一、招聘职位： 1、招聘岗位：普工／操作工／组装，包装，质检员等，岗位不同，具体工作内容都不同，根据个人情况酌情安排， 2、公司产品：美的家电类配件，负责生产、组装、测试、质检 3、作业形式：、不穿无尘服、工作轻松、简单、易操作 4、免费提供工作服、工作鞋. 5、免费提供住宿 7、上班气氛好，管理宽松，， 二、招聘要求： 1、学历：文化程度不限 2、身体健康 3、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性（临时或消磁请提前说明） 4、年龄：16-49周岁，无需经验，寒假工应届毕业生亦可 三、薪资待遇： 待遇： 18元/小时＋20元每天/餐补（工满8小时补10元，满10小时以上补20元）；月综合5500--6300 宿舍水电平摊，不满一个月的按5元/天收取； *年后返岗统一补2元* 需要体检，满1个月工期报销；现在到1月20号可以报销 工期：做到1月20日

品质部  操作工  机手  物流 检验员  

服从安排，上下班时间按照规章制度体系，公司包吃包住，有大巴接送，世界500强企业

冰箱生产操作工岗位: 1. 通过老带新/班线长培训能快速熟练掌握冰箱生产流程和设备,能够熟练操作生产设备。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、上级进行有效的沟通和协调。 3. 具备良好的心理素质,能够承受工作中的压力和挑战,保持良好的情绪和心态。 4. 良好的时间管理能力,能够合理分配时间,确保工作高效、按时完成。 5. 具备良好的安全意识和安全素质,能够遵守公司的安全规章制度,预防事故发生。

岗位: 职位名称:质检员 公司名称:美的集团合肥经开区工厂(冰箱) 工作描述: 1. 检查产品在生产过程中的质量,并记录下检查结果; 2. 对生产出的产品进行检验,确保其符合质量标准和要求; 3. 及时发现并报告生产过程中出现的质量问题,并采取纠正措施; 职位要求: 1. 通过老带新/巡检,主管培训，熟悉产品的质量标准和检验方法; 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神; 3. 具备一定的判断能力和分析能力,能够独立处理本检验岗位工作; 4. 具备良好的服务态度和责任心,能够保证产品的质量。 福利待遇: 1. 享有完善的薪资待遇和福利待遇(五险一金,高温补贴,大假补贴，返岗补贴,节假日慰问金等),包括节日礼品、生日福利等; 2. 提供良好的职业晋升机会和发展空间,助力职业发展。 3.合肥市内免费厂车接送，免费住宿，工作日餐补。

岗位职责： 1、 负责PCBA各制程品质管理和品质控制工作； 2、 运用质量管理工具（QC手法、FMEA和8D等)对产品质量问题进行统计、根因分析，并推动防呆防错改善； 3、 负责开展工艺纪律巡查，日常品质巡检，对发现的异常进行闭环跟进； 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历，3年以上PCBA制造工厂研发/制造/品质管理等相关工作经验； 2、了解PCBA的工艺制程以及关键控制点； 3、掌握全面质量管理相关知识，熟练运用QC七大手法、8D、5why等； 4、具备较强的沟通及协调能力，具备良好的团队合作精神；

荆州美的电冰箱招工(公司直招非中介) 1、招聘要求：身体健康，能适应两班倒。 2、工资待遇4000至6000（无试用期）购买六险一金。 3、入职满一个月可申请关键岗位，薪资待遇：4500至5000元，入职满三个月可申请核心岗位薪资待遇4800至6500元。 4、工作内容：组装电冰箱零部件(贴标签、接线、放抽屉、安隔板等)。 5、工作时间：白班8点到7点（吃饭时间1小时，下午发放下午茶休息时间15分钟），夜班21点到8点（宵夜时间1小时），月休4天，市区内有免费厂车接送上下班，公司提供夫妻房。 6、食宿情况：包吃住、三菜一汤、4人间住宿（空调、洗衣机、电视机、wifI、健身房、网吧、台球室、电影院） 7、工作地址：荆州市沙市区东方大道38号美的工业园。

广州南沙美的工厂直聘 工作内容：短期工，临时工不招 1、岗位要求：18周岁-45周岁，男女不限、身体健康，勤劳做事，服从工厂管理； 2、薪资范围：4700-7000元/月，需入职正常体检； 3、福利待遇：免费住宿4人间+社保+年终奖+工龄工资+绩效+技能补贴，综合工资5000-7000；有长白班可以选择，如果上夜班有夜班补贴20元/晚，要体检，先吃后补，伙食补贴16元一天（现在入职充值饭卡，不需要带吃饭费用，带个人衣物就行）； 4、宿舍水电分摊一个月水电费在40元左右，4-6人间，公寓配备免费WI-FI、空调、洗衣房、娱乐室以及篮球、羽毛球等体育设施与器材； 5、年终奖：3000-7000元，根据入职月数、职级发放； 6、慰问金：50-100元（中国传统假节日，如端午、中秋、春节等）； 7、下午茶：每天下午免费供应面包、饮料、水果等； 8、文化活动：公司每月举办各类员工活动并提供丰厚物质奖励、月度工厂组织月度员工生日会，发放生日礼品； 9、工资发放：每个月准时15号发工资，免费办理招聘银行工资卡； 10、工作时间：根据生产安排，月休4天，六休一，两班倒，一个月倒一次； 11、上班时间：7：30-19：30、中途休息1个半小时，真正上班时间10个半小时到11个小时；

