职位职责： 1、负责保险机构抖音内容与投放增长，通过分析、优化与创新，输出保险机构内容、投放与营销策略，帮助机构提升整体保费规模； 2、负责流量运营，通过跨部门协作与策略优化，做好抖音体系内固定阵地与场景流量的获取与分发效率； 3、负责用户全生命周期LTV增长，通过合理的分发与触达策略，提升用户续期与复购转化效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上内容平台电商运营或商业化的相关经验优先； 2、熟悉了解内容平台商家增长方法论； 3、有良好的运营方法论，擅长通过数据分析、活动策划等方式提升用户活跃度； 4、有较强的逻辑沟通能力、分析能力、跨部门合作和商务沟通能力，主动学习与分享能力、快速适应能力，勇于探索与坚持创新。

职位职责： 1、对接线下资源，筛选保险的区域和目标人群，梳理线上线下的业务流程； 2、对接保险公司，创新符合区域和人群特征的公益保险产品，整合保险公司等的线下资源完成保险的承保理赔服务； 3、设计健康险产品矩阵，根据不同人设计不同健康险转化和进阶的链路。 职位要求： 1、本科及以上学历，有保险行业经验优先，特别是健康险领域； 2、具备较强的沟通能力和项目管理能力，能推动多方高效落地； 3、目标感强，抗压性强，思维敏捷，逻辑清晰。

昆明保险顾问招聘模板 职位名称：保险顾问/保险销售代表 工作地点：昆明 职位描述： 我们是一家专业的保险经纪公司，致力于为客户提供全面的保险解决方案。因业务扩展，现诚聘有志于发展保险行业的优秀人才加入昆明团队，成为我们的专业保险顾问。您将有机会为客户提供个性化的保险方案，协助客户进行财务规划与风险管理，助力客户实现长远的财富目标。 工作职责： 向客户提供专业的保险咨询服务，帮助客户了解不同的保险产品。 根据客户的需求分析，设计并推荐合适的保险计划。 维持并发展客户关系，定期为客户进行保险方案的优化和更新。 积极参与公司组织的产品知识培训，提升业务技能和专业水平。 协助客户处理保险理赔，确保客户的利益得到充分保障。 职位要求： 大专及以上学历，金融、保险等相关专业优先。 持有相关保险销售从业资格证（如中国保险代理从业资格）。 具备优秀的沟通能力与谈判技巧，团队协作意识强。 有强烈的自我驱动力，愿意接受挑战，并能承受一定的工作压力。 客户服务意识强，能够耐心聆听客户需求，提供相应解决方案。 熟悉昆明及周边市场情况，具备当地资源者优先。 我们提供： 具有竞争力的薪酬结构，丰厚的佣金和奖金。 完善的职业发展规划和晋升通道。 系统的培训与专业技能提升支持，帮助快速成长。 和谐、支持创新的团队氛围。 申请方式： 有意者请将个人简历发送至 [公司邮箱]，符合条件的候选人我们将尽快联系。期待您的加入，与我们一起开创更加美好的未来！

