• 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1、新媒体系统测试; 2、新媒体系统部署和调试; 3、项目后期维护以及现场问题排查处理。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、熟悉测试理论知识,能使用性能测试工具完成接口性能测试; 3、熟练使用linux操作系统,熟练使用mysql等常见数据库,熟悉shell脚本; 4、熟悉网络基础知识; 5、熟悉docker容器化部署,有K8s项目实战经验优先; 6、能承担较大工作压力,有较强独立分析、解决问题的能力; 7、有web、app测试经验优先。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    电商,数据服务 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、熟悉新媒体运营模式及管理规则,搭建寸心自媒体矩阵(小红书、知乎、抖音、公众号、B站等),包括内容选题、策划、编辑及日常维护; 2、较强的文字功底,负责各类文案等撰写,提升品牌、产品曝光度,同时吸引线上流量及潜在目标客户,对线索及转化负责; 3、拓展潜在目标渠道及自媒体平台,具备一定的数据分析能力,分析日常渠道数据,指定相对应的优化方案; 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历,3年及以上互联网或新媒体运营经验,熟悉tob\saas行业为佳; 2、对热点事件敏感,对市场变化敏感度高; 3、擅长写作,思维活跃、条理清晰,具备较强的计划、沟通能力; 4、具备一定的抗压能力,熟悉ps\剪映/pr等视频图片软件者优先; 5、有直播出镜经验尤佳。
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 大专
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1)熟悉热门内容社区,了解不同内容社区的用户属性、内容特征、营销方式、内容生态。负责主流平台短视频账号运营。 2)根据项目目标、账号定位,分析目标用户对内容需求,制定内容运营整体策略、方案并跟进内容的落地执行,撬动高品质创意内容的产出(视频、平面、文案等)。 3)对内容的产出与分发效果、社区平台数据进行良好的把控与分析,给出改进策略,提升运营效率。并与合作团队进行高效顺畅的沟通。 4)通过用户调研、内容打磨、推广效果跟踪和数据分析,持续优化各个新媒体平台的内容生产和运营策略,提升粉丝量、曝光等指标; 5)通过活动运营等手段,提升用户社区粘性和热度; 6)收集用户反馈,维护沉淀核心用户,维护产品口碑。 【岗位要求】 1)2年以上内容行业工作经验,新闻广告、影视传媒、数字媒体等相关专业优先,有短视频工作经验者优先; 2)有短视频账号运营经验,熟悉账号孵化、渠道玩法、运营套路,能盘活粉丝,有成功运营经验者优先; 3)熟悉互联网及新媒体,紧跟网络热点及潮流娱乐文化; 熟悉游戏、二次元、影视、综艺、生活等多个领域,能驾驭专业、娱乐等多种风格; 4)具有良好的运营意识,有活动、用户等社区运营经验优先,精通活动策划,用户引流和活跃手段。 5)具备数据分析能力,对数据敏感,能结合数据调整内容方向、账号方向。 6)工作主动积极,认真负责,沟通能力良好,团队合作精神良好,抗压能力强;善于沟通和协调资源,具备跨部门合作能力; 7)有媒体、短视频平台、MCN公司工作经验者优先。 签约主体为腾讯全资子公司
  • 6k-8k·15薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 150-500人
    我们会让您做: 以平台用户增长为核心目标,以私域添加-产品下载率,下载-付费比例 及粉丝的变现金额作为核心过程数据,以新媒体平台的私域添加率,播放关注率作为关注指标。 1.调研各大平台的用户增长策略并做出对应的分析,输出及执行增长方案并落地执行。 2.对接新媒体平台运营的同事,分析公域数据,共同对私域添加数负责。同时,负责图文类型平台账号的运营,如小红书,公众号等策划活动,对私域添加数负责。 3.承接从新媒体平台引流到的用户,利用包括不限于1v1/群活动运营/APP活动运营等方式引导用户下载并使用产品。 4.策划平台上的服务者及新媒体平台上的粉丝相符的活动,并对每场活动做复盘优化。 您必须要自带的技能: 1、本科或以上学历,熟练使用wps,xmind等基础办公软件。 2、普通话标准,自信有良好的沟通表达能力,对外出采访无障碍。 3、文案能力强,有网感,对热门内容有敏感度。 4、对新媒体平台,私域运营用户增长有足够了解,有活动策划,执行能力。
