• 6k-8k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、完成公司派遣及外包项目的日常管理工作,解决招聘、客户服务、员工关系处理、突发事件处理等事务; 2、确保招聘需求的及时性,确保低流失率,负责部门管理人员入职培训及员工培训进度的审核,; 3、负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发; 4、负责每个服务节点问题的协助解决,防控用工风险,保证服务价值的实现和客户满意度; 5、与客户相关部门保持良好沟通,把控项目整体进度,跟进应收款。 任职资格: 1、大专以上学历,具有3年以上劳务派遣行业项目管理经验; 2、对劳动保障法规有较深的了解,能独立专业的处理劳动纠纷; 3、有较强的学习能力,良好的文字功底及语言沟通表达能力; 4、有亲和力,具备协调资源能力,能独立解决问题;
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 在高级顾问的指导下,分析客户需求、制定人才寻访计划并付诸实施; 2. 协助猎头顾问对候选人进行候选人评估和推荐,面试辅导和项目跟进; 3. 搜集行业信息,协助高级顾问拓展新的客户;每月至少完成三个标单的做单工作任务完成(每个单标准为2个人或以上); 4. 辅助顾问专员开展业务,并给与正确引导。 5. 协助顾问完成售前、售中、售后的客户服务工作;维护客户关系,与客户建立长期的、互利的合作 6. 根据客户职位需求寻访、猎取、甄选、面试、推荐各类候选人并进行相关信息资料整核等 7. 切实把握客户需求,随时掌控猎头行情发展走势。不断改进工作,优化服务流程; 8. 提出并解决客户问题,为公司服务项目的创新提供有效解决方案; 9. 谈判方案拟定及相关文件资料整理; 10. 各种工作记录、反馈(包括客户信息记录、反馈),并建立客户档案; 11. 做工作日志、周、月、年计划、总结; 12. 完成领导交办的其他工作任务; 13. 按照公司相关管理规章制度 、工作流程、各项标准处理日常事务; 任职资格: 1、大专以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业; 2、至少一年以上人力资源等相关工作经验; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间:9:00-18:00
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、快速寻访候选人,收集、分类、整理人才简历等信息资料; 2、通过沟通渠道对人才进行初步筛选、面试评估; 3、整理推荐报告,向客户推荐; 4、沟通协调人选与客户面试安排,跟进并及时反馈; 5、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等; 6、收集招聘相关信息和数据,学习行业相关知识。 任职资格: 1、**本科及以上学历,优秀者学历放宽到大专以上; 2、具有猎头顾问、企业咨询、人员招聘、市场调研、营销顾问等工作经验优先; 3、具备较强的责任心、执行力、抗压能力,学习及沟通能力强。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、收悉所要带岗特点,及单位的简介。 2、短视频带岗的录制。 3、通过互联网直播平台进行岗位宣传。 4、遵守互联网直播规章。 任职资格 人力资源专业、播音主持专业优先考虑。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、确招聘计划以及预算,沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职); 7、领导交办的其他事情。 任职资格: 1、大专以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业; 2、至少一年以上人力资源等相关工作经验; 3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间:
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    -工作内容 (Job descriptions): 1. 负责建立和维护公司质量体系,确保其符合国内外法规要求;  2. 负责定期组织对公司质量体系进行内审,确保其法规合规性;  3. 负责公司管理评审的组织和实施,负责对评审输出的跟踪和关闭;  4. 负责关键供应商质量体系的审核,参与基于风险的供应链管理;  5. 负责协助产品国内外注册相关质量体系资料的准备;  6. 负责医疗器械质量管理体系相关法规的管理,包括但不限于相关质量体系文件的评估、更新、培训和执行等;  7. 负责组织协调公司体系认证检查和外部审核工作; 8. 主管交代的其他工作事项。 -基本要求(Basic requirements): 1.*****大学本科及以上学历且具有5年以上质量管理工作经验或3年以上医疗器械企业管理经验; 2.精通质量相关法律法规; 3.精通质量风险管理工具,具备主导质量体系培训经验,精通相关程序、所有文件建立和维护的经验; 4.具备ISO13485内审员证书; 5.能够熟练使用英文沟通; 6.具备组建质量团队的经验。 -优先能力(Preferred capabilities): 1.有三类有源医疗器械质量体系建立、管理经验; 2.有完整主导高风险医疗器械体系考核经验。
  • 40k-70k·18薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: • Pipeline building: Understands the objectives and strategies of XX PE business. Be able to identify good investment opportunities while screening project proposals. Be conscious of creating and designing investment opportunities for XX PE. Provides independent analysis and views on investment proposals of both for recommendation and declining • Information collection and analysis: Gathers all necessary information in support of understanding and analyzing a particular industry and/ or a specific/ targeted