好的，这是一份保险康养顾问的岗位JD（职位描述），您可以根据公司的具体情况进行调整： --- **职位名称：** 保险康养顾问 **所属部门：** [请填写具体部门，如：销售部、客户服务部、康养事业部等] **汇报对象：** [请填写具体职位，如：销售经理、部门总监等] **工作地点：** [请填写具体城市或区域] **职位概述：** 保险康养顾问是连接客户健康、养老需求与专业保险及康养服务解决方案的关键桥梁。该职位需要深入了解客户的风险保障、健康管理、养老规划等方面的需求，提供专业、个性化的保险产品组合和康养服务建议，帮助客户实现风险保障与品质生活的双重目标，并维护长期、稳固的客户关系。 **主要工作职责：** 1. **客户需求分析与咨询：** * 通过专业的沟通技巧，深入了解客户的家庭状况、财务状况、健康状况、风险偏好、养老规划、健康管理需求等。 * 识别客户在人身保障、财富传承、医疗健康、养老生活等方面的潜在风险与需求。 2. **方案设计与推荐：** * 基于客户需求分析，结合公司提供的各类保险产品（如寿险、健康险、意外险、年金险等）及合作康养资源（如高端医疗网络、养老社区、健康管理平台、康复护理服务等），为客户量身定制综合性的保险+康养解决方案。 * 清晰、准确地解释保险条款、保障范围、理赔流程以及康养服务的具体内容、权益与流程。 3. **产品知识学习与更新：** * 持续学习并掌握公司各类保险产品知识、康养服务资源信息、相关法律法规及行业动态。 * 了解不同康养模式（居家、社区、机构）的特点与优势，以便为客户提供更精准的建议。 4. **销售与签约执行：** * 根据公司销售流程，协助客户完成投保、签约等手续。 * 负责保单的承保、保全、理赔协助等相关服务。 5. **客户关系维护与服务：** * 建立并维护良好的客户关系，提供持续的客户关怀。 * 定期进行客户回访，了解客户保障需求的变化，提供续保提醒、保单检视、增值服务推荐等。 * 协助客户处理理赔事宜，提供必要的支持与跟进。 6. **市场拓展与品牌推广（可选，根据岗位侧重）：** * 参与或执行市场活动，拓展潜在客户资源。 * 通过专业服务提升个人及公司品牌形象。 **任职资格要求：** 1. **教育背景：** 金融、保险、医学、护理、健康管理、市场营销、社会工作等相关专业大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）。 2. **工作经验：** * 1年以上保险销售、客户服务、健康管理、养老咨询或相关领域工作经验者优先。 * 具备一定的客户沟通、需求分析及方案设计能力。 3. **专业知识与技能：** * 对保险行业有基本了解，熟悉主要险种（寿险、健康险、年金险等）的基本原理和功能。 * 对健康管理、养老规划、医疗资源有一定认知或浓厚兴趣，具备快速学习的能力。 * 具备良好的沟通表达能力、倾听能力、逻辑思维能力和问题解决能力。 * 具备较强的服务意识和客户导向思维。 * 熟练使用办公软件（Word, Excel, PowerPoint等）。 4. **个人素质：** * 形象气质佳，亲和力强，富有责任心和敬业精神。 * 具备良好的职业道德和诚信品质。 * 积极主动，抗压能力强，有较强的学习意愿和自我驱动力。 * 持有保险从业资格证书者优先。 **加分项：** * 拥有健康管理师、营养师、养老护理员、心理咨询师等相关资格证书。 * 熟悉当地医疗、养老资源分布及特点。 * 具备一定的团队管理或培训经验。 **我们提供：** * 具有市场竞争力的薪酬体系（底薪+绩效提成+奖金等）。 * 完善的培训体系（产品知识、销售技巧、康养知识、法律法规等）。 * 广阔的职业发展空间（专业序列、管理序列）。 * 优质的康养资源支持与合作网络。 * 人性化的工作环境与团队氛围。 * [可补充其他福利，如：五险一金、补充商业保险、带薪培训、节日福利等]。 **申请方式：** 请将您的简历发送至：[请填写招聘邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘保险康养顾问 - [您的姓名]”。 --- 希望这份JD能帮助到您！

