【薪资待遇】：22/时 【工作时间】：白班7.00-19.30 【工作内容】：工作内容：对每天仓里的商品进行理货上架，根据客户订单上商品进行分拣打包，并且将打包好的商品放到位置，偶尔来货帮忙搬运装卸商品到仓库内。工作简单易上手，无压力，吃苦耐劳即可。 【工作要求】：吃苦耐劳，无经验要求， 【工作地址】:连锁超市站点 就近安排

【注意事项】 厂区直招，不收取任何费用，有意向者可打电话预约面试，当天可以安排住宿， 【薪资待遇】 1、长期工：综合工资:6500--8500元/月。临时工：一小时30元。做满七天就有工资 提前三天上报 2、绩效奖金：200-800元/月（视工作状态奖励）。 3、生产奖金：200-600元/月，全勤奖：300元/月。 4、季度奖金：300-500元 5、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金2000-10000不等 6、夜班津贴15元/班；平时加班1.5倍，双休加班2倍，国假加班3倍（按国家劳动法规定）。 7、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。 【招聘要求】 1、男女不限，年龄在16-55周岁，持有效本人身份证明。 2、身体健康，吃苦耐劳，配合公司加班， 【招聘职位】 1、普通职：普工、仓管、品保、物料、包装、CNC机台操作、SMT。 2、技术职：叉车工、CNC编程、电工、焊工、模具、设备维修。 3、管理职：储备干部、带线领班、生产组长、品质管理、助理工程师。 4、每季度进行绩效考评，每年度有4次职位晋升及薪资上调。 【工作环境】 车间24小时恒温，无噪音气味，车间非常干净，不穿无尘衣。（工作简单轻松，无需经验） 【伙食住宿】 1，免费提供工作餐，符合南北口味，另有小吃街和各种菜系的餐厅； 2，住宿4-8人间，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等；

岗位职责： 1.负责听从经理指令，协助上级完成指定工作 任职要求： 1.大专以上学历 2.有财务、数据分析处理经验者优先 3.有责任感，工作严谨细致，学习能力强 福利待遇： 1.上班时间：周末双休，上班9:30-下班16:00 2.假期：依法享受国家法定节假日，节日待遇等福利 3.培训：提供系统的入职培训、在职培训、技能培训等 4.晋升空间：能力优秀者，将有机会晋升为公司的部门主管，职业经理

福利待遇: 1.底薪8000元起+奖金+销售提成+五险+免费食 宿(年收入可达25万以上) 2.包住宿小区电梯房，所有家具齐全，环境好，2-3人一间。 3.试用期100%全薪，不打折!! 4.不加班，不画饼!无经验，接受小白，轻松过万。5发展前景好，带团队，带薪年假，年底分红 6.没有行业销售经验可以培养，勇于挑战的大胆尝试 7.带薪年假22天，过年礼包寄回家。每个月固定聚餐活动，团队聚餐等等 要求:愿意尝试带有销售性质的工作，有销售经验优先录取。 优秀者学历可以放宽，详情请联系人事~

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福利待遇: 1.综合8000元+奖金+销售提成+五险+免费包住(年收入可达25万以上) 2.包住宿小区电梯房，所有家具齐全，环境好，2-3人一间。 3.试用期100%全薪，不打折!! 4.不加班，不画饼!无经验，接受小白，轻松过万。5发展前景好，带团队，带薪年假，年底分红 6.没有行业销售经验可以培养，勇于挑战的大胆尝试 7.带薪年假22天，过年礼包寄回家。每个月固定聚餐活动，团队聚餐等等 要求:愿意尝试带有销售性质的工作，有销售经验优先录取。 优秀者学历可以放宽，详情请联系人事~

公司主要拍摄服装，首饰，包包等一些新品的平面拍摄，不管是新人小白还是老员工，是都可以过来试试的，新老员工都会有专业后勤人员跟进。 上班拍摄时，一场拍摄会在三小时内完成，上班时间简短且自由，无压力。 要求身高不低于150com，活泼开朗，穿搭阳光帅气，喜欢拍照和摄影。 公司新人小白无经验等都可以投递简历，或者在线联系。

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岗位内容； 主要负责为公司拍摄化妆品、包包、鞋子、首饰以及各种风格的新款服装、欧美日韩潮流风格的服装平面广告拍摄工作。公司提供良好的发展空间和平台，需要靠自己的努力表现能力好者可长期合作要求。 拍摄时间1-3小时即可完成，根据个人空闲时间弹性安排拍摄活动，先与公司协调后自定时间。 岗位要求； 年龄18-60岁，身高145以上，气质形象好，时尚大方，整体服装上身效果好，阳光自信、能接受化妆。有良好的镜头表现力，能配合好摄影师的拍摄工作,能接受棚拍、外景拍摄。与表现有无拍摄经验均可，拍摄地点可就近安排。

能吃苦耐劳 能坚持 有创业梦想的来 想当老板的来

市场开发经理 职位描述 1、负责公司项目的区域市场开拓工作 2、根据总经办拟定的市场开发计划产品提出市场开发方案 3、组建并管理省、地市级市场营销团队 4、带领营销团队完成市场开发计划 任职要求： 1、具备中小企业主资源或开拓资源的方式方法及能力 2、基本了解中国中小企业经营模式 3、具备成熟积极的心态和较强的组织能力 4、具备诚信，务实的品德

财务管培生 岗位描述：本司财务管培生是为培养财务管理的主管级人员设立，“以培养公司未来领导者”为主要目标，需具备专业知识和管理能力的双重潜力的在校生或应届生。 岗位职责： 1、掌握财务基础软件应用，熟悉国家会计法规，长期研究税务法规及相关税收政策； 2、财务轮岗：包括总账、资金、税务、成本及财务分析，全面储备培训； 3、熟悉各岗位工作职责，善于发现问题，提出问题并解决问题，提高工作效率 4、协助领导完成一些基础管理类工作。 任职要求： 1.财会、金融、经济、营销、商务等相关专业的在校生或应届生 2.具备基本的财务、税法、公司法理论知识，有基本的社会认知。 3.个人经济条件宽裕，可以保证主要精力专注于个人能力提高（公司无收费） 4.有良好的职业心态，长远的职业目标。