• 3k-5k 经验不限 / 不限
    软件服务|咨询,电商平台 / 未融资 / 15-50人
    公司主要做国内各城市景区通用免门票会员年卡 现招聘销售人员,线上线下都可以做 不用到公司上班,无任务。多劳多得。时间自由安排 目前全国已有2000多个景点属于我们产品的使用范围,一年内免门票不限玩。 本产品市场接受度非常高,市场也很大,也比较好销售 此会员卡实用群体: 个人:散客,省一年门票钱 渠道采购:销售公司、团队、地产、银行,等等,可批量采购作为礼品送客户,增加客户粘性,促进业务发展 营业场所:会所,KTV,美容院,饭店,商超,等各种经营场所,可批量采购作为消费充值赠品。提高营业额
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:邀请宝爸宝妈带孩子学习Scratch,电话回 访,进行线索出筛,公司提供资源,公司提供电话, 工作薪资:薪资190每天,周一到周五,双休 工作时间:每个月15号结算上个月薪资,早9-晚6,暂 定到10月底 工作地址:如果不方便来公司可自行在家拨打 人员要求:18-30岁,有较好的沟通能力 和耐心,能讲解清晰以及做好标注,有耐心。稳定性 好
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    物联网 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:邀请宝爸宝妈带孩子学习Scratch,电话回 访,进行线索出筛,公司提供资源,公司提供电话, 工作薪资:薪资190每天,周一到周五,双休 工作时间:每个月15号结算上个月薪资,早9-晚6,暂 定到10月底 工作地址:如果不方便来公司可自行在家拨打 人员要求:18-30岁,有较好的沟通能力 和耐心,能讲解清晰以及做好标注,有耐心。稳定性 好
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、 为公考高单价产品GMV负责,制定运营和销售策略,核心是提升用户转化率; 2、 能利用但不局限于社群、1对1沟通、直播等销售模式,找到主营产品最高效的推广场景; 3、 通过完善的数据分析,定位运营各环节中的问题,并持续改进和迭代; 4、 制定销售策略,总结技巧,通过培训、筛选、激励等方式提升整个售前团队的用户转化能力; 岗位要求 1、 本科及以上学历,2年以上教培行业线上销售运营工作经验; 2、有高单价产品(3000元以上)持续转化的成功经历; 3、 既能提出高效的用户转化策略,也能亲自把策略落地实现; 4、 能够搭建核心看板和业务分析模型,具备数据驱动、精细化运营能力; 5、 具备较好的文案撰写能力,能独立完成广告文案和详情页撰写; 6、 有公考、事业单位培训经验或公考经历者优先;
  • 2k-3k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / A轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 (1)课前预习、课前版讲义整理、课前暖场和答疑等 (2)实时记录笔记发送到公屏,答疑和维持课堂秩序 (3)回放课程,整理课程笔记 【任职要求】 (1)本科及以上学历 (2)擅长公考或事业单位知识 (3)听过粉笔课程、熟悉粉笔、对粉笔有认同感者优先 (4)态度好,时间充裕,责任心强,具备良好的学习能力、沟通能力、服务意识以及团队协作意识 (5)能够熟练运用office办公软件,打字速度快 【工作地点】 (1)闲暇时间,网络办公,不受地域限制 (2)丰富的课程设置,实现自我提升,遇见更好的自己 【招聘流程】 问卷筛选→笔试测试→线上面试→岗前培训→实习环节→上岗工作 友情提示: 候选人您好!感谢您选择投递我司岗位!因我司收到简历数量较大,如您的简历通过初步筛选,我们将在7日内以邮件形式与您联系,请注意查收邮件。 如您在7日内未收到我们的回复,则表明您的简历未通过筛选,感谢您对我们工作的理解!