职位标题：社区网格运营专员 职位类别：保险顾问 一、岗位职责：  1、客户开发与维护：公司寿险老客户资源和持续获客场景，以售后服务为契机，分析老客户保单，和保险需求，发掘潜在客户，建立并维护客户关系；  2、产品推荐与销售：根据客户的需求和风险偏好，向客户推荐合适的保险产品，完成销售目标；  3、咨询与方案设计：为客户提供专业的保险咨询服务，根据客户的具体情况设计个性化的保险方案。  二、任职要求：  任职要求：25-45岁，丰富的销售经验，或金融从业经营，证券、银行、保险等； 1、本科及以上学历，金融、经济、管理、法律等相关专业优先；具有1年以上保险行业工作优先；优秀者学历可放宽至大专； 2、熟悉保险产品及市场动态，具备强烈的销售意识和良好的客户服务技巧，具有优秀的沟通、协调和谈判能力；  3、有强烈的事业企图心，具备良好的团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。  三、薪资待遇： 保底工资高，保底工资不挂钩业绩，跟参会、基础活动量、服务指标挂钩； 1、入职前1-3个月考察期专员：3100保底工资+提成；2、入职4-6个月及之后：(前3月达成转正或达成定级）； 定级初级专员薪资：3300保底工资+提成 定级高级专员薪资：4300保底工资+提成 3、新人津贴：拿一年，前6个月做1万拿1万新人津贴(未达成1万，有其他对应档)，7-12个月依然可以挑战1万元新人津贴； 4、业绩佣金：根据个人业绩和团队业绩设定奖金计划，实现“多劳多得”的激励机制；  四、福利体系： 1、 职位福利：转正五险一金、周末双休、绩优奖、季度奖、公费旅游、定期团建等 2、职业发展：提供职业培训和发展机会，支持个人职业规划和发展；  3、员工关怀：定期组织团建活动，营造和谐的团队氛围，加强归属感和团队凝聚力。 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。 职位联系人：陈老师 联系电话（可不填）：*********** 邮箱(必填)：******************* 详细地址(必填）：金牛区花照壁西顺街与花照壁下横街交叉口西南60米 西宸国际B座11楼

职位要求： 1. 本科及以上学历，金融、保险等相关专业优先； 2. 熟悉各类保险产品及市场动态； 3. 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够与客户建立良好的关系并准确理解客户需求； 4. 具备扎实的保险知识，能够根据客户需求提供个性化的保险规划方案； 5. 熟练使用办公软件，如Word、Excel等，以支持保险方案的制定和展示； 6. 持有相关保险从业资格证书者优先考虑； 7. 优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情； 8. 能适应线上工作环境，具备良好的团队协作能力。 职位职责： 1. 通过线上平台为客户提供专业的保险咨询服务； 2. 根据客户需求和风险承受能力，制定个性化的保险规划方案； 3. 对市场动态和保险产品保持关注，及时更新自己的知识储备； 4. 维护客户关系，定期跟进客户需求变化，调整保险方案； 5. 协同团队成员，共同提升服务质量，提高客户满意度；

1.专科以上学历，保险、市场营销或相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力和人际交往能力； 了.具备一定的销售经验，有保险从业经验者优先考 虑 4. 具备团队合作精神和抗压能力； 5. 具备良好的服务意识和销售技巧。

岗位职责： 1、服务公司分配的客户，挖掘客户的保险需求，给客户定制专业保险解决方案，解决客户投保前和投保过程中的各种问题，并最终促成客户投保 2、给客户提供投保后的长期服务，并在服务过程中持续挖掘用户新的需求并寻找机会促成用户复购 3、参与公司组织的各类培训，提升自己服务客户、促进客户成交的能力 岗位要求： 1、本科及以上学历，有至少2年以上的保险销售经验，包括互联网保险或线下代理人、经纪人均可 2、沟通能力突出，有较强的客户服务意识，擅长通过微信、电话与面对面的方式跟客户进行交流； 3、自我驱动意识强，愿意保持持续学习，能够迅速掌握与公司业务有关的各种新知识。 4、过往保险从业有良好的品质率，具有较好的保险销售价值观