company from public and private sources. Instills and analyzes information in depth and summarize the findings in concise manner • Investment project review and document preparation: Participates in due diligence or lead a defined DD effort including interviewing the management team and all relevant parties of the business such as the banks/ creditors, suppliers, customers, and competitor companies. To independently prepare internal investment review documents by summarizing and analyzing DD information. To independently develop financial analysis products including projection and valuation models • Negotiation with client company: Negotiates or under guidance of senior with targeted investment company or portfolio clients for specific business issues and to achieve measurable outcomes • Portfolio management: Conducts supervision job for portfolio companies (could be multiple). Exercises professional judgment dealing with management issues and be independent to make decisions with soundness. Acts as a good listener for complex issues and reports to seniors for decision making. In dealing with client companies and other related parties and particularly, in difficult situations, uses diplomacy and sensitivity to help resolve issues • Fund investment portfolio analysis: Helps the team and seniors to periodically conduct reviews and analysis of investment portfolios. Presents the review products in clear concise format and emphasize key points • Coordination with other departments of XX: Communicate with other departments effectively for meeting internal compliance. Makes good use of all resources and information to support PE work and promote PE business • Organization and team building: Be an effective team builder and contributes tangibly in contributing to the growth of XX PE institutional capacity 任职资格: 1. Qualifications • Undergraduate or graduate degree on corporate finance, accounting, laws and business management, as well as engineering (with CFA, CPA qualification a plus) • Preferably with a few years’ private equity business experience or relevant experience practicing practice corporate finance, business management with sound business judgment and/ or substantive working knowledge of certain industries 2. Skills and Abilities • Ability to understand and analyze financial statement and reports • Ability of independently conduct financial and quantitative analysis including financial projection and valuation model • Basic understanding and knowledge of business law and be able to review common legal documents • Fluency in Mandarin a must. Good command of English (written & oral) • Professional maturity and ability to operate in a fast paced, competitive and adversarial work environment. • Ability to analyze and articulate a situation and be capable to assimilate complex details quickly • Adapts easily to changing situations and exercises subtly in dealing with delicate situations 3. Personal quality • Exhibits the highest levels of integrity and professionalism • Is high energy and perseveres with tenacity • Enjoys problem solving and creating political strategies to achieve defined goals • Is a self-initiator, versatile and assumes risk with responsibility • Enjoys people and has strong networking/interpersonal capabilities • Have appetite and be willing to negotiate hard and skillfully • Be able to travel when needed