广州南沙美的工厂直聘 工作内容：短期工，临时工不招 1、岗位要求：18周岁-45周岁，男女不限、身体健康，勤劳做事，服从工厂管理； 2、薪资范围：4700-7000元/月，需入职正常体检； 3、福利待遇：免费住宿4人间+社保+年终奖+工龄工资+绩效+技能补贴，综合工资5000-7000；有长白班可以选择，如果上夜班有夜班补贴20元/晚，要体检，先吃后补，伙食补贴16元一天（现在入职充值饭卡，不需要带吃饭费用，带个人衣物就行）； 4、宿舍水电分摊一个月水电费在40元左右，4-6人间，公寓配备免费WI-FI、空调、洗衣房、娱乐室以及篮球、羽毛球等体育设施与器材； 5、年终奖：3000-7000元，根据入职月数、职级发放； 6、慰问金：50-100元（中国传统假节日，如端午、中秋、春节等）； 7、下午茶：每天下午免费供应面包、饮料、水果等； 8、文化活动：公司每月举办各类员工活动并提供丰厚物质奖励、月度工厂组织月度员工生日会，发放生日礼品； 9、工资发放：每个月准时15号发工资，免费办理招聘银行工资卡； 10、工作时间：根据生产安排，月休4天，六休一，两班倒，一个月倒一次； 11、上班时间：7：30-19：30、中途休息1个半小时，真正上班时间10个半小时到11个小时；

本招聘属合肥美的工厂直接招聘，不收取任何费用，望知晓！！！ 【公司优势】高薪稳定！长白班！免费提供住宿！晋升空间大！ 一、招聘岗位：普工/操作工等 二、岗位要求： 1.男女不限 2.有效期内二代身份证 三、工作时间：长白班 四、工作内容：组装工主要是贴标签、贴海绵、撕冰箱膜、放说明书、检测、组装工、包装工、线下维修、配送、储备干部等 五、薪资福利： 1、公司实行综合计时工资，综合工资范围：4800-6500元/月，加班另算，薪资上不封顶。 2、提供厂区内免费住宿和餐补16元/天 3、入职签订正式劳动合同 4、提供厂区内免费住宿，标准四人间（宿舍配备空调、电视、洗衣机、冰箱、热水器、WIFI等一应俱全） 5、其他福利：餐补416元/月；职位补贴：根据岗位不同及个人表现发放绩效奖金400-700元；高温补贴300-600元/月；满勤奖100元/月，年终奖4000-6000元；开工利是100-500元；节日慰问金100-300元；7-10天带薪年假 班车免费接送：配有合肥市区全方位覆盖免费交通班车路线，不住宿可享受早晚上下班免费接送 应聘时间：8:30--17:30 温馨提示：本招聘真实可靠，厂家直聘，直接进厂区面试，有意向者可直接打电话报名或投递简历，谢谢配合！

本招聘属合肥美的工厂直接招聘，不收取任何费用，望知晓！！！ 【公司优势】高薪稳定！长白班！免费提供住宿！晋升空间大！ 一、招聘岗位：普工/操作工等 二、岗位要求： 1.男女不限 2.有效期内二代身份证 三、工作时间：长白班 四、工作内容：组装工主要是贴标签、贴海绵、撕冰箱膜、放说明书、检测、组装工、包装工、线下维修、配送、储备干部等 五、薪资福利： 1、公司实行综合计时工资，综合工资范围：4800-6500元/月，加班另算，薪资上不封顶。 2、提供厂区内免费住宿和餐补16元/天 3、入职签订正式劳动合同 4、提供厂区内免费住宿，标准四人间（宿舍配备空调、电视、洗衣机、冰箱、热水器、WIFI等一应俱全） 5、其他福利：餐补416元/月；职位补贴：根据岗位不同及个人表现发放绩效奖金400-700元；高温补贴300-600元/月；满勤奖100元/月，年终奖4000-6000元；开工利是100-500元；节日慰问金100-300元；7-10天带薪年假 班车免费接送：配有合肥市区全方位覆盖免费交通班车路线，不住宿可享受早晚上下班免费接送 应聘时间：8:30--17:30 温馨提示：本招聘真实可靠，厂家直聘，直接进厂区面试，有意向者可直接打电话报名或投递简历，谢谢配合！