岗位职责： 1、服务公司分配的客户，挖掘客户的保险需求，给客户定制专业保险解决方案，解决客户投保前和投保过程中的各种问题，并最终促成客户投保 2、给客户提供投保后的长期服务，并在服务过程中持续挖掘用户新的需求并寻找机会促成用户复购 3、参与公司组织的各类培训，提升自己服务客户、促进客户成交的能力 岗位要求： 1、大专及以上学历，有至少2年以上的保险销售经验，包括互联网保险或线下代理人、经纪人均可 2、沟通能力突出，有较强的客户服务意识，擅长通过微信、电话与面对面的方式跟客户进行交流； 3、自我驱动意识强，愿意保持持续学习，能够迅速掌握与公司业务有关的各种新知识。 4、过往保险从业有良好的品质率，具有较好的保险销售价值观

工作内容 对售卖保险的机器人的话术进行标注审核 看看是不是符合规范 无责底薪4000＋500 早九晚六双休 不固定周末 入职缴纳五险一金 不是销售不是客服 岗位职责： 1、负责对平台的保险业务相关内容、视频、图片、文字等进行核查，确保其合规合法性； 2、对已审核信息情况进行定期分析并输出报告，及时对不良信息进行整理、分类、挖掘、汇总 ； 3、对平台前端、后台、流程、策略等提出合理化建议，协助提升工作效率及策略与审核标准优化； 4、对平台用户举报、反馈进行快速响应，具备较强的风险敏感度。 1、保险学相关专业优先； 2、保险行业相关工作背景、拥有保险从业资格证书者优先； 3、保险顾问/保险经纪人经验； 4、有一定的保险意识，文字信息理解能力较好，逻辑思维能力较强，善于接受新事物，学习思考积极性较强；

岗位职责： 1、能根据既定的销售目标，进行目标分解，带领团队成员完成目标业绩； 2、指导和督促团队成员对客户服务过程进行拆解，配合和指导销售过程； 3、协助完成团队人员的招聘、培训、业绩考核等。 任职要求： 1、2年以上电销或者保险顾问团队主管经验，带过10人以上团队，有保险电销从业经历者优先。 2、具备出色的销售技能及销售团队管理经验，有top sale或者top team经验。 3、有出色的沟通能力和团队协作精神，客户服务意识，业务导向，责任心强。 可选工作地：深圳市福田区

职位描述: 1、为用户提供家庭保险规划服务，提供独立、专业的保险规划服务，为客户量身定制保险规划方案； 2、指导用户执行保险规划方案。与用户沟通，解答保险规划服务过程中疑问，指导客户执行保险规划方案; 职位要求: 1.大专以上学历； 2.2年以上保险业务或者代理人从业经历； 3.熟悉市面的重疾、健康险等保险产品； 4.良好的沟通与团队协作能力； 5.有企业微信、小红书等保险客服相关工作优先。

工作内容： 1.以客户为中心、关注客户体验，分析用户需求，提供专业保险咨询服务； 2.根据客户个人及家庭实际状况，客观公正地帮客户分析各类保险产品保障特点； 3.帮助客户匹配最优保险产品组合及配置策略，为用户定制专业保险解决方案； 4.当出现投保异常或理赔等情形，积极、专业地协助客户解决问题，保障客户权益； 5.为客户提供全链条的一站式保险服务，从售前到售中到售后，对岗位业绩负责。 岗位要求： 1.大专及以上学历，有过1年及以上保险从业经验； 2.擅长通过微信、电话与客户进行交流； 3.具备一定的内容生产、小红书运营经验者优先考虑； 4.立志在互联网保险行业发展，目标导向、抗压能力强。