  • 15k-28k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责 1.参与公考的教学和推广工作,讲授体验公开课,促进学员报名正课; 2.与学员保持良好的关系,宣传课程品牌; 3.定期参与教学教研产品研发工作 任职要求 1.**本科以上学历; 2.有相关公考授课经验者优先考虑; 3.有公考,考研等体验课授课经验者优先; 4.保持一线教学,对公考有独到的见解和深入的研究; 5.普通话标准,表达流畅、逻辑清晰、具备较强的课程开发能力和创新能力
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    在线教育 / A轮 / 2000人以上
    职位描述: 公务员面试题库、事业单位面试题库产品运营实习生 工作内容: 1、部门内产品的日常后台新建与维护; 2、完成部门课程产品商品的上下架、整理工作; 3、部门内负责人安排的其他工作事项。 任职要求: 1、能北京坐班、2022年及以后毕业的在校本科生及研究生; 2、一周内(含周末)至少保证来公司工作完整三天,至少持续三个月; 3、具备一定Excel、Word操作基础; 4、具有良好的学习沟通能力、团队协作精神,细心、认真、踏实,应变及抗压能力强; 5、参加过公务员考试或事业单位考试者优先,有同类实习经验者优先。 我们能提供的: 1、广阔的前景(实习期表现出色提供转正机会); 2、行业里的实习待遇(实习工资:工作日180元/天,周末200元/天); 3、轻松愉快的工作氛围(扁平化管理,团队成员均为90后); 4、灵活的办公时间(每日10:00-19:00,中午1.5小时午休时间自行安排),帮你错过早晚高峰; 5、更多福利,欢迎前来一探究竟~
  • 16k-32k 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责法考的知乎站内日常运营,包括内容选题规划、组织创作者生产和发布运营; 2、深度理解法考用户需求,并有能力判断内容质量,寻找业务中的内容增长点,制定运营策略并推进落地; 3、了解用户行为、消费特征,根据业务发展需求策划针对性激励机制引导生产; 4、熟悉内容生产到分发路径,能够结合内容需求对产品提出反向需求和规划; 5、负责内容传播后的数据整理、分析、复盘,用数据结果引导内容优化方向及运营策略。 任职资格: 1、研究生优先,有法考考试或相关工作经验优先,具备一定法考相关内容创作能力; 2、熟悉知乎平台者,网感强,内容敏感度强,跟踪热点,策划相关热点内容,对内容运营有一定的思考和理解; 3、自我驱动性强,有较强数据分析能力,可通过数据分析指导策略制定及优化; 4、出色的沟通能力和团队合作精神,结果导向、工作细致、耐心、责任心强,能承受一定的工作压力。
  • 10k-20k·15薪 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责合作省份政采云平台已有业务的属地服务和运营保障工作,承担用户使用、用户活跃、用户满意及涉及交易体量等KPI; 2、对接省域内各级政府采购客户,保持客情健康提升;落实客户拜访、小班化培训、需求收集、对内同步和外部交付; 3、对省域内服务客户的业务合同续签和回款负责。同时结合公司内的产品和优势,理解省域内客户的诉求和痛点,寻求二次销售的机会; 4、对政府采购专业知识要有循序渐进的学习和业务能力的成长,能够对客户起到引导和驱动的作用,实现公司商业目标和客户诉求的双赢效益。 岗位要求: 1、本科以上学历,5年以上政府、国企、大型集团企业等相关工作经验或项目管理经验; 2、有较强的承压能力和刻苦专研精神,团队协作能力和推进力强,适应高频出差; 3、我们需要有实干意识的开拓者,不仅对外能独当一面,对内也能接受挑战推进业务; 4、我们需要有运营思维的进取者,你有可能遇到未曾想过的困难,但有勇气和方法去拿到结果; 5、我们很看重团队意识和协作能力,也希望你具备想到就要做到的执行力; 6、base省厅,需经常省内出差,负责全省业务落地。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责教育行业合作资源的开拓、维护和管理,促进公司体考内容产品的销售; 2. 制定有效的商务拓展、渠道资源整合,业务合作策略并负责实施; 3. 管控合作项目进度,协调内外部资源,确保项目按时落地; 4. 深入挖掘并整合各方面优势资源、市场信息搜集、分析竞争对手产品情况,并能提出有效商务策略及改进建议,参与制定业务策略与方向规划。 任职要求: 1. 大专及以上学历,3年以上教育和体考行业BD经验者优先经验; 2. 具备丰富的客户资源关系,有中小学校、体育考试等相关客户资源者优先考虑; 3. 有较强的市场敏锐度和拓展能力,思维活跃,能够快速把握用户需求; 4. 良好的商务谈判技巧,市场敏锐感、较强的计划性、协调能力、分析和表达的能力; 5. 能承受较强的工作压力、能适应出差。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / B轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.参与公考行测/申论/公基的教学和推广工作,讲授体验公开课,促进学员报名正课; 2.与学员保持良好的关系,宣传课程品牌; 3.定期参与教学教研产品研发工作 【任职要求】 1.**本科以上学历; 2.有相关公考授课经验者优先考虑(行测/申论/公基均可); 3.有公考,考研等体验课授课经验者优先; 4.保持一线教学,对公考有独到的见解和深入的研究; 5.普通话标准,表达流畅、逻辑清晰、具备较强的课程开发能力和创新能力
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 大专
    在线教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据公司提供的客户名单(网站注册、市场部开发)分析潜在客户的需求及目前学习困惑,有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐,最终达到成交目的; 2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求变化,和客户建立良好的伙伴关系; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标; 岗位要求: 1、大专及以上学历,有过销售经验或公考经验者优先考虑、致力于长期在教育行业发展。 2、积极正向,有超强的企图心和极高的自我管理能力; 3、亲和力强、服务意识强,沟通流畅、重点突出; 完善的福利待遇: 1.