块在公司经营的板块缺口70%，市场规模巨大缺口数万家。 岗位介绍： 目前全国各个城市都可以进行拓展新店，本岗位不是坐班性质（偏地推管理）可以个人做、可以团队做、兼职、全职都可以。目前可以合作的店铺类型有：文具店，便利店，超市，百货店，商贸店，两元店，烟酒店，零食店，副食店，找到相应的商家进行推广即可。 岗位要求： 1.有**的执行力（嘴强王者勿扰）、有责任心。 2.有一定的基础线下膜拜和面对面的沟通能力。 3.有地推或团队管理者（优先） 4.有从0-1、1-100的城市团队扩展和管理能力。 薪酬介绍： 该岗位不是坐班性质、无需打卡时间自由（全凭自我约束力和执行力）佣金公司现结260-400一家店、有城市扩展团队能力者还可享受1%的管道收益。 日入千元很简单、月入万元很轻松、有城市拓展能力者年入50个超级管理收益。 嘴炮勿扰、无执行落地能力者勿扰、无能力者勿扰。 上述内容公司承诺真实有效、符合要求者请投递上您的简历。稍后由人事负责人进行联系对接。

岗位职责： 1. 协助总裁处理日常行政事务，包括行程安排、会议组织、文件管理等； 2. 负责总裁与公司内部各部门及外部合作伙伴的沟通协调，确保信息畅通； 3. 协助总裁进行项目管理和跟进，对项目进度、质量、成本等方面进行有效监控； 4. 协助总裁进行市场调研，收集、整理行业相关信息，为总裁决策提供参考； 5. 负责总裁所需的各类报告、文件的撰写和整理，协助总裁进行PPT制作等； 6. 协助总裁进行商务接待，参与商务谈判，展示公司良好形象； 7. 完成总裁交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，酒店管理、旅游、市场营销等相关专业背景； 2. 5年以上相关工作经验，有总裁助理或类似岗位工作经验者优先； 3. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和逻辑思维能力； 4. 具备良好的职业素养，责任心强，工作细致严谨，能承受工作压力； 5. 熟练使用办公软件，具备一定的PPT制作和撰写能力； 6. 英语水平良好，能进行简单的英语口语交流和书面表达； 7. 形象气质佳，具备一定的商务礼仪知识。 薪资福利： 1. ****，根据个人能力及工作经验； 2. 有社保、年终奖、绩效奖金等福利； 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 4. 舒适的办公环境，团队氛围融洽。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至：****************，邮件标题请注明“应聘总裁助理”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

岗位职责： 1、全面负责食堂的经营管理，保证食堂的正常运营； 2、根据食堂的实际情况，妥善安排餐厅里每日的食物搭配和饭菜制作，使就餐员工可以吃到可口、营养的饭菜； 3、加强对食堂从业人员的思想教育，提高他们的业务技能和工作效率； 4、合理掌控食堂的食品成本和库存，精简食堂的运营流程，增加食堂的利润空间； 5、深入食堂，了解客群的饮食需求并及时解决提出的饮食问题； 6、定期总结食堂的运营情况，查找存在的问题并制定解决方案； 7、维护、处理好与对口部门单位的关系； 8、完成上级交代的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，酒店管理专业优先； 2、食堂运营管理工作经验2–3年及以上； 3、具有丰富的食堂管理经验，有一定的相关资源储备； 4、责任心强，组织协调能力强，沟通能力强； 5、具有良好的职业道德和敬业精神。

岗位名称：海外网站推广专员（兼职） 职位简介： 我们正在寻找一批具有创新思维和高度专注的海外网站推广专员，负责执行并优化我们的海外网络营销策略。该岗位将直接归属于市场部门，负责海外市场推广工作。 主要职责： 1. 负责公司海外网站的SEO和SEM优化，提升网站流量和转化率。 2. 制定并执行海外网络广告投放策略，包括但不限于Facebook、Google AdWords等平台。 3. 监控和分析广告投放效果，优化广告投入回报率。 4. 评估和优化网站内容，确保符合搜索引擎和用户需求。 5. 与跨部门团队紧密合作，确保推广活动与整体业务目标一致。 6. 参与制定并执行海外市场公关策略。 职位要求： 1. 在校学生或即将毕业的学生，对市场营销有浓厚兴趣，具备一定的营销理论基础。 2. 对SEO、SEM、社交媒体广告等有一定的了解和兴趣，愿意通过数据分析发现问题并制定解决方案。 3. 出色的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门的同事有效协作。 4. 优秀的英语听说读写能力，能够与外籍同事流畅沟通。 5. 熟练掌握各类办公软件，如Excel、Word、PPT等。 加分项： 1. 有海外市场推广经验者优先。 2. 参加过相关的实习项目，对海外市场推广有实际操作经验。 我们希望你是对市场营销充满热情的在校学生，希望你能为我们带来新的视角和想法，共同推动公司的海外市场推广工作向前发展。

职责描述： 1、负责独立站运营： Shopify独立站运营，包括但不限于页面设计、电子邮件营销，竞争对手分析等。 2、负责SEO优化： 制定并执行SEO策略，提高网站在搜索引擎中的排名，增加自然搜索流量。 3、负责广告投放： 策划、执行并优化在Google和Facebook等平台的广告活动，提高品牌知名度，增加网站流量和转化率。 4、负责数据分析： 进行网站数据分析，通过分析数据制定推广方案，持续优化用户体验和销售效果。 5、负责市场研究： 持续关注新西兰、澳洲、美国等市场动态，了解竞争对手和行业趋势，提供市场反馈和建议。 6、负责完成公司和领导交代的其他事项。 任职要求： 1、专业知识： 熟悉Shopify平台操作，具备SEO、SEM、社交媒体广告等推广相关知识。 2、学历及经验： 大专及以上学历，至少半年以上在电商领域从事推广、运营或市场工作经验，有成功推广经验者优先考虑。 3、语言能力： 英语（口语可以不用流畅, 但要能熟练阅读） 4、团队合作： 具备良好的团队协作能力，能够与公司总部及其他团队紧密合作，实现共同目标。 5、数据分析： 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动决策，持续改进推广效果。 6、创新能力： 具备创新思维，能够不断策划出新颖的推广策略和营销活动。 7、沟通能力： 良好的沟通和表达能力，能够有效与美国团队以及其他相关方进行良好沟通。 薪酬福利： 1、月薪：面议。 2、五险一金+全勤奖+午餐补贴+住房补贴。 工作地点：长安区东胜广场B座。