一、岗位职责： 1. 保险+银行+互联网全面打造，公司连通广发银行布局各方面渠道； 2 接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财等知识， 3. 轮岗公司各功能组（营销／人事／辅导/讲师等） 4. 根据自身特质和工作情况，确定岗位发展方向 5. 完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜 二、岗位要求： 1.有良好的人际交往、沟通技巧和协作能力，良好的执行力与服务意识； 2.知识结构较全面，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识 3.条理性强，善于思考，具备良好的分析能力、文字撰写能力； 4.有创业经历或销售、管理工作经验者优先考虑 5.可接受学习、沟通能力比较强的应届生 三、收入、福利待遇及晋升 1、职位月薪：有责底薪6300元+业务提成+职级津贴+管理津贴+季度奖+辅导津贴+福利保障等，能者多得，上不封顶； 2、入司可享受公司优才人力方案，保底年薪12W,合同保证！ 3、训练津贴、业务提成、达标津贴、续年度服务津贴、持续率奖金、增员奖励，养老金等； 4、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 5、绩优人员享有特别养老补贴； 6、参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/经理 7、团队建设 公司免费提供职场办公设施 8、可成为国寿的专职培训讲师、可成为国寿保险理财规划师 8、享受国寿终身免费金融理财培训，全心打造职业经理人 四、两条发展路线： 1.专业成长线：通过对专业能力系统的培养和自身的实践积累，逐步成长为：保险规划师、理财规划师、综合资产规划师 2.管理成长线：通过专业化管理，体系化学习与实践，逐步走向组经理，处经理，总监，总经理的职业晋升之路。 五、专业培训 1、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练、扬帆启航训练营 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练，团队管理培训 我们的团队文化： 一.**达己，成己为人。 二.感恩 学习 企业家 责任 诚信 专业。 三.争做高素质，高品质 高绩效的学习型团队

保险事业部总经理的职责描述： 1.以所在城市为核心，负责所在地域的保险线上/线下业务团队的组建及培养，营造良好的团队经营氛围，辅导、帮助下辖业务团队快速成长，包括技能、心态、业绩、收入等； 2、根据公司战略规划，配合总裁制定计划、指导、协调自己所辖事务所各业务线正常开始业务，并能不断优化工作流程且提高工作效率； 3、按照公司服务标准，带领所辖业务团队按时完成客户的服务工作，运用团队地域优势完成流量客户的线上线下服务和转化工作； 4、带领团队积极参与公司组织的各类个人IP的打造以及当地品牌的宣传，制定本地域的客群市场开拓和养育计划； 5、落实风控机制，保证业务合规开展。 保险事业部总经理的任职要求： 1、具备较强的创业精神和独立自主经营意识； 2、保险从业经验大于5年，具备保险公司、保险经纪公司寿险业务团队筹建和管理经验； 2、认同线上线下相融合的新型保险业务发展模式，并对互联网经营和转化模式具备一定的认知和快速的学习能力； 3、善于沟通，亲和力强，吃苦耐劳，有高度的工作热情和良好的团队合作精神，思路清晰、乐于接受挑战； 创始人任杰寄语： 保险事业部总经理负责团队的销售管理，人力资源管理，培训管理，综合运营管理，业务推动等工作，创始人任杰会给予专项培养和资源支持，结合培训+实践，迅速成为一名合格的大团队管理者（leader）各自带领一个独立运营的事务所，负责所辖区域日常运营及团队的管理。 招募：寻找优秀的人才加入团队。团队发展最重要的就是要有“经营理念一致的人才”，总经理在经营中，需要持续挖掘优秀的人才。这些招募来的优秀人才，就是您团队的伙伴。 训练：帮助优秀的人才成长。如果说寿险规划师的工作就是“协助客户为家庭建立足额保障，实现财务自主”,那么总经理的工作就是“协助寿险规划师去协助客户为家庭建立足额保障，实现财务自主”。这一过程，需要专业系统的训练。当您组建团队之后，我们同意您在自己成为销售楷模的同时，带领团队伙伴销售成长。您作为总经理，我们更鼓励您将组织发展放在首要位置，并为此备下丰厚的管理酬佣支持给到您（在保险行业，我公司的管理酬劳很有竞争力） 激励管理：综合管理激励团队。我们将管理中的一项“激励”，提升到重要的地位。这是想提醒您，寿险团队的管理与传统的行政手段不同。您需要挖掘团队伙伴的梦想，并引导伙伴们为之努力。