高底薪+高额提成+总裁PK激励奖金+年终奖金 (超过三个月的员工正常月薪15k-30K,优秀者月薪5万+); 工作时间 10:00-20:00(存在加班),每周1-2天休息(存在浮动休息日) 2、入职即享五险一金+带薪年假+免费年度体检+商业保险+员工团建+定制节日礼物等超过20项各类公司福利; 3、优秀员工可获得公司上市期权奖励,成为公司合伙人 ,为优秀的你创造实现梦想的机会; 4、满三年的优秀员工可享受带薪上海财经大学MBA、美国加州伯克利MBA或剑桥大学MBA等高顿合作院校学历深造; 5、每季度所在优秀团队可享受公司安排出国游奖励; 6、满三年的优秀员工可享受50万无息房贷,让你购房无忧; 7、公司为每名员工配备一部最新款智能手机作为工作使用,报销话费; 8、公司提供客户,无须自己挖掘,无需外出开发; 9、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”,不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小; 10、表现优异者,可获得高顿课程免费学习机会; 11、5A级办公环境:办公室宽敞明亮,氛围融洽友好,团队年轻而富有活力; 12、丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围。 广阔的职业发展空间: 3个月一涨薪,6个月一晋升,相当之迅速! ①新人阶段:专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训 ②成长阶段:每周专业的营销课程培训+职业素养培训 ③专业路线:初级销售顾问→中级销售顾问→资深销售顾问 ④管理路线:销售顾问→销售顾问主管→经理→总监(公司准备上市,预计今年的人数高达8000人以上,好好干吧,说不定3-6个月你就要带团队了) ⑤内部晋升:公司招募职位以内部竞选员工优先,存在其他部门发展通道
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    移动互联网,教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责为学员制定赛事学习规划,监督学生执行情况,跟进学生上课情况,并进行答疑与作业批改等事宜,定期跟家长反馈学生学习情况; 2.定期协助主讲老师组织学员内部小考、大考,根据考试情况调整学习计划; 3.根据学生的学习情况,推荐续费的课程; 4.完成上级交待的其他工作。 任职资格: 1.本科(含)以上学历,计算机相关专业; 2.普通话标准,沟通表达能力强,协调能力强; 3.目标感强,有一定的数据分析能力。
  • 软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    Must have: - C# - .net core 3.1/6 - SQL server 2019/ T-SQL - ORM: Preferred Dapper - TDD using XUnit - Common design patterns Azure/ API: - restful microservices - APIM - Azure Function App - Azure Logic App - Azure Keyvault Nice to have: - Message oriented middleware with Rabbit - MQ - Redis - Azure blobstorage
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 大专
    在线教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位薪资:高于同行业无责任底薪(5k-12k)+丰厚业绩提成(5k-30k)+绩效奖金+Boss奖金奖励+年终13薪+成长后期权激励+国内外旅游激励 成长机会:3个月考核周期+入选人才库+系统的员工带教培训;专员-主管-经理-总监-高顿合伙人(今年团队新增3位合伙人)【岗位职责】1、根据公司提供的客户名单(网站注册、市场部开发)分析潜在客户的需求及目前学习困惑,有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐,最终达到成交目的;2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求变化,和客户建立良好的伙伴关系;3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标;4、 完成领导交办的其他事宜。【岗位要求】1、大专及以上学历,财会类、市场营销类、英语类等专业优先考虑、致力于长期在教育行业发展;2、积极正向,有超强的企图心和极高的自我管理能力;3、亲和力强、服务意识强,沟通流畅、重点突出;4、优秀的团队队作意识,有效协助同事及部门达成共同目标;5、责任心强,吃苦耐劳、诚实敬业,能承受较大工作压力;6、热爱教育培训行业,对职业教育行业有一定的了解,并有相关经验者优先。【薪资待遇】高底薪+高额提成+总裁PK奖金+年终奖金(超过三个月的员工正常月薪15k-30k,优秀者月薪5万+)【上班时间】10:00-20:00(中午晚上各休息1小时吃饭)每周1-2天休息【工作地点】上海市虹口区花园路花园坊节能产业园A3-A5幢【完善的福利待遇】 入职即享五险一金+带薪年假+免费年度体检+商业保险+免费晚餐等超过20项各类公司福利; 入职高顿满 3 年优秀者可申请 30 万无息房贷; 在职满三年的优秀员工可具备申请外派进修计划机会; 入职满一年可以投保中国平安保险计划提供的健康保险计划; 5A级办公环境:办公室宽敞明亮,氛围融洽友好,团队年轻而富有活力; 丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围,各种员工俱乐部; 晋升管道畅通、“业绩衡量一切”,不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小。【广阔的职业发展空间】3个月一涨薪,6个月一晋升,相当之迅速!新人阶段:专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训成长阶段:每周专业的营销课程培训+职业素养培训专业路线:初级销售顾问中级销售顾问资深销售顾问管理路线:销售顾问销售顾问主管经理总监(公司准备上市,今年的人数已高达7000人以上,好好干吧,说不定6个月后你就要带团队了)内部晋升:公司招募职位以内部竞选员工优先,存在其他部门发展通道【地理优势】高顿教育集团的总部大楼位于上海虹口足球场商圈,毗邻上海地标凯德龙之梦,是集办公、教学、演播为一体的高科技教育大楼,占地近万平方米。作为教育培训行业的雇主,除了为员工提供超一流的办公环境,极具竞争力的薪酬福利之外,高顿专为优秀员工提供“无息房贷”、“在职MBA进修”、“全资出国进修”等特殊的福利政策,让员工无论是从外部环境或内部环境都能获得与众不同的感受。