  • 7k-14k·18薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职责描述: End to end 招聘直至入职 渠道分析 候选人分析,mapping 客户管理 任职要求: 2年以上HR工作经验 猎头经验优先 对接客户经验优先 对招聘有执着 抗压 收获: 优质客户 资深团队 扁平发展 优厚报酬
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    河北维悦丝网主要从事不锈钢网的生产与销售,为了扩大海外市场,诚聘外贸业务20人,外贸经理2人。 一、岗位职责: 1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,通过阿里巴巴、中国制造、谷歌推广等开拓市场; 2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同; 3、客户的拓展与维护; 4、业务相关资料的整理和归档; 5、相关业务工作的汇报。 二、任职资格: 1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业优先考虑,其他专业也可。 2、英语良好 3、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。 三、 福利待遇:双休 五险一金 节假日福利 季度年度旅游等。 工作时间 :周一至周五上午8:30-12:00,下午13:30-17:30 工作地址:石家庄长安区中山路建华北大街交叉口西北角中恒大厦。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、利用阿里巴巴网络平台及各种网络渠道进行公司产品的销售及推广; 2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布; 3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息; 4、通过网络进行渠道开发和业务拓展; 5、定期维护顾客关系,促进互动与返单。 二、任职资格: 1、年龄25-35岁,大专及以上学历,男女不限,专业不限; 2、包吃包住,入职即买社保; 3、薪资架构+无责任底薪+浮动底薪(0-20000)+4%销售额提成+个人业绩奖金+团队业绩奖金。 晋升空间:业务员——组长——主管——经理
  • 4k-8k 经验1年以下 / 大专
    其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,接待客户,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责维护新老客户的关系,做好客户的售前、售后服务; 3、负责做好产品销售记录、盘点、账目核对等工作,完成各项销售统计工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 职位要求: 1、大专以上学历,形象良好,优秀应届生均可; 2、性格活泼、开朗、有上进心,具备良好的表达能力和沟通协调能力; 3、能吃苦耐劳,热爱销售工作,肯抗压能力强; 4、具备良好的团队合作意识。 福利待遇: 1、公司包吃住(中餐、晚餐) 2、五险一金 3、丰厚的年终奖金 4、每周下午茶、每月组织户外活动 5、员工生日礼金、结婚礼金等
  • 3k-4k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    平台产品的上传,负责网店的产品上传,发货。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、公司网络推广平台运营,提升企业品牌影响力; 2、通过互联网、公司官网、B2B平台、B2C平台等方式进行推广和营销; 3、推广数据的统计分析,前期引流,转换资源,寻找精准客户,挖掘需求客户; 4、产品应用范围广,需求多,工作简单轻松。 职位要求: 1、熟悉互联网,了解网络推广的运营和操作流程,能够熟练使用网络交流工具和办公软件; 2、有网络推广相关工作经验优先; 3、职业心态佳,踏实敬业,有亲和力,有团队协作能力。
  • 1k-2k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,电商 / 不需要融资 / 少于15人
    1、负责公司官网及各社化媒体平台的内容更新和维护工作,吸引目标客户访问网站及各社化媒体主页; 2、结合公司的产品、服务特点,针对性选择关键词、调整投放策略及思路,实现效果转化; 3、定期对各投放渠道数据进行汇总分析,分析竞品的推广方法; 4、大专以上学历,年龄18-35岁,性别不限,有相关工作经验优先,会视频拍摄和剪辑; 5、熟练使用电脑,具有良好的沟通能力及执行能力; 6、有责任心和良好的团队合作意识; 薪资待遇:非全职岗位,薪资18元/小时; 上班时间:周一至周五,上午8:30-12:00,
  • 7k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    1、能通过网络进行产品的推广,并提高产品排名,网站优化,维护和管理;  2、熟练运用阿里旺旺进行国内市场开拓业务,两年及以上相关行业经验; 3、具备出色的市场开拓能力,沟通能力强; 4、对工作积极主动,认真,不怕挫折,责任心强,能承受工作压力并乐于学习; 5、待遇7000元左右+年终奖金。 6、学历大专及以上,要求26-38岁以下。 基本福利: 1、公司依法为员工缴纳五险,年终奖,员工可享受年假、婚假、产假、代薪休假。 2、不定期团建聚会聚餐,下午茶,员工生日会。 3、工作时间为8小时制,每周双休,自购海景写字楼,环境舒适。 工作地点:可以选择就近上班 地点1〉 思明区观音山海峡明珠广场1107单元(离地铁口公交站只有70米)交通便利。  地点2〉 集美区同集南路423号。