  • 30k-60k·16薪 经验不限 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责新媒体业务平台系统设计,核心代码开发,系统优化等工作; 2、负责系统高可用,扩展性等系统方案设计及系统改造工作; 3、解决高并发、大流量、大数据量、业务模型复杂等带来的各种技术难点。 任职要求: 1、三年以上java web开发的经验,精通常用的技术框架,熟悉Linux下的常用命令,熟悉MySQL; 2、技术功底深厚,精通io、多线程、网络等基础技术,精通分布式、缓存、消息、搜索等机制; 3、熟悉高并发、高性能的分布式系统的设计及应用、调优,有相关的实践经验; 4、善于发现架构设计中存在的问题,并给出有效的解决措施和方法; 5、具有较强的抽象设计能力,思路清晰,善于思考; 6、能承受一定的工作压力,有责任心,有担当,执行力强,乐于分享。 加分项: 1、有直播,短视频研发经验者优先; 2、对1~2个常用开源框架有深入的了解者优先; 3、工作年限上,原则上要求3年及以上,2年工作经验特别出众者也可考虑。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责保险、财经类内容的选题策划和撰写,以及账号运营工作; 2、负责抖音、视频号、小红书、快手、B站等主流视频平台的账号运营,以及对应的视频脚本撰写; 3、策划有趣、有用、小白也能懂的保险、财经科普选题; 4、高频跟踪行业、产品、用户心理的变化,并且能敏锐捕捉到其兴趣点和机会,输出满足客户需求的内容; 5、定期分析各项内容、账号的数据,不断优化迭代内容策略,对业务数据负责。 任职要求: 1、具有1-3年保险、财经类的内容从业经验,本科及以上学历,保险、金融、经济学、新闻、媒体传播等相关专业优先考虑; 2、有ownership意识,能为最终业务结果负责; 3、有较强的信息收集、判断、整理归纳能力,并且快速运用到工作中去; 4、熟悉对各大新媒体平台的流量分配、审核机制,并且能持续钻研; 5、曾有过同业等平台工作经验优先考虑。
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,社交媒体 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责:   1、负责新浪科技频道的官方微博、微信公众号的运营(内容、产品、用户);   2、对官方微博、微信的粉丝增长与互动、文章内容阅读量等负责,对快手、抖音、视频号等有一定了解,能提出建设性意见;   3、负责新媒体的内容撰写制作、热点事件跟进、话题运营维护、活动策划执行等;   4、紧跟微博发展趋势,广泛关注标杆性微博账号,积极探索运营模式;   5、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。根据数据提出运营建议及产品优化建议,提升用户活跃度及品牌知名度;   6、频道内其他编辑相关工作,负责WAP及App科技标签的日常运营与维护。 任职要求:   1、本科及以上学历,中文、广告、新闻等相关专业,有微博等新媒体运营工作经验;   2、文字表达能力强,较强的文字整合能力;   3、善于捕捉各类热门网络热词,创造性思维;   4、对于微博、微信的运营宣传方式有清晰的思路和丰富的经验;   5、有成功的新媒体事件营销案例者有自媒体平台者优先;   6、能适应早班或重大事件加班安排。
  • 18k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责官方新媒体矩阵的搭建与运营,制定年度、季度及月度发展路线,提升用户粘性、增长粉丝数量,提高品牌营销力与关注度; 2、对于科技产品有较深入的了解,结合重点项目及热点事件,策划新媒体传播事件与活动,扩大公司及产品的影响力; 3、建立与外部渠道的良好关系,整合内部及外部矩阵资源,并持续挖掘、创新合作方式; 4、开拓抖音、知乎等新媒体领域; 5、KOL关系建立与维护; 6、协助销售开展内容营销,定期在贴吧、论坛、QQ、微信等渠道发布精准内容,助推产品销售。 任职要求: 1. 汉语、新闻学、广告学、市场营销等相关专业基础,本科及以上学历; 2.有3年以上新媒体帐号运营经验,有丰富的合作资源及KOL资源; 3.熟悉并热爱新媒体内容,对于新鲜事物有较高的敏感度; 4.擅长沟通,具有良好的沟通能力与团队协作精神; 5.具备一定的管理经验。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    新媒体/活动运营实习生 一、工作内容: 1.协助运营公司服务号,协同外部完成服务号的文章撰写、排版、推送 2.策划服务号增长、留存型活动 3.其他领导交办的相关工作 二、岗位要求: 1.有一定内容经验,毕业后有志于投身互联网新媒体行业 2.熟悉公众号后台操作和公众号文章排版 3.保险、新闻传播等相关专业本科及以上学历,大三大四或研二研三 4.积极主动、结果导向、高效沟通型
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,社交媒体 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责黑猫投诉的官方微博、微信公众号的运营(内容、产品、用户); 2、对官方微博、微信的粉丝增长与互动、文章内容阅读量等负责,对快手、抖音、视频号等有一定了解,能提出建设性意见; 3、负责新媒体的内容撰写制作、热点事件跟进、话题运营维护、活动策划执行等; 4、紧跟微博发展趋势,广泛关注标杆性微博账号,积极探索运营模式; 5、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。