岗位职责： 1、负责全新平台架构搭建，平台基准产品规划和产品群企划，拉通全球平台规划，做好源头设计(内同外不同)； 2、负责全新产品平台架构搭建、定义、开发和评审，从平台-箱体-系统-零部件等层面做好源头设计规划，对箱体竞争力(成本、效率、可靠性)负责； 3、负责现有箱体竞争力诊断，改善提升发挥价值； 4、牵头性能、电控、包装、工设等职能制定平台规划相关设计规范，做好箱体平台化、卖点差异化(接口兼容)、外观家族化等。 任职资格： 1、本科及以上学历，理工科专业； 2、8年及以上冰箱行业结构设计工作经验，有开发项目经理背景优先； 2、具备良好的逻辑思维能力和组织协调能力； 3、工作积极主动、认真负责，沟通与表达能力强；

标准计时制，长白班，部分夜班，吃苦耐劳，身体健康，有敬业精神

1.学历与专业：计算机、工程管理、工商管理、市场营销等相关专业本科在读（大三/大四优先）或应届生，对招投标领域有兴趣，愿意从基础工作积累经验。 2.办公技能：掌握基础Office软件操作（Word/Excel/PPT），能完成文档排版、简单数据统计（如Excel表格整理）；具备快速学习新工具（如图文编辑、资料归档系统）的意愿。 3.供应商资料协助收集：在导师指导下，协助联系供应商（电话/邮件），获取产品基础资料（如资质文件、技术参数摘要）、初步报价单；按类别整理资料（如按产品类型、供应商名称归档），建立简易资料台账。 4.需求记录与传递辅助：协助对接客户或直属领导，记录招标项目基础需求（如项目名称、截止时间、核心参数关键词），整理成清晰的需求清单；同步传递给内部团队，跟进简单反馈记录。 5.招投标流程节点跟进：学习主流招投标规则（如公开招标、竞争性谈判基本流程），协助跟踪项目关键节点（如报名时间、保证金缴纳提醒、开标时间），更新项目进度表。 6.标书制作辅助工作：协助整理标书基础材料（如公司资质复印件、过往业绩案例摘要、报价明细核对）；按模板排版标书章节（如目录、页码、格式统一），校对文字错漏（如公司名称、数字准确性）；配合导师完成标书封装前的材料清点。 7.细致耐心与责任心：对数据、文字敏感，能专注处理重复性基础工作（如资料去重、表格核对），确保零低级错误；主动记录工作疑问，及时向导师确认。 8.学习与沟通意愿：积极学习招投标基础知识（如《招标投标法》基础条款、标书编制逻辑），主动请教工作流程；具备基础沟通能力，能礼貌对接供应商或内部同事。 9.培养方向：通过3-6个月实习，掌握招投标全流程基础操作、标书编制规范、供应商对接技巧，为转正或未来从事商务/采购岗位铺垫。 10.有校园活动策划、社团物资采购、简单文档整理等实践经验； 11.学习过《商务沟通》《项目管理》等相关课程，或参与过招投标模拟项目； 12.每周能保证4天以上实习时间，实习期不低于3个月。

职位职责： 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1）为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景，设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统（如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等）； 2）结合流行音乐趋势与用户听感偏好，定义“音乐品牌专属音色语言”（如：国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感）； 2、从用户需求出发，打造可感知的声音体验 1）深入分析用户需求（如：高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点）； 2）与产品经理协同，将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标（如：人声清晰度得分、空间沉浸指数）； 3、基于扎实乐理与**审美，驱动声音品质升级 1）精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理，能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”； 2）具备唱片级审美能力，能对标国际**，并适配中文流行音乐语境； 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1）精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种，能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理； 2）熟悉Dolby Atmos Music生产全流程：对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范； 3）具备程序思维与基础编码能力，推动算法落地； 4）能编写音频处理脚本（如：自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射）； 5）理解机器学习/信号处理基本逻辑，能与算法工程师高效协作，将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件； 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1）跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向，提出可落地的创意方案； 2）参与专利撰写、技术白皮书输出，提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历； 2、核心能力： 1）扎实乐理基础、专业级音乐审美，有录音/混音/母带作品集优先； 2）熟练使用主流DAW，有杜比全景声项目实操经验（需提供案例）； 3）有程序思维，具备基础代码编写能力，对音频进行简单处理分析； 4）有产品思维，能从用户场景反推技术需求，懂“为什么用户爱听”； 3、加分项： 1）有音乐制作人/混音师背景，或曾为歌手/平台提供过音频设计服务； 2）了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术； 3）熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。