根据数据提出运营建议及产品优化建议,提升用户活跃度及品牌知名度; 6、黑猫投诉基础产品运营。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,有微博等新媒体运营工作经验,中文、广告、新闻等相关专业; 2、文字表达能力强,较强的文字整合能力; 3、善于捕捉各类热门网络热词,创造性思维; 4、对于微博、微信的运营宣传方式有清晰的思路和丰富的经验; 5、有成功的新媒体事件营销案例者有自媒体平台者优先。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    通讯电子,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    任职资格: 1.25-35岁,大专及以上学历; 2.行政岗位2年以上工作经验; 3.熟练使用常用办公软件; 4.很强的责任感,做事细致有耐心,性格温和; 岗位职责: 1.采购工作执行,保证采购及时性; 2.负责印章盖印、外借执行及协调工作; 3.负责固定资产管理及仓储管理、档案管理; 4.负责后勤服务支持:快递收发、门禁、工作标识等物资; 5.负责新媒体运营:软文及推广文章编写、发布,配合品牌策划文案输出; 6.协助打造企业文化:内刊内容输出; 7.负责协助部门主管领导完成品牌推广任务: 制定品牌推广计划和策略,包括线上、线下宣传等方式,提升品牌知名度和美誉度; 包括但不限于线上线下公司品牌形象活动策划与执行。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1.担当丁香园「丁香人才」公众号、服务号主编,策划面向医生护士等医疗人才职业成长方向内容 2.维护作者、专家及机构合作,跟进重大行业热点 3.提高微信渠道对丁香人才产品访问、转化效果 4.通过分析数据,找到问题并提出相应解决方案,对公众号内容进行迭代和调整 5.策划裂变活动落地,带动负责新媒体渠道用户增长 任职条件: 1.本科以上学历,医学/生物医药类专业背景方向以及公众号运营经验者优先 2.文字功底强,能够跟踪行业热点并产出稿件能力,有媒体行业从业、医疗媒体资源优先 3.具备活动运营能力,有用户增长活动经验 4.具备数据分析能力,并了解微信渠道类效果数据
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.制定抖音、小红书等新媒体用户的拓展方案,发掘代理人个体的合作资源,转化为新注册用户; 2.持续跟进和服务自媒体发掘用户,转化为业务规模; 3.对成交业务的继续率负责。 任职要求: 1.本科及以上学历,拥有5年以上新媒体合作实战经验,熟悉行业市场优先; 2.对新媒体用户有一定的鉴别能力,商务谈判能力强,有金融相关行业KOL资源积累者优先; 3.能独立进行数据优化分析,有成本意识,可以通过各种手段提升合作效果优先。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,区块链,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、统筹新媒体矩阵运营,包括微信、微博、抖音、知乎等平台,负责图文内容及视频内容输出; 2、负责对外社交媒体的运营规划,包含官方账号在各平台的矩阵策略及商业结果的规划,传递品牌价值观点; 3、负责社交媒体平台上创新内容的开发及落地,与业务结合完成商业闭环。 4、负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整流量池、流量渠道等发展战略及推广策略的制定和实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,艺术管理、新媒体传播、传媒专业相关优先,1年以上年新媒体运营管理工作经验,有数字艺术、区块链、元宇宙、相关工作经验者优先; 2、熟悉新媒体增值玩法,对于内容输出、内容矩阵搭建、流量流存、用户互动有深厚的理解及执行能力; 3、具备良好的新闻敏感度及敏锐的洞察力、思维敏捷有创新,具备将网络及社会热点和流行迅速转化为文案的能力; 4、较强的责任心和使命感,具备团队合作精神,能够承受较强的工作压力。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、独立完成H5、手绘长图、新闻漫画等融媒产品的创意与设计 2、负责APP的直播图、开机页等日常制图需求以及迭代更新的界面(UI)设计 3、能根据重大项目、重要活动及宣传重点,进行新媒体方案策划及视觉创意设计,完成海报、展板、背景、易拉宝等物料设计 4、有一定的新闻敏感性和文字功底 6、协助中心内部及其他部门,完成设计需求 7、完成领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、 平面设计、视觉传达相关专业本科及以上学历 2、 具备视觉传达设计、色彩搭配、排版设计等专业知识,熟悉版权和知识产权的相关法律知识 3、 熟悉海报构思、素材收集、细节调整、审核修改和发布流程 4、 熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件,有较强的手绘能力,能够设计和编辑图片、图形和视觉内容 5、 具有2年以上平面设计相关工作经验可优先考虑
展开